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新员工培训领导讲话稿
各位学员,大家好!
本次培训自xx-xx年xx月xx日开班至今,在分公司相关职能部门的认真运作下,在授课讲师的倾情投入下,在所有参训学员的激-情参与下,此次理论学习与技能、技巧培训即将告一段落,大家即将回到各自的工作与实践中,值此结训及返程之际,我谨代表分公司党委、总经理室,向无私奉献、甘于付出的各位老师、各位助教致以最最衷心的感谢!向认真学习、收获新知的各位学员表示最最热烈的祝贺!
本次培训班课程的设置,完全着眼于实战与急需。一方面,对从业心态上予以适时调整,在深层次洞悉中国人寿的亮点之上,进一步明确了银保合作的前景及其特征,进一步加深了对寿险的意义及其功能的体察;另一方面,着力强化了分红保险的基础知识,夯实了个险、团险、中介相关条款的基础,务实地进行了演练,极大地提升了大家的销售技能、技巧。难能可贵的是,本次培训班全新地首次引入拓展训练,锤炼了学员的意志,强壮了学员的体质,升华了公司的企业文化,增强了公司的凝聚力。
此次培训班全程得到了广大学员的高度认同与激-情参与。学员按时、按要求参加每日的学习、每日的`演练、每日的研讨等。学员始终激-情高昂,热情投入,积极呼应、配合讲师的教学、演练,常常是台上、台下心相通,情相投、意相融、爱相存。学员们求学若渴、求业心切的情景在本次培训班得到全景展现。认真记录笔记、反复温习笔记,实践课堂所学,立志报效国寿,成为广大学员的共同心愿。
一个人的成功不算成功,大家的成功才算真正的成功。我们之所以有如此成绩,离不开中国人寿搭建的大舞台,离不开家人、好友的真情关爱,离不开大家时刻应该知恩图报的推荐人与授课讲师的真情付出。
我们衷心希望各位学员将所学用到实践中,并在实践中总结、提高。学习、实践、再学习、再实践、再进步、再提升,以优异的成绩回报公司、回报爱你的人和被你所爱的人。
愿所有学员学习、学习、再学习,进步、进步、再进步!愿所有学员返程顺利,一路平安。
新员工大会发言稿
各位新同事:
你们好,首先请允许我代表公司董事长XXX先生、总裁XXX先生以及全体员工,对你们表示最热烈的祝贺。
在前面岗位实习的时间里,在各位辅导老师的帮助下,大家通过不懈努力,先后通过了第一阶段的入职培训,第二阶段的车间实习和第三阶段的岗位练兵,从今天就要顺利的踏上各自正式的工作岗位了。在此次培训即将圆满结束的时候,回顾这几个月的风雨历程,有以下三点经验值得总结:
1、事实证明,大家选择公司、公司选择大家是一个双赢的结果。
XXX公司是中国的著名XX企业,有着先进的技术水平、优质的产品,有着稳定的质量和良好的品牌,更有着一支优秀的员工队伍。公司作为XX领域的领先品牌,在资源共享的基础上必将实现强强联合、优势互补,从而开创XX公司的新局面。
在公司发展的过程中,公司始终坚持以人为本的经营方针,将人力资源视为公司人才的第一资源,将大学生视为促进公司不断发展的新鲜血液。通过不断的吸收、培养优秀的应届毕业生,逐步建立健全了公司的人才梯队建设,为公司的长期稳定发展奠定了坚实的人才基础。
在此要感谢同学们对XX公司的信任,要感谢人力资源部招聘部门的辛勤工作,为公司选拔了这么多优秀的“千里马”。
2、你们今天所取得的成绩,离不开公司上下全体员工的支持与帮助。为了帮助大家迅速成长,顺利实现从大学生角色向企业人、社会人角色的转变,人力资源部培训部门制定了详实、具体的培训方案,并为你们提供了无微不至的关怀与帮助。与此同时,还有更多的员工为你们的顺利成长做了大量的工作,比如我们的军训教官用他们的汗水教会了大家什么是团结和纪律,我们的车间主任和班组长用勤劳的双手教会了大家一份汗水一分收获的道理,我们各工作岗位上的辅导老师,作为你们职业生涯发展道路上的领路人,通过孜孜不倦的教诲,把你们带进了知识的殿堂。他们通过言传身教,不仅仅教会了你们怎么做事,更教会了你们怎么做人。
饮水思源,我们大家要始终怀着一颗感恩的心去工作、去生活,并通过自己
的努力,不断学习、不断进步,并在成长过程中通过优良的业绩回馈自己的导师、回馈企业。让我们用热烈的掌声对曾经给予我们关心、支持和帮助的各位辅导老师表达衷心的感谢。
3、你们今天所取得的成绩,是大家自身努力的结果。
今天你们即将在各自的工作岗位上大显身手、独挡一面,是你们自身不断努力的必然结果。春华秋实、一份耕耘一分收获,是亘古不变的真理。作为大学毕业生,今天大家与你们的同龄人处于同样一条起跑线,在未来漫长的人生旅途中,孜孜以求不断进取的必胜,虚心好学不耻下问的必胜,漫无目标得过且过的必败,好高骛远心态浮躁的必败。性格决定命运、心态成就未来,希望大家在今后的工作过程中始终坚持奋发向上的精神和谦虚谨慎的态度,扎扎实实的走好自己人生路上的每一步。
大家走出大学校园不久,企业与校园之间有很大的不同,在座的各位要面临很大的角色转换,需要积极调整心态去适应这个变化。
2007年是XX公司为腾飞打基础的一年,我们的经营方针是:。2007年XX公司在人力资源方面的整体工作思路是:。2007年XX公司在人力资源方面的整体工作目标是:各专业序列、各层级形成人才库,并与之配套形成相关的培养措施;通过培训和干部考评的指标的调整,强化直属经理的育人意识;以冰箱公司为试点根据集团要求推进激励机制;完成高端人才的引进;人力资源各模块基础工作全面恢复运行;开展以内部培训为主,岗位资格培训为主的多种形式的培训;修补建人力资源各项管理制度,各项工作按制度运行;搭建人力资源共享平台。由此可见,公司把加强人才培养作为企业对人才的一种承诺、一种关系企业命脉的重要因素。
在这种背景下,在衷心祝贺你们即将顺利走上工作岗位的同时,在这里我也对大家提出几点要求和希望:
1、对待工作:要勤奋务实,不要好高骛远。
万丈高楼始于一砖一瓦,浩瀚大海始于涓涓细流。同样,企业整体战略的实现,也离不开每一名员工的付出和努力。尤其是在XX公司这样人数众多的现代化体系,更加强调分工协作。企业的经营目标最终将分解为一个个具体的工作任
务,很多的工作是具体的,甚至是单调的。但正是这诸多的小事情构成了企业的大事,细节决定成败一书中写到:认真做好每个细节,伟大则不期而至。有目标并懂得如何去实现目标才称之为理想,有目标而整日的幻想称之为梦想。千里之行,始于足下,我希望大家都能够树立远大的志向,更希望大家明白:只有通过自身点滴的积累和不断的进步,这些目标才能够顺利实现。
2、对待同事:要合作,不要推委
在这样一个强调分工协作的企业,一项工作的完成,往往离不开同事的配合,甚至是跨部门的合作,只有合作才能产生1+1〉2的协同效应。一个团结一致的团队,才是战无不胜的团队,一个谦虚合作的同事,才是为大家所接受和尊重的伙伴!因此在工作中,一方面要虚心的向同事学习,另一方面又要主动配合同事的工作,谋求“共赢”的结果
3、对待公司:要敬业,不要敷衍
敬业表面上看来有益于公司,但最终的受益者却是自己。当我们将敬业变成一种习惯时,就能从中学到更多的知识,积累更多的经验,能从全身心投入工作的过程中寻找到自身的价值、并从中汲取到快乐。对工作的敷衍,就是对自己未来人生的敷衍。希望大家不要成为那种敷衍了事、得过且过的员工,公司也不会留下这样的员工。
4、对待未来:要学习,不要懈怠
要想成为一名成功人士,必须树立终身学习的观念和心态,人要有目标、才能有发展。在这个知识爆炸的信息化时代,头脑僵化、不思进取必将为社会所淘汰,只有不断学习,才能与时俱进、不断成长。既要学习专业知识,也要不断拓宽自己的知识面,一些看似无关的知识往往会对未来起巨大作用。用更多的时间去接受新的知识,培养自己的能力,展现自己的才华,这些东西才是你生命中真正的无价之宝。
最后,希望大家能够将公司作为实现自己人生价值的舞台,以更加饱满的斗志、更加积极地心态投入到新的工作当中去,让我们一道,携手并肩共创新辉煌!谢谢!
各位校长、园长,老师们:
大家好!今天,我们在这里举行全市中小学(幼儿园)安全防范应急管理培训班。为了落实好本次培训,使培训学习取得实效,进一步提高安全管理工作水平,在讲课之前,我讲三个意见:
一、提高认识,认真积极参加培训,确保培训学习取得良好效果。
学习,是不断“充电”的过程,是提高能力、提升境界的最好途径。这既是实际工作的需要,也是提高我们每个人自身养素的需要。今天举办这个安全管理培训学习班,目的就是要进一步强化安全意识,提高发现隐患、消除隐患的能力,有利于全面提升学校安全管理及学生安全教育管理水平。今天参加培训班学习的在座各位,有的是学校行政领导、有的是部门负责人、有的是班主任或者是老师,大家的素质如何将直接影响到学校安全管理工作的水平,关系着广大师生的安全问题。我是这样认为的:“如果轻视了安全学习,就是轻视了安全工作”。因此,希望大家都能够自觉地加强学习,不要把学习看成可有可无,不要把学习当作额外负担,更不要借口工作忙而放弃学习,而一定要高度重视和珍惜这次培训学习的机会。培训班结束回去后还要坚持深入全面自学,自觉实践,把安全工作做好,争取有一个比较大的收获,确保培训工作取得明显的成效。要求大家在培训学习过程中要做到严格遵守培训纪律。
二、尽职尽责,切实履行“一岗双责”,全力抓好学校安全管理工作。
1、认识要到位。安全工作是学校各项工作的前提和基础,事关千万个家庭的幸福,关系到社会的稳定和发展。“安全无小事”、“人命大于天”,我们一定要懂得自己肩上担子的份量,要时刻绷紧“安全第一”这根弦,增强责任感、紧迫感。作为教育工作者,尤其要学习好、掌握好五个基本的纲领性文件:《教育法》、《未成年人保护法》、《中小学幼儿园安全管理办法》、《学校安全工作条例》和《学生伤害事故处理办法》。切实履行好自己的职责,认真扎实地抓好安全工作。
2、责任要到位。抓安全,关键是责任落实。要明确学校全体人员每一个人的职责,既要抓好本岗位的业务工作,更要抓好对应的安全工作,认真落实“一岗双责”要求,层层落实责任制,形成人人参与安全、人人重视安全,人人负责安全的全方位落实的学校安全工作体系。
3、措施要到位。安全工作要有保障,必须有得力的措施。各学校对安全管理的措施一定要硬、要实、要具体、要有可操作性,要有严格的责任制度和责任追究制度。大家要把学到的知识,运用到安全管理上,根据单位实际,进一步完善好各项安全制度,落实好各项安全预防措施,切实加大“三防”(人防、物防、技防)的投入力度,形成安全宣传教育、安全隐患排查治理和安全应急防范管理的长效机制。同时,要依托有关部门的支持,构建学校、家庭、社会三位一体的学生安全宣传教育工作网络。
4、工作要到位。扎实的工作是做好学校安全工作的关键。学校安全工作是一项实实在在的工作,来不得半点疏忽,更不可以有半点虚假,不可抱侥幸心理,不可偷懒省事,要忠诚履职。安全工作如果“亡羊补牢”,就会付出惨痛的代价,所以只能未雨绸缪,防范于未然。因此,学校安全管理制度,学校安全设施的配备与管理,学校安全日志,学生安全教育,安全隐患排查与隐患整改等方方面面的工作,都要及时、扎实、到位,要有具体的时间、具体的责任人员、具体的落实方案、具体的信息反馈。特别是班主任的工作要落实到位,对学生的出、缺情况,学生迟到、缺席、早退、请假情况一定要跟到位,落实相应的管理措施。
我们对安全工作要有清醒的认识,该办的事要办,该做的工作要做细、要做实。要有自我保护意识,保护好自己,保护好他人,保护好学校,做了安全工作,要搞好文字档案记录,留下工作的“痕迹”,万一出了任何差错,还有“迹”可寻。做足工作程序,做实具体工作,这样,才算履行了工作职责,达到我们的目的。
三、周密安排,全面落实,突出重点抓好当前校园安全工作。
我们要以这次培训学习为契机,认真全面落实安全管理职责,在周密部署安排做好全年各项所有工作的基础上,当前要重点抓好以下几项工作:
1、加强自然灾害的防范工作。及时掌握灾害天气信息,根据季节和形势特点,加强应急防范管理。加强师生应对自然灾害的教育,加强应急演练。
2、加强防溺水、游泳安全教育。中小学生游泳溺水事故主要发生在校外,发生在节假日及学生上学、放学途中。气候的转暖和天气的突变,学校对学生防溺水、游泳安全教育要多加重视,要有前瞻性,要根据天气特点,针对各地实际情况,结合一些个案,做好学生防溺水游泳安全教育。
3、加强交通安全教育。教育学生守规、守纪,特别是不能无证驾驶摩托车。幼儿园要特别加强校车安全管理,认真执行落实校车管理规定。
4、加强消防、森林防火安全教育。认真贯彻落实《全民消防安全宣传教育纲要》和市消防安全工作会议、森林防火工作会议精神及要求。
5、组织开展好“全国中小学生安全教育日”活动。各学校、各班主任要按通知要求抓好落实。开展各种形式的、各项安全教育活动,切实提高学校的安全水平。
6、加强“春分、清明”期间的安全教育。特别教育师生开展文明、环保、安全的祭祀活动,不参与宗族纠纷,注意防止山火;遵守交通规则,不乘坐“三无”车辆,不无证驾驶机动车。
同志们,学校的安全连万家,工作靠大家。我们要牢固树立“安全第一、责任重于泰山”的理念,扎实工作,全力维护教育系统的安全稳定,为教育事业的发展提供强有力的安全保障。
最后,祝同志们身体健康、学习愉快、工作顺利!预祝培训班圆满成功!
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