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无损检测操作人员岗位职责

2022-09-20 18:54:50

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第一篇:机动车检测各岗位职责

各岗位职责1 经理

1.1 全面负责公司各项工作,组织贯彻执行国家有关方针、政策、法律、法规,组织贯1.2 实施上级下达的各项任务与计划,保证上级指示和要求在本公司的贯彻执行。

1.3 负责质量管理体系的策划,制定本公司质量方针和质量目标,批准《质量手册》和程序文件,确保质量方针和目标为公司全体职工理解和执行。

1.4 负责建立与质量体系相适应的组织机构,明确各部门的质量职责及相互关系。

1.5 组织与实施质量保证体系的完成,审批内部审核计划,负责公司质量体系的管理评审,确保质量体系的有效实施和运行。 1.6 批准本公司的发展规划和年度工作计划,组织配置所需资源,确保资源(人、设施、设备及所需物品等)满足工作的要求。

1.7审查和处理公司重大业务技术问题及客户对本公司的申诉和投诉。 1.8 负责计量标准、测量设备周期检定计划的审批。 2 技术负责人

2.1 全面负责公司的技术管理工作,以及与技术有关的资源管理工作。 2.2 负责组织处理检测工作中存在的重大技术问题。

2.3 负责审批检测方法、标准方法验证、非标检测方法制定、修订。 2.4 负责开展新工作的审查和检测结果的验证评估工作。

2.5 负责审批技术培训和考核计划,负责技术交流、技术培训的并组织落实。 2.6 负责技术文件的审批和签发。

2.7 批准实验室之间的比对、能力验证等计划,对其结果的有效性组织评价。 2.8 经理、质量负责人外出时代行其职责。

2.9负责检验检测策划和结果评价,分析现状,找出薄弱环节和制约检测的关键,选择、实施方案并分析实施结果。 3 质量负责人

3.1 全面负责公司的质量工作,负责建立公司质量体系并维持其有效运行,检查、监督质检工作的规范性。

3.2 负责组织《质量手册》的制定、补充、修订,保持《质量手册》的现行有效性。

3.3 负责质量体系内部审核工作,安排内审计划并组织实施。 3.4 负责制定实验室之间的比对和能力验证、技术培训和考核计划,并组织实施。 3.5 处理和调查来自客户的技术申诉和投诉。

3.6 组织开展纠正措施、预防措施及改进方面的工作。 3.7 负责与外部有关本公司质量体系的联系工作。 3.8 技术负责人外出时代行其职责。 4 综合业务室主任 4.1 安排委托的质量检测任务,宏观控制∕负责公司检测仪器的周期检定∕校准工作。

4.2 做好委托检测任务的下达和协调工作。

4.3 编写公司年度总结,承办最高管理者签发的有关公司业务文件及统计报表工作。

4.4 受理用户的质量申诉和投诉,向用户通报申诉和投诉处理结果,协助公司质量负责人处理质量事故及质量申诉和投诉。

4.5 在质量负责人的领导下,具体负责《质量手册》及相关体系文件编写、修改的组织工作及其归档、管理、宣贯工作。

4.6 督促检测室检测原始资料和报告的归档工作,负责组织标准物质、仪器设备的检定、校准工作;负责制定年度质量保证工作计划,总结年度质量保证工作; 4.7 组织检测人员对计量法律法规及基本知识的培训与考核,管理检测人员的岗位证书等。

4.8 负责本公司检测质量保证管理、监督工作,负责质量体系建立、有效运行和改进,负责提供评审和审核资料,负责实验室质量保证及质量技术指导工作; 4.9 协助质量负责人组织内审员对本公司质量保证体系实施有效地监督和内部质量审核,配合公司领导开展管理评审,写出评审和审核总结报告,协助质量负责人组织质量控制考核;

4.10 受理客户、有关部门提出的质疑和抱怨及对质量事故组织调查,提出处理意见或作出结论。 5 检测室主任

5.1 实施和管理本检测室承担的检测任务。

5.2 负责完成承担的检测项目,督促检测人员全过程进行质量控制。 5.3 负责本检测室仪器设备的周期检定∕校准(包括送检和自校)。

5.4 保证检测责任人依据的检测方法正确、检测过程规范、检测数据可靠。 5.5 督促检测项目责任人按时编写检测报告和技术资料归档工作。 5.6 负责检测项目报告的复核,并对复核的检测报告的质量负责。 6 授权签字人

6.1 在授权签字范围内,对检测报告进行批准,并对批准的检测报告质量全面负责。

6.2当需要对报告做出意见和解释时,报告签发人负责将意见和解释文件化,意见和解释必须在报告中清晰标注。意见和解释可与客户直接对话沟通,并且这些对话要有记录。检测报告的意见和解释可包括(但不限于)下列内容: a) 对检测结果符合(或不符合)要求的意见; b) 履行合同的情况; c) 如何使用结果的建议; d) 改进的建议。 7 环检登录员

7.1 负责登录环检车辆基本信息和车辆状态。 8 安检登录员

8.1 负责登录安检车辆基本信息和车辆状态。 9 安检报告打印员

9.1 负责打印、审核、发放安检检验报告,执行《检测报告编制和管理程序》; 9.2 每个工作日检测工作结束后,整理当天存档检测报告(含原始记录)封存档案袋后送档案管理员存档。 10 环检报告打印员

10.1 负责打印、审核、发放环检检验报告,执行《检测报告编制和管理程序》; 10.2 每个工作日检测工作结束后,整理当天存档检测报告(含原始记录)封存档案袋后送档案管理员存档。 11 环检标打印员

11.1 根据环保主管部门要求上传数据,打印、发放环保标。 12 安检标打印员

12.1 根据安检主管部门要求上传数据,打印、发放安检标。 13 网络维护员

13.1 负责公司检测软件和网络的日常维护。 14 引车员

14.1 按照相关标准或作业指导书,做好机动车底盘动态检验和线内检验。如果底盘动态检验不合格,应将机车驶离检测现场并详细向客户说明不合格项目,建议维修;如果底盘动态检验合格,在外检单签字确认,然后进行线内检验,并在地沟检测工位将外检单交于底盘检验员进行底盘检验并扫描登录外检单信息。 15 外检员

15.1 按照相关标准或作业指导书,做好机动车的外检工作,如实记录外检结果。如果机动车辆外检不合格,应详细向客户说明不合格项目,建议维修;如果机动车辆外检合格,在外检单上签字确认后将外检单交于引车员进行底盘动态检验。 16 底盘检验员

16.1 按照相关标准或作业指导书,做好机动车底盘检验,并登录外检单信息 17 安检线内检验员

17.1 负责登录安检线内引车员信息及线内检测业务。 18 环检线内检验员

18.1 负责登录环检线内引车员信息及线内检测业务。 19 收费员

19.1 按照公司规定收取检测费用。 20 路试员

20.1按照相关标准或作业指导书,做好机动车路试性能检测。将打印出的路试条,签字确认后送交登录员进行登录。 21 设备管理员

21.1 负责仪器设备的验收、登记、建立台账和相应的档案。

21.2 负责制定所管理计量仪器设备的年度检定∕校准的年度计划,报检测室主任审核。

21.3 负责保存所管理仪器设备的检定∕校准证书、报告。

21.4 负责用于现场检测可携带的仪器设备的保管、借用、登记、维护、送检、期间核查、报废等工作。

21.5 协助办公室∕检测室主任和检测人员进行仪器设备的自校,正确使用、计量认证三色标志的管理,督促使用人员做好使用记录。 22 档案管理员

22.1统一管理图书、检测原始记录、检测报告、技术报告等技术档案及其他技术资料。

22.2做好技术标准、专业图书、资料的订购,为检测工作和质量监督服务。 22.3按程序规定做好图书、档案和资料的交接、登记、分类、编目、统计、保管和借阅工作。

22.4 对超过保存期的资料提出可销毁的技术档案清单,经最高管理者审批后执行。

22.5做好技术资料档案的保密工作,保证技术档案的安全。

22.6做好资料的防火、防盗、防潮、防蛀工作,以防资料的损坏。 23 监督员

23.1 熟悉本专业的检测标准、方法,了解检测目的和操作过程。 23.2了解本公司的质量体系文件和运行要求。 23.3对本公司人员的检测过程实施质量监督。

23.4协助检测室经理对本检测室质量负责。 2

5内审组长∕内审员

25.1 在质量负责人的领导下,内审组长负责组建内审组,负责内部质量审核工作的具体实施,组织编写审核报告。

25.2 内审员参与公司内部质量审核,负责审核活动记录的整理、分析。 25.3 对纠正措施或预防措施的实施进行验证。 25.4 完成公司质量负责人交办的其他工作。

第二篇:无损检测人员聘用协议

无损检测人员聘用协议

甲方:廊坊市宏达安装工程有限公司 乙方:周峰

根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、中华人民共和国建设部令(第153号)及其相关法律、法规的规定,双方本着友好协商,互惠互利的原则,达成以下协议: 甲方聘用乙方担任无损检测职务,期限为一年,聘用的无损检测人员实行不坐班工作制。乙方在协议有效期内,甲方按每年人民币

贰万元整(¥20000元)支付乙方基本工资。1.双方签订合同后,乙方向用人单位提供其无损检测资格证书原件、毕业证、身份证和电子版彩照,及转注册所需要的材料。配合甲方签订的转注所需的劳动合同 2.甲方收到 乙方所有原件后一次性付乙方贰万元整(¥20000元)3.乙方无损检测资格证书变更成功后证书在甲方保留

4.在合同有效期内,乙方若有需要复试和升级的无损检测证件,甲方有义务协助乙方办理相关手续

5.合同到期之后,用人单位应提前30天出具乙方解聘证明,职业道德证明等有关转注册材料,方便乙方办理转注的手续。在新接受单位注册成功后,与本合同第一条中应交还乙方的其它材料一同交予乙方

6.违约责任:如因甲方原因:丢失或损毁资格证书,用人单位赔付乙方损坏的单项证书伍仟元整,或用人单位帮乙方补办。如乙方原因,由乙方负责。7.本协议有效期内,甲方不负责乙方养老保险,医疗保险等费用交纳 8.本协议条款货币形式均为人民币

9.本协议自双方签订之日起生效,有效期为一年,聘用期满解聘

10.聘用期满,双方有意签订续聘合同,由双方另行协商。如存在合同纠纷无法协商 时提请当地劳动仲裁部门仲裁。

11.本协议一式二份,双方各持一份,具同等法律,签字后生效 12.签订合同之日即为聘用薪金的计算起始日 13.未尽事宜,双方再协商解决

甲方:(盖章)

乙方:(签字)

法定代表人:(签字)

联系电话:

联系电话:

日期:

日期:

第三篇:操作人员岗位职责

操作人员岗位职责

1、严格遵守本单位,本公司制定的各项规章制度。

2、必须持证上岗,严格按照操作规程进行操作。

3、运行中发现设备有异常情况应立即向上级主管人员报告,及

时消除事故隐患,发现严重异常的要立即停止设备运行,正确处理设备停止运行的中操作程序。

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第四篇:消防控制室操作值班人员岗位职责

消防控制室操作值班人员岗位职责

一、对各种消防控制设备进行严密的监视和运用,认真履行岗位操作责任制,不得擅离职守,做好检查、操作等工作。

二、熟悉本系统所采用消防设施系统的基本原理、功能,熟练掌握操作技术,做好交接班工作,认真填写值班记录,系统运行登记表和控制器日检登记表。

三、对消防控制室设备及通讯器材等要进行经常性的检查,定期作好系统功能实验,协助技术人员做好修理、维护工作,不得擅自拆除、挪用或停用,保证设备正常运行。

四、经常向单位负责人和保卫部门报告建筑消防设施的运行情况,协助有关领导做好防火、灭火工作。

五、确认发生火灾后,要立即直拨119报警,不得迟报和不报,并及时、准确启动有关消防设备,正确有效地组织扑救及人员疏散,给领导组织扑救火灾决策当好参谋。

六、要积极宣传贯彻消防法规,遵守防火安全管理制度,以高度的责任感去完成各项技术工作和日常管理工作。

七、完成消防部门和上级领导布置的工作任务,积极参加消防专业培训,

自觉接受消防部门的检查。

实验操作员岗位职责

搅拌站实验室操作工岗位职责

机房操作人员岗位职责

电梯操作人员岗位职责

货代操作人员岗位职责

第五篇:无损检测操作人员岗位职责

无损检测操作人员岗位职责

1.负责原材料及产品的无损检测工作,并对检测结果负责,按时完成任务。 2.严格执行标准、规程、检测工艺卡,认真做好无损检测原始记录。 3.做好暗室工作,洗片按操作规程进行。

4.做好仪器设备的维护、保养,每次用毕后要擦洗干净。 5.做好曝光室的卫生工作,保持清洁干净。

6.工作中遇到不能解决的一些问题,应及时向负责人汇报。

无损检测设备管理制度

1.为了减少X 光射线机、超声波探伤机和涡流探伤机的使用故障,探伤人员应经常性的开展维护和保养工作。

2.仪器设备应摆放在通风干燥处,切忌受潮、高温、腐蚀等环境影响,以免降低仪器性能。

3.实行专人专管及保养制度,每天做好清洁擦洗工作,仪器设备按规定期限进行测试检验(每年一次送计量局专项检验)并做好相应记录。

4.仪器设备长期不用,应妥善保管、擦洗干净并包装好放入适当环境中,如仪器设备出现故障,应及时通知有关部门进行修理。

5.操作仪器设备,应严格按各仪器的使用说明书进行持证上岗,严禁无证操作。 6.每台仪器都得有档案台帐记录、维修、保养记录。

无损检测责任人员岗位职责

1.贯彻执行国家有关无损检测标准和法规。

2.编制无损检测通用工艺,填写无损检测工艺卡并监督无损检测人员实施。 3.负责无损检测的质量评定,解决工作中的技术问题,并对无损检测的评定可靠性负责。

4.贯彻安全操作规程,爱护仪器设备,有权对违章作业者进行制止。 5.审核无损检测报告,并对报告的正确性负责。

6.全面履行锅炉压力容器质量保证手册中规定的有关无损检测责任人的各项职责。

7.工作结束,应及时向质量保证工程师汇报工作。

X射线探伤机操作规程

1.操作前,一定应按仪器的操作程序并按设备说明书要求进行。

2.通电前,应检查各连接头是否牢固,通电后电压是否正常,冷却风扇是否转动,电源指示灯亮;保证水冷系统循环正常运转。

3.曝光准备,油机把“KV”、“mA”调到零位,时间调到预定位置。气机把“KV” “时间”调到预定位置。

4.曝光,按下高压开关,红指示灯亮,表示高压已接通。 1)对油机,应均匀调节“KV”、“mA”到规定值。 2)对气机,自动发出“曝光开始”的指示语音。 5.曝光结束

1)对油机,当蜂鸣器响,则均匀调节“KV”、“mA”回零,红指示灯灭,高压切断,时间复位。

2)对气机,自动发出“曝光结束”的指示语音。

3)X射线机是一种较精密的仪器,应按说明书,长期不用或间隔较少时间使用,均要逐步升高电压的训机,训机一定要按说明书严格进行。

4)X光机VKp值工作一般使用为80%。如超过80%时必须进行训机,同时要增加曝光间歇时间,在KVp值超过95%时,应得重实验,设备责任人同意后方可进行。

5)一天仪器操作完毕,有专人进行擦拭干净,关断电、水、放置通风干燥处。

暗室操作人员岗位职责

1.暗室操作人员由初级人员或Ⅱ级人员担任。 2.操作人员应熟练掌握暗室操作技能。

3.暗室不能曝光,红灯不能太亮,并应经常检查暗袋是否破损、增感屏的好坏。 4.经常检查药液的使用情况,配制药液后,应及时做好药液更换记录。 5.按规定做好显、定影的提前24小时的配制工作,新配药液不得当天使用。 6.经常做好暗室的清洁卫生工作,显影液不能长期与空气接触,使用后及时加盖,以防氧化。

7.认真控制定影药液为20℃±2℃的要求,并按显影时间为4-8分钟、定影15分钟,水洗30分钟的操作方法,认真执行。

胶片管理制度

1.X光胶片必须远离火种,高温环境,应置于避光、通风、干燥的地方。

2.X光胶片专人专管,实行使用记录登记。

3.在使用X光胶片前,必须洗净双手,并擦干,在剪切时要连夹纸一起剪切。

4.在装卸X光胶片时,不能长时间在红灯下,防止灰雾增加。 5.在装卸X光胶片时,要同时连增感屏紧密后,一起放入或拉出,要注意防止胶片和增感屏摩擦产生静电感光。

暗室管理制度

1.操作人员进行暗室工作前,应先检查有无漏光和不安全因素,做好准备工作,擦干台石和清洗双手。

2.装片前要检查增感屏,增感屏是否继续好用,检查暗袋有无漏光,装卸片时,增感屏与胶片一起放入或拉出暗袋,防止胶片与增感屏之间产生静电感光现象。

3.每次工作前应测量药液温度,(标准温度为20℃±2℃)和药液高度及老化程度。

4.洗片时观察显影液中的胶片时,不能离红灯的太近以免增加灰雾度。 5.暗室处理规范,显影4-8分钟-----停影30秒------定影15分----水洗30分。然后放入脱水剂中湿润一下,放入哄片箱子内烘干,如发现底片质量有不符合要求的,应立即与摄片人联系,及时提出重照。

6.配制新药液时,应做好记录、配制日期和数量。每天工作结束,应整理好器材、清洁器具,并做好暗室的环境卫生工作。

X 光底片复评人员岗位职责

1.X光底片复评应由取得Ⅱ级资格人员进行。 2.复评人员应严格执行标准和法规的有关规定。

3.复评人员应对每一张X光片负责,底片质量不符合要求的应立即与摄片人员联系,进行重新摄片。

4.对有超标性缺陷的管口及焊缝应及时提出返修(用返修通知单)。 5.认真对待评片和填写报告,作好归档记录,档案保存七年。

射线防护安全守则

1.认证贯彻执行GB16357-1996《工业X射线探伤放射卫生防护标准》 2.确保曝光室的安全使用,曝光室需经环保局测试合格后方能使用。 3.严格执行屏蔽、时间间隔、安全距离等要求,确保人生安全。 4.确保曝光室内无人时才能开机。

5.X射线拍片时,一定要拉好警戒线和警示红灯。 6.对每一个探伤人员做好健康记录档案。

无损检测探伤室管理制度

1.从事无损检测的工作人员应考核后取得资格证书方能承担与资格证书种类和技术等级相应的无损检测工作。

2.Ⅱ级无损检测人员有独立操作和评定出其报告的资格,并能指导初级人员工作,初级人员只能独立操作。

3.初级人员在Ⅱ级人员指导下,独立进行无损检测操作,做好原始记录,对探伤结果做出试评

4.维护好仪器设备,每天工作完毕,都得整理擦拭仪器,打扫环境卫生和暗室的清洁工作。

5.为确保曝光室的安全使用,应需经防疫站测试合格后方能使用,在操作时应确认曝光室内无人方可开机。

6.探伤室责任人员有权对探伤人员的工作进行检查,探伤人员必须服从工作的调度和安排。

7.探伤室责任人应每月组织探伤人员进行标准、法规的学习,来提高人员的素质。

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