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第一篇：乡镇财政所工作总结
一、20xx年工作总结
（一）资金管理方面。全年共发生资金往来xx万元，发生资金支付业务近万笔。对于支付的财政资金到实现了笔笔有记录、件件有对账，确保了财政资金安全。
（二）账务处理方面。账务处理做到了日清月结、账实相符。按照财政、审计、巡察等上级新形势下的新要求，认真对以前存在的问题进行了清理和整改。一年来共清理往来资金xx余万元，先后两次为xx人办理了公务卡，基本实现了公务卡全覆盖，共整改各类问题xx余条，完善账务程序3条，每月粘贴会计原始凭证xx张左右，打印记账凭证和装订会计凭证xx张左右，年均xx张左右。
（三）人事工资方面。全年共分xx次分别为x人办理了调资手续，为10人办理了调动增编核编手续，为xx人办理了退休手续，为12人办理了乡镇补贴、交通补贴的调整手续，每月固定为不在编同志按时缴纳各类保险和公积金，维护了不在编同志的切身利益。涉及的各类手续，按照人均需要填写打印5张表格计算，仅人事工资调整手续纸质材料就达xx余张。
（四）往来票据管理工作。及时维护票据系统，按时领票、核销。今年以来共计开具往来票据98份，直接解缴xx份，作废xx份，直接解缴金额xx元。
（五）每月固定月报上报工作。全年认真完成了固定资产月报工作、国有资产管理月报、政府债务系统月报工作、银行余额对账月报工作、与上级往来对账月报工作、公务卡使用情况月报工作、一般公共预算收支月报工作。
（六）其他重点工作。完成了统计民政资金发放、统计及记账工作，共涉及农村低保金x万元，经济困难老年人补贴x万元，孤儿基本生活保障x元，临时补贴x万元，优抚x万元，特困供养支出x万元，死亡抚恤x万元，农村籍退役士兵老年生活补助82万元。完成逯王村整体拆迁补偿款的保管、发放、统计工作。累计发放。完成小麦补贴、棉花目标价格补贴等惠农资金发放工作，共发放小麦补贴，发放棉花补贴。完成全镇x个行政村农村环境卫生保洁费代收工作。累计代收金额万元。完成20xx年度5个事业单位x事业人员年度考核。做好5个镇属事业单位日常管理维护工作，按时更新数字证书、按照机构改革要求，做好事业单位变更、设立、注销登记等工作。完成3个事业单位设立登记，2个事业单位变更登记手续，3个单位注销手续；完成20xx年度事业单位绩效考核工作。做好政府采购系统、公共资源交易平台系统管理工作，配合相关站所及采购代理公司，先后完成了12个招标项目的网上招标采购程序。
二、20xx年工作打算
一是认真组织税源，为全镇爬坡过坎上山做好资金储备。加强与税务、财政等部门联系，总结在税源管理方面存在的问题，在整体经济形势越来越严峻的情况下，实现我镇财政指标超常规的逆势上涨。20xx年，我镇将一般公共预算收入目标暂订为x万元，待县政府公布20xx年完成情况后再确定是否调整。
二是严格控制财政资金使用渠道，实现财政资金效益的最大化。将各类财政资金实行分类管理，及时将资金储备情况、使用情况和预期效益上报领导，为领导的及时决策提供科学依据。
三是严肃财经纪律，尽好财政资金保管员职责。继续按照上级的要求，严肃财政纪律，完善财政支付手续，严格控制财政资金的收和支，为财政资金的安全提供可靠保障。
四是认真完成其他固定工作。各类月报、人事工资调整、事业单位管理、票据管理、民政资金统计等其他重点工作实行专人管理、专人负责，确保不出问题。在完成本职工作的同时，根据工作进展情况积极做好镇上安排的其他包村入户等重点工作。
第二篇：财务管理自查报告
按照县农委下发《蓟县农村财务管理集中整治工作实施方案》的工作要求，结合我镇村级财务管理自查出的问题及整改情况，现汇报如下：
（一）建立健全各项规章制度，规范农村财务行为。
1、村级开支审批制度：凡是农村经济组织财务开支，必须坚持“五支笔”签字制度，即经办人、理财小组长、驻村指导员、村主任和支部书记签字，经农经站审核后方可入账，特别是一些非生产性开支，除上述五支笔签字外，还需用镇统一印制的票据汇总单经片领导和主管领导签字后，农经站方可入账。
2、定期报账制度：村报账员每月到农经站报账一次，本月没有业务的，到农经站告知，对不按规定报账的村，主管领导干部对村干部进行批评教育，并责令按期报账。
3、现金管理制度：现金管理实行四不允，不准公款私存，不允白条顶库，不允私自借支，不允私设小金库。各村严格执行备用金制度：1000人以下的村1000元，1000人以上2000元。
4、严格现金审批制度：村级支取现金时，必须经村书记、村主任、驻村指导员、包片领导、农经站站长、主管领导和镇长签字后，农经站方可支付，否则，任何人无权动用。对于大额资金（分地款、修路款等）的使用，必须按照“六步三要”程序审批，方可支付资金。
（二）强化事前监控，帐前严格审核把关，搞好农村财务管理。搞好事前监控，是抓好农村财务工作的基础。我们首先从票据管理入手，认真落实票据管理制度：凡是村级收入，必须使用《天津市农村合作经济组织专用统一收据》，此收据不发放到村，由镇农经站统一管理；村报账员在收取现金时，对数额较小的收入，由村报账员走暂时手续，持现金到农经站开票换取统一收据后，再将收据退还交款农户或个人；二是对大额的承包款和卖树款，农经站到现场办公，全程参与，现场收款，保证村集体资金及时入库。三是坚持帐前严格把关。近几年来，我站坚持不论是生产性开支或非生产性开支，都必须使用正式税票；对一些不规范的票据，农经站及时退回，换取规范的票据后，才可入账；对村代销点购买的办公用品以及食品等，无法取得税票的要到税务机关补办税票，否则农经站不予入账。通过我们帐前严格把关，对那些不合理开支和不规范的票据，控制在帐前，解决在帐前。
（三）坚持事后财务公开：实行财务公开，是还干部清白，还群众明白，便于群众监督的有效途径。在财务公开上，我们实行按票据公开制度，即按原始发票一张一张的公开。对购物较多，金额又开在一起的，按后面清单逐项公开，把村级支出全部公布于众，让群众看明白。在财务公开方面，主要做到两点：一是村级报账后，将微机输出的逐笔逐项财务收支明细发放到村报账员手中，利用广播公开本月的收入、支出。二是月初，农经站利用一天时间，将全镇各村上月的收入支出明细由村主要干部或报账员签字后张贴到村公开栏，照相后贴在当月的记账凭证中。同时存入微机，便于群众查阅，确保公开质量。
（四）存在问题
1、村“两委”对村级财务管理重视程度不够。由于村级办公经费较少，可支配收入有限，村级财务人员对财务管理工作未能引起高度重视，以致在工作中出现书写不规范、入账不及时的现象。
2、村级财务人员专业素质不高。村级财务管理工作一般由村支委、村委兼任，不具备从事财务工作的专业知识和工作能力，难以起到监督管理财务的作用。
（五）整改措施
1、加强村级财务人员业务培训学习，提高业务能力，保证会计资料及时、完整、真实。我镇定于每季度形成一次村级财务知识学习培训会，进一步提高村级会计人员的业务能力。
2、各村报账员，实行月报帐制，达到日清月结、准确无误，及时与农经站现金会计核对资金余额。凡是有收入、支出业务的村部，必须将收入、支出的票据，按财务制度的要求，按月即时进行财务处理，以增加财务公开的质量和透明度。农经站主管会计和各驻村指导员及时督促各村按时报账，对不按时报账的，农经站拒绝再次支付现金。
第三篇：财务管理自查报告
根据《XX分行20xx年一季度会计检查意见书》要求，我行由财会部部牵头，组织XX分行营业部、B支行、B支行对意见书中指出的相关问题进行了逐一整改、落实、现将相关情景汇报如下:
一、组织工作
2月中旬财会部总经理组织召开了2月份会计主管例会，XX营业部、A支行、B支行会计主管及财会部检辅人员参加了会议，会议对整改工作进行了详细布置，要求各机构于2月22日将检查发现问题整改完毕，提交整改报告向财会部汇报整改措施及整改结果。财会部在一季度会计检查中对整改情景进行追踪检查。
二、整改措施及整改完成情景
(一)加强会计业务培训，提高会计人员风险意识
针对“会计人员风险意识淡薄”“查询查复不规范。”的情景，我行加强了会计人员风险意识、合规意识培训，利用晨会、营业结束后组织集中培训。会计管理部门根据实际需要不定期地对会计人员进行业务培训，更新知识，及时掌握新政策、新规定，限度减少因制度理解偏差所带来的误操作，从而提高会计核算质量。
财会部总经理牵头组织了《兴业银行商业汇票业务会计操作规程》和《票据业务风险提示》的学习，参加人员为各级会计管理人员、XX行营业部主任和票据岗专管员。对票据签发、解付、查询查复、质押、贴现业务逐项对照制度解读，纠正我行做业务中的偏差，进一步加强了票据业务的操作和管理。
各机构定期向财会部报告《问题库》等制度规章的学习情景，财会部根据报送的记录抽查录像，跟踪员工学习的动态，经过季度考试、监督传票质量、会计检查等，落实学习效果。
(二)加强会计队伍建设，做好会计人员的梯队培养
针对“会计人员不足，存在风险隐患”的情景，我行进行了一系列的会计人员调整，充实一线会计员工队伍，加强后备会计人员储备。具体是，第一步，由B行二级主办c接替zx担任B支行会计主管。Zx调回XX分行工作，主要负责票据管理等重要职责。E支行录用的会计主管在对公柜台担任会计经办工作。第二步，新入行的柜员先到现金柜台临柜学习，将现金区工作满3年的老柜员逐步安排到对公区进行岗位轮换。此次人员调整是为了充实XX营业部会计人员队伍，由老员工带好新兵，并加强柜面票据、账户管理。另外财会部加紧了事后监督岗位人员的招聘，预计近期会计管理人员会增加充实。
(三)建立健全岗位职责制，明晰会计岗位职责
“会计档案管理混乱”“现金和重要物品管理存在风险隐患”的问题，我行分析原因是由于柜员间职责不清，操作不规范导致的。整改措施是，对营业室人员进行明确分工，进一步健全会计岗位职责制。会计人员要按照岗位标准对所做的每项业务进行自查和改善，发现问题，及时解决。
第四篇：乡镇财政所工作总结
xxxx年以来，镇财政所认真贯彻落实镇党委、政府的重点工作部署，以促发展、惠民生、保运转为目标，主动适应经济发展新常态，围绕“收、支、管、服”四个方面，重点抓好稳增长、促转型的财源建设，重点抓好民生项目的需求保障，重点抓好财政资金的依法管理，重点抓好财税改革的有序推进，为我镇社会经济的健康发展作好保障。
一、主要工作措施
（一）抓好财源建设，实现经济平稳发展
年初我们根据镇人代会批准的收入预算，邀请区国税局专业人员对我镇机关、社区干部开展了综合治税专题培训工作，充分调动各方力量，落实责任、密切协作、强化督查。加大对重点建设项目、物业管理公司、园区企业等重点税收领域的税源控管，进一步强化了涉税信息报送的日常管理，确保财源建设与税收控管的无缝对接。协助税务部门清理企业注册登记、异地纳税和漏征漏管等工作。x-x月完成地方税收xxxx万元，占目标预算的xx.xx%，比去年同期增长xx.xx%，预计xx月份累计完成地方税收xxxx万元，积极对接区财政局，协调预算绩效管理目标、对上争取资金目标。
（二）抓好预算管理，支出结构不断优化
一是完成xxxx年全镇预算编制。xxxx年预算为xxxx万元，安排一般公共预算支出xxxx万元；二是强化预算执行刚性约束。严格执行预算，实行月度通报制，定期在镇党委会上公布和分析财政资金使用管理情况，并对预算资金执行及时预警，加大了对部门专项资金的监管力度，提出了资金使用建议；三是加强“三公”经费等一般性支出管理，严控行政运行成本，针对加班工作管理存在的问题，提出了进一步加强对加班工作审核的管理建议；严格按照区财政要求，实施了公务卡管理；四是加大预算公开力度，完成xxxx年财政决算、xxxx年财政预算网上公开，定期公开“三公”经费等信息，建立了财政信息公开长效机制，提高了财政资金使用的透明度。
（三）抓好依法依规监管，健全公共财政体系
一是资金管理方面，及时预警，定期分析、通报资金执行情况，加强内部控制管理，严格按要求核拨资金；为做好年终资金准备，积极对接区财政，做好体制资金缺口申报和xxxx年遗留问题的资金清核工作。二是工程资金管理方面，认真做好工程竣工结算审计和财务决算审计工作。三是国有资产方面，进一步加大了固定资产的管理，完善管理台账，协助党政办、城管科定期清理固定资产；按照环保督查相关要求，做好东方电缆厂土地资产对接核查工作。四是财政监督管理方面，按照区财政相关要求，开展了滥发工资、奖金、补贴问题专项整治工作，并对检查中发现的聘用人员“一线补贴”发放问题，积极与区财政局对接、协调，提出了整改建议，并在区财政组织的专项检查中获得目标满分；按照区财政局内部控制报告监督检查工作要求，聘请第三方中介机构，完善、修改、制定了我镇《内部控制风险评估机制》、《内部控制关键岗位管理制度》等xx项内部控制管理制度。
（四）抓好财政改革，进一步完善财政体制
一是完成了镇财政体制建议方案，完善了我镇《财务管理补充意见》，牵头制定了我镇内部控制领导小组机构及内部控制工作方案，进一步规范财政资金的使用，组织全镇机关、社区干部开展了财政相关法规、制度及xxxx年村公资金专题培训工作。二是加大内部监督力度，对我镇x等x个社区xxxx年x月-xxxx年x月财务收支及村级公共服务专项资金和xxxx年涉农资金进行监督检查。完成了耕地地力保护补贴面积核实、公示、系统录入及资金兑付工作，协助区审计局，完成对我镇安置房款收缴情况延伸审计、环卫所“垃圾场药物补偿”专项资金审计以及区环保局环保督查专项资金审计工作；积极配合区财政局，做好区公安分局“一标三实”专项资金和区市容环卫局“垃圾分类”专项资金的绩效评价目标工作。
二、存在的问题
（一）收入结构单一的问题逐步显现
我镇财政收入主要依靠重点企业税收，收入结构比较单一。“三无”企业以及“散乱污” 企业的关、停、搬迁，“营改增”后建筑安装区外企业税收的征收和管理等各项因素都进一步增大了我镇组织收入的压力。
（二）财政资金使用管理效益有待提高
因突发性或临时性交办工作较多，镇财政预算支出极不平衡，月支出幅度较大，预算执行控制不力；部门专项资金使用率不高、资金结余较大，部分资金闲置沉淀等，严重影响了资金的使用效益，拆迁项目资金未作清算。
（三）政府采购、国有资产管理需进一步加强
政府采购方面，年初未完整、全面编制政府采购项目预算，对一些资产购置中的特殊情况没有考虑周全，采购审批不严格。国有资产管理方面，未坚持督促相关科室定期进行资产盘点、清理，虽然建立了国有资产管理台账，但未严格按照国有资产管理的相关规定，未对各项国有资产实物进行标示条码管理。
三、xxxx年工作打算
（一）进一步加大“收”的力度
一是全力以赴统筹调度。按照目标考核新要求，我镇拟将成立“对上争取”项目工作专班，积极对接区财政局，了解省、市级专项资金情况，积极对上争取项目专项资金。继续坚持压力传递、责任分担的工作机制，加强与财税、经济等部门间的无缝对接，提前做好收入预判，科学筹划组织措施，整合全镇力量，合力攻坚，确保完成年度收入任务；二是着力优化经济环境。强化联动协作，确保辖区企业重点税源全部纳入服务保障范围。继续落实各级财政扶持政策，优化提升对优质企业的服务力度，全力助推企业做大做强，扎根永盛；三是切实抓牢重点税源。根据新一轮财税体制，完善综合治税考核机制，强化各类涉税信息的提报、梳理、利用、反馈与成效统计，加强重点企业和重点建设项目的税源信息管理，确保全面完成我镇地方税收目标任务。
（二）进一步优化“支”的结构
继续加强专项资金管理，科学调配财力，确保重点项目建设和民生政策有效落实。加强项目支出预算管理，优化项目支出结构。
（三）进一步严格“管理”的标准
一是加强内部审计。按照内部审计工作要求，聘请中介机构拟对社区财务收支、村级公共服务专项资金审计工作；同时，对竣工审结的工程进行财务决算审计。二是严格控制“三公”经费，进一步加大对资金的审核力度。三是严格执行内部控制管理制度，规范内部控制建设管理工作，严格内部控制审批流程，进一步加强和提升内部控制管理水平。
（四）进一步提高“服务”的质量
进一步做好财政服务工作，将财政管理寓于财政服务的全过程，在财政服务中体现财政管理。
第五篇：乡镇财政所工作总结
在20xx年的工作中，我乡财政所在上级主管部门、乡党委、政府的正确领导下，牢固树立“比例适当，集散有度，收入合理，使用得当”的理财观念，保国税、增地税，充分做好过苦日子的思想准备，增收节支，合理分配，为我乡当好家、理好财，做好领导的参谋，促进全乡经济和各项社会事业全面健康发展。对本年度工作总结如下：
一、继续保持良好的工作形象和积极严谨的工作态度。
搞好内部团结，牢固树立吃苦在前享受在后的思想。做到分工清、责任明，充分调动起每个人的工作积极性。
二、认真做好财务管理工作。
做到增收节支，为我乡当好家、理好财，为领导的正确决策及时提供全面、准确的第一手资料。严格按照财务管理制度办事，做到勤俭持家，杜绝浪费。为年度收支平衡做好充分准备，尽量少出现或不出现赤字。
三、年终作好本年决算和20xx年预算工作。
决算工作本着严肃认真的原则，做到报送时，数字准确，资料全面。预算工作本着客观真实的原则，做到符合实际，可操作性强。
四、加强对我乡各核算单位的监督管理工作。
本着对我乡及各单位负责的原则，加强对我乡各财务核算单位进行财务监督及管理，加强对财务管理人员的业务培训。确保各单位资金、帐目合理合法，不出问题。
五、做好当年的农村公共服务运行维护机制建设。
进一步深化农村综合改革，促进城乡基本公共服务均等化，提升村级公共服务水平，完善农村公共服务运行维护机制，确保村级公共服务正常运行和发挥最佳效果。
六、做好今年粮食直补工作。
确保“两补”资金及时准确的发放到农户手中。杜绝出现因工作失误而影响我乡稳定的情况。
七、做好当年度的“一事一议”工作。
一事一议工作是一项对乡村基础设施建设发挥重大作用的好政策。我们要抓住机会，为村级争取更多的资金，改善村级吃水难、行路难的状况。为改善乡村面貌和我乡的经济发展发挥好作用。
八、协调好与财政局等上级主管部门的关系。
建立项目库，在第一时间掌握上级有关资金拨付情况。尽量为我乡争取到更多的资金，缓解财政困难。加快我乡经济发展，改善我乡贫穷落后的面貌。
七、协助乡党委政府做好中心工作。
做好领导交办的其他工作，如：稳定、安全生产等。
总之，在20xx年的工作中，我乡财政所继续保持严肃、谨慎的工作态度。精诚团结，积极进取，充分发挥自己的主观能动作用，创造性的开展工作。少要求多办事，兢兢业业，克己奉公为我乡的稳定和经济发展做出应有的努力。
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