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镇村两委换届回头看自查报告(大全)

2024-03-23 22:08:52

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第一篇:两委换届回头看通知

关于在全县开展

村“两委”换届选举“回头看”活动的通知

各乡镇办事处党委:

为进一步巩固我县村“两委”换届选举成果,切实加强农村基层组织建设,根据省、市委组织部的统一安排部署,经县委研究决定,将在全县开展一次村“两委”换届工作“回头看”活动,现将有关事项通知如下:

一、进一步提高认识,切实增强开展村换届工作“回头看”工作紧迫感和责任感

近期,全省范围内村“两委”换届问题到省上访量明显增加,中组部接到我省反映村“两委”换届问题的信访件也在大幅上升。8月16日,省委常委、组织部长高晓兵在专题会议上要求针对存在的问题,在全省范围内抓紧开展一次村“两委”换届“回头看”活动。9月份,省委组织部将要组织暗访,暗访情况通报到市、县、乡、村。8月24日,我市专门召开了开展村“两委”换届工作“回头看”工作会议。会议对村“两委”换届选举“回头看”工作进行了安排部署。赵润田书记亲自参加会议,并做了重要讲话。如果这个时候或今后一段时间,因村“两委”换届问题,我县群众上访量在全省、全市位次上升,而被省市委组织部约谈或追究责任的,将对乡镇办事处相关责任人作出严肃处理。深入开展村“两委”换届选举“回头看”活动,是省、市委组织部安排的一项非常严肃、非常重要的工作。对此,县委高度重视,要求各乡镇办事处务必严格按照省、市、县委的部署要求,进一

1步强化整改措施,加大推进力度,善始善终地完成好全县村“两委”换届选举工作任务。

二、明确工作要求,认真加以整改

1、活动时间。这次村“两委”选举工作“回头看”活动时间为1个月,从8月25日开始,至9月25日结束。

2、活动内容。各乡镇办事处要组织人员深入到各村(社区)进行地毯式排查,村村过“筛子”,看一看到底有多少村已经严格按照程序顺利完成了“两委”换届选举;看一看还有哪些村没有进行换届选举、哪些村换届选举不成功、哪些村延期换届选举,对这些村,要详细了解造成没有换届或选举不成功的具体原因是什么。同时,还要看一看哪些村虽已完成换届选举,但仍存在不稳定因素,不断有党员群众上访;看一看还有哪些上访问题没有得到有效解决、群众不满意,等等。

3、整改措施。各乡镇办事处要认真研究分析,逐村查找具体问题和原因,制定出周密的工作方案和预案。要“对症下药”,对财务不清的村,以乡镇办事处为单位逐村开展财务审计工作,加大公开力度,加强财务管理;对村“两委”班子不团结、软弱涣散的村,从思想教育入手,先进行班子整顿建设,理顺关系,然后组织换届选举;对包含多个自然村,村情、民情复杂的村,加强政策宣传,深入细致做好思想教育工作,在村干部职数设臵、合理搭配上慎重把握,努力实现干部的协调平衡;对宗族派系严重、矛盾纠纷突出的村,包村领导和驻村干部要靠上做工作,采取集中交流、个别谈心、逐户走访等形式,加强政治思想和组织引导,强化换届纪律,有效化解矛盾;对可能有黑恶势力干扰、破坏换届选举的村,要加大查处、打击力度,确保换届秩序稳定。

总之,对剩余难点村的换届选举工作,各级一定要慎之又慎,扎实稳妥操作,做到万无一失,确保今年9月25日前全部完成这些难点村的换届选举任务。

三、注重成效,切实抓好村“两委”换届选举的后续工作

一要切实做好退出村班子人员的思想工作。要采取召开座谈会、个别交流、上门走访等形式,与退出村班子人员进行谈心谈话,了解他们的思想动态,帮助他们消除疑虑、解开疙瘩,避免他们因思想不稳定而引发矛盾和问题,认真化解不稳定因素。二要扎实做好村级配套组织和新老班子交接工作。要结合各村实际,及时建立健全共青团、妇代会、民兵连等村级其他组织和人民调解、治安保卫、计划生育等村委会下属委员会,健全组织网络。要依法推选好村务监督小组或村务监督委员会。要做好新老班子交接工作,现在还没有进行此项工作的乡镇办事处,要抓紧时间派人指导新老班子做好办公场所、公章、财务、工作档案等交接工作,确保平稳过渡。对逾期拒绝移交或无故拖延移交的,要按照有关规定严肃处理。三要进一步健全完善村级规章制度。要结合健全完善“四议两公开”制度,建立健全以党支部议事规则、党员活动日为主要内容的党内民主制度,以“两委”联席会议、党员大会、村民代表会议、村民会议为主要内容的民主决策制度,以村务公开、财务监督、离任审计、民主评议为主要内容的民主监督制度,修订和完善村民自治章程、村规民约,完善村党组织领导的充满活力的村民自治机制。四要继续扎实抓好换届选举信访稳定工作。各乡镇办事处要进一步畅通信访渠道,严格落实信访责任,加强信访工作督导力度,对群众反映的问题,及时给予调查处理和答复,一时不能解决的,也要认真做好解释工

作,达到群众满意,坚决杜绝到省进京上访事件的发生。对因处理群众信访不及时或采取敷衍塞责、压制打击等手段造成不良影响的,要进行批评教育;导致严重后果的,要依法追究相关领导和人员的责任。五要加强对新一届村“两委”成员的集中培训。各乡镇办事处要采取集中办班、外出参观、典型引路等形式,认真制定计划,抓好对新一届村“两委”成员的集中培训,帮助新一届村班子尽快进入角色,提高履职水平。

四、切实加强领导,严格落实责任

一是领导要再重视。省里明确规定,乡镇办事处党委书记是抓好村“两委”换届选举工作的直接责任人。到了现在这个攻坚克难阶段,乡镇党委书记要继续认真履行直接责任人的职责,对所属没有完成换届选举的难点村及问题多发村要了如指掌,每天都要调度了解进展情况和存在的难题,及时研究措施,帮助解决问题。二是责任要再落实。乡镇办事处领党政班子成员要严格实行包村责任制,对所有没有完成换届选举的村,都要组成帮包工作组驻村指导,明确驻村的时间安排,明确包帮工作组成员,明确解决的具体工作措施,明确完成时限,明确奖惩办法。对没有按时完成换届选举的村,对难点村的遗留问题没有得到有效解决、仍然存在不稳定因素的,包村工作组不能撤离,乡镇办事处党委书记要靠上指导,直到解决问题,完成任务后方可撤离。三是督导要再加强。县村“两委”换届选举工作领导小组办公室要继续充分发挥作用,每周召开一次难点村换届选举进展情况调度会,不定期组织人员,采取不打招呼、一竿子插到底的方式,深入到没有完成换届选举的难点村进行暗访调查,及时了解包帮工作组开展工作和选举进度等情况。近日,市委组织部各位部长将

带队直接到村进行暗查暗访,暗查暗访情况将及时通报到县区、乡镇、村,问题严重的还要约谈组织部长和乡镇党委书记。县委组织部、民政局的每位副部长、副局长也将带领有关人员联系一至几个乡镇办事处,每周至少两次到所联系乡镇办事处及其难点村进行督导检查,确保进度。

对这些重点村、难点村要逐一建立详细台账,绝不能瞒报、漏报。县委组织部已制定了《尚未完成换届选举村工作台账》,各乡镇办事处一定要按照填表要求,认真统计填写,由乡镇办事处五职责任人亲自签字后及时上报。上报后,一旦再发现有哪个乡镇办事处开展“回头看”活动不认真、不深入、敷衍了事,因瞒报漏报没有完成换届选举的难点村而引起群众上访的,或在省、市组织的暗查暗访当中,发现瞒报、弄虚作假的,将严肃追究有关乡镇办事处相关责任人的责任。

县村“两委”换届选举工作领导小组办公室

2011年8月25日

第二篇:镇村社区两委换届回头看自查报告

镇村(社区)两委换届回头看自查报告

根据县委组织部《关于在全县开展村(社区)

“两委”换届选举工作“回头看”的通知》

文件要求,X

X

日我镇召开村(社区)

“两委”

换届“回头看”

布置会,同时组织专门人员对我镇村(社区)

“两委”

换届选举工作的程序执行和村级配套组织建设、人选资格联审、信访核查、配齐配强村干部队伍、严肃换届纪律和软弱涣散村整顿等

个方面进行了

全面、深入的“回头看”,现将“回头看”

自查情况报告如下:

一、程序执行和村级配套组织建设“回头看”

为确保村“两委”

换届选举工作顺利进行,我镇成立了XX镇村(社区)

“两委”

换届选举工作领导(指导)

小组,小组成员实行分工负责,层层压实责任,切实履行好工作职责,确保村“两委”

换届选举圆满成功。

经镇党政班子专题研究,制定了《XX

镇村(社区)

党组织和第十届村(居)

民委员会换届选举工作实施方案》,并组织召开了

全体机关干部和村“两委”

干部参加的换届选举工作培训会,要求全镇上下把村“两委”

换届选举工作作为一项中心工作来抓细抓实。

每个村(社区)

召开选举大会时,由镇统一安排熟悉换届工作程序的指导组成员

到现场对选举工作进行监督和指导,还充分利用会议、村务公开栏、宣传横幅等形式做好宣传发动工作。

镇党委专门安排工作责任心强、党建业务熟的干部,对“两委”换届资料和党员档案进行认真细致的核查,对村“两委”

换届中上级下发的文件和资料,换届宣传、实施、组织等过程以及选举结果的材料,特别是选举候选人的公开公示材料、选举结果的报告和批复,重要会议记录等进行全面整理,对不符合有关程序的进行了

整改,整改后的档案资料全部统一封存保管。

村级配套组织建设在村

“两委”

换届后组建完成,其中村(居)

务监督委员会成员

XX

人,红白理事会成员

XX

人,协商民主理事会成员

XX

人,村级后备干部

XX人,村(居)

民小组长

XX

人。

二、人选资格联审“回头看”

纪检、派出所、司法所等部门,认真排查新当选人员的具体情况,特别是党组织书记、村委会主任,严格把关、一个一个“过筛子”,对不符合条件的村“两委”

干部,进行妥善处理。

三、信访核查“回头看”

对所有换届信访问题进行梳理登记形成台账,对照台账逐一销号,确保案结访息,为新一届村“两委”

班子工作开展营造稳定的社会环境。

加强对重点人、重点户的教育疏导和思想沟通,坚持分类处理信访事件,对证据确凿的,直接查处相关责任人,对有待进一步核实的,积极展开调查,及时给予处理。

在选举过程中,共接到群众信访

XX

件,调查处理回复

XXX

件。

四、配齐配强村干部队伍“回头看”

XXXX

本次选举共选举新一届村(社区)

“两委”

干部

XX

人,其中村(社区)

支部书记

XX

人,支部副书记

XX

人,村(居)委会主任

XXX

人,大学本科学历

XX

人,大专以上学历

XX

人,高中及中专学历

XXX

人,高中以上学历占总数的XXX%;

35岁以下有

XX

人,36-45

岁有

XXX

人,45

岁以下年龄干部占总数的XXX%,XXX

名村党支部书记因年龄原因调换。

五、严肃换届纪律“回头看”

XXXX

全镇

XXX

个村(社区)

换届选举工作自始至终严格按法定程序操作,X

按照上级文件精神和有关法律法规办事,做到法定的程序不变,规定的步骤不少。

在选举过程中严格按照“两推一选”

程序进行,选举结果按要求进行了

公开公示;在村(居)

委会换届选举方面能严格按选举程序进行,村民选举委员会推选、选民登记张榜公布、候选人提名、正式选举等环节均符合法定要求。

换届选举整个过程中是不存在拉票贿选的情形;

换届选举均是依法依规严格程序进行的;

在党组织换届选举方面做到了“全程签字”,并留有影像资料。

六、软弱涣散村整顿“回头看”

一是制定《XX

XX

村软弱涣散村党组织整顿方案》,明确整顿目

标,提出整顿措施。

二是以村“两委”

换届选举为契机,选优配强党组织班子。

成立XX镇村(社区)

“两委”

换届选举工作指导组,由

XX

镇党委书记任

XX

村指导组组长,督促指导

XX

村换届选举工作;

XXX

村党支部副书记农村经验丰富、服务意识强、群众威望高,通过“两推一选”

担任

XX

村党支部书记;

进一步配齐配强村“两委”

班子,XX

名学历高、责任心强的年轻干部通过选举进入村干部队伍。

中共

XX

镇委员会

xxxx

年xx

xx

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