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新领导上任欢迎词精选
新领导上任欢迎词精选
新领导上任了,该怎么写欢迎词呢?下面小编给大家带来领导上任欢迎词,希望大家喜欢!
新领导上任欢迎词(一)
同志们:
今天,我们很高兴迎来了几位新任领导,他们的到来,将为我区增添新鲜血液,将促成城区再上一个新台阶。
为什么这样说呢,有些话是不说不明白,说了就清楚的。我们这几位新领导,都是市级以上领导的秘书出身,他们不仅有着长期服务领导的经验,更有着知道如何领导我们的知识,相信这样的经验和知识一定能给我们城区今后的极大发展出一点力的。
同志们,加上原有的几位领导秘书,我们城区领导干部中曾经当过领导秘书的领导已经达到了6位之多,这是我们城区干部们的荣幸,也是我们城区这一块土地的荣幸~!我们热切希望上级领导多配上一些秘书,希望有一天我们全区的各级干部都能有领导秘书掌权,这样我们的发展和进步就更有希望了!
现在,让我们以最热烈的掌声,欢迎老领导的秘书、新任城区领导,上台讲话!
新领导上任欢迎词(二)
同志们:
今天,新任乡长XXX同志,正式与大家见面了。
这次会议既是一个见面会,也是一个欢迎会,是开创XXX乡经济社会发展新局面的一次重要会议。经县委研究决定,由XXX同志担任XXX乡政府乡长,让我们以热烈的'掌声对XXX乡长的到任表示热烈的欢迎和衷心的祝贺!
原乡长XX同志领导经验丰富,组织领导能力强。眼界开阔,工作重点突出,有开拓创新精神。能够密切配合乡党委政府领导班子,注重抓班子、带队伍,事业心、责任感强,作风深入,经常到基层调查研究和指导工作,帮助群众解决生产生活中的实际困难。这些年来,恪尽职守,勤奋敬业,任劳任怨,为加快曼日玛乡的社会经济发展倾注了大量心血,工作是富有成效的。对XX同志的工作,组织是满意的,广大干部群众是认可的。表现出了很强的党性修养和高风亮节。XX同志在曼日玛乡工作期间,与广大干部群众结下了深厚的感情,相信他一定会一如既往地关心、支持原单位的工作,也相信在新的岗位上能够为党的事业作出更大的贡献。你的工作,我们不会忘记!你对曼日玛乡的贡献,曼日玛乡人民不会忘记!在此,我再次提议,我们以最热烈的掌声,对你工作中所取得的成绩表示祝贺!为曼日玛乡所作出的卓越贡献表示衷心的感谢!
XXX乡长也是县卫生局的骨干,具有较强的事业心和责任感的一名民族干部,工作能力及工作成绩尤为突出。组织对他的提任说明了,组织对他的工作成绩的充分肯定。当前维稳形势非常紧张的情况下,县委及时为我们班子充实了力量,这是县委领导对我乡工作的关心和支持。我们一定搞好团结,相互学习,相互关心,相互支持,心往一处想,劲往一处使,把乡=曼日玛乡领导班子建成一个坚强团结的领导核心,按照县委领导的要求,共同把曼日玛乡的各项工作干好,完成县委领导交给我们的任务,不辜负县委领导的期望和重托。
新领导上任欢迎词(三)
刚才,*处长宣读了**关于**同志的任职通知。首先,我代表**坚决拥护**的决定!同时对**同志来厂工作表示热烈欢迎!
**同志原来就是我们厂的上级领导,长期以来,对**的工作一直很支持、很关照,对此,我们表示衷心地感谢。现在,**又来到**和我们一道工作,感到非常高兴。在目前我厂班子成员较少和**形势非常紧张的情况下,**及时为我们班子充实了力量,这是**领导对我厂工作的关心和支持。
我们一定搞好团结,相互学习,相互关心,相互支持,心往一处想,劲往一处使,把厂领导班子建成一个坚强团结的领导核心,按照**领导的要求,共同把**的各项工作干好,完成**领导交给我们的任务,不辜负**领导的期望和重托。
现在,让我们以最热烈的掌声,欢迎*处长上台讲话!
《新领导上任欢迎词》
同志们:
今天,新任乡长万代卡同志,正式与大家见面了。这次会议既是一个见面会,也是一个欢迎会,是开创曼日玛乡经济社会发展新局面的一次重要会议。经县委研究决定,由万代卡同志担任曼日玛乡乡政府乡长,让我们以热烈的掌声对万代卡乡长的到任表示热烈的欢迎和衷心的祝贺!
原乡长索南东珠同志领导经验丰富,组织领导能力强。眼界开阔,工作重点突出,有开拓创新精神。能够密切配合乡党委政府领导班子,注重抓班子、带队伍,事业心、责任感强,作风深入,经常到基层调查研究和指导工作,帮助群众解决生产生活中的实际困难。这些年来,恪尽职守,勤奋敬业,任劳任怨,为加快曼日玛乡的社会经济发展倾注了大量心血,工作是富有成效的。对索南东珠同志的工作,组织是满意的,广大干部群众是认可的。表现出了很强的党性修养和高风亮节。索南东珠同志在曼日玛乡工作期间,与广大干部群众结下了深厚的感情,相信他一定会一如既往地关心、支持原单位的工作,也相信在新的岗位上能够为党的事业作出更大的贡献。你的工作,我们不会忘记!你对曼日玛乡的贡献,曼日玛乡人民不会忘记!在此,我再次提议,我
们以最热烈的掌声,对你工作中所取得的成绩表示祝贺!为曼日玛乡所作出的卓越贡献表示衷心的感谢!
万代卡乡长也是县卫生局的骨干,具有较强的事业心和责任感的一名民族干部,工作能力及工作成绩尤为突出。组织对他的提任说明了,组织对他的工作成绩的充分肯定。当前维稳形势非常紧张的情况下,县委及时为我们班子充实了力量,这是县委领导对我乡工作的关心和支持。我们一定搞好团结,相互学习,相互关心,相互支持,心往一处想,劲往一处使,把乡=曼日玛乡领导班子建成一个坚强团结的领导核心,按照县委领导的要求,共同把曼日玛乡的各项工作干好,完成县委领导交给我们的任务,不辜负县委领导的期望和重托。……
尊敬的各位领导:
大家好!
金风送爽,丹桂飘香,在这个快乐的夜晚、在这个璀璨的时刻,我们今晚相聚在xx的宝地,相聚在美丽的xx河畔。我和我的同事们在这里与各位领导和嘉宾欢聚一堂,感到非常高兴。
我谨代表xx市人民,对各位的光临表示热烈的欢迎。我愿借此机会,向你们并通过你们,向所有关心和支持xx发展的上级领导和部门,表示诚挚的谢意和良好的祝愿!与会的领导和嘉宾,有造诣精深的财经专家,有经验丰富的行家能手。
我一直期待领导的到来,听取和了解你们对xx经济社会发展的真知灼见。在与省财政厅领导的交流中,我深切感受了到你们积极务实、开拓进取的精神。被誉为“交通枢纽、工业重镇”的xx,是xx地区的重要一极。
近年来,xx经济社会有了长足发展,财政收入实现大幅度攀升。但是,我们在感受到前所未有的发展机遇的同时,也还面临着严峻挑战。我们必须紧紧抓住新机遇,迎接新挑战,全面提升竞争力,积极推进现代化进程,努力实现“推进跨越发展,构建和谐xx”的新目标。充满蓬勃生机和广阔前景的xx经济,正以强劲的姿态向新的高度跨越。
谢谢大家!
学校领导对新教师的欢迎词
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各位同事大家上午好!
我是学校管理部的温老师,首先,我代表学校校长xxx和管理层及全体员工
真诚的欢迎你们加入充满着活力、青春、激情的xx教育大家庭。
大家来自不同的城市,不同的家庭,带着不同的梦想从学校走向了社会,完成了从学生到社会人的过度。如今又完成了从社会人到企业人的过度。我想大家尽管有很多的不同和不一样,但是我想有一点是肯定一样的,那就是希望通过自己的努力能够做出一番事情来,体现自己的价值,回报父母的养育之恩,老师的
教育之恩。
大家有幸进入xx教育非常荣幸。几年前,xx教育刚刚成立时只有几个老师,几间不大不小的教室。几年过去了,如今xx教育是宁波做的最大的民办培训学校,全职工作人员50多人,专、兼职教员100多人人。年培训学员人次上万人。学校从起步到现在需要大量的有经验、有能力的管理人员。非常难得是这几年我们从未从外面招聘过一个管理人员。我们所有的技术骨干、主管、分校校长都是从内部培养出来的。她们有的刚进来的时候不会接电话、不会用打印机,甚至不会与人交流。通过她们自己的努力和学校的培养终于走向了管理者的队伍。学校的工作环境非常好,环境不光是指硬件设施,更包括和谐的人际关系。学校没有拉帮结派的现象,也不存在以论资排辈来给员工升职的潜规则,更没有校领导的亲戚朋友在校工作。我们提升一个人不看她的学历、也不看她的年龄、更不看她在这里工作时间的长短,只看她是否用心在工作,是否能够为学校创造利益和价值。只要你善于学习、不怕困难、勤奋和上进在这里都会找到你发挥的平台和空间。学校会尽力为每一个员工提供发展的平台,也希望每一个人能够用心工作,全身心的投入自己的精力和才智。只要你用心描绘,一定能够描绘出美
丽的蓝图。
此时此刻,我的心情久久不等平静,非常激动。回想起几年前,我也和你们一样,从学校走向社会,丛社会走进了企业。记得刚进入学校工作的时候,PPT不会做,word文档不会写,在工作中遇到了很多困难,感受到了很多压力,很沮丧、很狼狈。幸运的是我坚持了下来,不抛弃、不放弃。通过自己的努力和学校的培养终于战胜了种种困难,能够游刃有余的开展工作。在学校工作的一年后,我被提升为主管,两年后的今天我被提升为副校长,年薪在10万以上。回想这几年的经历,感慨万千。没想到当年从农村里出来的放牛娃也能够有今天,终于能够实现我的梦想……因此,这里我想说的是世界上没有不可能的事,只有不敢
想的事,只要你愿意付出,梦想一定成真。
在这里我真诚的给大家提一些建议或者叫要求。
第一,放低姿态,以空杯的心态来工作和学习。不管你过去有多高的学历,多好的成绩,多么优秀的技能或者有多大的失败和伤痛……这些都是属于过去,
从现在开始,我们重新开始学习。
第二,要能够适应学校的严格管理和规章制度,有的制度不一定非常合理,有的管理不一定非常合适。学校也正在不断的修正和完善、日趋合理。因此,希望大家能够严格遵守和执行。这里把西点军校的一句话送给大家:合理的要求叫
锻炼,不合理的要求叫磨练。
第三……
我们要珍惜大家共事的时光,这里充满温暖,也充满激情,我们要互相体谅,
互相理解,我们要对自己和学校充满信心,与学校共同发展和成长。最后希望大家在今后的工作中快乐学习!快乐工作和生活!
各位领导,同志们:
下午好!
去年以来,在县委、县政府正确领导下,金乡街道党工委牢固树立“抓发展务必首先抓党建”的工作理念,以创先争优和“组织建设年”活动为抓手,用心探索,大胆创新,充分发挥街道党工委的领导核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用,为圆满完成各项任务目标带给了强有力的组织保证,欢迎新任领导表态发言。
围绕今年的任务目标和工作重点,新一年的组织建设我们将突出抓好以下工作:
一、加强机关组织建设
一是在机关大力开展作风整顿活动。新年上班第一天,金乡街道就启动了为期一个月的学习和作风纪律整顿活动。为确保这次活动的顺利开展,街道党工委成立了领导小组,制定了活动实施方案,从集中学习、查找问题、落实整改措施三个阶段入手,分步推进。活动实施过程中注重实效,强化督查,及时通报学习整顿状况。力求透过此次活动,集中解决一些思想作风方面存在的突出问题,做到思想真解放,问题真解决,作风真转变,本领真提高。二是立足新形势,围绕新目标,创新机制。新年伊始,金乡街道按照“社区建设,党建先行”的组织建设思路,进行了组织结构调整,建立了“以党建为引领,以网格化管理为框架,以干部队伍建设为保障,以计划生育、就业保障、综治维稳、公共服务等为主要资料”的管理服务体系。实施“大社区”制,将全街道划分为4个管委会、11个社区,在社区设立党总支,做好社区党总支和村(居)支部的衔接工作,让机关工作人员下沉到一线,关口前移,变包保为联系,变管理为服务,全力服务于社区、村(居)群众。三是转变管理理念,创新服务体制。成立综治维稳工作中心,将信访办、综治办、610办公室等部门整合,进一步完善工作机制;建立群众服务中心,在“三资”清理基础上,整合经管站、党政办、民政、残联、农合农保、财政所的部分服务类工作,集中到服务中心办公,切实提升便民服务水平、服务时效和服务质量。
二、做好村(居)“两委”换届工作
一是坚持超前谋划。及早抓好换届前的调查摸底工作,摸清各村(居)“两委”班子状况、党员干部状况、群众认可度状况等村情民意。二是抓紧整顿后进班子。立足当前,着眼长远,以换届选举为契机,着力解决好村级班子不健全、村(居)“两委”关系不协调、村(居)党组织缺乏凝聚力战斗力的问题。三是充实后备干部。对村级后备干部状况进行调查摸底。对有潜力的优秀青年,把握时机,及时纳入村级后备干部人才库,为村级班子建设带给充足的人才储备,解决村级班子后继乏人的问题。四是做好原村(居)与新型社区之间的党建衔接工作。确保城中村、城边村党支部与新型社区党总支相衔接,实现平稳过渡。五是营造良好的换届环境。良好的外部环境,是换届工作顺利进行的必要条件。我们将集中力量,扫清障碍,确保群众满意,确保村级班子换届选举顺利进行。
三、抓好党建促发展
以抓好党建和基层组织建设为基础,强化城区建设、项目建设服务,强化促进经济跨越,强化社会民生服务,推进各项社会事业健康、和谐发展。
总之,这次会议以后,我们将认真贯彻落实会议精神,团结带领街道全体党员干部,以时不我待的紧迫感,坚定的政治信念,良好的精神状态,严谨的工作作风,同心同德谋发展,全力全速干事业,以坚强有力的组织保障推动各项工作再上新台阶!
多谢大家!
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