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我根据学校政教处的教育工作计划,针对低年级学生特点,积极开展以爱国主义教育为主线,以培养学生良好的行为规范,收到显著成效。现总结
一、为人师表,率先垂范
班主任工作是塑造学生灵魂的工作,班主任对创设良好的班集体,全面提高学生素质,陶冶学生情操,培养全面发展的人才,具有举足轻重的地位和作用。
在学校里,班主任接触学生的时间最长,开展的教育活动最多,对学生的影响最大,在学生面前自己就是一面镜子、一本书。因此,规范学生的行为,首先要规范自己的行为;提高学生的素质,首先要提高自身的素质。在教育工作中,真正做到为人师表,率先垂范。
我作为一名班主任,在工作实践中,要求学生做到的,我首先带头做到;要求学生讲文明礼貌,我首先做到尊重每一位学生人格,从不挖苦讽刺他们;教育他们热爱劳动,我每天早上和下午放学后和学生一块打扫环境卫生和教室清洁卫生;教育学生搞好团结,我首先做到和科任老师、年级同志搞好团结;和学生交知心朋友。这样自己的一言一行已经成了一种无声的教育,同时也赢得了学生的爱戴。教师是学生心目中的榜样,在全面推进素质教育的今天,作为教师更应提高自身素质,树立职业道德,以高尚的道德风范去影响学生,当好学生健康的指导者和引路人。
二、强化日常行为规范教育
小学教育主要是养成教育,一个人能否养成良好的行为习惯和高尚的思想品德,关键在于小学阶段的教育,特别是低段的教育。学生良好的思想行为不是一朝一夕形成的,而是通过每一件事,每一项活动,每一节课,长期熏陶才能形成。近年来,为建设良好的校风、班风,我着重抓日常行为规范的养学堂村小学成教育。我以课堂生活为主体,以常规训练为主线,加强了对学生课堂纪律、常规教育。
对于每学年的开学,我首先要利用一个星期的时间对他们进行常规教育和训练,严格要求,一抓到底。一学期以来,我针对班上学生实际,利用一切有利时间加强了学习习惯的培养。
首先训练学生正确读书和写字的姿势,每天提醒他们注意"三个一",读书时要求全班同学都拿起书做到手到、眼到、口到、心到。只要做作业,就不停地提醒纠正不良姿势。当学生起来发言时,则要求他们站端正,两眼平视前方,态度自然大方,并且说话时声音要响亮,吐词要清楚。现在学生在课堂上读写、坐站听说的正确姿势逐步养成,增强了自控能力,课堂秩序有明显好转。2、建立学生一日常规。为了规范小学生行为,我根据小学生思想品德评价手册上的在家、在校的要求具体化,制定了班上一日常规。我首先将班级进行分组,然后让小组长对班上同学的日常表现来量化打分。然后每个月对表现优秀的同学进行鼓励表扬。在规章制度的建立和执行的同时,针对儿童上进心强的特点,以表扬为主,坚持正面教育。
三、重视与家长的联系
孩子的进步,集体的成长,离不开教师,也离不开家长。为了更好地全面了解学生情况,我通过多种形式与家长建立密切联系,进行友好交往。如在每月家长来访或打电话的机会,我总是给他们汇报小孩在学校的表现以及了解在家里的表现,以达到双向管理学生的目的。通过这样的方法不仅沟通信息还增进了情感的交流。我对孩子的一片爱心不仅赢得了孩子对我的爱,也赢得了家长的信任、鼓励和支持。每逢过节的时候,很多家长都会给我发来祝福的信息,并且会发些感谢我对他们孩子的教育。虽然只是一个短信,但是能得到家长的肯定是对我工作的认同,也是我继续努力的动力
长期的教学生涯,使我深感:人才培养,必须从小抓起,养其习于童蒙。我国现代著名教育家叶圣陶曾说:"教育就是习惯的培养。"充分强调了习惯对于儿童成长及其教育的重要性。小学是基础教育,基础工程事关重大,只有打好坚实的基础,才能培养学生健全的人格,高尚的爱国情操,良好的行为习惯及个性心理品质,强烈的竞争意识。
五天的课程短暂却又收获良多,五天内讲的东西足够我用一生去消化,去追求,教育学界大师们所提出的目标。
唐少杰教授的清华历史和精神的介绍,让我从宏观角度了解怎样去培养人才;李普教授的古琴“正身”,先要把自己的观念人生态度摆正了,才能去影响学生;赵希斌教授中小学德育的反思,警醒我们尊重学生作为一个人的尊严与价值;周士渊先生的精彩演说,使我们明白从小去培养学生的优秀习惯,才能成就卓越人生;迟希新博士让我们明白要做好最基础的东西,和学生交流沟通好,是一个班主任最基本的素质;陈纪英和段琪老师对小学生心理的分析,祝军和李红延老师在和家长沟通方面的指导;窦桂梅校长对母语的深厚感情,把学生周围的世界都当做教科书的精彩教学。如果把众位老师比作星辰,他们就是当空的皓月,令教育界一片光辉。
每个大师的课程只有两三个小时,却似乎把教育和宇宙万物、社会百态都联系了起来。这几天的学习,我受益匪浅。看着厚厚的一沓笔记,大师们的言语犹在耳边,手势表情犹在眼前。他们所讲的内容包罗万象,我仅仅从自己感受最深的说起。通过这几天的学习,我感受到了些什么,或者说大师们的教授中,是有一些共通的东西的,这应该就是作为一个小学班主任应具备的最基本也是最重要的吧。小学班主任的德育工作如此重要,它是打开学生心门的一把钥匙。心门开了,教学工作就会顺利很多。
首先,理念上,尊重学生作为一个人的尊严。无论他是好学生也好,坏学生也好,在人格上,都是平等的。尤其对于学习差的学生而言,他们只是不太擅长文化科目学习而已。我们能做的就是在可能的范围内,让他们在知识学习上做到最好。但是我们不能强迫,不能压制,要引导。有一位老师说过,他最大的愿望就是“愿天下每个孩子都能快乐”。我也希望我的学生能够快乐的成长,在我的能力范围内,让他们可以不虚度每一天,有学习,也有自己。努力并且快乐的学习、成长。也许所教学生的资质千差万别,但关键在于,孩子们尽力和老师配合,积极向上的学习、生活了,他们能做到他们的最好,已足够了。
孔子说过“以直报怨”,即要用公正的态度去对待恩怨。对待学生也是如此,对他们好,不是一味放纵,而要让他们明白是非曲直。对生活懂得反思,懂得什么是对的,什么是错的。作为社会的一员,应尽的最基本义务,作为一个人的道德底线。如果学生的做法低于了道德底线,就要受到适当的教训以及惩罚。一个在学校遵守纪律的人,走出学校后应该不会轻易去触犯法律。这不仅是老师的职责,也是对社会的负责,对国家的负责。因此,教师这一行业任重而道远,对学生的道德教育,要先于知识教育。我们首先要要培养的是一个对社会无害的人,接着才能进一步期望他能够贡献哪些价值。
其次,实践中,身教重于言教。言教可以有但是要委婉,要优美,要能按摩学生的心灵或引起他们的反思,要精要。身教最重要,要把学生教成一个什么样的人,教师首先要做到,我们自己首先要是一个有涵养的人,才能从一举一动中去影响学生,以及学生的家长。如果每个小学老师都能是一个高素质的人,都能不断的向大师的学识修养看齐,那么社会的未来、祖国的未来是可以料想的。因为他们就像孩子的第二任父母,有时甚至影响比父母还要大。
所以教师这个职业,真的是任重道远。用多高的标准要求自己都不为过。处处注意自己的言行,并把良好的行为习惯带给学生,这是一件最基本的事情,但是把最基本的做好,往往已不易。因为现实社会太功利了。古老的中国太修养道德了,以至于超越了人应尽的义务,而去追求“圣人”的水平,这就有些虚伪了。因此现代的人更现实、更真实了,我们不再去做圣人,但是这又容易走向另一个极端。人们的生活水平的确提高了,道德却也滑坡了。一个只有道德,没有生存技能的人,是无用的人,是社会的寄生虫;而一个只有才能,没有道德的人,却是社会的败类,是社会的危险因素。不要以牺牲孩子的自尊和对世界的爱为代价去换来那些可怜的分数。只有一个懂得关爱,懂得规矩的人,才能称其为人。
因此,在小学生德育方面,我的观点是做到最基本的,为社会培养一个有益无害的人,培养一个身心健全的人。
德育是学校实施素质教育的重要组成部分。它贯穿于学校教育教学的全过程和学生日常生活的各个方面,德育渗透在智育、体育、美育等教育中。本学期,德育处紧紧围绕学校的中心工作,以人为本,不断开拓德育新思路,发挥德育新途径,提高学校德育整体效果,确立了“全面规划,整体推进,突出重点,讲求实效”的德育工作思路,围绕校园文化建设,积极开展各类主题教育活动,使学生学会做人,学会求知,学会生活,学会劳动,学会健体,学会审美,努力培养举止文明、日常礼仪、品德优良、心理健康且富有创新精神的合格小学生。
在学校领导重视直接部署督导下,及少先大队、各中队辅导员的大力支持下,德育工作得以顺利的开展。我们全校师生在忙碌中充实着自己,也在忙碌中成长着。德育工作也取得了良好的效果,现把德育工作回顾如下:
一、做好工作计划,加强德育队伍建设,提高德育队伍的整体素质。
发挥德育领导小组的核心作用。加强了德育工作领导,完善德育工作管理机制,由江齐忠校长负总责,德育处和少先队具体主抓,实行校长室、德育处和班主任三级常规管理的体系,形成了各部门密切配合,班主任和任课教师共同承担的纵向连接的德育工作体系。德育领导小组成员增强了“教书育人”、“服务育人”、“管理育人”的意识,并能以身作则,努力工作,带领全体教师积极探索学校德育工作的新途径。注意加强德育队伍建设,特别是班主任队伍建设。每学期坚持开好“四会”即每周一次主题班会;每月一次班主任会议;每学期2次班主任经验交流会;每学期1次家长会。定期举行班主任例会,与班主任老师一起探讨学校德育工作的方法,布置每月的工作重点和主题教育活动,及时反馈、处理班级中发现的问题。通过学习有关经验
文章、经验介绍等方式,努力提高班主任的工作能力;对于一些初当班主任的,学校则采用“帮、扶、带”的方式,以使他们尽快胜任班主任工作。并不断完善班主任岗位职责,工作条例、考核、奖励制度,加强班主任工作的过程化管理,并把班主任工作的实绩作为晋升、评优、绩效考核的重要依据。
二、加强校园文化建设,优化育人环境。
1.精心布置宣传阵地。学校加强对“校园宣传栏”、“墙报”等文化阵地的指导管理,充分发挥宣传教育功能。抓住标准化建设的契机,加强了校园文化建设的投入。建了多幅文化标语牌和墙体宣传栏,让校园内让一草一木皆说话,一石一水皆育人。
2.规范教室布置。各班教室的布置体现了各班的特点,营造了生动活泼、洁净素雅、健康文明、催人奋进的良好育人氛围,并根据学校要求出好每学期两期的主题黑板报。
本学期,我校在区教育部门和学校校长室的正确领导下,坚持立德树人,以“三有三讲”主题案例的制定和实施为核心内容,以全员育人导师制为抓手,深入开展“和润德育微项目”系列活动,全面提升学校的德育品质。
1.多方式树立“身正为范”。
为师在德、立教重育。教师的职业操守言行举止等,事关学校的社会声誉和教师的形象塑造,本学期全体教师以《中小学教师职业道德规范》和区教育局新颁发的《治理中小学教师有偿家教的若干规定》为准则,爱生乐教、勤奋工作、勇于创新、乐于奉献。全面关心、爱护学习学生,杜绝体罚和变相体罚现象,构建平等、民主的师生关系,常用奉献、爱生的师魂标尺来比照,进而提高自身的思想政治素质,职业道德水平。在新学期开展新教师入职宣誓,结拜班级管理的师傅,开展“双读”(读陶行知书,读名家名著)的活动。学校在四到六年的上岗教师中开展“助理校长”工作:“校园观察”、“校园管理”“家校沟通”等,并在每月的教师会上以ppt的形式进行展演,让身边的榜样、美好的坐标,成为大家的方向、赶超的目标,为我校教育的长足发展奠定坚实的基础。
2、多途径培训德育“导师”。
以体验式、生活化的的育人方式方法开展班级管理工作,进行“学当新老师,爱当班主任”系列实务培训,换得德育教育的良性效益。为了帮助青年教师成长,为了更好的促进新教师的成长,有效提高教育教学管理能力,总结交流一学期在岗位上的收获与反思。临近期末,邀请经验丰富的班主任教师为所有老师分享她的带班经验。期末督导张建忠、吴香芬两位责任督学对盛泽小学目澜校区进行德育专项考核。两位督学和全体班主任班辅导首先在报告厅观摩四(4)班的“成长护照·岗位锻炼——我与责任心相伴”主题班会。整节班会围绕“责任心”主题,紧扣学校和润德育“征章集卡”办学特色。随后,吴香芬督学以“今天的班主任应做什么”为主题,为班主任们开设了一堂精彩的讲座。讲座以班主任的视角出发,从学生行为习惯的培养、班集体的建设、心理健康教育、如何有效进行家校联系四个方面展开,吴督学的讲座精彩又实在,还辅以一个个具体生动的案例,教班主任如何做、如何做好,让每一位班主任都深受启发。在学校不断的培训和考核中涌现出一批反思型的优秀班主任!继续认真落实定期的德育导师思想教育和业务培训,正常开展德育导师导生工作,选拔出优秀德育骨干,制定良好的育人氛围。结合区教育局优秀德育导师评选,着力宣传我校优秀德育导师的优秀工作经验和班主任创新管理方法,使更多的老师能脱颖而出成为学生的优秀德育导师和吴江区的德育骨干力量。
3、多层面密切家校联系
本学期继续密切与家庭、社会的联系,营造学生成长的良好社会环境。办好家长学校,建立家长委员会,建立家校联系制度,通过家长会、告家长书、家校互访等形式对家庭教育的内容、方式、方法进行指导,改良了家访反馈单,本学期进行了学校大层面的家访1次。努力探索实践家庭教育课程化系列活动。邀请家长到校进行德育内容的主题教育。努力探索内容充实、形式活泼新颖的家长学校活动形式,切实提高家长的教育水平和家教质量。
4、班队小联合大展演,尚和舞台展风采。
本学期将实施生命教育、心理健康教育、民主法治教育、国防安全教育、生态文明教育等德育内容和班队内容进行整合,有小班队的展演,共计25班次,大班队联演共计4次,在开展班队的同时引导学生正确认识社会发展规律,关注国家前途命运,把个人理念与实现中华民族伟大复兴“中国梦”相结合,将个人的学习成长和国家的前途命运相结合,逐步培养历史使命感和社会责任感。并邀请家长共同参与班队展演活动。有效开展一年级新生入学典礼、二年级少先队礼仪大赛,四年级金秋活动,通过“尚和台”这个舞台将班队活动由台下走向幕前,并且将级部大班队的主题与吴江区德育工作重点整合,在班队活动中受教育,在班级合作中加强班际合作。
5、加强班集体的班风、班貌建设。
本学期以班级文化建设为抓手,加强班集体建设,让班级成为学生学习、生活的乐园。班主任在新组建建班级和新接班的有力时机,以生为本,放权学生,自主管理,师生共创班号、班徽,汲取我校文化特色与传统经典元素,滋养心灵、升华人格、形成班级凝聚力,各班充分对班级的绿化角、图书角、小喇叭、喜鹊台、学习园地、黑板报等德育阵地进行很好的利用,将三荷争章、行为养成、榜样教育、班集体的荣誉感进行潜移默化的润德!
6、《学生成长护照》的强劲实施。
本学期,在成长护照中我们增加了一项和爱亲子卡,以此助推家校合作!施行、改版后的《学生成长护照》,是我校学生和朗评价理念下的成功举措的集大成,也是行为养成的有效载体和抓手,全体教师在“三荷助我成长,我为和合添彩”的主题下,乐此不疲于“争星、集卡、竞章”的热潮中,将《学生成长护照》成为学生评价主要依据,全面推进“文明就餐三j,三荷争章”促进学生在品行、学业、身心、特长等方面素质提高。本学期盛泽小学“集章换购超市”开张,学生在兑换中享受着“三荷”争章的乐趣。
7、落实德育案例,做好安全法制相关工作
本学期吴江区德育案例考核2个:三讲教育:我为“和娃”代言活动方案专题案例进行现场讲评;有进取心方案:争先换购我能进取;2个方案都能围绕三有三讲,结合校情、国情从案例着手提高学生德育素养。
安全教育常抓不懈,始终是学校管理的重中之重,为学生的安全第一,学校安全平台作业保质保量完成,进行防火应急疏散演练活动,开展了心理健康教育的讲座和红十字急救的相关讲座。
8、树立典型、为和娃代言。
盛泽小学通过学生活力评价体系,在众多优秀学生中选出了8位杰出学生代表,成为学校“荣誉殿堂”的首批上榜明星!8位学生在各类社团和各大校节中表现出色,成绩优异,具有模范带头作用,是符合盛泽小学培养“知行合一、卓尔不群”的学生标准!沈建荣校长对本次“我为和娃代言”之“我要上星榜”的孩子表示祝贺,并亲自给孩子和家长颁发了明星牌。孩子们收到校长的鼓励后,表示将继续努力,做好优秀和娃的代言人。授牌仪式结束后,家长和孩子前往学校尚和舞台,将自己的明星牌张贴在学校的“学生荣誉殿堂”区域!并在荣誉殿堂前拍照合影留念!此次德育评价激发了优秀学生的荣誉感和责任感,同时也激励了其他同学积极参加学校的各项活动,形成了人人都要争上“荣誉殿堂”的氛围,努力争做“知行合一,卓尔不群”的盛小学子!
德育工作任重道远,我们将继续务实求新,开拓创新,紧扣主题“最好的行为习惯在素养里”努力创建富有校本特色的德育活动,将行为养成素养进行到底!
德育贯彻于学校教育教学的全过程和学生日常生活的各个方面,是学校教育的灵魂,对学生的健康成长和学校工作起着导向动力和保障作用。而小学德育是提高全民思想道德素质、建设社会主义精神文明的奠基工程,是基础教育,它肩负着为学生在德智体诸方面健康成长和发展的重任。因此,学校必须把德育工作摆在重要位置,时刻树立教书育人、管理育人、服务育人的思想,确保学校德育工作的顺利实施,努力实现《中共中央、国务院关于深化教育教学改革,全面推进素质教育的决定》提出的“学校教育不仅抓好智育,更重视德育,还要加强体育、美育、劳动技术教育和社会实践,使诸方面教育相互渗透,协调发展,促进学生全面发展和健康成长”的要求。
近年来,我校深化教育教学改革,认真落实《小学德育纲要》,以德育为突破口,全面提高教育教学质量。为更好地落实《中共中央、国务院关于加强和改进未成年思想道德建设的若干意见》及省、市、县有关文件精神,采取有效措施,进一步做好学生的思想道德建设工作,我们对学校的德育工作进行了全面回顾。
一、德育工作的做法和措施
1.建立健全德育管理系统。
为切实加强学校德育工作管理,我校建立了学校少先队、班级管理网络,并明确德育管理的任务要求,各负其责。成立了由校长任组长、教导主任、少队辅导员、班主任及少先队干部参与的德育工作领导小组,实施德育工作“一把手”工作。形成了校长亲自抓,教导主任、少队辅导员具体分管、班主任老师时刻对学生进行教育,少先队自主管理委员会干部参与管理的德育工作局面。
班级是学校德育工作的基本单位,班主任是班级德育工作的第一责任人。为此,学校建立了班级、学生及班主任考核制度。自主管理委员会坚持每天检查监督学生入校、离校红领巾佩带、班级及个人卫生、住宿、食堂就餐、学生纪律、文明礼仪等小学生一日常规的落实情况,生容生貌每周一总结,对好的班级颁发流动红旗;学校领导、教师轮流值日,每天一次对学生的日常行为进行检查,其结果在学期结束纳入对班级的综合考核,并作为量化班主任工作的重要依据,目的是激励他们育人的积极性。
2.充分调动德育工作积极性。
我校始终注重德育工作的开展和落实,从调动全体教师的德育工作积极性、主动性和创造性入手,经常组织学习《小学德育纲要》、《教师行为规范》、《小学生守则》、《中小学生日常行为规范》,通过学习进一步明确德育工作目标和自己的责任,达到调动全体教师工作积极性的目的。
一是调动班主任教师加强班级管理的积极性,他们是班级工作的组织者,是学校德育工作、安全教育的骨干,我们通过制定班主任工作职责、班主任考核细则,大大调动了其工作积极性。二是调动各任课教师教书育人的积极性,各学科教师都担负着渗透德育的重任,学科教师是不容忽视的德育工作者,学校要求学科教师要结合学科特点和教学内容,以教材为载体渗透德育教育、爱国主义教育、爱科学、爱劳动、爱人民教育等,同时配合班主任抓好班级工作,努力减轻学生课业负担,并将学科教书育人成绩纳入学期工作质量考核量化。三是调动服务育人的积极性,积极营造校园育人环境,学校服务人员在德育工作的作用是不可替代的,学校制定了有关门卫、伙房、后勤供应等人员的职责和制度,我校服务人员能围绕育人的要求设计、布置宣传栏等教育阵地,更新新内容,做好校园美化、绿化工作,定期举办心理健康教育讲座。这样,全校上下达成了共识,形成德育工作的合力,保证了学校德育工作健康有序地开展。
3.不断加强德育工作研究。
我们在学校教育的过程,不仅重视智育,更应重视德育,不断加强德育研究。我校在做好德育工作的过程,十分注重学校领导和教师自身素质的提高。结合德育工作的特点和当地资源优势,重视校本培训,通过理论学习和学习外地经验,加强了对德育的研究,组织多种形式的德育活动,每学期组织二至三次校外实践学习活动,社会实践活动的开展有效地促进了教师和学生身心的健康发展。
德育研究的开展是德育工作科学化的保证,更是提高德育工作者自身素质的有效途径。我们根据小学生成长的特点和新形势的要求,在德育工作中还加强以下几方面的教育和研究。如:革命传统教育、良好行为习惯教育、安全教育、法制教育、社会适应能力教育、诚信教育、礼仪教育、网络媒体教育等。围绕德育工作开展了一系列行之有效的活动和研究,如:请法制副校长作有关违法犯罪的专题报告、案例分析,进行安全教育;通过组织教师护送学生安全过马路及安全知识讲座进行安全教育。
4.注重加强德育阵地建设。
加强德育阵地建设,是我校一直十分重视的工作。多年来,我们围绕德育工作的开展,建立了高标准的少先队活动室、德育成果展览室,黑板报、宣传栏内容常换常新,各班教室内都张贴了《中小学生守则》和《小学生日常行为规范》及名人名言和教学挂图,真正使校园的每一处地方都发挥着育人的作用。德育阵地的建设是学校文明的窗口,是学校德育工作的重要组成部分。我校德育阵地的建设为学校创造了优美的环境,给全体师生以奋进向上的力量。
我校长期坚持通过丰富多采的兴趣小组活动和校园文化生活等教育活动,使学生在优美的环境和健康的气氛中陶冶情操,促进了学生健康人格的养成。
二、存在的问题和不足
1.德育系列活动开展还不够经常。如社会实践教育,有时因受教学的冲击,联系不及时,抓不住季节性,致使活动不能坚持经常。
2.个别教师,特别是个别任课教师,对德育的认识不足,认为对学生的教育是班主任的工作,自己上好课就可以了,不能很好地配合学校和班主任做好班级德育工作,失去了一个教育工作者必须具备的育人素质。
3.对德育工作的展开学生干部的参与需要做好更多的培训。
三、今后工作打算。
1.健全德育工作考核制度,将德育工作全面纳入学校及教师个人的考核量化,进一步调动全体教职员工德育工作的积极性、主动性和创造性,扎扎实实落实好德育工作。
2.积极创造条件,努力改善育人环境,进一步搞好校内、外德育阵地建设,保障学校德育工作长期、有序、健康、和谐地开展,使每一名同学都受良好的德育教育。
3.以素质教育为核心,根据不同学科特点和学生年龄特征,促进各类学科教学与德育工作的有机结合,以学科教材为依据搞好德育渗透,进一步达到学科育人的教育目的。
德育工作是学校教育的基础工作,同时也是素质教育的首要工作,是一个学校的灵魂工作,德育工作的好坏,直接影响到学校的整体工作。根据学期初德育工作计划,以小学生日常行为规范教育为抓手,以学生的日常行为规范教育为基础,加强对学生的思想道德、行为规范和礼仪常规教育,坚持“突出重点,注重实效”地开展德育工作,围绕校园文化建设,积极开展各类主题教育活动,使学生学会做人,学会求知,学会生活,学会劳动,努力培养举止文明、日常礼仪、品德优良、心理健康且富有创新精神的一代新人。主要做了以下一些工作:
一、改进德育工作方法,提高德育工作实效
学校坚持德育为首的工作思路,积极研究德育工作内容,针对新时期德育新问题,提出学校德育工作新思路,改进学校德育工作的方法,努力提高德育工作的效率。
1、建立、健全各项规章制度。
本学期,学校继续加强德育制度建设,促进德育工作的制度化。建立、健全各项规章制度,(升国旗制度;班主任会议制度;主题班队会制度;安全教育制度等等,)使各项工作有制度保障,有序的开展。
2、加强师德师风建设
搞好学校的德育工作,离不开一支经验丰富、方法独到的德育工作者队伍。本学期,我们利用全体教师会议,组织教师多次学习了有关教师师德方面的文件资料,开展主题教育活动:
(1)学习优秀师德教师霍懋征同志事迹,撰写心得体会。
(2)开展“双十”工程。
(3)开展“四个一“活动:
1)看一本好书,如《阳光心态》、《爱的教育》等,开展教师阅读教育名著读后感活动。
2)进行一次班主任论坛,主题为“爱心与责任”
3)参加一次活动:“健康青春,快乐和谐”广场舞。
4)一次大讨论:“我为师德建设献一计”。
(4)结合实际,制定教师个人师德修养计划,填写《师德自查报告书》。组织教师对照《中小学教师职业道德规范》认真查摆有无违反情况,在学校或教研组会议上开展批评和自我批评。
(5)通过问卷调查和召开座谈会等形式,了解社会各界和学生、家长对教师的评价,找出存在的突出问题,以便有针对性地开展整治工作,提高活动的实效性。
(6)根据相关规定,结合学校实际建立健全教师队伍管理规章制度,实行活动记录、签到和“师德一票否决”制度。建立师德建设联系制度和适合本校实际的师德监督检查机制。
(7)建立师德建设责任制度和公开承诺制度。活动的开展提高了教师的素质,增强教师的责任意识,强调德育工作者要尊重学生,热爱学生,关心学生,从而杜绝体罚和变相体罚学生及其他违规事件的发生,在学生,家长,社会面前树立良好的师德形象,构建平等、民主的师生关系。
3、抓好班主任队伍,规范德育管理
班主任是学校德育管理的核心力量,班主任的工作作风、管理水平直接影响到班级学生各个方面的素质,为此德育处在指导的同时加强了管理与监督,做了大量的工作:
(1)定期召开班主任例会。每月定期召开班主任的工作会,及时总结一段时间以来班主任工作中的成绩,分析并解决阶段工作中存在的问题;布置下一段时间的任务和工作要求;指导班主任在处理班级事务方面的一些工作方法和管理艺术,尤其是指导青年班主任如何正确处理突发事件。
(2)班会课每周配活动,指导班会课教育方向;巡视检查班会课,并做好情况记载。
(3)加强班主任培训。近年来,我校要求老师全员参加各级各类的班主任培训。为了使青年教师尽快胜任班主任工作,组织有关班主任工作经验交流会,学习班级管理的技能技巧。同时派年轻教师外出接受培训,提高他们的管理水平。
4、构建社会、家庭、学校同步教育网络
德育工作离不开社会、家庭的配合,为此学校积极构建学校、家庭德育工作网络,成立普贤小学首届家委会及时传达学校中心工作,各项主要活动,教育教学成果,指导家教工作等等。为广大学生、家长提供了一个交流的平台,努力使家庭教育与学校教育能默契配合。
二、强化行为规范训练,改变学生精神面貌
本学期的行为规范教育继续加强。
1、加强行为规范养成教育。对学生的学习习惯、遵纪习惯、文明礼仪习惯、劳动卫生习惯进行训练和教育。
2、强化行为规范教育的检查、评比、量化措施。
本学期,对行为规范的检查、评比措施进一步完善与落实。对卫生、两操、升国旗、校内纪律情况的检查评比落实到位。通过“五星班级”的检查、评比,形成班级竞争,规范了学生的行为教育,让他们养成文明礼仪、遵章守纪、劳动卫生习惯等,促进了学校的行为规范。
三、开展多彩的活动,丰富校园文化
1、一学期来,成功地开展了系列活动
(1)孝敬教育,开展“心存感恩,践行感恩”主题中队课观摩活动;在感恩故事比赛,我校的涂圣招同学获得XX市一等奖;组织评比校园“孝敬小标兵”、“孝敬教育最佳班级”,开展“向身边的孝星学习”主题教育活动,结合六一举行表彰仪式表扬了一批感恩孝敬个人,班级。
(2)礼仪教育:继续开展互学互比礼仪行为,评选“校园、班级文明形象大使”,形成人人“争戴礼仪章”、人人争当“礼仪星”的良好氛围。
(3)五爱教育:把五爱教育与“争当四个好少年”、红领巾学雷锋志愿行动、助残日捐款、雏鹰争章、手拉手互助及重大节庆日活动有机结合,取得了良好的效果。
(4)学校的心理健康教育发展良好。充分利用学校的心理健康教育咨询室,保证心理健康教育活动的正常化、规范化,促进学生身心全面健康地发展。
(5)特色活动有声有色:成功举行第三届古诗文诵读演唱会,“吉尼斯”体育活动挑战赛。
2、抓好班队活动,充分发挥少先队组织作用
结合国家的重大节日,纪念日,开展好各种活动。通过这些活动的开展,陶冶了学生的情操,更增强了学生对祖国的热爱,增强了学生的团队意识、心理健康、安全意识,培养了学生的各项习惯养成,使师生的关系更近了,学生更懂事了。
四、存在的问题与不足
1、德育系列活动开展还不够深入。
2、在班级文化建设方面,创新、特色做得不够,有待进一步的学习与构思,力求创设一个宜人的学习环境。
3、学生日常行为习惯不尽人意。如课间上下楼梯、走廊行走打闹的想象时有发生,一些学生卫生习惯不够好,随意丢弃脏物,还有不少学生有在校园内吃零食的不良习惯,有待在活动中改进。
4、年级、班级之间存在不平衡,班风、学风参差不齐,某些班级在管理上还存在一些问题。
5、思考如何充分发挥家委会的作用,真正实现学校、家庭和社会教育相结合,使教育才能达到事半功倍的效果。
今后,我们一定要继续健全德育工作考核制度,将德育工作全面纳入班级及教师个人的考核量化,进一步调动全体教职员工德育工作的积极性、主动性和创造性,扎扎实实落实好德育工作。
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