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超市新员工入职演讲稿(大全)

2024-02-24 23:26:26

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第一篇:超市优秀收银员工演讲稿

各位嘉宾,各位员工:

大家好!瑞虎辞旧岁,祥兔迎新春。承载着收获与喜悦,我们送走了难忘的20XX年;满怀着责任与梦想,我们迎来了崭新的20XX年。

非常高兴在这喜迎新年的美好日子里与各位在这里相聚。首先,我代表超市向你们――我最亲密的朋友和伙伴的光临表示热烈的欢迎,对你们多年来的大力支持和信任表示衷心的感谢和美好的祝福!在新春佳节即将到来之际,我衷心祝福各位新年大吉,万事如意!

回首过去一年,我欣悦无比!20XX年,我们超市坚持以顾客为中心,进一步加大了市场攻坚力度,全年经营利润良好。

饮水思源。我深深知道,超市所取得的每一点进步和成功,都离不开你们的信任、支持和群策群力。

特别是XXX。他从我们的第一家店开业一直做到现在。他一直兢兢业业的完成本职工作。严格遵守超市的各项管理制度,做到不迟到,不早退。上岗时做到精神饱满,站姿端正,举止大方,按规定统一着装,佩戴服务证章,严格遵守新乐的管理制度,积极努力工作。他一直做到以大局为重,坚决贯彻个人利益服从于集体利益的原则,扎实工作。他还努力提高业务能力,积极参加超市组织的培训,认真学习,细致了解每种商品的功能、价格,以提高服务质量。他始终坚持,做什么事情,就一定要做好。他常说:“超市是个大家庭,我要积极主动和同事处理好关系,用积极的行动来感染周围的人,带动周围的人,一同积极做好工作,为的贡献!”

有这样的员工,是我们超市的荣幸。一路走来,他见证着超市的成长与进步、崛起与辉煌。我非常感谢他的真诚支持。为了表达我心中的感动,我给他选了一台手提电脑。他的理解和信任是我进步的强大动力,他的支持是我成长的不竭源泉。

在市场竞争日益加剧的今天,员工们的信任和参与对于我来说无比珍贵!是你们,给予了我无穷的力量;是你们,促使我的事业长盛不衰地发展;是你们,鼓励着我不畏艰难、勇往直前!

各位同事,超市20XX年的发展史是一部大浪淘沙的历史,在超市,我们主张给认真学习、努力工作、积极进取的员工一个公平的`环境和公平的待遇,我们淘汰好坏不分、是非不分的任何做法和主张,我们强调制度管人、业绩说话,在一个大浪淘沙的过程中,超市得到了坚强,我们坚信,超市的明天一定会更加的美好!

在新的一年里我将继续努力,不断取得新的突破,来回报大家的厚爱。我相信经过我们的相互支持和努力,我们的超市肯定越办越好,让我们携手奔向美好的明天!

最后,我再次感谢你们,并祝大家新年快乐、好运常在!谢谢!

第二篇:新员工入职感想演讲

各位尊敬的领导和同事们:

我来到xx虽然只有一个月的时间,在这短短的一个月里,对自己的工作也有了一定的了解,入职到现在,感受到了同事间的团队精神,也感受到了同事的热情,体会到了同事的激情。

作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验,但刚进入公司,难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境,有问题及时请教同事,积极学习工作所需要的各项专业知识,努力提高自己的业务水平。这段时间我学到了很多知识,自己的技术水平也得到了很大提高,过得非常充实和快乐,再累也是值得的!在这里,我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事,正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助,才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来,使我尽快地适应了环境,全情地投入了工作!因为正如我了解的那样,xx是关心自己的每一个员工,给每一个员工足够的空间展现自己!

在xx,我喜欢业务员这个工作岗位,因为这个岗位具有很高的挑战性,能让我把十多年的知识学以致用,并能很好的发挥我制定计划、处理问题等方面的能力,正因为对工作的喜欢,使我能全情投入到工作中去。我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。为了做好销售这项工作,我正用心的做着领导交给我的每一项任务。

对于我来说,xx是一个区别于以往的新环境,所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工,我会去主动了解、适应环境,同时也要将自己优越的方面展现给公司,在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外,我还要时刻保持高昂的学习激情,不断地补充知识,提高技能,以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去,就一定会取得成功。社会在发展,信息在增长,挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势,更要通过学习他人的经验,来提高自身的素质。xx公司的发展目标是宏伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,我相信我有能力把握机遇,与xx一起迎接明天的辉煌。

第三篇:超市员工演讲稿

超市新进员工培训心得体会首先,我非常感谢公司给我们新进员工的集体培训,我也很荣幸参加了这次培训,作为公司的第一批员工,我深感荣幸与骄傲……这说明公司对我们员工岗前培训的重视,反映了公司“重视人才,培养人才”的战略方针;对于刚介入服务行业的我,也非常珍惜这次机会。

经过半个月的培训,完全打破了我没培训之前认为这是个很枯燥乏味的过程的那种想法,让原本对服务行业不感兴趣的我,渐渐对服务充满浓厚的兴趣,服务作为一个大众化消费群体,我个认为最主要的是,它是一个具有挑战性、完善自我的的行业,而且与生活紧密联系。

半个月的`培训内容主要是:军训、相关的企业文化以及公司的基本运作情况介绍,特别是听了汪总的讲解,让我们大家都受益匪浅,课程内容生动有趣,讲解企业文化的同时,还掺杂了许多广泛性知识,都与我们的工作和生活息息相关,使我们在短时间里了解到公司的基本运作流程以及司的企业文化,企业现状等等、让我们对公司有了更深刻的认识与了解,从而能更快地适应自己的工作岗位,更了解自己的职责,让我们对未来的工作充满信心,充分发挥自己的主动性,利用好公司的优势资源最大效果为公司创造效益,公司的快速发展也是我们个人发展。

通过培训,我才真正地了解到什么是服务?什么是价值观?什么是职业化?以及很多为人处事的原则与方法,从而和之前的自己进行对照,认识到自己的不足,及时改进,对以后的工作开展以及个人的发展都是非常有好处的。

超市是个大众化服务行业,之前的我只认为只要能把商品销售出去,那么就好ok,经过培训强化了我们的服务意识,因为现在的超市竞争不再是商品价格之间的竞争,而是看你的服务态度,服务现在也是一门学问,其中也有许多技巧与方法,怎样服务好顾客呢?尤其是汪总所讲到微笑服务,我们一定要落实下去,我们公司员工要有团队精神,我们处事的一举一动都是代表着公司的文化与形象而不是个人。

在职业态度方面,让我们明确:我们不是在为公司工作,更不是在为老板工作,我们每个人都是在为自己工作。

这是公司的第一次培训,从培训的效果就可以看出公司对培训是非常着重的,汪总及培训人员都做了很多准备,让我们在培训内充分感受到了公司对员工的负责作的态度和良苦用心,让我们融为一体,我们在未来的工作中端正心态,更加努力!更加自信!

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