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第一篇：副局长述职述廉报告2000字
尊敬的领导，各位同事：大家好！
今年来，本人仍然担任教育局党组副书记、副局长，继续分管人事、审计、安全、信访和法制工作，联系陈汉乡学校。在过去的一年里，我和局领导班子及机关全体同志一起，勇敢面对教育改革和发展中存在的困难，积极抢抓机遇，较好地完成了教育年度工作任务。现将一年来履行工作职责情况报告如下：
一、思想政治方面。
认真学习并践行邓小平理论和“三个代表”重要思想，积极贯彻落实党的教育方针政策，关心时事政治，理想信念坚定，有全局观念，组织纪律性强，坚持原则，敢于负责，组织领导协调能力和处理复杂问题的能力继续得到提高和增强。
二、履行工作职责和完成工作任务方面。
⒈人事工作。教育系统的人事工作涉及多名教职工，任务纷繁复杂，政策性强，而人事股人手少，压力大。一年来，主要做了以下十项工作。
一是教师的增录工作。去年，省政府核批了我县教师编制。据此，我局向县人事编制部门和县政府争取到录用名教师的计划，在全县财政编制非常紧张的情况下，这是很不容易的。为使录用工作公平、公开、公正、规范，我们认真调研，反复斟酌，提出了《宿松县去年中小学教师选聘简章》，经县领导小组同意后和人事局共同发布。在选聘工作中，严格操作，密切协作，严格把好报名、审核、命题、考试、阅卷、体检和来信复查等关键环节，特别是考试中和监考人员一起及时查获并处理了五人冒名*事件，有力地维护了录用工作的严肃性。录用后顶住各方面的压力，及时将教师分配到缺员的农村学校。
xx月份，组织参加了在芜湖召开的全省高等师范毕业生洽谈会，同名紧缺学科的师范本科毕业生签约，抢抓了优秀人才，各校反映普遍很好。
二是教师调配工作。俗话说，巧媳妇难为无米之炊。由于教职工缺编多人，教师调配难度大，特别是边远地区，本地人要调出，外地人难派进。暑期，我和人事股一道，坚持按编制和工作需要的原则，适当考虑个人困难，坚持按教育规律性办事，合理地进行教师调动。山区的教师，家里确有困难，有的未满规定的工作年限，我们认真做思想工作，使其安心从教。初中教师缺员较多，从小学借用不少，我们坚持初中教师的从业要求认真做好协调和调配工作。
教师进城一直是调配工作的热点和难点问题，我严格按原则和程序办事，坚持集体研究决定，既不许愿，更不私自调人进城。去年月开学后，县城两所学校出于教学需要，在未经教育局同意的情况下，一夜之间确定了从乡镇学校借调二十多个教师的名单，引起部分教师强烈反响甚至社会的强烈关注，我及时向党组提出纠正意见，后来采用考试的办法，比较公正公平地处理和平息了事态，学校和教师都没有大的意见。
三是工资工作。去年正常调资和增资任务大，涉及一万五千多人次，我们认真安排部署，及时上报审批，未出任何差错。严格审批教职工遗属补助。退养民师是我县一个特殊人群，退养后一直未增加生活费，现生活费标准确实过低，且无医疗保障，长期以来他们上访不断，去年我们加强与人事、财政部门协调，提请县政府研究执行了一个文件，增加了他们的生活费标准。
四是扎实推进教师培训，搞好教师继续教育工作，组织了第一次全县二千多名教师的县级统考。
五是继做好职务职称评定工作，妥善处理有关问题和矛盾。
六是教师年度考核工作，认真把握奖惩标准和条件，化解相关矛盾。
七是做好编制工作。去年省政府核定下达了我县教师编制数额，我们根据相关标准提出了各校编制意见，报县编办审批。针对部分边远学校长期缺教师的实际，首次提出了按实际缺编数补助适量代课教师工资的意见，得到局长办公会议的同意，拨出专款万元，缓解了缺编学校经费方面的困难。
八是档案管理工作，召开了档案联络员工作会议，加强了正常管理，下半年根据组织部的要求启动了档案升级，抽调了人员对原档案进行清理整理，规范了工作要求。
九是加强了对教师离退休管理工作，及时发出退休通知，办理退休手续。
十是认真做好教师资格认定工作。继续坚持教师资格申报认定，严把准入关，针对假学历泛滥，亲自到武汉等地查验毕业证书，把握体检、教学能力测试等环节，维护了工作的严肃性。
⒉审计工作。除正常审计外，去年为实施“以县为主”的义务教育体制改革，组织了对个乡镇教委的财务审计，发现和纠正了财务上的违规问题，为撤消乡镇教委、建立中心学校，打下了较好的基础。
⒊安全工作。当前，由于经费紧张等原因，学校安全隐患较多。对此，引起了高度重视。做到“逢会必讲”、“逢校必讲”，警钟常鸣。去年，召开了全系统安全工作会议，同下属学校校长签订了“安全责任书”，进一步强化了安全意识，加强了安全责任。加大了安全检查力度，在中小学幼儿园安全专项治理工作中，认真检查排查，发出多份“安全隐患整改通知书”。积极参与食品安全专项治理工作。组织并主持了九姑中学“××”事件、柳溪中学“⒌”事件、高岭中学“⒌”事件的调处工作，维护了学校的正常教学秩序，妥善地处理化解了这些棘手的矛盾纠纷。特别是九姑中学“⒋”事件，当时社会影响较大，稍有不慎，就会出现更大的动荡。
⒋信访工作。教育系统人多面广，信访量也大，内容涉及学校收费、落实政策、学校管理、学生和教师的权益保护等等。我认真做好协调和处理工作，去年，全系统没有出现集体到县上访事件，维护了稳定。
⒌法制工作。坚持依法治教，积极推动法制宣传。继续推行法制副校长工作，开展学校法治校园活动，教育师生学法、懂法、守法，依法办事。在教师录用工作中，积极参加行政诉讼，在一审、二审中均获胜诉，维护了教育局的形象和教师录用工作的严肃性。加强对学校涉及诉讼问题的指导。
⒍联系乡镇学校工作。去年联系陈汉乡学校，努力为学校反映问题，排忧解难，陈汉乡学校前年受灾严重，建校任务重，困难大，我们积极协调，到省教育厅、财政厅争取到经费。去年，该乡又要实施布局调整，朱湾初中撤并，师生分流矛盾大，我们帮助共同解决。
⒎积极参与分管以外的其它工作。去年，我县完善实施“以县为主”的农村义务教育管理体制。为做好这项工作，我与人事、财政部门的领导一起，率队赴先进地区考察学习，回来后组织编写了我县的实施方案等材料，为县委县政府决策提供了依据。在撤消乡镇教委、成立中心学校工作中，积极参加干部考察，做干部的思想工作，特别是对几位身体不好、家庭有困难的校长，我牵头到其家中做工作，并送他们到新单位赴任履职，使他们愉快走上新岗位。此外，积极参加宿中搬迁工作，协调处理有关拆迁户的安置问题。做好支教工作，接受安排全省志愿服务者到山区缺员学校工作。
三、工作作风方面。
遵守出勤制度，从不无故缺勤。密切联系机关同志和学校干部，金但不搞拉关系、结邦派。热情接待来访的教师和群众。在中心学校干部任职时，有人说某某站错了队，所以安排不好，我对此种挑拨离间的说法，只能是嗤之以鼻，我笃信一句话，就是“流言真笑料，豪气自文章”。
坚持廉洁从政，坚决拒收礼金礼品。从事人事工作，找的人确实不少，其中也不乏请客送礼之人，有的甚至用金钱开路。对此，我坚守底线，拒绝礼金。在教师调动、特别是进县城学校的问题上，不少人说情送礼，我们都坚持原则，集体决定。社会上曾有要进城就要怎么找人，怎么怎么送礼的说法，我相信这些流言蜚语在事实面前是会不攻自破的。
回顾去年的工作，虽说不上有巨大贡献，但自认为是成效，有贡献，做到了尽职尽责。不敢说是优秀，自评还是称职和合格的。但究竟怎样，还需要在座各位客观公正评判。
谢谢大家！
述职人：XXX
20XX年XX月XX日
第二篇：旅游局副局长述职述廉报告
述职述廉报告
#旅游局副局长
（二〇一一年十二月）
2011年，在#委、#政府的正确领导下，我始终坚持以科学发展观为指导，按照新时期旅游工作的特点，紧紧围绕自己所分管办公室工作任务和职责要求，切实履行“参谋助手、信息反馈、督促检查、协调综合”职能，坚持“三服务”，进一步解放思想，开拓创新，扎实工作，为推动全#旅游工作 做出了新的成绩。现将学习、工作、廉政情况报告如下：
一、认真参加“强两基、重民生、转方式、促发展”主题活动和“求客观规律之真”大讨论活动，不断提高工作效能活动中，我自觉把思想和行动统一到#委、#政府的工作安排和部署上来，严格按照《实施方案》的要求，认真学习有关文件、文章和领导讲话，做笔记、写心得、谈体会，从思想上受到了深刻的教育，增强了做好工作的动力，进一步转变了工作作风，提升了工作效能，使自身的政治理论素质和组织工作水平有了较大提高。在实际工作中，我认真按照科学发展观的要求，改进工作方法，理清工作思路，有效地提高了自身政治理论水平和业务素质，为旅游工作的顺利开展奠定了坚实的基础。在全年学习培训和月训选学中没有无故旷课等行为发生， 1
出勤率达100%，真正达到了学习提高的效果。
二、转变思想工作作风，积极做好本职工作
在实际工作中，我用过硬的思想作风和扎实的工作作风，不等不靠，尽职尽责，爱岗敬业，真抓实干，较好地完成了工作任务，取得了较为明显的成绩。
（一）加强办公室工作人员的教育。注重对办公室工作人员进行系统的思想和业务教育，全面提高工作人员的整体素质，为办公室工作的开展打下坚实的基础。一是在工作中突出主动意识，要求办公室全体人员把任务提前完成，消除拖拉现象。二是在工作中突出效率意识。提高效率，高质量的完成领导交给的各项任务。三是在工作中突出创新意识。要勇于创新工作方法，树立办公室的良好形象。四是要有超前意识。准确预测工作的深度，做好心理准备，思考工作方法，把工作做到恰到好处。五是在工作中突出团结意识。团结协作发挥整体作用，努力形成有团结、严肃、活泼的办公室作风。
（二）带领办公室自觉做好办公室日常工作。
一是参谋助手作用得到进一步发挥，以文辅政能力明显增强。在文件起草和信息报送方面，做到高标准、严要求，力求文件规范标准，信息质优及时，其中题为“#认真贯彻落实全市文化旅游产业重点项目建设暨景#创A升级工作座谈会”的信息，市、#领导都做出了批示，得到了市#领导一致认可。二是在组织协调方面，日常工作运转高效。加强了办公室
日常工作的制度化、规范化、程序化和科学化建设，建立健全了局机关各项工作规章制度，坚持做到重要问题按原则办，经常性工作按分工办，交叉性工作按协调办，临时性工作按交待办，请示、报告按程序办，提高了局办公室综合服务水平的能力。整个办公室工作协调有序，秩序井然。
三是严肃工作纪律，认真落实机关请销假制度、24小时值班制度，坚决杜绝“机关病”。
（三）维护大局，搞好团结，增强队伍整体合力
工作中，摆正自身位置，坚持把自己定位在甘当配角、积极参与上，充分发挥参谋助手作用，全力配合局长开展工作，遇到问题及时请示汇报，积极维护集体意志和决策，在思想上、政治上、行动上与班子保持高度一致，同时，充分认识办公室工作的特殊性，正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业。在完成领导交办的工作方面，雷厉风行，务求实效，不讲条件，追求圆满。做事公道正派，不感情用事，对办公室同志坦诚相待，主动团结。严格遵守民主集中制原则，虚心听取不同意见，保持与班子整体协调一致，齐心协力开展工作。
三、廉洁自律，勤政为民，模范落实廉政规定
2011年，我始终认真实践党的宗旨，自觉加强党性锻炼，牢固树立公仆意识，以党性原则约束自己，以廉政准则规范自
己，模范执行党的路线、方针和政策，自觉遵守党的纪律，在政治上、思想上、行动上与党中央和省、市、#委保持高度一致。在工作上时刻保持良好的精神状态，牢固树立精品意识。做到了全身心投入，不计个人得失，吃苦在前，享受在后。艰苦朴素，厉行节约，不大吃大喝，不铺张浪费。按照四大纪律八项注意要求，认真做好了职责内的党风廉政建设工作，及时按照上级部门的工作部署进行传达、安排和贯彻落实。同时积极参加民主生活会，如实汇报自己的思想和工作情况，积极开展批评和自我批评，虚心接受党内外监督。在搞好自身廉政建设的同时，对分管范围内的廉政建设和反腐败工作高度重视，严格要求，严格管理，教育身边工作人员和家庭成员廉洁自律，坚决抑制不正之风和不良现象，在思想上和行动上筑牢反腐倡廉的大坝。同时，经常采取多种形式和同志们谈心交心，了解和掌握他们的思想动向，做到防微杜渐，警钟长鸣，有效地防止了违法违纪现象的发生。
一是保持坚强的党性原则。在处理公与私、感情与原则等问题上，做到原则面前不让步，不含糊，是非分明，立场坚定，作风扎实。二是严格执行党风廉政建设责任制。遵守《廉政准则》，管好自己职责范围内的党风廉政建设，管好自己的亲属和身边工作人员，做到自重、自省、自警、自励，积极在廉政方面做出表率。三是牢固树立全心全意为人民服务的思想，关心群众疾苦，量力为民解忧。在全#开展的送温暖帮扶活动中，
积极协调，深入基层、深入群众，努力帮助解决他们生活中的困难。四是以普通党员的标准严格要求，树立党和政府在人民群众中的良好形象。积极抓好机关效能建设，督促检查，强化制度纪律，实行政务公开，深入实际，了解民情，体察民意，集中民智，树好自身形象。由于严格执行《廉正准则》和廉洁自律有关规定，没有利用工作之便为自己谋取私利。没有收受过礼金、有价证券。没有公车旅游。没有参与过赌博。没有在企业兼职。严格落实“禁酒令”，较好的落实了党风廉政建设责任制和廉洁自律的各项要求。
在局班子及同志们的支持帮助下，通过一年的学习工作，自身综合分析能力和组织领导能力以及政策理论水平、统揽全局的工作能力得到了进一步锻炼与加强。但也存在着薄弱环节。一是业务素质需进一步提高。二是思想观念还需进一步解放，工作力度要进一步加大。下一步，我将进一步创新思路、锐意进取，为建设文明、富裕、生态、和谐的新魏都做出新的成绩。
二○一一年十二月
第三篇：档案局副局长述职述廉报告
档案局副局长述职述廉报告
一年来，在局领导的直接领导和全局同志的支持下，本人以“围绕大局、保护稳定、抓好重点”为工作主线，认真履行自己的职责，现将本人一年来的政治学习、工作、生活和廉洁自律情况述职如下：
一、加强对党的路线、方针、政策的学习，努力提高自身的政治理论水平 一年来，本人结合保持共产党员先进性教育的成果，认真学习相关法律法规政策、十七大报告及关于加强党的执政能力建设等政策性文件和市委扩大会议精神，认真做好读书笔记，撰写心得体会，从思想深处树立正确的人生观、价值观，因此，不论在工作中，还是在思想上时刻以一名共产党员的标准严格要求自己，充分发挥党员的先锋模范作用，扎实工作。通过学习对十七大报告提出的科学发展的内涵，对党的基础知识有了进一步的了解和理解，明确了社会主义荣辱观的主要内容，树立社会主义荣辱观的重大意义。党员干部怎样做践行社会主义荣辱观的表率等。使自己的政治理论素养有了一定的提高。通过学习如何加强党性锻炼和党性修养，使自己对在新时期激励党员加强党性锻炼和党性修养的意义和必要性有了深刻的认识。
二、转变工作作风、加强业务工作学习 按照年初领导分工，本人负责单位的业务培训、达标升级工作。由于档案工作是一个业务性比较强的工作，本人对档案工作了解的只是表皮，还不是十分的精通，所以感到有一定的压力。为使本人的业务水平有所提高，平时注重业务学习，本人充分认识到档案法赋予我们档案人的权利和义务，如何履行好自己的职责及档案事业今后发展的方向，对档案业务知识也有了一个系统的了解，也使本人的业务知识有所提高，为开展好本职工作打下了基础。新农村建设档案是今年我局的亮点工作之一，为了把此项工作落到实处，根据自治区村级档案标准，结合我市村级档案工作的特点，我们制定了《村级
nn档案工作指南》，积极协调新农村建设领导小组办公室，联合下发了《关于加强**市新农村档案工作实施意见》，9月份根据局工作安排，派专人深入村队对14个试点村的新农村建设档案进行指导归档，使新农村建设档案合格率达100％。 今年虽没有升级达标单位复验，但对升级达标单位的档案工作仍不放松，根据其业务性质、行业管理等办法，派业务员前往达标升级单位进行督促指导工作并组织学习《新疆维吾尔自治区档案工作等级评定办法》，加深对等级评定标准的理解。
今年五月是立档月，通过举办培训班，采取集中授课和集中指导的方式，对全市80余个单位、21个社区（转载自新世纪范本网http://，请保留此标记，免费提供下载。）和宗教活动场所、宗教事务管理部门的档案进行了归档指导，并按照自治区的考核标准年底进行了抽查，合格率达95%以上。
三、勤政廉洁、克己奉公 在平时工作中，本人能够摆正自己的位置，积极配合正职领导，把各项工作搞好。结合“效绩考核”要求，从自身的工作作风抓起，尊重领导，团结同志、维护大局，克服工作中“门难进、脸难看”的衙门工作作风，热情服务于每一个群众，真正体现为人民服务的宗旨。档案部门本身就是一个“清水衙门”的单位，办公经费严重不足，没有交通工具，下单位指导业务，交通十分不便。在下单位进行检查指导中，能够做到“不吃请、不请吃”，杜绝吃、拿、卡、要等不良现象。在平时工作中，本人能够严格要求自己，正确对待权利，绝不以权谋私，时时处处以一名共产党员的标准严格要求做到“八个坚持、八个反对”。在做好廉洁自律的基础上强化勤政建设，按时上下班，无旷工、早退和外出不请假的现象。较好的发挥了党员干部先锋模范带头作用。 总之，在一年的工作中，本人做了一定的工作，但同时也存在着一些缺点和不足，主要表现在：一是把所学到的政治理论知识没有很好地同实际工作相结合，没有做到学以
致用；二是业务工作还没有做到十分的熟练，这两方面都有待于本人在今后的工作中进一步完善和提高，本人也有信心，以求真务实的工作作风，谦虚谨慎的工作态度，在领导的带领和同志们的帮助下得以提高，不断加强政治理论学习和业务知识的学习，提高工作效率，培养整体素质，为把我局的各项工作做得更好而努力。
2007年11月19日