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第一篇：班主任德育工作案例
担任班主任已有一年，工作之前是向往已久，以为能够轻松胜任，但工作之后才发现，这里面有很多问题值得反思。
班上有一位非常特别的男生，某某同学，报道的那天就让我印象深刻。此生其貌不扬，个子小小，总是希望找话题与老师交流，但看得出表达能力又非常有限。在军训的时候，他告诉我他的理想之一就是考上国防科技大学，成为一名军人。但现实是他不仅身高不足，而且四肢极度不协调，运动能力甚至不如一些女生。他自己也是心知肚明。但作为班主任，也只能从鼓励的角度让他坚持，说不定东边不亮西边亮呢。
军训期间，这个问题一直困扰着他，似乎更加现实的告诉了他，以他的身体条件，军旅之梦，希望渺茫。但令人惊讶的是他非但没有灰心丧气，还把注意力转移到了学习上，要知道那时候高中学习还没正式开始。每天早晨天不亮，他就会起床，做数学练习题，一直到早操集合。因此他一度被班上同学们封为神人。
当时我满心期待着上演一个理想破碎，奋而成就学霸伟业的励志故事，谁知道，“好戏”才刚刚开始。军训结束，繁重的高中学习正式开始，某某同学摇身一变，成为班上第一“奇葩”。概述起来，主要有三大问题。
其一，学习上，挚爱数学。数学课堂上，尤其兴奋，也显示出他较好的数学能力，但这种表现，容易引起大部分同学的反感。加之他对数学盲目的爱，是建立在对其他学科无感的基础之上，甚至常常在其他课堂上，发出一些怪声、怪笑，不仅同学，其他科任老师也开始对他颇有微词。
其二，上文讲到，他表达能力有限，与人交流常常不知所云。导致他完全不能融入以体育、游戏和动漫为主要话题的男生圈子，为了引起其他男生的注意，他便常常牺牲自己，成为男生们课间游戏的道具。
其三，在与女生的相处上，他更是让我大跌眼镜。在自习课上自言自语，时不时和女生开一些不该开的玩笑。因为起初我并不认为他存在多大问题，我想更多的可能是班上男生们的偏见，在合伙欺负他。可是随着找我反映问题的女生越来越多，我开始意识到问题的严重性。
遗憾的是在我还没有采取行动之前，某某同学便引起了一次不大不小的风波。他和其他班一位要好的朋友（暂且称之为小明，巧的是，这位朋友在自己班上的地位，角色，与他类似），想要在同一个班，也不知小明怎么给他洗了脑，他竟然在操场上就大声叫嚷，“我不是14班的人，14班不是人待的地方。”小明也是异想天开，直接把他带到了自己班上，结果可想而知，还没等老师出现，班上同学就把二人统统轰了出来。这时我班男生年轻气盛爱冲动的毛病就表现了出来，认为一切都是小明的错，蛊惑人心，侮辱14班的名誉，还欺负我班同学。几个爱出风头的便要找小明讨个说法。吓得小明在办公室等着我哪也不敢去，看见我第一句话就是“帅老师，我错了，请你们班原谅我”。弄得我是云里雾里。经过几番询问、调查，弄清楚了事件经过，先稳定了班上的男生，让小明自我检讨，之后自己慢慢回想，明白一切都是自己对某某同学的情况太过轻视，任由其发展，才会酿成今日之苦果。于是下定决心要解决此事，经过一番思索，采取了一系列的措施。
首先，要对某某同学重新认识。
联系他的爸妈，到学校进行了一次深度交流。得知他在家中与爸妈也是关系不睦，极少交流，爸妈对他也没有什么有效的管教方法，他常常离家玩耍，既不带手机也不与家人联系。并且某某同学从初中开始，便极度自我，交际圈狭窄，朋友很少。同时虽没有挑明，但看得出他家中爸妈关系也不够科学，明显母亲处于弱势地位。可见，某某同学不懂尊重女生的相处方式，与家中大男子主义的父亲，不无关系。而父母不问其他只问成绩的做法，很大程度上导致了小z封闭自我，不擅表达，不通人际。
其次，了解了某某同学的家庭之后，我开始着手解决他的问题，经过一番长谈之后，我与他做了几个约定，希望他能够慢慢学会与同学正常交往。
当然，这是一个长期工程，短期内只能先靠惩罚才能立竿见影。于是告诉他一旦再犯，就让数学老师取消他上课的机会，到办公室自习。虽不合规定，但对他还算有效。最后，就是做工作让班级同学重新接纳他。我选了一个班会时间，将某某同学引起的矛盾逐个分析了一番，并心平气和的告诉同学们，没有一个人是完美无缺的，没人希望因为一个缺点就被别人彻底否定。我们在盯着别人的缺点不放的时候，也应该学会欣赏他人的优点。谁知道某某同学的优点？教室里鸦雀无声。然后我说你们其实都看到了，但没人在意。每天最早来到教室，为大家写上课程表的人，最后离开教室，关好门窗电源的人，不是别人，正是某某同学，而这些，都不是他的责任。大家认为这些事都是稀松平常，但是坚持了两个月的，只有某某同学。
那一次，班上同学第一次为某某同学没有讽刺而是发自内心的鼓掌。在此后的半年中，某某同学时不时还是会有一些错误，和其他同学也仍然有两次矛盾，但总体上，他还是顺利的渡过了高一。在与他的谈话中，他说了一句我记忆犹新的话：帅老师，我知道你一直在帮助我，但我也知道我和很多同学不是一路人，我们是不可能成为朋友的。
某某同学高二就不会留在我的班上了，但在与他的相处中，我有了几点收获。
其一，时间是最好的疗伤药，但对学生就不一定。
我们总是在说教育需要等待，学生需要等待，让我们静待花开。但有些情况特殊的学生，一秒钟都不能等，必须及时的了解，沟通，然后做出相应的处理。否则，只能留下无尽的遗憾。
其二，班主任不是万能的。
不必追求每一个学生在毕业之际，都感激涕零，只希望在他们离开之时，能说一声，这是一个尽职尽责的老师，他做了他该做的一切。吾愿足矣。
其三，抛开虚荣，回归人性。
在这个容易被代表的国度，班主任也常常代表全班同学的意志，我们是一个什么什么样的班级，每一个同学都是什么什么样的。怎么可能？除非我们不教育人，我们只是机器人的搬运工。一个团结友爱的班级，也有可能有那么几个不太热衷集体事务，喜欢独来独往的异类。一个热情如火，活泼向上的班级，也有可能有那么几个低调、内向，只愿做一个按部就班、安静学习的中学生。为什么就不可以呢？莫言说，每个人都在哭的时候，应该允许有的人不哭，当哭成为一种表演，更应该允许有的人不哭。对学生，不求成绩，只求成人，成为独一无二的他自己，除了家长之外，要从班主任开始。
以上收获，来自于实践，在往后的工作中，还有待于回归到实践中继续接受检验。
第二篇：大学班主任工作案例分析
关爱学子?共创未来
--2013-2014工作案例分析
2013年的九月，我很荣幸的成为了*苏理工学院的一员，从而有机会挑战自己的现有能力，也因此拥有了许多的第一次--第一次迎接新生的报到，第一次主持班会，第一次陪伴学生参加*训，第一次在入学教育和开学典礼上有了不一样的身份，第一次坦然的站在讲台上与他们分享着我大学所经历的种种喜怒哀乐，第一次有了新的称号[丹丹姐"??一学期的时间转眼即逝，但我与他们之间互存的浓浓情意却一直燃烧、一直延续着，与他们相处的这些日子让我体会到幸福的忙碌感。
对于在我作为班主任的工作中，我对于班级大学生活的人际相处及贫困生特别关心，也对此与他们沟通、了解并给出心理开导，案例如下:
一、案例主题
现今社会，在就业形势越来越严峻的情况下，其就业问题受到社会各界更多的关注，就业即所谓的人与人之间的相处、融合。据有关调查显示，高校贫困生与家庭经济状况较好的同学相比，就业观念落后、签约时间延滞，就业岗位也明显的存在偏差，而且不少贫困大学生都是靠贷款完成学业，并且他们与他人相处都有着不一样的心理，从而人际交往也产生了一定的困扰。如果贫困大学生能够顺利就业，不仅能够偿还国家贷款，减轻社会负担，而且能够缓解生存压力，为整个家庭减轻经济负担。因此，分析探究贫困大学生就业困难原因以及人际相处等各方面影响因素，并有针对*的提出较为可行的对策，对于切实做好贫困生帮扶、完成大学生涯以及其就业指导工作就有重要的意义。
二、案例背景
2013年九月新生报到的前一天，有个新生提前独自一人千里迢迢从甘肃来到学校报到并接受了记者的访问，他就是我们班商学院13经统的学生--王祥。他个子不高，衣着很简朴，但是眼神中多了同龄孩子的坚定与执着。同样是第一次出远门，很多同学都是全家出动开车来学校，可是他却是独自一人，并且因为车票紧缺不好买转了几趟车硬是站了一天一夜才提前来到了这里，看到他略显疲惫的面容，我的心里感到**的。
三、案例问题实践
我仔细翻看了全班学生的个人简历，重点查看了全班同学的特长兴趣爱好尤其是家庭成员以及家庭经济情况等。由于今年面向外省招生比例较多，我们班36人中外省占了20人，而且其中大部分是来自偏远地区，并且家中都是多子女的情况，经济情况相对较差。我在班级的晚自习中也注意到他总是沉默寡言，与同学没有多少的交流，也不善于表达，人与人的沟通也很少见。
我感觉，该生的心理压力特别大，一方面怕自己适应不了新的环境，一方面刚刚经历过高考，对自己的期望值可能与现实存在落差，急于改变自己的现状，另一方面，也是最现实的一个问题，那就是学费和生活费的问题。这样久而久之，该生变得沉默寡言，在班上很少和大家说话，很多活动都不敢参与。
四、解决问题的思路、方法及效果
针对该生这样的情况，我从以下几个方面做好她的工作:
1、从思想方面，让他认识到自己，并勇敢的去面对自己的一切，不必感到自卑，通过定期的深度心理辅导帮助他树立正确的人生观、价值观，学会自我接纳，用该的面对生活中的挫折和困难，引导他以乐观、坚强的态度正视困难，并通过自己的努力改变命运，不能一味的在物质生活方面跟别的同学比较。
2、帮助他正视现实，既然选择了大学生活，再怎么样也得要把学业完成。首先是学费问题，据了解，当时的学费他只带了很少，还包括了生活费，于是我一方面鼓励他勤工俭学多去实践，既可以锻炼自己的能力，也可以缓解一下经济压力，另一方面让该生办理了国家助
学贷款。
3、引导其学会处理好人与人之间的关系，建立良好的人际关系基础。为使该生不至于因家庭情况产生自卑心理，也使该生能尽快融入到大学这个大家庭中，我会定期的找他沟通、聊天，以此来了解他的一切，也为此能够很好的帮助她。
4、引导他清楚地认识自己，需要他提高自我管理的意识，增强自我管理的能力，对自己的大学生涯进行必要、及时的管理和规划，以此使自己达到质的突变。
在我们共同的关注和努力下，该同学重新找回了自信，变得乐观开朗了很多，对学习和生活充满了信心，成绩也日渐上升，与同学相处也能够如鱼得水、应付自如。在后来与他沟通的过程中，发现该生明显的变的活泼开朗，同时与班级同学的相处也逐渐变得多起来，这些变化让我感到非常的欣慰。
五、案例分析与启示
目前很多大学生因为家境贫困，心理极度自卑，没有足够的自信，对于集体活动胆怯害羞，逃避和退缩的态度变成了他们惯用的手段，而我们往往鼓励学子们尽量的多参与各类活动，以此全面发展自己，同时也带动奖学金、助学金的优先权。如若这种情况反映到就业中，往往造成很多贫困生社交能力不强，语言交际欠佳，缺乏与人协作精神，因此，从日常教育中，我们要积极鼓励他们参与文体活动，通过在校期间社会实践、短期工、兼职等形式，可以提高大学生的组织管理能力、心理承受能力、人际交往能力和应变能力等。此外，还可以使他们了解到就业环境、政策和形势等，有利于他们找到与自己的知识水平、*格特征和能力素质等相匹配的职业。
对于贫困生这样的学生，我们这些思想*工作者一定要用爱心、耐心作好他们的思想工作，不能让这类学生产生自卑心理。作为其班级的导生，应该懂得要用爱心去感化他们，给贫困生创造一个公正、平等的氛围。贫困生大多较为敏感、多疑，他们迫切需要经济上的援助，但是更需要精神上的理解、尊重和扶持。在向他们伸出援助之手时，要真诚而不是施舍。只有运用适当的方法为他们创造一个轻松愉快的心理空间和生活环境，贫困生就业指导工作才能取得应有的成效。
六、案例总结
现今的大学生群体普遍存在着家庭经济困难、人际关系短缺、无社会关系、就业资源匮乏等客观因素，以及由此造成的缺乏自信、表达能力差、就业心理不健康等主观因素。他们的就业问题需要学校和社会各界给予更多的关心、指导和帮助。更重要的是，贫困生要对自身情况有清醒的认识，能认真思考，珍惜每一次机会，主动掌握自己的将来。打造出属于自己的一片天地，挥洒出属于自己的人生画卷。
关爱学子，关爱你我他，共同携手，共创美好的明天-只要相信，美好的明天是属于每一个人的-
2013。12。17
孙丹丹
第三篇：班主任德育工作案例
班主任工作的核心是德育工作，德育工作中最令班主任头痛的是转化后进生和学困生。而我最头疼的不是这些，而是转化一个学习很优秀但是却是不溶于集体的有多动症的一个学生。
下面就谈谈班主任德育工作中如何改变学生的个性问题，如何辅导多动症学生的这一典型案例。
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世界上没有完美的东西，何况人呢。我总是在用这句话安慰自己鼓励自己。努力去寻找改善他的面貌，改掉他缺点的方法。
首先，我找先与家长交流，希望家长能领孩子看医生。可是他的家长却只是认为是年龄小，心理不成熟，受电视电影不良的影响而产生的恶习。这可让我伤透了脑筋。我知道再和家长谈他一定会觉得老师无理取闹。不谈呢，孩子真的是由于生病造成的，那么就耽误了孩子的治疗，不仅无益于孩子的学习也会对将来的成长不利。于是我继续和家长沟通，让他明白这个是为了她的孩子的未来。在我的努力劝说下家长终于带孩子去哈尔滨检查去了。家长在医生的建议下给孩子用药，孩子的症状减轻了。
习惯的养成不是一朝一夕的事情。虽然赵的病情有所好转可是长时间养成的坏习惯还是没有因为病情的好转而减轻。在课堂上的他总是与其他同学的学习不同步。不是在看字典就是摆弄手指，有时甚至吃他喜欢的小食品，或者索性自言自语。简直就是随便极了。我用下课的时间找他谈心告诉他课堂上守纪律那是小学生应该具备的好习惯。我说的他虽然答应了，可但是一上课他就忘了。我就用温柔的目光提醒他要集中注意力。有时我就请他来讲一讲，读一读，演一演多去调动他的积极性，这样他的注意力不分散了，不在摆弄东西不乱喊叫了。课下我还和他做朋友和他一起谈天说地，和他交流对班级事情的一些看法。我尽量让让他主动去邀请别的同学玩游戏，改变他孤僻的坏习惯。
赵有时很自私，我就安排他多读一些名人故事以及一些优秀品德的人物故事使其从中受到熏陶。
此外我针对他聪明善于分析问题这方面给他安排了学习委员的任务。在与其他班干部合作的过程中他逐渐懂得了怎样和同学相处，怎样去关心他人。时间匆匆，一晃我教他已经三年了，在这三年里我们之间的故事也很多，他变了，懂事了，开朗了，终于能融入集体的怀抱了。
从刚才这个案例中，我觉得在对待多动症这类孩子，我们该这样做：
一、与家长做好联系，取得家长的配合。
班主任与家长谈话时，要尊重家长，面带微笑。使家长感到教师是真诚的，是爱他们的孩子的，让家长感受到你的出发点是为了他（她）的孩子。让家长认识到他（她）把孩子交给你放心而愿意与我们进一步交换意见，这样与家长沟通才是成功的。
二、尊重每一位学生，“以人为本”。
无论什么样的孩子我们多要一视同仁，不能有歧视、偏袒之分。对于赵睿哲这样特殊孩子我放下架子亲近他，敞开心扉，以关爱之心来触动他的心弦。“动之于情，晓之于理”：用师爱去温暖他，用情去感化他，用理去说服他，从而促使他主动地改正错误。
三、做良师益友，对学生宽容以待。
班主任应是学生的良师益友，应宽容以待之。不要因为他们一时的小毛病而抹杀了他们童年的快乐，无论什么原因造成他们的与众不同，他们的后进或者学习困难都要都要善待他们，因为他们是我们的学生。我与赵睿哲同学从交朋友做起，和他一起谈天说地，使他感受老师对他的信任，感受到老师是自己的良师益友，感受到老师给自己带来的快乐，让他懂得老师是爱护他的，同学是关心他的，这样他在集体的怀抱中才会倍感温暖。
“一把钥匙开一把锁”。每一个问题学生的实际情况是不同的，必然要求班主任深入了解弄清学生的行为，习惯，爱好及之所以成为问题学生的原因，从而确定行之有效的对策，因材施教，正确引导。所以需要教师必须树立以人为本的思想及时地给予正确的评价，做出合理的解决方案。
首先做好与家长沟通是做好转化工作的前提。
无论什么样的学生都希望老师对他有个正确的认识，希望老师赏识他，希望别人认可他。所以我们该善于发现孩子的点滴进步，多以积极肯定态度对待孩子。及时地表扬，告诉他其实他可以做得更好，激励孩子树立自信应该顺应孩子个性发展规律，运用科学教育方法，走进孩子的内心世界，以坚定的信任与执着的耐心，点燃孩子自信的火种，使之熊熊燃烧。
在评价孩子时，应根据孩子的特点和能力，确定适当的评价标准，对孩子作出公正客观的评价，让孩子了解自己的能力，并对孩子的不足之处，要耐心帮助分析并鼓励他去寻找对策，在实践中树立孩子自信心。
习惯的养成不是一朝一夕的事情，要求我们教师有足够的耐心去引导，把习惯养成教育真正落到实处，特别是多动症的转化，更需要老师的坚持不懈。同时还可以利用学生间的帮扶，让群体的力量去影响，感化，熏陶这些有问题的学生。
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