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同志们、姐妹们:
今天,区妇联在这里举行xx区“村村跳舞家家乐”培训活动启动仪式暨xx街道首场广场舞培训班。从今天开始,妇联针对全区农村妇女的广场舞培训活动就正式拉开了序幕,这是我们提升农村精神文明建设水平、丰富妇女群众文化生活的一项具体举措,是深入推动乡村文明行动的良好载体,是区妇联“女性素质提升暨家庭文化建设”工程的重要内容。在这里,我代表xx区妇联系统,向各位参与广场舞培训的妇女姐妹表示热烈的欢迎,向投身群众广场舞培训工作的志愿讲师表示衷心的感谢!为了能使全区的广场舞培训活动扎实开展,镇街妇联干部、村妇代会主任前期做了大量扎实有效的组织工作,借此机会,我讲三点期望:一是充分认识广场舞培训工作的重要意义广场舞培训是提升农村妇女精神文化建设水平的重要抓手。近年来,随着xx区农业发展和新农村建设的步伐不断加快,农村的面貌有了很大的改善,农民的生活水平有了很大的提高。但是由于各种原因,农村妇女精神文化生活仍然比较滞后,存在着一些问题。妇女的生活范围基本上就局限在家庭、邻里,打牌、聊天、看电视几乎成了她们唯一可以选择的娱乐、休闲方式,村级集体文化活动非常少。甚至有一部分妇女把参加民间宗教信仰作为定期重复的精神寄托,长年坚持。在前期我们搞的农村妇女需求调研中,妇女普遍对目前自身的精神文化生活表示“不满意”,对今后的精神文化生活充满期待。
一、在座的妇女姐妹可能经常到城区,大家都发现了,现在到了晚上,每一个居民小区都有一群跳广场舞的妇女,即使是在寒冷的冬天,也是每天晚上出来活动,从不间断,热情非常高涨。广场舞以自娱性与表演性为一体,以特殊的表演形式、热情欢快的表演内容、以集体舞表演为主体的广场舞蹈,能起到健身、健心、健脑、健美的作用,具有参与性、娱乐性、广泛性、群众性等特点,深受广大妇女群众的喜爱和欢迎。广场舞已经成为城市妇女群众最为喜爱的活动,吸引着越来越多人的加入。现在,农村妇女的物质生活水平已与城市妇女无异,精神文化生活也不能落后。广场舞在城市妇女中如此风靡,为她们注入了健康活力,我们也应该抛开羞涩和胆怯,大胆的去追求自己的健康、美丽,追求时尚的生活。广场舞不仅可以帮助大家增强体质、保持身材,还能够培养一种健康时尚的生活方式,搭建交流沟通的平台,促使邻里之间和睦团结,互帮互助,营造农村文明新风尚。
二、进乡入村扎实培训引导乡、村两级妇女组织是开展农村妇女广场舞活动的主力军。
今年,区妇联将实施“女性素质提升暨家庭文化建设”工程,旨在通过组织开展各类培训、设计丰富多彩的活动载体,内强素质、外树形象,推动xx区妇女、特别是广大农村妇女精神文化生活水平实现提高。在整个工程中,广场舞培训是一项重要的内容,也是xx区妇联着力打造的一项在全市妇联系统看得见、叫得响、站得住的品牌工作。今年,我们计划以点带面,以xx街道、xx街道为女性素质提升暨家庭文化建设工程的试点,在全区组织开展20场次的广场舞培训,广泛播撒广场舞在农村妇女群众中生根发芽的种子。同时,以“岗村结对”的形式,组织全区各级巾帼文明岗为首批50个农村妇代会配备音响,方便大家在家门口组织村里的妇女开展广场舞活动。这项工作,我们会在下周尽快安排部署,尽早给大家配备音响。
乡镇妇联、村妇代会作为妇联系统最贴近农村妇女群众的妇女组织,是开展好广场舞培训活动的主力军。前期,区妇联指导各镇街妇联开展了调研工作,根据妇女群众的实际需求,确定了开展广场舞培训的地点。要求各镇街妇联对辖区内妇女群众文艺人才的现状进行了摸底统计,结果显示,全区村(居)共有81名舞蹈表演类、编排类妇女文艺人才。下一步,乡、村两级妇女组织一要运用好这些乡土文艺人才,积极联系她们作为广场舞志愿讲师,开展好辖区内的广场舞培训。二要用好乡镇妇联工作经费,为授课老师发放讲课补贴和交通补助,为她们授课提供必要的条件,保护她们参与培训活动的积极性。三要广泛宣传广场舞对于妇女发展的促进作用,组织妇女群众积极参与培训。四要精心设计活动载体,举办广场舞比赛、展演、巡演等,活跃农村妇女的“舞蹈生活”,引导农村妇女舞出精彩人生。
三、参加首期培训的妇女要当好“三员”参加首批培训广场舞培训的妇女要勇于当先锋。
xx街道妇联在广场舞培训工作中行动迅速,今天,组织了来自各村的50余名妇女,举行首场培训班。在这里,也给首批各位学员提三点要求。一是要当好“学员”。今天能来参加培训学习的妇女都是舞蹈健身的爱好者,在今、明两天的培训中,大家要当好“学员”,端正态度,认真学习一招一式,园满完成学习任务。二要当好“宣传员”。培训结束以后,大家回到村里,要向妇女群众汇报学习的成果,扭一扭、跳一跳,展示自己这两天学到的技艺,积极传播优秀健康的广场舞文化。三要当好“辅导员”。要利用农闲、晚上的时间,组织本村妇女尽快开展广场舞活动,让大家来共享健康时尚的生活方式,为满足村里妇女文化需求、丰富妇女文化生活发挥积极作用。
同志们、姐妹们,开展“村村跳舞家家乐”广场舞培训工作,是件创新性工作,在师资筹募、组织学员方面肯定会遇到不少困难,希望大家充分发挥主观能动性,不等不靠,迎难而上,大胆探索,真抓实干,把广场舞培训办成受到妇女群众欢迎的民心工程,为深入实施乡村文明行动和“女性素质提升暨家庭文化建设”工程作出积极贡献!
同志们:
今天的培训班,是经市委研究决定举办的,同时也是今年全县干部培训计划中的一个主体班次。参加今天培训的同志是近两年来我县新提拔的副科级领导、从副职提到正职的正科级领导,有乡镇学员,有县直各部门学员,有党外干部、少数民族干部、妇女干部、年轻干部,共x人。在此,我代表县委向大家表示热烈的欢迎。
我们在座的各位凭借自己出色的工作业绩和良好的品行,得到领导和群众的充分认可,经过组织考察走上了科级领导岗位。借这个机会,我向大家表示衷心的祝贺。同时,我也想告诉大家,提拔并不是目的,而是新的开始和起点。能不能肩负起更重的工作责任,能不能胜任工作岗位,能不能让组织放心,让干部群众满意将是你们面临的新的考验。从组织的角度来讲,你们不管是整体和个体行与不行,不是你们个人的问题,而是组织上选人准不准,导向对不对的问题,这关系到组织的威信和你们的社会影响力。县委 书记也多次在不同的场合提出对你们的要求和使用问题,体现了领导对你们的关心。我想大家经过这段时间的工作,可能有所体会。如何能做到不辱组织使命,不负群众厚望,我认为最有效的办法就是加强学习培训,提高自身素质,把自己的工作态度、工作作风、工作方法充分体现到工作上,用事实说话,用实践去验证。因此,现在安排这次培训班很有必要。为了搞好这次培训,市委组织部和市委党校做了精心的安排和充分的准备。在课程设置上,突出了新提拔干部的实际需要;在师资力量上,聘请了高规格的专家教授和有经验的领导干部授课。希望大家一定要珍惜这次难得的学习机会,静下心来,全身心的投入,真正做到学有所获。下面,我代表市委,向各位提几点希望和要求。
一、加强学习、提高能力,做一名合格的科级领导干部
科级领导干部既是公务员队伍中的骨干力量,又是领导人才的重要组成部分和后备军。你们形象的好坏,直接代表着县委、县政府的形象,你们能力素质的高低,直接影响着xx县的发展。当前,我县已进入了一个新的发展阶段,经济社会发展呈现出一系列阶段性新特征,许多新情况、新问题、新矛盾不断涌现,我们过去不熟悉、不了解、不懂得的东西层出不穷,加强学习的任务比以往任何时候都显得更为重要、更加迫切,因此,我们必须切实提高认识,不断加强学习,增强工作能力。
首先,加强学习、提高能力是推进我县跨越式发展的迫切需要。面对当前各地你追我赶、争先恐后的竞争态势,学习的落后就意味着理念的落后和发展的落后。在县委xx届x次全委扩大会上,我们明确提出了“”的总体思路,这是当前和今后一个时期全县的工作中心,也是全县发展的大局,更是我们共同的责任。要实现好既定的目标,完成好既定的任务,必然要求我们坚持不懈地学习新知识、借鉴新经验、掌握新方法,勇于用新的理念、观念来指导实践,善于用新的思想、思路来破解难题,进一步提升工作的水平和成效。
其次,加强学习、提高能力是推动科学发展的现实需要。“”时期是我县实现经济转型的关键时期,我们既面临着包括以发展“三大产业”为核心的产业结构的转型,以转变增长方式为导向的发展模式的转型,也包括以建设服务型政府为目标的社会管理模式的转型。这就要求我们必须努力加强学习,进一步增强工作的创造性。在面临“转型”的同时,我们还要解决经济社会发展中一些深层次的矛盾和问题,今天的xx县,既有总量不大的问题,又有质量不高的问题;既有发展不够的问题,又有协调不好的问题;既有基础不强的问题,又有后劲不足的问题;既有改革不力的问题,又有开放不够的问题;既有速度不快的问题,又有层次不高的问题。要统筹解决好这些问题,就必然要求大家通过加强学习,不断地提高统筹谋划全局的能力、推动科学发展的能力和做群众工作、维护社会稳定的能力。同时,发展本身就是一个不断探索创新的过程。如何把握好机遇,充分利用一切有利于发展的积极因素实现突破发展?如何立足资源优势,加快特色支柱产业发展,谋求县域经济的整体推进?如何统筹解决好经济增长、环境保护、群众就业、民生改善等等事关xx县长远发展的一系列问题都是我们必须面对并且需要深入学习研究和探索实践的。因此,加强学习,准确把握科学发展这个时代脉搏,不仅是我们工作的需要,也是时代发展的要求,更是xx县实现跨越式发展的必须要求。
第三,加强学习、提高能力是加强干部队伍建设的内在需要。领导干部自觉学习、带头学习、经常学习,是新形势下提高执政能力、胜任领导工作的必然要求。不学习,认识问题就没有高度,分析问题就没有深度,解决问题就没有力度。当前我们面临的最大挑战是能力的.挑战,最大的危机是本领的危机,最大的恐慌是知识的恐慌。希望在座的各位科级干部要真正把学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求,坚持在学习中开阔视野、丰富知识,在学习中把握规律、提升境界,切实把学习的体会和成果转化为谋划工作的正确思路和推动工作的有力举措。
二、立足岗位,干事创业,争创一流工作业绩
当前,xx县正面临着千载难逢的发展机遇。这些充分说明了省、市领导对发展的高度重视和大力倾斜。面对这一大好形势,我们在座的各位科级干部能不能承担起加快发展这个历史重任,能不能为建设作出应有贡献,我觉得最重要的是立足岗位,干事创业。
一要有使命感。使命感是领导干部干好事业的精神动力之源。我们每一名新提拔的干部都要认真思考一下,面对千载难逢的发展机遇,如何担负起发展的历史使命。我真心希望大家要有志存高远的崇高追求,有天降大任的豪迈情怀和建功立业的坚定信念,唯有如此才能振奋昂扬、百折不挠、攻坚克难、不辱使命。
二要有责任感。责任感是做好一切工作的思想基础。职位意味着责任,当干部不管处在什么职位,都要守土有责、富民有责、兴业有责。我希望大家一定要明白“责任重于泰山”这个道理,踏踏实实、尽心尽力地履行好职责,真正做到上不负组织,下不负群众。
三要有紧迫感。当前的形势已摆在大家面前,可以说形势大好,任务艰巨,时不我待。作为新提拔领导干部一定要发挥有朝气、有活力的优势,甘当马前卒,勇于冲锋陷阵,尽快进入工作“状态”,积极投入到建设大业中来。
三、理论联系实际,学以致用,不断破解x县经济社会发展中的难题
这次培训班,党校精心安排了“十八大精神、县域经济、如何当好正职领导、副职领导、应对新闻媒体、计生工作、应对公共突发事件、党风廉政、政务礼仪”等课程,大家一定要珍惜这次培训机会,充分审视自己,承认缺点和差距,多学一些理论,多思考一些与工作、与发展有关的实际问题,将学到的知识内化为自己的思维品格,转化为促进工作的强大动力。如何做到理论联系实际,对我们科级干部来说,要重点解决三个方面的问题。
首先要破除“难”字,解决好“想干”的问题。跟发展较快的地区相比,不少同志认为我们县各方面都较落后,区位劣势,资金短缺,人才匮乏,各种矛盾错综复杂,诸多问题难以解决,无论怎么干、无论换谁干,都难以做到快速发展,跨越发展。没有看到丰富的自然资源蕴藏的巨大发展潜力,没有看到我们面临的千载难逢的战略机遇,没有看到广大干部群众盼富求变的强烈欲望。解决好“想干”的问题,就是面对激烈的竞争,不畏首畏尾;面对长期欠发达的现实,不“难”字当头。领导干部首先要有不甘落后的志气,奋力追赶的勇气,争创一流的锐气,始终保持奋发有为的精神状态。
其次要抛弃“怕”字,解决好“敢干”的问题。面对发展中的困难、工作中的硬“骨头”,不少领导干部不是敢于碰硬、敢于探索、敢于突破,而是“怕”字当头,怕担风险,怕犯错误,怕人议论,怕得罪人。在机遇面前等待观望,左顾右盼,结果错失机遇,耽误事业。解决好“敢干”的问题,就是要动真的,来实的。对看准了的事要先干起来,在干中统一思想,在实践中加以完善,在发展中得到承认。我们要旗帜鲜明地支持敢闯敢干的干部,在全县营造不争论的氛围,鼓励探索的氛围,为加快我县经济社会发展创造良好的条件。
最后要革除“旧”字,解决好“会干”的问题。不少同志心态浮躁,学习懒惰,思想懒惰、工作懒惰,不掌握新知识,不了解新动态,不接受新事物。面对新形势新问题,思维方式旧,发展思路窄,工作方法死。工作上缺乏探索性、创造性、灵活性。解决好会干的问题,关键要学会用发展的办法解决前进中的困难和问题。只有理念新了、机制活了、办法多了,才能形成各类生产要素迅速聚集,各方面活力竞相迸发,创造财富的源泉充分涌流。
同志们,这次培训是一次难得的学习机会,我希望大家一定要集中精力,潜心学习,深入思考,真正把需要掌握的基础理论和基本知识,尤其是一些重大理论问题搞清楚,踏踏实实学一点真本领,为今后的学习和工作打下良好的基础。同时,也希望负责此次培训的部门和单位严格要求,大胆管理,落实制度,使学员在加强理论武装的同时,也受到严格的党性锻炼,为我县培养高素质的干部队伍,作出积极的贡献。
最后,预祝培训班取得圆满成功。谢谢大家。