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尊敬的各位领导、各位来宾、女士们、先生们:
晚风送爽、丹桂飘香。今晚,我们相约在海天佛国、观音道场,出席第三届xxx观音文化节,这将是一个美好的夜晚,这注定又是一个不眠之夜。在此,我代表xx市人民政府、本届观音文化节组委会及全市百万干部群众,向光临观音文化节的各位领导和嘉宾们表示热烈的欢迎和衷心的感谢!
xx是东海之滨最美丽的群岛,是中国海洋文化的发祥地之一。海洋孕育了xx这颗璀璨的东方明珠,这座富有魅力的渔都港城,这片万众信仰的人间乐土。当今世界,海洋对人类的发展越来越具有重要意义,是人类文明相互沟通的主要渠道,走向海洋就是走向世界,发展海洋文化就是展现世界文化精萃。
观音文化作为xx海洋文化中最具内涵、最具活力的经典文化,已成为我市对外交流、友好往来的重要纽带和平台。近年来,我们充分挖掘海岛特有的旅游资源,因地制宜、真抓实干,努力把xx特有的旅游文化资源优势转化为文化旅游产品优势,逐步形成了以普陀山南海观音文化节为龙头的xx节庆三大品牌。首次二届观音文化节在社会各界的广泛支持、参与下,广结佛缘、万众梯航、盛况空前。第三届观音文化节充分做好继承、创新文章,进一步挖掘了普陀山乃至xx海洋文化资源,进一步突出观音文化的国际性、大众性、参与性,进一步探索我市旅游经济发展、和谐社会建设的新思路、新办法。
我们也有理由相信,本届观音文化节的成功举办,必将为扩大xx海天佛国、渔都港城的国际影响,为加强xx与社会各界之间文化、旅游、经贸等各个领域的交流合作,为创造千岛xx美好的明天作出新的贡献。同时,也希望海天佛国普陀山给各位领导、各界朋友留下美好的回忆!
下面,我提议:为xxx观音文化节取得成功,为各位领导、各位来宾、朋友们的身体健康,为我们诚挚的友谊,干杯!
尊敬的领导、来宾们:亲爱的校友、朋友们:
在这阳光明媚的日子,在这喜气洋洋的时刻,我们xx中学披上节日的盛装,迎来了建校xx周年的盛大庆典。我们怀着期盼、怀着激动,带着憧憬、带着热情,热烈地欢迎你们与我校师生分享这幸福时光!在此,我谨以全校师生的名义向你们致以崇高的敬意和美好的祝福!
xx年奋斗孜孜以求,五十载耕耘硕果累累。从xxxx年建校起步,学校三迁校址,从xxx,到xx,再xxx路,这是学校发展的三大跨步,从1个班、两名老师、55名学生的简易初中,到今天xx个班、xx余教职员工、近xxxx名学生的完全中学,这中间有多少艰苦的奋斗、有多少默默的奉献、有多少感人的故事,此时此刻,千言万语也难表心中的感慨与激动。
尊敬的领导、来宾们,感谢你们的到来。正因为有了你们的关注,你们的支持,南城中学才像一树灿烂的春花,在莞邑大地上放射出夺目的光华。我们未来的行程中,仍然离不开各级领导、各兄弟学校、兄弟单位的提携与关怀。
亲爱的校友们,欢迎你们回来。尽管校名几易、校址三迁,但我们优良的校风一脉传承,历届老校长、老教师,历届校友,都用深情的目光关注着学校的发展。今天,乘着母校华诞的东风,各位校友莅临盛会,久别重逢的师生,执手相看,说不完的知心话;风华正茂的青年,热情相拥,道不尽的离别情。亲爱的校友们,今天的南中校园,激动着您的激动,开心着您的开心!
回首过去,辛勤耕耘,果实满园;放眼今天,风华正茂,意气风发;展望未来,锐意进取,再写新篇。我们将以建校50周年为新的起点,以更新的理念,更坚实的步伐,与时俱进,开拓创新。我们也坚信在各位领导、各位嘉宾一如继往的关心和支持下,在全校师生员工的不懈努力下,xx中学一定会创造新的辉煌,绽放出更加炫目的光彩!
各位领导,同事:
大家好!
过去我工作取得了一些成绩,被领导提拔为市场部总监。我深感自身压力重大,肩负着公司市场开拓的责任。今天是我上任的第一天,我向大家保证,我一定以公司发展为重任,踏实工作,努力完成自己的工作义务,坚定的完成领导赋予的责任。
过去我担任市场部经理,领导人数少,格局也相对狭小,我深知自己还有很多地方有欠缺,公司信任我,愿意让我带领一个部门发展,开拓公司的市场,让我们公司走向更高,我明白自己的责任非常沉重,我不会有任何松懈。既然公司相信我,我就不会让大家失望,我能力虽然不是很高,但是我也有自信带领我们市场部为我们公司开拓业务。
市场部的未来不在于我一个人,我成为总监,只能负责掌控部门发展的大方向,我需要所有的市场部同事一起支持我,与我一起努力,任何时候一个人的力量比不过众人的力量,只有当我们所有人都全力以赴我们才能够有重大突破,对于未来的规划,我会严格的要求大家去完成。
对于管理或许我做的并不会很好,但是我却能保证一点,我会尽全力,同时严格要求大家,我希望所有人都能够以为公司发展为己任,重视公司的发展。不管岗位高低,我们都是坐在同一条船上,公司有更好的发展,我们才能够有更好的未来,工作不是为了公司,而是为了我们自己。
我喜欢勤奋肯干的人,对于不遵守工作规则,违反工作纪律,又没有结果的人,我不会看在你们是不是老员工,也不会看你们过去为公司做了多少努力,只在乎当下的结果,有能力的人担任更高的岗位,能力不足一定严惩,不要到时候说我不近人情。我只希望大家不要忘记工作的责任,努力完成工作任务,做好当前的工作。
我对部门的同事严格,同样也会对自己严格,尊重有才能的人,因为公司发展需要优秀的人才,需要不断奋斗。我们公司是老牌公司,有着悠久的公司文化,我不希望大家把工作当做铁饭碗,不要认为只要做一些事情就可以完全做好自己的工作。我希望大家拿出热情来,付出努力,共同维护好我们部门的发展。
开拓市场是一项艰巨的任务,这也是我上任的责任,当然这不是我一个人的责任,是部门共同的责任,想要取得突破进展,就要靠我们各自努力,不断进步,超越我们的竞争对手,超越我们自己,我们才会获得回报。公司未来离不开我们的努力,我愿意全力以赴,带领大家走上更高的山巅,希望所有人都更上我们的脚步,不断前进。
谢谢大家!