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第一篇：自查工作报告
为进一步加强企业的安全生产管理，强化日常安全生产的监督、防控及应急处理体系，最大限度消除各类安全隐患，杜绝发生安全生产事故，我们结合电力企业自身安全生产特点，在我公司热电厂开展了安全生产自查自纠活动，并将自查活动分为学习宣传、自查自纠、汇总整改三个阶段组织实施。现将活动开展的有关情况简要报告如下：
（一）学习宣传
为提高电厂员工的安全意识和安全技能，自觉遵守安全生产的有关规定，按照“安全第一，预防为主”的方针，作为此次安全生产自查的一部分，我们组织全厂员工进行了安全生产教育，对安全生产的深远意义、有关安全规章制度、生产事故案例以及违反规范操作造成的严重后果做了深入宣传，要求每名员工自觉树立安全生产意识，掌握电厂运行安全生产规程，从个人岗位和日常工作中做起，在全厂上下形成人人讲安全、查隐患、防事故的良好风气。
（二）自查自纠
由于我公司热电厂刚刚结束调试投入生产运营，正处于人员、设备的熟悉和磨合期，由于各种原因导致出现安全生产事故的几率较大，因此我们将此次自查的侧重点落在查组织、查漏洞、查隐患、查措施、查制度等几个方面，不仅是对某一个环节的自查自纠，而是对电厂生产运行的总体体系进行拉网彻查，为电厂今后的安全生产运行创造良好的开端和基础。自查活动中重点对与生产运行及关系电力系统稳定的主要设备运行情况、自动保护装置进行了检查，对各系统设备的定期维护、检查以及责任的分属、落实情况进行了全面核实，对各个车间、专业的安全生产规程、操作规程、事故预想及应急预案等制度规定进行了梳理，同时对可能影响安全生产的防洪防汛、消防、安全保卫等外部因素进行了一并检查。通过此次安全自查活动，我公司热电厂安全生产运行的总体情况比较平稳，没有发现可能导致重大生产事故及人身伤害事故的安全隐患，但在安全生产管理体系上仍存在一些这样或那样的问题。对检查中发现的问题，我们将逐一备案记录在册，并落实专人专责限期进行整改，一时无法整改的，将在确保安全的前提下采取临时性补救措施，并建立安全生产隐患复查、倒查制度，不定期对存在问题的薄弱环节进行经常性检查，确保此次检查成效落到实处。
（三）汇总整改
通过此次自查活动的开展以及贵局领导亲临现场检查指导后提出的宝贵意见，我们将对存在的若干问题逐一落实整改，并初步提出了整改方案：
电厂的安全自查报告
1、厂区内未设立明显的高压设备及油区防火危险标识的问题。检查工作结束后，我们立即按照有关安全规范赶制了高压设备危险标志，并在合理位置进行张贴、标定。
2、安全出口缺少疏散标志的问题。根据消防法规紧急疏散的相关规定，我们在预先设计的安全通道处，完善了安全出口标志。
3、建立安全生产调度会议制度。自我厂试运行以来，每日下午5：00由生产技术部负责召集安全生产协调会，对各系统运行情况进行汇总、检查，并由专人做会议纪要。
4、员工安全培训记录问题。我们通过定期或不定期举行各专业考试、现场模拟操作、反事故演练等形式，督促员工自觉树立安全意识，加强安全生产技能学习，并将员工的安全生产考核情况进行积累、备案，作为评价员工工作表现的一项重要内容。
5、应急救援预案送贵局备案的问题。我们将及时将救援预案送交贵局备案，并在预案进行变更、改动时及时通报贵局更新。
6、建立安全生产责任书问题。我们将于近期建立安全生产联责制度，在生产组织体系内层层签订安全生产责任书，明确个人的安全生产职能职责，一级抓一级，一级对一级负责，使每名员工都担负起维护安全生产的责任，建立完善、高效的安全生产体系。
第二篇：帮扶工作自查报告
帮扶工作自查报告
县扶贫开发领导小组第 4 督查组：依照县扶贫开发领导小组《关于展开脱贫攻坚重点工作督查的通知》，我乡高度重视，对比督查内容，全面展开自检自查，现将情况汇报以下。
1、督查工作落实情况（1）产业扶贫工作 2019 年全乡产业扶贫工作以“稳粮、促特、强畜、兴果、融会”为思路，以产业发展和新型农业经营主体辐射带动贫困户产业脱贫致富为途径，结合我乡资源散布和区位状态，依照宜农则农、宜林则林、宜牧则牧、宜商则商的思路，在落实产业普惠政策的同时，给予建档立卡贫困户产业政策叠加扶持，引导每户建档立卡贫困户发展 1 个以上延续稳定增收产业。
1、抓实计划方案，以计划引领产业扶贫工作落实。充分发挥产业计划在产业发展中的引领作用，公道安排产业结构和产业布局，科学选择和实行产业发展项目。1 是结合资源优势和传统种养习惯，依照“1 村 1 品”思路肯定产业发展项目，制定完善了《xx 乡扶贫产业发展方案》和村、组、户 3 级产业发展计划。2 是扎实做好脱贫成果巩固提升及后续产业发展计划工作，制定了《xx 乡脱贫攻坚产业扶贫巩固提升实行方案》，明确各单位职责，切实加强贫困户后续产业扶贫工作，进 1 步提升产业扶贫成效，巩固脱贫攻坚成果。
2、贯彻落实各项产业扶贫政策。1 是加大到户扶持力度，扶持1 户 1 业增收产业。依照“发展生产脱贫 1 批”的目标，扶持贫困户发展增收产业。2019 年上半年，依照《xx 乡 2019 年产业扶贫验收工作方案》，于 3 月 20 日⑷月 20 日组织工作组对贫困户养殖业出售、产仔情况展开了 2019 年第 1 次集中验收，全乡 728 户贫困户中，出栏生猪 105 头，产仔猪 580 头，羊出栏 252 只，产仔羊 2297 只，牛出栏 101 头，产仔牛 189 头，豪猪产仔 18 头，新建圈舍 357.35平方，预计实现产值 378.56 万元，预计户均增收 5200 元，预计兑补嘉奖扶持资金 109.3 万元，预计户均第 1 季度可享受扶持资金 1500 元。2是认真贯彻落实各项惠农扶持政策。2019 年已落实中央及省财政农业支持耕地地力保护资金、中央财政农机购机补贴、粮改饲、草原生态修复等相干政策，相干补贴资金将逐 1 兑补到农户，进 1 步增加农户转移性收入。3 是认真落实小额信贷资金扶持。截止 2019 年 7 月，完成新增 3 年期小额贴息贷款 600 万元；对存量及过往小额信贷资金管理使用资金进行跟踪督查，确保小额信贷使用合规、发挥效益。
3、抓实主体培养，推动新型经营主体带动全覆盖。1 是加强新型经营主体管理，发挥示范带动作用。7 个村居委会均有农民专业合作社，全乡所有建档立卡贫困户均加入了专业合作社，实现了 2 个贫困行政村及 5 个深度贫困村成立 1 个以上农民专业合作社，建档立卡贫困户全覆盖。2019 年内上半年，7 个专业合作社运行正常，但作用发挥不整齐。以资金入股带动发展有 30 户 105 人，带动大众户均增收 0.2 万元；以定单方式带动发展的有 20 户，带动大众户均增收 1万元；解决贫困户劳动力转移就业 3 户 3 人，带动大众户均增收 1 万元。2 是加强农村创业致富带头人培养和管理。加强 1 户龙头企业的管理，带动贫困大众 70 户 285 人，实现户均毛收入 0.15 万元；在全乡扶持发展种养殖大户 61 户，带动贫困大众 112 户 436 人，户均增收 0.3 万元；扶持发展家庭农场 10 个，带动贫困大众 41 户 156 人，户均增收 800 元。3 是加大“1 股了之、1 分了之”的整改。针对 216年入股新街砖厂及嘉宏纺织厂的情况进行了认真梳理，大众知晓入股情况，且本着自愿的原则，每一年收益按入股股本的 7%进行分配，大众取得了收益，截止 2019 年 6 月底，入股期限全部到期，已返还股本。针对大众 2017⑵019 年入股到合作社情况进行梳理，目前合作
社运行良好，大众参与度较高，但受市场制约，合作社效益产出较低，大众受益较小。
（2）易地扶贫搬迁工作严守易地扶贫搬迁“4 条红线”，全面落实“双点长”制和“5 包”责任制，全方位展开“保母式”服务，2016、2017 两年共实行易地扶贫搬迁 124 户 511 人，县城集中安置62 户 249 人，比例达 48.72%。2016 年 22 户 84 人搬迁农户已于 2017年春节前全部搬迁入住，2017 年 102 户 427 人搬迁农户现已全部入住，入住率 100%。易地搬迁户中没有举债建房、超面积、超标准建房情况。
截至 2019 年 7 月，我乡 124 户易地扶贫搬迁户已撤除旧房 122户，未撤除旧房户 2 户，未撤除旧房户均为县城集中安置户，未完全撤除旧房户 49 户，复垦复绿 62 户。易地搬迁户中共有务工人员 109户 149 人，县城安置农户 62 户实现就业 93 人，实现户均 1.5 人务工。分散安置户中 xx 乡内务工 31 人，大姚县内务工 46 人，外地务工 72人。务工触及公益性岗位、服务业、建筑业等，有力保障搬迁户家庭经济收入。分散安置的 62 户农户实行了产业扶持政策，通过产业发展增加收入。
（3）就业扶贫工作。
深入实行技能扶贫和农村劳动力转移就业“两个专项行动”，2019 年上半年举行各种技术培训班 4 期，培训人数 1023 人次，印发各种技术资料 500 余份，墙报 3 期，推荐就业岗位 400 余个。农村贫困劳动力转移就业引导培训、公益性岗位引导培训实现了全覆盖，到达两个 100%要求；2018 年职业技能培训实现全覆盖，已全面结束，档案资料全部归档。2019 年职业技能培训正在展开，档案资料还没有完善；在 8 摸清的基础上完成了农村劳动力转移就业就近就地等 5
个 1 批台账的建立完善，上半年全乡贫困人口中就近就地、外出务工、公益岗位安置等方式实现转移就业 356 人，其中县城安置实现就业103 人。
（4）“夏季攻势”工作。
1、加强政策学习，领会会议精神。6 月 1 日组织州县挂包单位、乡村干部、驻村扶贫工作队员总计 119 人召开了脱贫攻坚推动会议，会前要求干部职工学习____总书记关于扶贫工作的重要论述，会上原文组织学习了杞永斌副县长在县扶贫开发领导小组 2019 年第 9 次会议上发言、《大姚县扶贫开发领导小组关于展开 2019 年脱贫攻坚“夏季攻势”的通知》和《大姚县扶贫开发领导小组关于深入展开遍访农村大众和贫困户工作的通知》，提高广大干群思想认识高度，对全乡2019 年遍访农村大众和贫困户工作及夏季攻势工作做了安排部署，确保镇村干部从思想上对脱贫攻坚工作有 1 个新的认识。
2、压实工作责任、推动问题整改。在县级整理下提问题清单的基础上，我乡组织人员气力对问题清单进行了重新整理细化，结合我乡脱贫摘帽整组推动集中攻坚战发现的问题，整理分为乡、村、户 3级问题，其中乡级问题清单 144 条，村级问题清单 42 条，到户问题1398 条（重点户 376 户，1 般户 1022 户），乡级问题清单分解到相应班子成员及相应的办公室、中心（所），村及到户问题分解到 7 个村委会及相应的片区工作组。在成立 xx 乡问题整改销号清零领导小组的同时，依照“1 村 1 个工作队、1 组 1 个工作组”分组包片责任制的要求，建立了网格化整改销号体系，将每个问题整改销号清零的责任细化到了责任领导及个人，依照分组包片责任制，21 个片区工作组依照问题清单分组分户入户展开工作，再次逐 1 摸清村组情况和农户现状，对“4 有 5 净 1 规范 1 增强”巩固工作再跟进再做细，构成未完全销号清单报乡党委政府再研究再落实，确保问题不过夜，整改不拖沓，问题及时“清零”。
3、建立“动态监测”、掌控脱贫风险。依照脱贫退出标准和县委政府“村村达标、户户达标、项项达标”要求，结合脱贫退出“回头看”、遍访农村大众工作和“夏季攻势”等工作，建立了《xx 乡脱贫退出动态监测工作方案》，对“两不愁 3 保障”中可能会存在的看病、就学、住房、饮水、车祸等 8 种可能会致使返贫情况进行周监测、月调度研判，解决存在问题，避免返贫现象产生，近期通过再次逐户摸排，全乡脱贫成果巩固难仍然存在，因病、因学、因婚等不可预感因素，致使有返贫风险，发现问题户 35 户，通过及时采取低保、临时救助、医疗救助、控辍保学等有效措施，巩固提升脱贫成效。
4、以巩固“10 星级文明户”为着力点，激起大众内生动力。在1 季度“10 星级文明户”创评的基础上，全面展开 2 季度动态管理，全乡 2088 户农户已完成“10 星级文明户”动态管理工作，对已巩固或提升的6⑴0星级文明户1864户依托“爱心超市”进行了组内表彰嘉奖，并在组内进行张榜表扬。通过工作的展开，大众争星创星 10分积极积极，大众内生动力得到有效激起，有力的推动了脱贫攻坚“4有 5 净 1 规范 1 增强”工作的展开，增进了乡风文明，实现了脱贫攻坚与乡村振兴的有机衔接。
2、上半年工作亮点及特点（1）脱贫成果巩固提升成效明显严守精准方略，紧盯“两不愁、3 保障”核心指标，以脱贫摘帽整组推动集中攻坚方式，抓实各类问题整改落实，全乡脱贫质量进 1 步提升。
“整组推动制”——精准精确作战。1 是定方案。为精细掌握全乡 2088 户农户，53 个村民小组详细情况，乡党委政府制定了《xx 乡整组推动脱贫攻坚实行方案》，以村委会为单位，整合县乡村组干部
气力，分成 7 支工作队，对全乡 53 个村民小组水电路人居环境等 11项内容进行全方位摸排，对 2088 户农户严格依照“两不愁 3 保障”标准进行逐户入户摸排，只要有 1 项不合格就必须列为问题户和问题村。2 是细摸排。通过两轮摸排，全乡共筛查出问题村 11 个，问题户 1369 户，其中必须要重点整改的重点户 347 户（住房问题 186 户，收入低于 3600 元不达标 112 户，已达 7.5 岁还未上学的 8 人，患大病 39 人，子女不供养老人 7 人，4 有 5 净严重不达标 128 户，户口问题 59 户，家庭负担非常重 1 人，满意度极为不高 20 户，不懂政策的 16 户，未享受政策 3 户），1 般整改的 1022 户（其中住房漏雨 22户，收入刚刚到达 3600 至 3800 元的 36 户，医疗负担大的 4 户，4有 5 净不达标的 590 户，户口问题 394 户，家庭负担重的 10 户，满意度不高的 48 户，政策不熟习的 89 户，3 卡有问题的 64 户），乡党委政府完全掌握了全乡每个村、每户的实际情况。3 是列清单。对深挖细找排查出的每户每村的问题，乡党委政府逐 1 列出清单，直接交办到挂点人员（贫困户包挂干部）和分组包片人员，同时将整改清单挂图公示，限时整改到位。4 是抓销号。对比各村各户清单，乡党委政府专门成立督查究，先由各村各挂包人员上报整改销号情况，乡督查究随即派出督查人员入户进行现场督查，对已到时限的进行全面督查，通过 1 户销号 1 户。5 是抓纪律。对未按时进行整改销号的责任人进行约谈问责，并对其绩效进行扣减，触及州县部门的向部门主要领导进行通报，同时展开回头看督查工作，对已整改销号的农户，乡督查究不定期依照每村 10%的样本再进行随机抽取，督查整改巩固情况，若巩固不到位的责令相干干部再整改，并进行问责，确保问题销号不反弹。截止 6 月底，11 个问题村和 1369 户问题户已基本督查整改终了，目前正在展开销号回头看工作。
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“片区责任制”——精准压实责任。1 是划片区精准压实责任。以村为单位，将 2 至 3 个村民小组划分为 1 个片区，全乡根据实际情况划分了 21 个片区，每一个片区设立片区工作队，由乡班子成员、第 1 书记、工作队长担负工作队长，乡村组和驻村队员为队员，对该片区脱贫攻坚工作和其他工作负责，并明确各片区工作队工作职责。将工作责任压实到了第 1 线。2 是“双督查、双推动”责任落实。乡级层面实行乡党委第 1 书记、第 1 副书记、工作队长、乡党委书记、乡长、副书记各自挂钩 1 个村进行工作督查推动工作，村级层面各挂点班子成员和工作人员组成村级督查组，对每阶段工作实行村级交叉检查，推动工作，确保了脱贫任务的落实。
（2）特点产业发展效应初显。是因地制宜发展产业。xx 耕地多以山地为主且分散，气候冷凉，在巩固以核桃、花椒、土豆、西岳松等传统产业的基础上，大力发展以生态种养殖为特点的豪猪养殖业、蔬菜种植业、中药材（重楼）、树葱、樱桃种植等产业。2 是 1 村 1 策部署产业。在中海拔（2000—2200米）的海古簸、赤石岩、小兴厂、xx 部份地区，大力发展蔬菜和养殖业，在高海拔（2200—2400 米）的麻秸房、子米地、菜西拉部份地区大力发展树葱、重楼、黄精等种植业，每一年根据各村情况出台产业发展方案和产业扶贫验收方案。3 是因户施策发展产业。将产业项目罗列成“菜单”，充分利用分组包片制，深入农户让大众自主选择 1—3 项产业发展项目，并依照测算到户的资金，填写产业扶贫到户项目申请表，引导贫困户发展产业。4 是创新产品销售模式。为切实解决好产品销售问题，拟计划借助扶贫电商平台在县城 2 个小区展开特点蔬菜配送试点，现已和优合电商平台初步达成协议，我乡特点生态蔬菜产业将作为优合电子商务平台的产业基地，优合电子商务将
对种植面积和品种进 1 步计划和优化，提升产品效益。
截止 6 月底，依照计划已完成土豆种植 9620 亩，百合种植 2420亩，魔芋种植 1010 亩，山药种植 350 亩，高山生态蔬菜 72 亩，玉米365 亩，合计完成春种作物面积 13985 亩。其中旱粮作物 9985 亩，经济作物 4100 亩；完成中药材种植 3100 亩，其中重楼种植面积 652亩，树葱种植面积 1159 亩。
3、存在问题（1）产业扶贫。1 是产业基础设施建设薄弱。通过最近几年的努力，人畜饮水问题已得到全面解决，随着产业发展工作的深入推动，部份村产业发展实现了范围化发展，产业扶贫效益明显，但由于生产用水需求猛增，生活用水和生产用水之间的矛盾日趋突出，产业发展较好的子米地村委会、小兴厂村委会均出现了季节性缺水问题，产业发展出现了瓶颈。2 是大众增收难度依然较大。xx 乡是典型的山区乡镇，虽然培养了核桃、花椒、土豆、白云豆等产业，但产业发展仍显现小、散、弱现象，管理粗放，新型经营主体带动力差，利益联结不紧密，质量和效益依然不高，增收难度依然较大。3 是农特产品附加值不高。大众种植农产品跟风现象严重，致使产品同质化现象严重，品质不高，缺少商品效应，大多还停留在低级农产品行列，没有构成品牌效应和商品效应，市场竞争弱，没法与市场建立有效的链接，存在产供销脱节，农产品受市场价格波动影响较大，不能有效抵抗市场风险。4 是搬迁安置户脱贫巩固难度大。县城搬迁安置户搬迁安置后，缺少行之有效的产业巩固计划，搬迁大众增收难度仍然存在。
（2）易地扶贫搬迁工作。1 是安置房难于满足实际居住人口需求。县城安置点农户搬迁安置后，部份搬迁户家庭人口因婚因育产生变化，分配安置的住房难于满足实际人口住房需求。2 是县城搬迁安
置农户产业资金使用难于操作，发挥效果不明显。县城安置户搬迁至县城安置后，大多家庭都选择了外出务工或就近就地务工增加收入，相干产业扶持资金兑付仍然在原居住地村委会，享受产业扶持资金政策不方便且难于操作。且搬迁后农户经济林果、土地等依然留在迁出区，部份农户不愿流转，整合难度大。3 是部份农户受风俗和特殊情况的影响，在迁出区还留有少数生产用房放置棺木和老人的灵位，致使生产用房撤除不完全。4 是县城安置户受益人口已搬迁至县城，但其户口还在原居住地，户口与居住地不 1 致致使农户办理相干证件不方便。
（3）就业扶贫。1 是基础信息数据不够精准。虽然农村劳动力转移就业实名制信息的调查、登记、录入工作已基本完成，但仍存在原始数据资料不完善，数据收集质量不高的问题。如：转移就业实名制标识不精准，就业去向不清晰。2 是就业引导和跟踪服务不到位。1 方面没有把岗位需求和大众需求有机统 1 起来，没有完全做到“定单式”培训、“菜单式”选修，培训与转移就业脱节。另外一方面，接受了培训以后，部份大众依然没有进行转移就业，针对这部份大众不愿外出的现象办法不多。3 是转移就业稳定性不够。少数贫困劳动力存在等、靠、要思想，终年生活在大山深处，缺少知识和技能，习惯安于现状，少数劳动力虽有外出务工意愿，但由于语言不通、环境不适应等缘由，还没有实现转移就业。还有部份农村贫困劳动力不安心在外工作，不愿意从事劳动强度大、工作环境差的岗位，好不容易动员出去，半年又回来了，乃至有的 1 个月不到就跑回来。
（4）“夏季攻势”工作。1 是理论武装还有差距。乡党委政府随高度重视，常常性组织学习，大多数党员干部和职工能够熟习习总书记关于脱贫攻坚的重要论述精神，在学懂弄通上狠下工夫，结合实
际展开了系列工作，但仍存在少数人员在学以致用，理论指点实践方面做得不够，习惯于听从安排，安排了动 1 动，不安排不知道怎样动，思想办法不多，见子打子现象存在，特别是省检过后，乃至有歇 1 歇的想法，致使工作展开起来不平衡。2 是脱贫攻坚任务还很重。现在剩下的 25 户 74 人未脱贫人口中，因病致贫的占大多数，虽然健康扶贫力度很大，报销绝大部份医药费用，但未脱贫贫困户中因家庭主要劳动力长时间外出看病，耽搁家庭发展生产，也因主要劳动力长时间生病，劳动力较弱，导致种养殖业发展的较差，家庭可安排收入较低，依托本身脱贫或简单的政策兜底脱贫难度极大，是脱贫攻坚最难啃的“硬骨头”。3 是脱贫成效巩固难度仍然存在。部份大众自我发展能力低，未脱贫人口脱贫难度大，各类矛盾风险交织显现，延续巩固脱贫攻坚成果、同步全面实现小康时间紧、任务重，继续攻坚与巩固脱贫成效任务依然 10 分艰巨。4 是基础设施依然薄弱。脱贫攻坚以来，随着扶贫项目资金的大量投入，虽然交通、水利、电力等基础设施有了大幅改良，但受自然环境、区位、交通等因素影响，与逾越发展的要求还不相适应，投入相对不足，基础设施依然薄弱。
4、下步工作措施针对以上存在问题，在下步工作中，我们将继续以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局，深入推动精准扶贫、精准脱贫，巩固好脱贫退出成果，为全面建成小康社会而不懈努力，并着力抓好以下几个方面的工作：（1）牢固建立“4 个意识”，全面压实脱贫责任。1 是严格落实主主体责任、层层压实。压紧压实乡级直接责任、村“两委”工作责任、挂包单位挂包干部包保责任、驻村扶贫工作队驻村帮扶责任，做到层层传导压力、层层压实责任、层层增加动力，确保脱贫不脱钩。2 是压紧压实政策及工作责任落实。推动“4 定 3查 2 履行 1 绩效”脱贫工作机制，以村和站所为单位进 1 步压实政策
及工作落实的主体责任，严格履行村级脱贫攻坚分组包片联系制度，站所脱贫攻坚行业政策落实包干制度，签订脱贫攻坚责任书，依照“双督查、双挂钩、双推动”督查通报制度，进 1 步落细落实工作。
（2）狠抓产业就业扶贫，确保大众延续增收。坚定不移把产业就业作为增强贫困大众“造血”功能，实现延续增收、稳定脱贫的重要举措。1 是抓实产业扶贫促增收。充分发挥贫困户产业扶持资金作用，通过“贫困户+村两委+合作社+公司”等模式，以“海古簸村豪猪、小兴厂肉牛、赤石岩土鸡、子米地百合”等基地为依托，以“入股份红、销售定单”等方式与龙头企业、合作社、种养殖大户，致富带头人等新型经营主体建立利益联结机制，通过农特产品进超市，互联网+农业，设置固定销售点等方式脱贫拓宽我乡农特产品销售渠道，增强新型经营主体带动力，确保每一个行政村最少有 1 项增收产业、最少有 1 个新型农业经营主体带动，贫困户 100%参与新型农业经营主体，巩固“两个全覆盖”成效，带动贫困大众稳定延续增收；2 是抓实就业扶贫促增收。加强贫困劳动力排查、转移就业培训、劳务输出跟踪服务，增进贫困劳动力有序输出、稳定就业创业，采取务工经纪人、集中外出务工、干部带领外出务工等方式积极向发达地区外输送贫困劳动力，针对不能外出的就近就地联系岗位，实行季节性务工、开发公益性岗位等方式提高收入，确保有条件的贫困户户均转移就业1 人以上。
（3）巩固提升脱贫质量，全力打牢脱贫基础。1 是健全完善项目库建设。以脱贫措施“户户清”为抓手，做实《xx 乡脱贫攻坚 3年行动计划方案（2018⑵020）》，延续完善脱贫攻坚项目库建设，提高到户巩固措施、村级施工图、乡级线路图的精准度，为巩固脱贫成效奠定坚实基础；2 是抓好行业扶贫政策的落实。切实抓好教育、健
康、光伏、生态、兜底保障等政策措施落实，全方位保障贫困大众延续增收、稳定脱贫，预防出现返贫现象。3 是做好建档立卡动态管理。进 1 步健全完善“有进有出、动态管理”的扶贫对象动态管理机制，加强扶贫开发信息系统管理，认真清洗问题数据，切实提高数据质量，实现贫困人口动态监测，全面消除“错漏”风险；4 是抓实扶贫党建双推动工作。充分发挥基层党组织战役堡垒作用，大力发展村集体经济，增强基层党组织凝聚力、战役力，全面提升村组自治能力，全力改良村组人居环境，营建文明新风，全力提升脱贫质量。
（4）激起大众内生动力，全面提升能力素质。1 是深入展开“自强、诚信、感恩”主题实践活动，抓实“10 星级文明户”创评，认真展开“4 有 5 净 1 增强 1 规范”，应用好“以表现换积分、以积分换物品”的“彝乡爱心公益超市”，将“奖勤罚懒”红黄榜落实到位，把大众组织起来、发动起来，进 1 步加强村组自治能力，营建积极向上、勤劳致富的良好风气；2 是要加强文明习惯的培训及教育引导，扎实展开脱贫攻坚论坛活动，推动贫困大众移风易俗，养成健康文明的生产生活方式，增强苦干意识、积累意识，减少或杜绝因婚因丧、人情来往等致贫返贫。
5、要求上级解决的问题 1、县城安置点农户搬迁安置后，部份搬迁户家庭人口因婚因育产生变化，分配安置的住房难于满足实际人口住房需求，现阶段，大众购买住房及租房的能力有限，为确保搬迁农户能够稳得住、能致富，要求帮助解决廉租房房源或赐与租房补助。
2、县城搬迁安置农户产业扶持资金使用难于操作，发挥效果不明显。县城安置户搬迁至县城安置后，大多家庭都选择了外出务工或就近就地务工增加收入，相干产业扶持资金兑付仍然在原居住地村委会，享受产业扶持资金政策不方便且难于操作。要求将搬迁农户产业
扶持资金调剂至迁入区当地政府组织实行。
3、县城搬迁安置农户已搬迁至县城，但其户口还在原居住地，户口与居住地不 1 致致使农户办理相干证件不方便。要求尽快明确将农户户籍迁移至迁入区进行管理。
第三篇：扶贫攻坚工作自查报告
20xx年，是全面建成小康社会决胜阶段的关键之年，县招商局持续推进脱贫攻坚帮扶工作，扎实做好各项脱贫攻坚工作，顺利完成了帮扶贫困村xx村村脱贫和贫困户15户42人的脱贫目标任务，现将我局20xx年度脱贫攻坚帮扶工作总结如下。
一、加强领导，压实帮扶工作责任
开展结对帮扶工作是落实科学发展观，提高资源利用效率，协调地域经济发展的有效形式。我局始终把结对帮扶工作作为全局工作中的一项重要工作，积极开展帮扶工作，不断创新帮扶工作机制。年初我局把扶贫工作列入局重点工作，对全年的脱贫攻坚帮扶工作进行专门研究和部署，进一步充实了以党组书记任组长的脱贫攻坚帮扶工作领导小组力量，明确了分管领导主抓此项工作，责任落实到人，并按照“五个一”帮扶机制的要求，严格落实派驻干部的工作经费和待遇保障。工作中我们坚持做到有组织领导、有实施方案、有检查督导;坚持做到落实任务、落实责任、落实资金，倾情倾力，认真对待和落实帮扶工作。
二、组织保障，强化党建帮扶
以深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化为契机，结合“三为xx・爱家树风”宣讲活动、学习宣传贯彻省第十一次党代会精神宣讲活动等，开展基层党员干部感恩奋进、廉政自律等教育，引导党员在脱贫攻坚工作中自觉发挥带头引领作用;进一步深化党员干部结对帮扶工作机制，强化干部结对帮扶工作;强化基层党组织建设，开展党组织结对联建，使其成为带领群众脱贫致富的坚强战斗堡垒。
三、认真谋划，真抓实干，做好脱贫帮扶
20xx年，我局紧紧围绕帮扶工作责任目标，认识到位，行动迅速，措施扎实，充分发挥我局职能优势，有针对性地制定帮扶措施，重点做好了以下工作：
(一)产业扶持逐步展开。
为深入推进产业扶贫，切实加大投入，整合资源，因户施策。
1、对19户有养殖意愿的贫困农户发放脱温鸡苗485只，对26户有养殖意愿的贫困农户发放猪苗26头;
2、在扶贫日活动中，通过向xx市邮政公司筹集资金3.31万元，向32户贫困农户发放脱温鸡苗1000只，饲料3000斤，化肥20xx斤，引导他们逐步扩大养殖规模，从而帮助贫困群众早日甩掉贫困的‘帽子’，真正走上致富的道路。
(二)基础设施稳步推进。
1、xx村村卫生室于今年5月启动招标程序，6月开工建设，并于8月完工;
2、全村20xx年贫困家庭危房改造1户，危改补助D级2万元/户，共补助2万元;
3、全村20xx年贫困家庭四改三建三清9户，补助资金9300元/户，共补助8.37万元;
4、全面启动1、8、9组联户路建设，现道路平整已完成，年底全面完成联户路硬化项目。
(三)能力建设不断提升。
1、对有劳动能力的贫困对象给予其生产就业扶持，并做好劳务输出联系工作;
2、不定期组织农、林业等专家到村对农户进行核桃、花椒、苹果、黄果柑等经果林栽种和管护技术培训，提高生产技术水平、创业就业能力，从而促进农民的增收致富。
3、加大对产业种养殖方面的技能培训，鼓励青壮年劳动力学习技能，更好地带动地方产业发展;在全村范围内开展创业、创新等职业技能培训，实现劳动力转移，提高劳动者素质，增加村民就业，增加经济收入。
4、加大对各项扶贫政策的宣传指导，帮助贫困户熟悉各种惠农惠民政策，帮助贫困户更好地利用惠农惠民政策发展经济。
20xx年，我局将继续按照县委、县政府的工作部署和要求，不断深化帮扶力度，拓宽帮扶途径，增强帮扶实效，巩固帮扶成果，以促进农民持续稳定增收为重点，继续做好“部门单位帮村，党员干部帮户”工作，进一步健全长效帮扶机制，努力发挥本局职能优势，实现农业增产、农村增效、农民增收，促进区域经济发展。并将认真总结经验，弥补不足，采取行之有效的工作措施，团结和带领干部群众，同心同德，为实现xx村贫困人口脱贫致富目标而努力奋斗。
第四篇：驻村扶贫工作自检自查报告
现将县政府办驻XX镇XX村开展精准扶贫工作情况做简要汇报，不妥之处，请批评指正。
一、基本情况
XX村位于XX镇西北部，全村辖10个村民小组，216户783人，其中贫困户128户430人，低保户15户，五保户20户，353人常年外出务工。全村耕地面积1650亩，林地面积5700余亩，退耕还林面积763.5亩。村内通村公路共有17.8公里，其中，硬化公路9.8公里，普通泥土公路8公里。全村约一半的农户存在不同程度的饮水困难。全村有砖房33户，进城入镇购房46户，土墙房118户。
二、扶贫工作开展情况
自20xx年包联XX村以来，经过联村领导多次实地调研，驻村工作队员深入群众走访座谈，结合村情实际，确定了“抓搬迁、建果园、促务工、搞三讲”的扶贫工作思路，制定了《XX村精准扶贫三年规划》和年度工作计划，力争用3年时间真抓实干，使村容村貌大改观，村民走上致富路，建成家富、人和、村美的社会主义新农村。
（一）抓搬迁，改善居住条件“挪穷窝”
由于前期精准扶贫工作没有具体的项目及资金扶持政策,但县上给71个贫困村开了口子可以建村级移民搬迁集中安Z点,享受陕南避灾移民搬迁补助,我们认为这个政策才是能够真正惠及群众个人的,因此,驻村扶贫工作首先确定了抓搬迁。
经过实地调研，确定在XX村交通便利的显月寺规划移民搬迁安Z点。规划建设58户，其中：实施42户搬迁户，设计两户连体二层建筑，每户131平米，3室2厅2卫1厨，造价每平米不超过1000元；实施特困户“交钥匙”工程16户，按50平米建设。
第五篇：驻村扶贫工作队个人自检自查报告
驻村扶贫是民族贫困地区扶贫开发的主要组织形式，促进贫困村精准脱贫，是稳定社会发展的有效途径。本文是学习啦小编为大家整理的驻村扶贫工作队个人自检自查报告，仅供参考。
驻村扶贫工作队个人自检自查报告篇一为认真贯彻落实党的群众路线，深入开展“四帮四促”活动，进一步推动城乡经济协调发展，改善贫困户家庭经济状况和精神风貌，融洽党群、干群关系，我局结合实际，精心组织，周密安排，层层动员，狠抓落实，活动工作进展顺利。现将自查情况报告如下：
一、组织领导情况。
成立以__局党组书记为组长，交通运输局局党组副书记、局长为副组长，局党组成员、副局长、公路管理所所长、交通运输局副局长、交通运输局纪检组组长为成员的交通运输局开展“万名干部下基层，扎扎实实帮群众”活动工作领导小组，领导小组下设办公室于交通运输局办公室。切实加强对“万名干部下基层，扎扎实实帮群众”活动的组织领导，精心组织实施，全面推进对活动各项任务的落实，确保真正取得实效。
二、工作开展情况。
我单位__年定点帮扶村是__镇的__村、__村和__村，分别派出__三名干部进村开展实实在在的帮扶。我单位坚持以党中央的十七大精神和科学发展观为指导，按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求和“整合资源、集中帮扶”的原则，全面落实县委、县政府关于县级机关单位定点扶贫工作的要求，深入基层摸实情，结合实际定措施，真情帮扶促发展。
我单位根据驻村干部的反映，拟修建__的毛草坪桥、纳完桥和坝倒桥，共需投入资金38.77万元，目前已经报请州局同意，预计今年年底全部完工。为了能更多地帮扶村民，我单位还决定每个村给予5000元，用于帮扶村里的特困户。
三、存在问题及原因分析
一是帮扶方式单一。在“帮乡、驻村”工作中，由于收到资金、技术等方面条件制约，导致在帮扶方式上主要还是“输血式”帮扶，“造血式”帮扶模式还有待于进一步完善。
二是对派出干部驻村工作开展情况督查还有待于进一步提高。对派出干部工作实效考核还需要进一步加强。
四、下步工作打算。
一是在工作上、时间上给予驻村干部充分保障，严格按照承诺书执行。
二是不断创新帮扶模式。变“输血式”帮扶为“造血式”帮扶，继续完善“一揽子、滚动式”帮扶模式。
三是加强对派出干部的督查和考核，将驻村工作纳入干部个人年度绩效考核。
驻村扶贫工作队个人自检自查报告篇二__乡按照区委、区政府相关文件要求，我乡于__年__月启动了同步小康驻村工作。这一年来，在区委组织部的领导下，在各驻村单位、乡党委的关心支持下，我乡同步小康驻村工作取得了明显成效，现将一年来工作情况总结如下：
一、基本情况
根据区委区政府的统一安排，__年__月，共有__个驻村工作组派驻到__乡__个行政村开展驻村工作，驻村干部共__人，其中区派__人，乡派__人。
二、工作保障
(一)高度重视，加强领导
__年__月，__乡按照市、区有关工作要求，高度重视同步小康驻村工作的有效开展，特成立了__乡同步小康驻村工作指导小组，并组织召开了__乡同步小康驻村工作推进会，结合我乡实际对同步小康驻村工作做出了安排部署，确保我乡驻村驻村工作的有效开展与落实。
(二)确立目标,加强落实
深入调研、了解实情，着力解决生产生活中的困难问题。着力化解矛盾纠纷，查找历史遗留问题和现实矛盾，维护基层和谐稳定。着力促进经济发展，扶持农民创业增收，深化农业产业结构调整，帮助解决基础设施建设等工作中面临的难题。着力加强基层组织建设，抓好党建工作，使基层党组织成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强战斗堡垒。
(三)明确职务,加强宣传 为了确保驻村干部帮扶工作能够更好的顺利开展，我乡积极在各村进行了大力宣传造势，利用宣传栏、标语等对驻村工作进行了有效宣传。并根据各驻村干部的个人信息、工作职责等张贴了公告，制作了宣传公示牌，均在各村、各组重要路段进行了宣传、公示，为驻村干部顺利开展各项工作提供了身份保障，同时，也为他们认真履行职责提出了义务要求，进一步增强各驻村干部的责任感和使命感，着实抓好驻村挂职帮扶相关工作。
(四)密切联系，加强配合
乡党委高度重视，在工作组的指导下，为了能够使同步小康驻村工作组及驻村干部尽快进入角色、开展工作，使驻村工作取得实效，真正发挥驻村工作组、驻村干部的平台和纽带作用，平时工作中，乡党委主动与市、区驻村人员及帮扶部门联系对接，及时反馈工作开展情况和急需解决的问题，以取得驻村人员及帮扶部门的支持;驻村人员及帮扶部门通过乡党委的反映，深入所帮扶村调查核查情况后，根据部门、个人工作职责，力所能及的为所帮持村落实帮扶措施。
及时完成所有驻村干部信息更新。要求村支“两委”与驻村挂职干部做到无缝对接，及时了解驻村干部的想法和需求，扎实做好驻村干部的相关工作，通过与派出单位的沟通、交流，协助他们做好与派出单位的工作交接，彻底解决了他们的后顾之忧，确保驻村干部能够全身心投入驻村帮扶工作，最大限度发挥帮扶作用。加强沟通、整合资源、有针对性的开展帮扶工作。
(五)严格制度，强化落实 为了使驻村干部有效落实帮扶工作，严格按照要求，深入基层，深入群众，提高农村基层组织生机与活力，充分发挥驻村帮扶工作活动的意义，乡党委结合我乡实际，针对驻村驻村工作制定了每月两次的例会制度，要求各驻村干部对驻村工作进行阶段性汇报、总结，并对出现的问题、困难进行研究讨论，确保工作持续开展，有效落实。工作小组办公室每月定期收集驻村干部驻村工作情况汇报，及相关工作图片、民情日记图片信息等，做好驻村工作资料收集及整理，并按照上级组织部门要求，定期公开于“万村千乡”网页上，并将所有工作开展情况均纳入了期末考核评优推荐中。
(六)、认真进行督导检查。
乡党委成立以乡纪委书记和组织委员任组长的驻村驻村工作监督检查小组，采取明察暗访方式，坚持定期或不定期对各村驻村驻村工作进行检查，对驻村驻村干部到岗情况、入户情况、工作开展落实情况进行督察。深入乡村，对驻村干部走访情况、驻村情况、办理实事情况加强督导。定期按照上级部门要求，以周报或旬报等方式对驻村驻村工作开展情况进行汇总，对驻村驻村干部到岗情况认真核实，并将上述两项结果纳入对驻村驻村干部的考核鉴定中。
三、工作成绩突出
1、__古茶产业成效突出、实现增收致富
各驻村挂职干部根据我乡茶叶项目发展目标，积极开展宣传工作，动员群众大力种植茶叶，深入走访农户，做好政策宣传，为群众提供致富信息。__年初，_____高效茶叶示范园区被列入我省“____工程”;我乡以综合评分第一名的成绩荣获__年第__届贵州省“____”荣誉称号。
同步小康驻村工作人员积极配合村支两委大力宣传并鼓励村民种植茶树，深入各村组、深入群众，广泛宣传种植茶树的各项优惠政策，整合资源，充分运用公司+农户+基地的形式，充分调动广大村民的积极性种植茶叶，经过努力工作，农民共计种植茶树___余亩，村民通过采摘茶叶卖给公司的方式，增加了收益，是一条增收致富富的良好途径，切实达到了农业增效，农民增收的目的。
2、关注民生、扶贫助困
各驻村驻村干部充分发挥自身优势，形成帮扶工作合力，积极协调各类资源帮助我乡各村解决了许多实际困难。
驻村干部共计走访农户___人，慰问贫困群众____户_，并对其慰问，共发放慰问金___余元，开展政策宣讲___场，排查矛盾纠纷__起，化解___起，为群众办理实事好事___件，实施项目_个
3、基础设施得到改善
各驻村干部在驻村的一年中，积极协助各村工作，帮助完善各村基础设施。经过驻村干部与各村支两委的共同努力，全乡各村的道路设施、饮水设施都得到了不同程度改善，推进新农村建设，为我乡的各项经济发展奠定了坚实基础。
4、村级综合楼项目圆满完成
按照区里的统一安排与部署，各村驻村驻村干部大力协调各村综合楼建设、维修和改造工作，有序推进项目进展，在综合楼建设中发挥了重要作用。目前我乡所有涉及重建、改造项目的工程已全部完工，正式投入使用。
5、村支两委顺利换届
驻村工作组在村支两委换届过程中，积极配合乡村两级干部中进行广泛的宣传动员，对换届工作进行了详细的了解、支持，配合各村党组织换届选举工作的包村领导、包村指导员和工作人员深入到各村，认真了解情况，及时掌握选举动态，对换届选举每个阶段工作进行指导、帮助和督促，确保村党支部换届选举工作顺利进行。
四、存在问题和下一步思路
虽然我乡的同步小康驻村工作取得了一些成绩，为人民解决了实际需要。但也存着不少问题：一是驻村干部农村工作经验不足，有时工作方法简单;二是基层村组集体力量和经济薄弱，资金困难，想为群众多办实事，但无经济实力。今后，我们将以巩固提高同步小康驻村工作和帮扶为动力，以改善帮扶群众的生产生活条件为目标，进一步提高工作标准，改进工作方法，努力为村群众办更多的实事、好事，实现全面小康社会目标。
驻村扶贫工作队个人自检自查报告篇三我们按照基层建设年活动的指导思想、总体目标、主要任务和基本要求，从群众最关心、最迫切的要求抓起，切实为群众排忧解难，坚持为群众办实事、办难事，真正让松多村群众感受到党的温暖，共享改革开放的成果。我们积极主动上门走访，与群众交朋友、拉家常、谈生产、谈稳定、展宏图，了解群众的真实想法，千方百计为群众解决实际困难。如萨乡驻村工作在活动休整前严格落实自查自纠，做到查漏补缺，到实地专门检查为民办实事项目，解决群众实际问题等工作落实情况，杜绝工作留尾巴。
一、____村概况
松多村是纯牧区，距离县城___公里，有__个自然村，___户，__人，其中大部分群众生活水平较低，自然环境恶劣，全村平均海拔___m，4个自然村位于海拔___m以上，全村基础设施建设薄弱，至今不通车，不通电，不通电话，松多村驻村工作组艰苦奋斗，不畏困难，大力开展基层建设年活动，圆满完成《_____基层建设年活动工作实施方案》安排部署。
二、_____村党支部和广大牧民群众中存在的问题及困难
(一)、___村党支部存在的主要问题
1.少数党员理想信念淡薄，宗旨意识不强，先锋模范作用发挥不好。
___村党组织是昂仁县软弱涣散村级党组织，村支部书记年老体弱工作能力有限，加之牧民居住分散，道路差、信息闭塞，人员不好集中，基本上无法过上组织生活，导致整个村的软弱涣散。
2.村党支部书记宗旨意识不强，工作水平较低，村组织建设滞后。
村党支部书记年龄偏高，身体有残疾，文化水平偏低，先锋模范作用发挥不好，自私心理较严重，导致班子整体能力较差。由于居住分散，交通不便等原因，培养优秀青年为党员，建设松多村党组织工作难度较大，在党员发展时往往也只好“从矮子中选高子”，造成党员难发展，村干部难选的局面。
3.经费筹集困难，制约了___村建设。
修桥、铺路等基础设施建设需要大量的经费，松多村党支部无力改善本村的基础设施。主要原因：一是支部带领群众致富的本领不强。二是、村里缺乏集体经济，难以为群众办实事。“既要有人办事，还要有钱办事”，这点在自然条件差，人口稀少且居住分散的___村表现尤为突出。
(二)、牧民群众生活方面存在的主要困难。
1.___村海拔高，道路条件差，居住分散。___村缺乏便桥，人出过往特别不方便，夏季涨水时，个别自然村基本是与世隔绝状态。
2.__村至今不通电话，整个村没有信号，信息闭塞严重影响松多村建设。
3.___村至今不通电，大部分家庭生活照明困难。
4.___村没有一辆机动车，村民外出困难，畜产品只能在本地贱卖，严重影响___村畜产品的增收。
5.___村大部分家庭没有牲畜暖圈，严重影响牲畜过冬和新生仔畜的成活率。
6.___村17户已建成安居工程，12户仍需要安居工程项目，以便解决住房困难。
7.___村冬季牧场与夏季牧场之间没有道路、桥梁，游牧迁移时需要绕行，行程达200公里，特别是夏季涨水时，人畜被水冲走事件屡见不鲜。
三、___村驻村工作组狠抓落实工作，为群众办实事、解难事。
(一)彻底整顿___村党组织软弱涣散现象。
1.建立健全松多村规章制度。
建立健全__村规章制度，制度村务公开制度、无职党员设岗定责、财务制度、村规民约等共12项制度，为松多村党组织提供有力的制度保障，根本解决松多村党组织软弱涣散现象。
2.加强宣传教育，提高群众素质。
针对__村信息闭塞，群众观念落后的现象，我们加强宣传教育，宣传党的政策，宣传“三个代表”重要思想，和科学发展观，传达重要会议和文件精神，并在___村建立学习专栏，上墙规章制度和惠民政策宣传栏。至今，宣讲教育78场，专题会议13场，共计宣传人次570次，通过宣传和教育明显的提高了__村群众的综合素质，特别是群众党员的素质大有提高，为___村党组织提供了强大的人力资源。
3.结合村“两委”换届，为__村党组织建立一个好平台和好主心骨。
我们工作组人员高度重视__村“两委”换届工作，大力宣传村“两委”换届的重要意义。通过驻村工作组大力宣传和引导下，__村党支部书记自愿退出村“两委”班子，并为__村培养了4名年轻有为的村后备干部。
(二)、积极申请资金和项目，为__村群众解决实际困难。
1.申请国家投资项目
A.申请县交通局，乡政府至松多村修建简易道路资金__万元，已批准。
B.申请县安居办，修建12户游牧定居房屋。
C.申请县政府，建立12套牲畜暖圈。
D.申请县交通局，修建3座桥梁。
E.申请县移动公司，建立电话信号站。
2.申请县政府解决资金
A.工作组与乡政府协商，___元购买1___只绵羊，帮扶10户特困户。
B.工作组与乡政府协商，___万元购买太阳能照明设备，解决___户家庭生活照明困难。
C.工作组与乡政府协商，___元购买粮食，为___户不享受低保的困难户解决口粮。
3.其他
A.工作组与乡政府协商，结合__村实际，严格审查___村低保户情况，重新确定了低保人员。
B.申请县人社局，为___乡配备兽医，解决无兽医现象，已配备。
我们为顺利完成基层建设年活动，将不断的加大个方面工作力度，如有不足的地方请批评和指导。
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20xx年以来，我镇精准扶贫巩固减贫摘帽工作在县委政府的正确领导和在相关业务部门的指导、关心和支持下，党委政府高度重视此项工作，认真贯彻落实省、市、县的精准扶贫工作会议精神，经过一年全镇干部职工的共同努力，较好地完成了各项指标任务。20xx年12月1日至10期间，镇政府组织财政分局、扶贫站、纪委、统计员等部门相关工作员对全镇各村“减贫摘帽”工作进行了检查，现将自查结果报告如下：
一、扶贫工作完成情况
（一）巩固“减贫摘帽”工作。xx镇20xx年末贫困发生率为xx.%，全镇贫困发生率下降xx个百分点，且按“654321”工程，结对帮扶xx户贫困户xx人，结对帮扶干部全年对贫困户共计帮扶资金xx万元，大牲畜x头，肥料xxx吨，劳务输出xx人，劳动技能培训xx人；全年净减少贫困人口xx人xx户，全镇农民人均纯收入同比增长20%，人均可支配收入预计达xxx元。
（二）贫困户建档立卡工作。通过开展精准扶贫建档立卡工作，对全镇贫困户、贫困村进一步识别摸底，根据农村居民家庭年人均纯收入低于2736元标准进行识别，识别出我镇有贫困户xx人，五保低保xx户xx人，一类贫困村x个、二类贫困村x个、三类贫困村x个。且按精准扶贫“654321”工程对xx户贫困人口落实xx名干部结对帮扶。
目前，精准扶贫建档立卡工作按照实施方案要求已保质保量全部登记录入电子平台。
（三）基础设施建设。今年以来累计投入资金xx万元用于基础设施建设：xx村xx万元烟草扶贫新村项目已按实施方案全面完工验收，xx村xx万元土地整治工程已完工验收；xx村xx万元通乡公路桥已竣工通车；xx村xx万元通村工路硬化已建成通车；xx村xx万元人饮和xx村xx万元人饮已建成交付使用；投入xx万元改造危房xx户已进入收尾阶段，在xx村实施的xx万元新农村建设工程已完工，xx万元的各村水灾维修工程全面结束。
（四）产业发展。在产业发展上、党委政府除抓好传统种养业后，特别在产业结构调整上是不惜重金，xx种植分别在xx村和xx村种植1000亩和在xx村种植500亩；xx种植蔬菜200亩；xx种植中药材罗汉果xx亩；在xx流转土地150亩种植沙糖柑和流转土地200亩种植蔬菜。
（五）项目规划和申报。1、xx规划和项目申报；2、xx项目进行修编推介。
二、主要工作措施
（一）拟定实施方案、多次召开专题部署大会、成立工作机构。镇党委政府高度重视，成立了以镇党委书记为组长，镇长为常务副组长，其他班子成员为副组长，相关站、股、所负责人为成员的镇扶贫开发工作领导小组，负责统一安排部署巩固“减贫摘帽”工作。
（二）进村入户、登记调查。为了确保贫困户信息的真一2一实性，准确性，由包村负责人、驻村干部、大学生村官和村干部分别负责对各村的农户进行调查摸底，如实填写农户相关信息，统一按照国家农村扶贫标准，以20xx年农村居民家庭年人均纯收入低于2736元，重新识别农村贫困人口，全面掌握了贫困人口规模和分布。
（三）结对帮扶到村到户。以开展党的群众路线教育实践活动为契机，结团帮扶、定点帮扶、党建帮扶、“干群连心〃同步小康”驻村工作和“654321”工程等活动深入开展精准扶贫减贫摘帽巩固工作，每个村有帮扶单位、每户减贫对象户有责任人。
（四）制定贫困农户增收计划。各帮扶单位对所帮扶村要拟定切实可行的发展规划，结对帮扶责任人根据贫困户贫困原因拟定切实可行的增收计划，围绕贫困农户增收目标，落实帮扶资金和具体增收项目，贫困农户生产生活条件得到进一步改善。
（五）建立贫困农户收支台账，认真做好贫困农户收支监测工作。各包（驻）村干部督促指导贫困农户如实填写贫困农户家庭增收计划及实物产量、现金收支台账，按照要求发生一笔登记一笔，从而准确掌握贫困户家庭收入情况和计算依据。
（六）产业扶持到村到户。把扶贫开发与产业发展结合起来，大力发展优势特色产业，完成花椒种植xx亩，在坝上完成蔬菜、鲜果种植xxxx亩，这些产业的建成和发展使我镇xx%以上的贫困人口受益。
一3一
（七）农村危房改造到村到户。以“四在农家?美丽乡村”六项行动创建活动为载体，按照“最危险住房、最困难群众”为重点改造对象，今年已实施农村危房改造xx户，投入资金xxx万元，其中一级危房xxx户、二级危房xx户、三级危房xx户。（八）落实责任、签订责任状。镇长分别与各村负责人签订了巩固“减贫摘帽”考评责任状，明确干部与贫困户形成一对一帮扶，这样使扶贫工作做到实处、扶到贫处。
三、存在问题
通过全镇上下共同努力，扶贫工作取得了阶段性成绩，但由于各种因素影响，也还存在一些问题。
（一）产业化扶贫薄弱：因我镇地域气候原因，没有列入全县五大产业（x、x、x和xx）规划，至使我镇产业发展艰难，20xx年我镇得到扶贫项目资金x万元，占全县扶贫项目资金x万元的1%。
（二）贫困农户文化程度普遍偏低，思想保守，加之缺乏技术、资金困难，这严重制约了贫困户致富的进程。
（三）10年以前一些产业发展因决策失误、产品上市后无人过问（甜竹笋、蚕桑，驻麻等）；因执行不力、有的产业品种不纯、胜而至于有的是直生苗（桃、板粟、柑等），群众在发展产业过程中是劳命伤财，这严重促伤了农户发展产业的积极性。
（四）基础设施建设严重滞后。我镇普遍存在村组公路不畅，信息闭塞。现有的通村公路等级低、路况差，通行能力低下。水利设施、交通、信息等严重满足不了当前农村的发展需要。
（五）因灾、因病、因学至贫返贫形势依然严竣。
四、下一步工作打算
（一）协调相关部门，积极争取上级部门的大力支持，加大对基础实施的投入力度，从而加快基础设施建设步伐，努力改善居民生产生活条件。
（二）加大培训力度，增加就业。针对贫困户缺乏技术的现状，加强农业产业化技术培训和指导的帮扶措施，提高农民生产技能。
（三）调整产业结构，加快产业发展。抢抓发展机遇，调整产业结构，打破发展瓶颈，加快转变经济发展方式，着力打造特色花椒产业，最终实现农业增效、农民增收、贫困户脱贫。 xx镇人民政府xx年xx月x日
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