千文网小编为你整理了多篇相关的《培训开班仪式讲话稿(范文六篇)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《培训开班仪式讲话稿(范文六篇)》。
第一篇：培训开班仪式致辞
同志们：
街道举办这次维稳工作培训班，主要目的一是认真学习贯彻市区相关文件精神；二是由于基层体制改革，很多分管维稳工作的新同志是第一次接触，希望通过这次培训学习，提高维稳专干的综合素质和工作能力；三是进一步认清当前社会维稳形势，居安思危，切实增强维稳工作责任感和紧迫感。在此，我对参加这次培训的各位同志表示热烈的欢迎。
下面，我就这次培训谈二点意见。
一、要不断加强学习，努力提高综合素质，适应社会新形势发展需求。
改革开放三十年来，我国综合国力大幅度提升，人民生活水平大幅度提高。然而，在这期间，我们在经历了社会经济高积累、低消费，社会资源高消耗、低转化，社会财富高集中、低平均的历程后，社会问题也急剧积累，各种矛盾日趋突出、尖锐，建筑劳资和征地拆迁纠纷呈现出数量增多、矛盾激烈，尤其是受到金融海啸的冲击，劳资纠纷有上升趋势，这对社会稳定造成了极其不良的影响和压力。
在座的各位都是战斗在基层的维稳工作骨干，在工作中，必须适应形势变化发展的需要，不断更新思想观念，努力加强政治理论和业务知识的学习，着力提高实际工作能力，逐步锻炼成一个理论水平高、专业知识深厚、技能扎实过硬的高素质维稳骨干。但从现实情况来看，我们的队伍在理论水平、知识结构、业务技能、服务理念等方面还存在创新意识不够强、职能作用发挥不充分、服务意识不到位等问题。举办这次培训班的目的就是要通过培训，使在座的每一位都能够比较系统地掌握基本的政治理论，能够比较熟悉地了解和运用基本的法律知识、政策规定和行政工作要求。大家要认清自己在维稳工作中肩负的重要责任，坚持从我做起，从学习做起，从现在做起。
二、发挥主观能动作用，努力确保学习培训取得实效。
为确保本次培训能够收到实实在在的成效，我提出以下三点要求：一要端正学习态度。要把学习培训当成是一种境界、一种追求、一种实现人生价值的重要手段，充分发挥每一位的主观能动性，不断充实新知识、更新新观念、开拓新视野。二要讲究学习方法。要注重理解、善于总结；要突出学习重点，领会精神实质，把握各专题之间的相互关系及内在联系，力争在有限的二天时间里学有所获，学有所思。三要保证学习成效。各位学员要明确培训目的和意义，端正学习态度。学习态度能反映出工作态度，学习态度更能体现出服务态度。希望同志们自觉遵守培训纪律，安排好工作，保证学习时间，主动思考问题，积极完成各项学习任务，力求实现预定的学习成效。
同志们，这次培训时间短、内容多，希望大家一定要珍惜这次难得的学习机会，以勤奋严谨的学风，奋发进取的精神，达到预期的培训目的。通过这次培训，我们对一些基础知识和理论将会有一定的了解，但毕竟培训的时间太短，两天要把所有理论知识学会学好是不可能的，就是已经掌握的，也要在实际工作中，通过实践进一步提高和深化。希望这次培训班结束后，同志们要结合书本、结合工作实际，进一步深入学习，努力实践，以基层和群众评价为重导向，以基层和群众监督为重要动力，以良好的工作作风、理论素养和实践水平，为街道维稳工作做出积极贡献。
谢谢大家。
第二篇：培训课开班仪式优秀讲话稿
各位学员、同志们：
经过近一段时间的紧张筹备，公司宣传骨干培训班今天正式开课了。在座的各位是公司各个战线上的宣传骨干和精英，见到大家很高兴！今年以来，公司生产营销屡创新高，大干活动深入开展，宣传工作开展有力，广大干部职工斗志昂扬，这其中有你们的辛勤努力。在此，我谨代表公司党委向大家表示衷心的感谢！并通过你们向一直以来辛勤奋战在生产一线的同志们致以崇高的敬意！
今年，是公司改革发展的关键一年，我们面对日益激烈的市场竞争，坚定信心、抢抓机遇，打了沪宁、沪杭等几个漂亮的攻坚战，攻克了跨既有线门式墩施工、高墩深水施工、大跨度悬灌施工等一系列难关，啃下了玉蒙村隧道、大丽和洛山隧道等几块“硬骨头”。截止目前，公司完成营销额14.2亿元，实现产值近26亿元，公司连续3个月产值超过3亿元，9月份更是创下了3.8亿元的新高。这些成绩的取得离不开公司全体员工的奋勇拼搏、无私奉献，离不开广大政工干部的宣传造势、舆论引导。
在公司生产营销取得阶段性胜利的关键时刻，我们举办这次宣传骨干培训班意义重大：
一是优化人才结构的需要。一直以来，公司将人才战略作为企业的.核心，大力引进优秀人才，不断优化人才结构。近两年，先后招收各类大中专毕业生300余人，其中文科毕业生16人，为政工干部提供了一定的人才储备。公司坚持“感情留人、待遇留人、事业留人”，逐步提高大中专毕业生待遇，不断创新用人机制，大胆提拔使用年轻干部，为“想干事、能干事、干成事”的人提供了广阔的平台。公司举办这次新闻骨干培训班，也正是希望通过培训和教育，提高大家的能力和水平，让你们这些年纪轻、能力强、学历高的专业人才充实到公司的政工干部队伍中去，以此优化我们的人才结构，为公司的和谐健康发展提供保障。
二是企业发展战略的需要。今年，我们通过严格管理、科学施工，实现了生产营销上的重大突破，证明了公司已经具备年生产能力30亿元以上的水平，这对公司而言具有里程碑式的意义，在公司的发展史上描绘了浓墨重彩的一笔。对取得的成绩，我们要充分肯定，但我们不能满足现状，我们还要力争通过三年的艰苦努力，把公司建设成为十局管理最具特色、人均创利能力最强、发展速度最快的子公司。
这个目标能否实现，既要靠我们强化项目管理、提高项目盈利能力，也要靠我们广大的政工干部强化正面宣传、加强舆论引导，鼓舞员工士气、坚定发展信心。
三是传承企业文化的需要。“一年企业靠运气、十年企业靠管理、百年企业靠文化”。公司已经走过了45年的光荣历程，公司能有今天的辉煌，靠的是我们有一大批“以报效祖国、振兴企业为己任，为祖国的铁路和基础设施建设拼搏奉献、无怨无悔”的优秀员工队伍，靠的是我们“逢山开路，遇水填桥，南征北战，风餐露宿”的铁路人英雄气魄，靠的是我们“追求卓越、勇于跨越”的企业文化。作为我们政工干部，要肩负起传承企业文化的重任，同时还要解放思想、与时俱进，不断在新的历史时期，提炼和总结出更加适合时代发展、具有企业自身特色的企业文化。今年，我们通过在沪宁、沪杭等两条线上的实践，形成了以“团结拼搏、攻坚克难、奋勇争先、无私奉献”为主要内容的沪宁沪杭精神。但我个人感觉还不够凝练，希望大家能够群策群力，提炼出更加全面和贴合实际的内容。并希望大家通过这次学习，在今后的工作中，为繁荣和塑造具有公司特色的企业文化做出更多更大的贡献。
同志们，这次培训班是公司成立以来，规模最大、规格最高的一次培训班。公司党委对此高度重视，有关部门倾注了大量的精力，我们也请到了多位大师为大家授课。在此，我对大家提以下几点要求：
一要认真学习，提高能力和水平。今天在座的各位大部分是近两年的文科毕业生，你们具有学历和年龄的优势。但知识不等于能力。你们还要通过谦虚地学习，不断提高自身的能力和水平，更加适应企业发展的需要。这次培训班，公司专门请了在我们系统内的多位专家，他们熟悉我们的行业特点，同时也是文字、摄影、摄像的行家里手，他们是最适合大家的老师。希望大家在学习期间，认真听课、虚心请教，达到通过参加培训，提高自身能力和水平的目的。
二要加强锤炼，提高修养和素质。员工是企业的窗口和形象，我们要按照《员工行为规范》的要求，踏踏实实做人、老老实实做事，作为我们政工干部，更要在个人言行上做表率。我们要培养个人健康的兴趣爱好，不断提高自身的修养和素质。公司将在系统网站内搭建平台，为大家提供展示文字和摄影才华的舞台。希望大家今后多思考、多动手，对项目的管理和员工队伍进行正面的宣传，鼓舞大家的士气和斗志。
三要注意积累，丰富阅历和开阔视野。大家都知道，艺术源于生活。因此，我们的写作和摄影就需要有丰富的生活积累和开阔的眼界。大家都来自现场，我们要多深入施工生产一线，寻找我们创作的灵感，在那里了解施工生产的流程和工艺，捕捉能够感动自己、打动别人的精彩瞬间。同时，我们还要学会站在全局的立场上思考问题，这样，你们的文章才能有深度。
最后，祝大家在这十多天里学有所获、生活愉快！预祝本次培训班取得圆满成功！
谢谢大家！
第三篇：培训班开班仪式优秀讲话稿
各位领导，各位老师：
大家好！
我很荣幸能参加希望工程的全国教师培训。我是一名来自宁县的普通农村教师。今天，我很荣幸代表所有的学生发言。
首先，请允许我代表所有前来参加培训的学员，向培训课程的主办方有限公司表示诚挚的感谢！
把沙子收集到塔里。拳爱打开了山生的童年梦想，点燃了我们学习的希望。是你的爱，托起了明天教育的希望。有了你们的爱心捐助，很多贫困生完成了小学、中学甚至大学的学业，实现了自己的求学梦想。有了您的爱心捐助，很多曾经破败的学校都建起了崭新的教学楼，让孩子们在宽敞明亮的教室里安心学习；有了您的爱心捐赠，许多贫困地区的老师和校长可以及时充电，为当地教育注入新鲜血液。
今天，我代表我们所有的学生，向领导郑重承诺，在培训过程中严格遵守考勤制度，学习纪律和请假制度，努力提高自己的教学水平，在这次培训后探索新的教学方法。
再次感谢有限公司和中国青年发展基金会对教育的关心、支持和热爱。感谢您为我们提供了周到的服务和舒适良好的培训环境，让我们即使在异乡也能待在家里。同时，我也要感谢所有给我们带来精彩课程的专家们。
谢谢你，因为你，明天会更有希望。最后，祝各位领导、老师、同学们身体健康、工作顺利、平安幸福！
谢谢大家！
第四篇：开班仪式讲话稿
尊敬的领导、尊敬的在职经理xx班的师弟师妹们：
大家早上好！
春播、夏长、秋收、冬藏，经过我们一年四季的工作，我们41班的同学们来到中大进补收藏，祝贺你们。学习是最好的投资，所以，今天是一个大好的日子，很开心在这里与大家见面。我是来自27班的广州广康医疗科技有限公司的黄康峰，我应学校多次邀请，给新班谈感受，由于种种原因都未能成行，今天终于站在这个讲台上，对我来说，确实是一种缘分(何曼娜老师也是我的带班老师，绝对是一个聪慧有头脑有激情的美女老师)。
我在中大mba的航母上，收获很多很多，总结有以下三点收获：
第一个收获：
我学到了我想要的知识、我是一个唯有学习，方能解渴的人，中大mba邀请到了郎咸平、唐骏、余明阳、李大霄、国世平等大师给我们授课，分别在他们擅长的比如品牌策划、市场营销、金融股票、时事政治等方面做精辟的、深入浅出的讲解，我一次次陶醉在他们的循循教导中，一次次感叹：我的大学学到的知识还不及听大师们一天授课的深度，一次次感叹这1万多的学费真值。我是27班的学习班长，我也倡议同学们把学习放在首位，至今我上课的所有教材都是放在我家里和公司的显眼位置，经常学习、复习、练习;我通过学习，我公司今年实现了两个3，第一个3是连续两年公司销售额翻3番，也就是在20xx年和20xx年，第二个3是员工工资平均升30%。这也是教授讲得一个小企业要想成长为优秀大公司的必要轨迹。我也希望我们41班的师弟师妹们可以帮助我公司继续的增长。
第二个收获是：
我结交到了很多朋友，在我们27班，我们从班级成立那年到现在年年都吃团年饭、开年饭，给同学过生日，外出旅游等，我们班级快毕业2年了，但同学之情还是很好，到今年的体育运动会，还是来了30多人参加，有一位同学到北京发展了，还专门回来参加运动会，其实他也没有什么比赛项目，正是这种情谊，激励着我们取得了第五名好的成绩。可以说，在经理班级中，我们27班是最优秀的班级之一，欢迎在若干年后，我们两个班级可以来pk;在博学同学会中，认识了一些社会金字塔顶尖的人物，深受他们人格魅力和胸怀的影响;在今年刚成立的中大博会会医疗行业小组里，认识了我们很多同行，现在我们的很多项目都已经开始合作，进行资源整合，达到事半功倍的效果，行业小组还有比如建材，服装，外贸物流等小组;还有今年“4月到11月举行的时代华商杯”篮球联赛，认识了很多球友，我本人是篮球爱好者，我们27班和22b班、28班、29班四个班级联合组队，成立了亮剑篮球队参赛，取得了第三名的好成绩，在此我邀请41班的同学们组篮球队和我们亮剑队打一场友谊比赛。告诉大家一个消息，第一名是比我们平均年龄几乎大10岁的总裁1、2、3班的师爷级人物组建的战火队夺得，证明姜老了还真辣。还认识了品红酒的高手，玩股票的高手，炒期货的高手等等，真的感谢中山大学、时代华商给予我的这些好兄弟姐妹们。
第三个收获是：
增加了行业外的视野。时代华商的老师们，经常带我们到同学大型、先进企业走访，参观访问，期间你可以询问一切你想问的问题，也可以给他们企业一些建议，如果被他们接纳，那就等于实现自己的价值，我分别参加过鞋厂，锁厂、建材厂，我还和他们开玩笑，我也做了回产业工人，又实现了一个人生的愿望。我们去参观的费用基本不用自己开支，有时还有红包收，我最开始还纳闷，他们这样花钱花时间来接待一帮外行，值得吗?后来教授们说：与人分享，收益最大的是自己，我就想通了，所以我们中大mba的平台也是一个分享的平台，还是一个奉献的平台。
在此，我真诚的感谢中山大学、感谢时代华商，感谢鲁强主任，感谢何老师，你们做出了功德无量的奉献;也真诚的祝福我们41班的同学们学有所成，事业顺利，身体健康!
第五篇：开班仪式讲话稿
尊敬的各位领导，同志们、同学们：
我在高密茂腔剧团工作已经28年了，亲身经历了剧团和茂腔的兴衰变化。今天，“高密茂腔少年班”在山东潍坊幼师特教师范学校隆重开班，这是高密市委、市政府为传承和发展茂腔艺术，挖掘、培养茂腔新人所采取的重要举措。“高密茂腔少年班”这一前无古人的开创性举措，具有重要的里程碑意义，掀开了茂腔发展史崭新的一页。这一举措，让我看到了茂腔的希望和未来，我由衷地感到高兴和自豪。“沉舟侧畔千帆过，病树前头万木春”，茂腔艺术的春天终于来到了！
茂腔是高密市传统地方戏，被誉为高密民间艺术“四宝”之一，深受群众喜爱，2006年被国务院列入首批国家级非物质文化遗产保护名录。近几年来，市委、市政府多措并举、戮力扶持，使茂腔重新焕发了生机。为进一步解决茂腔演员后继乏人的问题，为演出队伍补充“新鲜血液”，面向社会公开招收了40名立志弘扬地方传统文化、献身高密茂腔事业的小学员，在山东潍坊幼师特教师范学校进行重点培养，系统学习文化课和基础武功、唱念、戏曲音乐伴奏等10多门专业课程。作为一名茂腔艺术老工作者，我打心眼里为小学员们高兴，为高密茂腔祝福！同时，也希望小学员们珍惜这来之不易的学习机会，专心致志地学习文化、专业知识，用自己的真才实学担负起传承茂腔艺术的光荣使命。“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，我期待着你们早日学成归来，早日登上茂腔演出舞台，共同开创茂腔艺术百花争艳的新天地。
高密茂腔是我们的宝贝，弘扬高密茂腔是我们的责任。高密茂腔少年班的开班，是对我们在职演职员的巨大激励和鼓舞。我们决心在市委、市政府的正确领导下，坚持“二为”方向，贯彻“双百”方针，多演戏，演好戏，为建设富强和谐大高密做出应有的贡献。
谢谢！
第六篇：培训班开班仪式讲话稿
各位同事、各位学员：
大家早上好！
首先我代表工厂对于首届后备管理干部及技术骨干培训班的开班和各位学员顺利通过首轮面试并成为我们首届后备管理干部及技术骨干培训班的成员表示最热烈的祝贺！对各位培训讲师的辛勤付出表示最真挚的慰问！！对于人力行政部的大力支持表示最由衷的感谢！！！
随着集团整体战略的不断推移，海外业务的不断拓展。不但海外工厂如雨后春笋一般不断地增加，而且我们工厂的新开线体也在不断地增多。今年8、9月份，我们一口气开启了ac1、ac2、ac3、ac6等线体，开设速度之快在tcl制造工厂中尚属首次！机构扩大后，随之而来的就是管理岗位及技术岗位的增多，给工厂员工创造的机会也就随之增多。为了使我们的员工能够系统地接受到从事相关岗位所需要的知识与技能，在最短的时间内达到岗位的要求，我们工厂决定从今年开始，开设后备管理干部及技术骨干培训班。
在我们首届的后备管理干部及技术骨干培训班中，共分为管理班（包括线长与班长）和修理班两个班，整个培训分为三个阶段进行。其中第一阶段从11月20日到12月4日，主要培训公共课程，在座的所有学员都必须参加。这一个阶段的课程共有7门，合计24个课时。
从12月5日开始将进入到第二个阶段，也就是专业培训阶段，其中修理工的培训从12月5日到12月26日，共有8门课程，合计26个课时，班、线长的培训从12月12日到明年元月15日，共有8门课程，合计28个课时。
从12月6日开始，进入到第三阶段，即工厂实习阶段，所有学员将分a车间、n车间、电插车间及修理组四个小组进行分开实习。
所有的培训课程结束后，我们将会综合每一位学员在各个阶段的考试成绩以及综合表现，确定后备班长、后备线长及后备修理工的人选。而该批确定下来的后备人选，将根据在今年年终d类淘汰以及明年劳动合同续签后所产生的岗位空缺情况，择优录用上岗。
从明年开始，我们的后备培训将会正规化，将会作为工厂的一项例行工作进行开展。在每年的3月与7月，我们都会各举办一期后备管理干部及技术骨干培训班，培训一定数量的后备人选，并通过岗位任职资格制以及岗位竞聘制度等两项制度的推行，促使后备人员与现岗位人员之间的新陈代谢，不断提升我厂基层管理干部及技术岗位人员的素质。
古语有云：“书山有路勤为径，学海无涯苦作舟”！对于在座的各位学员，我在这里想提出两点要求：首先，要珍惜这次难得的培训机会，认真听讲，做好课堂笔记，对于不懂或者不明白的地方，要做到不耻下问。并将所学到的理论知识与实际工作相结合，掌握好上岗所需的所有知识及技能！其次，要遵守培训纪律，不迟到、不早退、不旷课，认真对待讲师的课间提问及按要求完成课后的作业！
对于在座的各位讲师，我同样也想提出两点要求：首先，要认真准备教案，并用图文并茂的方式将所需要传授的知识深入浅出地给学员灌输。其次，要认真地上好每一堂课，认真地对待学员提出的每一个问题，认真地布置及点评每一次作业，使学员能够真正掌握好每一个知识点。要知道，“师者，传道，授业，解惑也”！所以，在各位讲师的肩上，并不轻松！
最后，祝愿在座的每一位学员能在我们集训的三个月内，学有所成，并能将在本次培训中所学到的知识和技能充分应用到今后的工作中去，为提升工厂效率和配合公司的发展作出更大贡献！
谢谢各位！