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新上任领导讲话稿(范文3篇)

2022-03-28 21:56:20

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第一篇:新上任领导讲话稿

亲爱的各位同事:

大家好!

很高兴能够竞聘成功并在以后的工作中与大家一同共事,作为在公司基层逐渐升任上来的员工让我对此感到十分激动,虽然只是几年的时间却让我在公司领导的支持下攻克了不少工作中的难题,每一份业绩的获得在背后都蕴含着无数员工的努力,现如今我也在前不久的竞聘中成功上任并将在以后的工作中更加认真,作为在工作中小有成就的员工自然也希望能够在工作中对大家勉励几句。

过去的工作中我也是作为基层员工为了公司的发展而努力着,虽然有时也会因为工作压力或者生活中的琐事感到心情沮丧,但是在同事的鼓励与自我的调节从而能够很快将精力都放在工作之中,可以说随着工作时间的增加早已让我将公司的发展与自身的进步联系在一起,每当公司获得业绩上的提升都会让我在内心深处感到很愉快,而我也时常以公司领导作为榜样并在工作中不断追寻着对方的足迹,正因为能够秉承对工作的热爱才让我在较短时间内获得能力的提升。

当我成为一线员工以后无疑能够为公司的发展提供更多的贡献,当我觉得自己在工作技巧的运用中足够娴熟以后便在领导的加以下进行管理经验的学习,毕竟无论是为了获得职场晋升的契机还是综合能力的提升都应该做到这点,再加上前不久的岗位竞聘让我看到了在工作中更进一步的契机,所以我在领导的建议下参加了这次竞聘并在此之前做了大量的准备,在公司提供展现自身能力的平台以后依旧不珍惜机会的话可就有些太可惜了。

虽然我考虑过竞聘失败的情况却没想到最终能够成功上任,在新上任的这天无疑是让我的内心深处感到特别激动的,毕竟这既是对自身工作能力的肯定也体现了公司领导对自己的信任,其实我和大家分享自己在工作中的成长历程也是希望你们能够更加用心地对待工作,我能够通过工作中的努力走到今天的地步自然你们也能够做到这种程度,关键在于肯不肯将心思都放在工作之中从而为公司发展增添更多的底蕴,每次工作的完成或者学习都是充实自己的生活并提升综合素质的方式。

既然我能够通过工作中的努力得以上任自然不会满足于目前成就的取得,无论是工作中的潜力还是自己的积极性都是比较高的,因此我会做好当前职务的工作并希望更多的员工能够做到和自己一样,唯有在工作中取得成就才能够在不断的积累中获得能力和待遇的提升。

谢谢大家!

第二篇:领导上任讲话稿

首先,我要衷心感谢公司及各位领导对我的信任,让我担任XXX这个职务,与其他同志一起,协助XXX负责XXX方面的工作。

公司聘任我担任这个职务,是对我的鼓舞和鞭策,更是对我的一份信任和希望。我将把公司对我的信任,化做对公司的感念,对领导的感谢,对岗位的责任,以感恩之心努力工作。

坦率地讲,XXXX管理对我来说是一个新的工作领域,担任XXX职务对于我来说是一个新的挑战。因为工作环境变了,工作对象变了,工作责任更重了,工作思路更广了。对于这些不同的变化,我将重新调整工作思路,转变观念,一切从头学起,向新岗位学习、向在座的各位领导、各位同事学习。也敬请各位领导、各位同事能够给予指点和帮助。

“在其位,谋其政”,公司能够信任我,让我担任这个职务,我就要不折不扣地履行好这份职责,用饱满的工作热情,忘我的工作态度业回报公司及各位领导、广大干部员工。

在今后的工作中,我将从以下几方面履好职责:

1、服从组织,听从指挥。

坚决服从公司的各项决策决议,在思想上、政治上和行动上始终与公司高度保持一致。坚决贯彻执行公司的各项工作部署,不折不扣地把公司的各项精神传达下去,执行下去,让每一项工作都落到实处。

2、恪尽职守,勤奋工作。

注重服务细节,注重工作方法,紧紧围绕“服务”两个字,在主管领导的直接领导下,与其他同志一道,通过健全管理制度,规范工程流程,细化管理责任,强化工作执行力,全面抓好矿区服务各项管理工作,保质保量完成公司及主管领导交给的各项工作任务目标。

3、加强学习,严于律己。

充分利用各种机会,认真学习各方面知识,通过学习努力提高自身素养和业务水平。严格规范自己的行为,从小节做起,严于律己,自觉保持廉洁情操,做到干干净净办事,清清白白做人。

4、注重细节,狠抓安全。

充分认识到“矿区服务”的对象面,树立“以人为本,安全第一”的基本思想,把安全管理作为一项首要任务来抓,“强三基,反三违”,全面加强安全管理工作,确保矿区各项工作安稳运行。

最后,我再次表态,在公司的坚强领导和主管领导的直接领导下,在各位同事的帮助、关心、支持下,我有决心完成好各项工作任务,决不辜负各位领导的期望和要求。

谢谢大家!

第三篇:领导上任讲话稿

尊敬的领导、同事们:

大家好!

很荣幸,我能得到大家的一个认可,领导的集体信任,让我是来担任这个部长的职位。

作为新任部长,我也是要努力的去做好我的工作,去带领我们部门去把部门做的更好,更加的出色,我也是在这里表态,会积极的完成领导要求的任务,带领大家在工作上去做出成绩来。

领导既然信任我,同事们也是认可我,我也是有责任去把部门的工作给做好,作为一名新的领导,我也是清楚,我会有一些不足的地方,但是我都是会努力的去做好,该是我的责任,我也是会担当起来,部门想要做好,我这个部长是必须要出色才行,既然给予了我机会,我也是有责任去带领大家为企业去做出成绩来,一个部门,想要做好,并不是那么的简单,以前我也是在基层锻炼过,清楚大家的一个想法,而今站的位置不同,考虑的事情也是会不一样一些,但是我也是会团结大家,一起去做好该做的事情。在管理上,我会严格的要求,同时自己也是会做好,只有我自己做好了,那么才能更好的要求大家,一起去做好部门的工作。

一个部门要进步,不是一个人的事情,是大家一起去进步的,我们也是要共同的学习去成长,在工作期间,我也是会把我所会的教给大家,大家一起进步,一起来为了部门的工作而做出更多的成绩来,每个人都进步一些,那么整个部门的进步也是会很大,我个人也是不会松懈,自己除了学习,也是会督促大家,只有整个部门能力都是提升,都是进步了,那么我想我们部门工作就做得更出彩,而在工作之中,我也是不会自己做出要求,不考虑大家的想法,很多事情上面也是会和大家一起沟通,一起去作出决策,每个人提出一些意见,大家的想法汇聚在一起,才能更好的去让工作有更多的可能性,而不是光靠我一个人就足够了的。部门要一起的进步才行。

我也是特别的感谢领导给予了机会,我也是会好好珍惜,不会辜负领导的期盼,认真把我们部门工作给搞好,带领大家一起前行,在岗位上我也是会遵守企业的一个制度要求,不会做徇私的事情,该有的规矩都是会去做好,做了错事也是会去惩罚。

希望大家也是一起加油,为了自己,为了企业做的更好。

谢谢!

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