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第一篇：妇女主任述职报告
各位领导、各位同志：
大家好！
一年来，本人在区委、区政府的正确领导下，在部门及基层妇联组织的大力支持下，围绕“保增长、保民生、保稳定”方针，坚持以人为本，创新工作思路，强化服务大局，服务妇女、服务基层意识，全面履行职责，为推动全区妇女工作新发展作出了积极的努力。
一、加强学习，结合实践
一年来，本人致力于政治素质提高，切实加强能力作风建设，树立科学发展理念，按照区委统一部署，集中学习了党的几代领导人关于科学发展的重要论述以及市委、区委关于深入学习相关重要文件和会议精神。成立了学习实践活动领导小组，与班子成员一道研究制定了学习实践实施方案。开展了解放思想、服务科学发展的大讨论活动，发放了征求意见表，虚心听取基层意见，边学边改，进一步增强了科学发展的主动性、自觉性和坚定性，努力把学习实践科学发展观活动与服务经济社会又好又快发展结合起来，与组织妇女参与“巾帼建功”和“五好文明家庭”活动结合起来，与提升自身能力、改进工作作风结合起来，力求使自己及团队在思想观念、服务意识、精神状态上符合并践行科学发展观的具体要求。努力使自己并带动全区妇女干部的思想跟上时代发展、科学发展的要求。
二、开拓创新，各项工作取得了新成绩
（一）采取扎实措施，推进妇女创业就业。以妇女培训“百千万”工程为支撑，以巾帼创业就业实训基地为载体，以巾帼牵手就业援助行动为策应，大力提升妇女创业就业能力，举办了“女企业家知识产权培训班”，发动各乡镇街道，组织了失业妇女技能培训班和农村转移女劳动力培训班，培训妇女1800多人。启动了女企业家与女大学生结对的xxx导师行动，开展了“创业能手致富援助行”暨女性专向招聘活动，让十多名创业有成的女企业家、女能手与失业、失地妇女及女大学生面对面互动交流，传授创业经验，讲解创业窍门，上了一堂生动的创业课。建立了江苏信息产业基地及xx电力公司两个女大学生见习、实习基地，暑期组织了87名女大学生到餐饮、服务、电子数码、酒店等不同企业、不同岗位进行见习、实习，帮助他们提高适应社会能力，树立新的就业观念；成立了xx区女大学生村（社区）干部互助促进会，以打造“双强”、“双带型”干部为主旨，把各巾帼实训站、三八示范基地等有关项目进行分解，由各女大学生村（社区）干部挂包联系，聘请她们为妇女发展的推进员，帮助她们在带领创业中逐步成长。
（二）围绕两纲终期目标，优化妇女儿童发展环境。xx年是xx妇女儿童发展规划终期目标实现的关键一年，为了促进各项目标任务的顺利完成，我会协助区妇儿工委组织召开了广陵区妇女儿童工作会议，对xx指标八项实事项目进行了分解，与各成员单位签定了责任书，加大力度，确保各项工作的落实，开展了“小康暖万家，巾帼在行动”活动，对58户妇女儿童家庭进行了慰问。成立了全省首家流动儿童艺术培训中心，免费对外来打工困难家庭子女进行音乐、美术、舞蹈等艺术培训，把对这部分弱势儿童的关心逐步从物质层面向物质与精神并重转变。
该项目在年度评比中获得了全市妇联系统创新工作一等奖，省妇联对此也给予了肯定，省妇女网、xx日报头版都作了专题报道。开展了以防治艾滋病为主题的“让红丝带高高飘扬”活动，向全区娱乐、服务场所女性服务人员发出了一份题为《筑牢防线，远离艾滋》倡议书，并联合区疾控中心深入娱乐场所进行培训，发出了xx年来，妇联积极发挥联系妇女、联系家庭、联系社会的工作优势，以妇女儿童为对象，以社区、学校、家庭为阵地，策划健康向上，具有亲和力的群众文化活动，推动妇女儿童文明素质提高。配合绿色家庭创建工作，我们开展了“绿色小天使进社区”活动，100多名小朋友手捧鲜花和花草种籽送到居民家中，现场观赏、种植，得到了社区居民的交口称赞。开展了科学家教社区行、乡村行活动，我会利用暑期为全区的青少年家长开办了10场科学家教公益性讲座，培训人数近千人，进一步提升了家长的家教能力和水平。举办了“新广陵、新女性、新风采”三八庆祝表彰大会，表彰了一批巾帼文明岗与巾帼建功先进个人，以榜样的力量教育人、鼓舞人。
结合建国六十周年，开展了“庆祖国六十华诞，看今日巾帼风采”和“我的祖国，我的家”精彩短信征集活动，发动广大妇女传唱革命红歌，诵读经典书籍，讲解革命故事，增强爱党爱国意识。并在活动中征集短信300多条，获一等奖的短信还在10月1日当天，在全区进行了转发，引起了较好的反响。开展了以五好文明家庭为统领的种类特色家庭创建活动，突出了平安家庭和优秀维权岗的建立完善，加强了法制宣传和信访接待工作。一年来，本人亲自接待妇女来访23起，调解成功率达100%。
三、廉洁自律，认真落实党风廉政责任制
一年来，本人能认真贯彻执行中央和省印发的有关干部廉洁自律的各项规定，自觉接受各方监督，切实履行一岗双职，大力开展党风廉政教育，组织单位干群认真学习党风廉政法律、党纪政纪条例法规和《关于反腐倡廉制度建设xx年工作规划》，积极参与廉政文化建设，切实发挥成员单位作用，同时，完善了单位有关规章制度，认真贯彻执行民主集中制，全年未发生一起违法违纪事件。
谢谢大家！
述职人：xxx
20xx年xx月xx日
第二篇：
今年以来，我在*****正确领导和同志们的积极配合下，以党的xx大精神和“三个代表”重要思想为指针，与时俱进，开拓进取，求真务实,认真履行自己的岗位职责，在***工作中,取得了较好的成绩，现将一年来学习和主要工作职责履行情况简要汇报如下:一、强化学习，不断提高业务水平和自身素质
一是认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，努力提高理论修养，改造世界观，做到与时俱进。二是学习计划生育“一法三规一条例”，掌握人口发展规律，做到依法行政，力求在贯彻党的计划生育方针、政策和上级精神时不走样，并结合实际创造性地抓好落实。三是积极学习现代管理知识，不断更新、完善自我，力求使自己适应新时期人口与计划生育工作对领导干部的知识要求。通过学习进一步增强了党性观念，同党中央保持高度一致;增强了工作中的预见性和创造性，使自己较好地具备了适应本职工作的能力。能够正确处理国家、集体、个人三者之间的关系，时刻把党和人民的利益放在第一位，个人利益服从党和群众利益，平时注重关心社会，关心群众，关心集体，关心同志。注重从身边小事和本职工作做起。立足本职岗位，做到了干一行，爱一行，干一行，专一行。把自己平凡的工作，作为为广大群众服务的起点。在工作上，争创一流水平，坚决按照党的要求，同党中央保持高度一致，在学习、工作和生活中识大体、顾大局、讲党性、讲奉献，树立勤政廉政、淡泊名利、醉心事业、勤勤恳恳、一心为公的思想。
二、清正廉洁，树立个人良好形象
主要表现在:作风廉洁，办事公道，品德高尚，从而树立了良好的个人形象。
作风廉洁。在实际工作中坚持不以权谋私，不行贿受贿，不搞钱权交易，不徇私舞弊，不投机钻营，不开后门。违纪违法的事一点不干，一尘不染。要做到这样，我主要做到了三条:一是不断进行反腐倡廉学习，对照正反两个方面的典型，认真反思，警钟长鸣，努力克服享乐主义、拜金主义和极端个人主义。二是事关全局的大事以及群众关注的热点、难点问题，都要及时向****汇报，经过领导班子研究决定，然后遵照执行，不独断专行。三是严格要求自己。作为镇武装部长，特别是我主抓**工作，是与基层打交道最为直接的工作，与群众接触的机会多。因此，自己工作的形象如何，直接关系到党和政府在群众中的形象，直接关系到整个**队伍建设。在我每次带队处理问题时，总是早作准备，早下村，力争把任务赶在中午前处理完毕，尽早返回镇里。如果工作需要中午留在村里走不了，不管是搞集中服务活动，还是两三个人处理社会问题，一律按照标准，简单就餐。在实际工作中，凡是要求同志们做到的，自己首先做到，为同志们做好表率。自己在工作、生活上作出好的表率的同时，我还注意加强计生队伍的廉政建设，制定了廉政工作制度，筑牢防腐倡廉的内部防线，做到警钟长鸣，使计生队伍干部职工思想上有明显提高，政治上有明显进步，作风上有明显转变，纪律上有明显增强，带出了一支作风正、工作硬的计生队伍，有力地促进了工作顺利开展，办事公道。到红泥湾工作之后，特别是我主抓计生工作以来，我坚持客观公正地看待每一个人、看待每一项工作，不带个人色彩，一是一，二是二，不和稀泥，不吹“黑哨”;对问题不夸大、不缩小、不回避、不迁就。在用人上，坚持唯才是举，人尽其才，才尽其用，不拉小圈子、不搞亲亲疏疏、不计个人恩恩怨怨。
第三篇：妇女主任的个人述职报告范文
开展“妇女儿童之家”创建工作，是切实做好新形势下妇女儿童群众工作的重要举措。自去年，市妇联提出在三年之内实现“妇女儿童之家”阵地全覆盖的目标，金阊区妇联召开创建“妇女儿童之家”专题工作现场会，留园街道妇联着力把“妇女儿童之家”建设作为妇联的组织建设重点，积极整合各方资源，开展各种实践活动，扎实抓好“妇女儿童之家”的创建工作。
去年年底，来运社区成功申报通过苏州市、江苏拾妇女儿童之家”示范社区。今年，我街道嘉业阳光城、新庄、虎丘路、玻纤路、硕房庄5个社区申报了区“妇女儿童之家”示范、合格社区。目前，我街道11个社区已经有6个社区建立完善了“妇女儿童之家”的阵地建设，另外 5个社区于今年年底前完成挂牌。
现将一些主要做法汇报如下：
一是提早谋划，积极部署。根据市、区妇联关于创建“妇女儿童之家”的创建要求，为了确保创建工作顺利开展，取得实效，街道妇联认真研读文件，对照条件，未雨绸缪，提早谋划。今年年初，就及时向分管领导和街道党工委汇报“妇女儿童之家”建设思路，并召开专题会议传达和部署，明确各社区将推动“妇女儿童之家”阵地建设作为社区党建带妇建的重要内容，列入社区党委(总支)工作的目标和考核范围，同部署、同落实、同考核、同表彰，确保“妇女儿童之家”建设有效开展，为推进“妇女儿童之家”建设工作顺利开展奠定了基础。
二是统筹建“家”，扎实推进。留园街道处于城乡结合部，过去配套基础设施不到位，社区活动用房紧张。这两年，为了改善社区办公条件，街道积极探索多种途径改善社区办公条件。街道按照“最方便的空间给居民办事，最大的空间给居民活动，最小的空间给社区办公”的理念，通过收回街道出租门面房、清理废弃场地、改扩建原有活动用房的方式，利用老新村改造的东风，去年，改扩建了硕房庄、仁安社区办公用房。今年7月，先后完成了观景、虎丘路、玻纤路三个原办公条件相对薄弱社区的活动用房建设及投用。如玻纤路社区从48平米的“蜗居”搬进了400多平米的新办公场所。街道妇联在社区新办公场所装修谋划之初就积极介入，抓住机会，确定“妇女儿童之家”活动场所，全力推进“妇女儿童之家”建设。
三是围绕中心，发挥作用。“妇女儿童之家”作为基层妇女儿童工作和活动阵地的中心，也是基层妇联宣传党的方针政策、维护妇女儿童合法权益、排忧解困的有效载体。在创建工程中，我街道按照“创出特色、创出亮点”的指导思想，结合街道和各个社区的实际，不断创新载体，开展丰富多彩的活动，要求各个社区分别按照“组织建设好、宣传教育好、维权保障好”三个板块细化“妇女儿童之家”建设的具体内容和要求。如利用时间节点、各种广场活动及社区宣传平台，经常性宣传妇女维权知识，宣传展现优秀妇女风采，在广大群众特别是妇女同胞中潜移默化中宣传妇女维权的重要性和必要性。如嘉业阳光城社区博客中就有一个专门的妇联论坛，展示妇联工作风采。各个社区都有各种巾帼志愿者服务队伍，发挥了“妇女儿童之家”的作用。
四是整合资源，形成合力。在创建“妇女儿童之家”过程中，我街道本着“因地制宜、资源共享、立足长远、注重实效”的思路，开展创建工作。在去年成功创办成功来运社区的经验基础上，为了把“妇女儿童之家”既要尽快建起来，还要建设好。创建之初，街道妇联就明确了必须做到“三个统一”，即统一挂牌、统一上墙和统一场所，由街道妇联统一制作发放“妇女儿童之家”牌子，并在活动室显著处悬挂，“妇女儿童之家”所有服务项目全部张贴上墙，坚持一室多用、分时活动的原则，共享运用好社区活动室资源。建设中坚持搞标准规范化建设，做到六有：有固定场所、有制度、有台账、有品牌活动、有工作人员、有服务队伍。力求把“妇女儿童之家”建设成为妇女人才的培育地、政策法规的宣传窗、联系妇女的主阵地、联系妇女的连心桥、展示风采的大舞台、妇女维权的新平台。
第四篇：妇女主任的个人述职报告范文
近年来，_县委组织部根据《20_-20_年_县妇女儿童发展纲要》，按照中央、盛市委的部署和要求，在全县妇女工作上加强领导，强化培养，加快配备，使女干部、女后备干部队伍日益壮大，整体素质有了较大提高，一大批优秀女干部进入了各级领导班子，全县各乡镇、县级各部门领导班子中女干部的配备达到了《纲要》的要求，对发挥广大妇女在“三个文明”建设中的优势和特长，改善全县各级领导班子和干部队伍结构起到了积极的推动作用，并连续两年获拾金伯乐奖”，20_年参加四川拾女性参政、女性成才”征文活动中荣获省委组织部、省妇联表彰集体奖，组织部长_在征文活动中荣获省委组织部、省妇联表彰二等奖。现将我部近年来妇女工作情况述职
一、实施两个规划，妇女儿童事业得到进一步发展
(一)妇女参与国家和社会事务决策程度明显提高，范围明显扩大
1、参政议政方面。自我县颁布实施《20_-20_年妇女儿童发展规划》以来，我部在县委指导、帮助下，紧紧围绕我县妇女儿童发展“两个规划”，切实把妇女儿童的进步与发展纳入到全面建设小康社会的议事日程中，大力推进我县政治、经济和社会协调发展。县委组织部把培养选拔女干部工作作为一项政治任务来抓，纳入县委干部工作的重要议事日程，不定期进行专题研究。在研究科局级领导班子调整方案时，把女干部配备作为硬指标进行综合考虑，乡镇换届人事安排女干部不达标的方案不研究，县级机关科局级班子调整方案中没有女干部的不研究，保证了女干部的配备真正落到了实处。县委组织部和县妇联按照市委组织部、市妇联和县委的要求，专门制发了《关于进一步做好培养选拔女干部、发展女党员工作的意见》、《关于将男女平等基本国策列入各级领导干部培训内容的通知》，对培养选拔女干部工作作出了详细的安排部署，工作中，要求各级党组织要把培养选拔女干部放到大局中去把握，明确由各乡镇、各部门主要领导亲自抓，提出目标任务，制定工作规划，落实责任，一级抓一级，一级促一级，确保培养选拔女干部工作落到实处。
2、选拔培养方面。选拔女干部工作方面，县委组织部着重培养选拔，加大女干部配备力度，有效落实了群众在女干部选拔工作中的知情权、参与权、选择权和监督权。到现在为止，在县级班子和乡镇班子调整中，新提拔女干部近名，21个乡镇配备了名女领导干部，每个乡镇“四职”领导中都配备了一名以上女干部，县委、县政府的个工作部门中有个配备了女干部，占，名女干部担任了部门正职领导。目前，在全县名科局级领导干部中，有女领导干部名，占%，其中大学学历名，大专学历名，中专学历名，文化程度与上年相比，有较大提高;从年龄上看，30岁以下的年轻干部名，31—35岁的名，36—40岁的名，41岁以上的名，实现了以35岁左右年轻干部为主体的目标，改善了整个科局级领导干部队伍结构，同时，在后备干部中，女干部名，占后备干部总数的%。在市委组织部确定的名县级后备干部中，有女干部名，占县级后备干部总数的25%，充分发挥了女干部在改革开放和现代化建设中的主力军作用，为_的“三个文明”建设作出了较大的贡献。
3、管理培训方面。近年来，组织部按照《20_-20_年_县妇女儿童发展纲要》要求，加大对女干部培养教育的工作力度，切实提高女干部的政治思想素质和政策理论水平，强化对女干部的培养培训。县委党校专门举办县直机关、乡镇机关中青年女干部进修班，点名调训女干部;同时，还专门选送部分女干部到省妇干校培训学习。仅近几年，全县专门选送了近100名女领导干部到沿海以及华东五市进行考察学习。20_年以来举办的科局级领导干部培训班、中青年干部培训班、计算机应用能力培训班等培训中，参训女干部300余名，占调训总人数的30%以上。女后备干部培训率达到90%以上。并在培训中做到了三落实：一是参训人员落实，实行了点名调训，对年龄在35岁以下，德才表现优秀的年轻女干部，通知到所在单位，并点到参训者本人。二是培训内容落实，科学制定计划。针对女干部学习、工作实际和女干部自身特点，教学中贯彻了“学习理论、联系实际、提高认识、增强党性”的教学方针，较系统地安排课程，并采取聘请省妇干校教师专题讲授、县级领导和有关部门主要领导亲自授课的形式，增强了培训的针对性和实效性。三是管理考核落实。培训中，随时了解学习进展情况，组织进行座谈和学习交流;结业时，组织部会同党校、妇联对学员在学习期间的思想状况、学习态度、遵守纪律、考核成绩等方面的表现作出综合评价，严格进行考核、鉴定，并将鉴定材料装入个人档案，作为干部使用的依据之一。同时，严格管理，采用实行挂职或任职锻炼、轮岗交流等形式，强化女干部素质。通过学习培训，女干部们全面增强了基本理论、基本知识和党性修养，普遍提高了政治、业务素质，理清了工作思路，一大批妇干部成为各部门的工作骨干，更好地在各自的岗位上努力工作，为全县社会经济发展发挥了积极作用。
(二)狠抓建设，有效提升妇儿工作工作水平
作为妇女儿童工作委员会成员单位，我部认真履行政府妇女儿童工作协调议事职责，发挥好带头、综合、协调、服务等职能作用，不断加强自身建设，在机构、机制和管理等方面进行了积极的探索，取得了一定的成效。
(一)强化领导。在妇儿工作方面，确定分管干部工作的副部长为责任人，强化对妇儿工作的领导。
(二)强化协作意识。作为妇儿工委成员单位，积极与其他单位协作，作好此项工作，并定期与其他单位探讨相关工作，尤其是与妇联协作。使各项工作规范有序，有章可循。
(三)创新机制。在妇女儿童工作上，积极创新工作方式方法、工作机制，不断完善综合协调、目标监督、监测评估、调查研究等社会化的长效机制，通过有组织、有计划的牵头、协调、配合、监督等一系列工作，达到整合社会资源，形成各方合力的良好局面。
总结几年来的工作，我们虽然取得了一定的成绩，但也存在着一些不容忽视的问题和不足。一是对妇女儿童工作的重视程度有待于提高，工作进展不平衡;二是投入力度还需加大;三是妇女儿童发展中还存在薄弱环节，重点难点问题亟需攻破。以上问题，我们将在今后工作中认真加以解决。
二、下一步工作打算
下一步，我部将在县委指导下，坚持抓发展、抓维权、抓环境、抓建设，扎扎实实为妇女儿童造福。
(一)抓发展，引导妇女建功立业。结合近几年发展战略，进一步明确妇女参政议政、扩大管理范围发展思路，进一步完善推动女干部教育培训机制，使女干部成为全县建设的重要力量。
(二)抓维权，保护妇女儿童合法权益。把“保障妇女儿童的权益，实现人民群众的整体利益”作为宗旨，协助妇儿工委不断提高依法维护妇女儿童权益的能力，充分调动全社会的力量，大力提高妇女素质，促进社会公正，维护社会稳定，切实把妇女儿童的利益维护好、实现好、发展好。
(三)抓环境，扶助儿童健康成长。继续加大投入，筑牢儿童接受良好教育的基矗协助妇儿工委，着力解决县内边境乡镇、边远山区以及家庭贫困的中小学生就学问题。与此同时，动员全社会力量，切实营造未成年人成长的社会环境。
(四)抓建设，形成齐抓共管的妇儿工作格局。继续将妇儿工作作为组织部工作的一项重要内容，发挥妇女儿童工作成员单位作用，为妇女儿童两个规划的实施提供组织保证。同时，选树典型、宣传典型，给予荣誉，用荣誉动员全社会支持妇儿工作。
第五篇：计生委副主任兼计生服务站站长述职报告
我叫**，任**市人口和计划生育委员会副主任兼计划生育服务站站长。具体分管计划生育服务站的管理工作、药具管理、宣传培训、行业行风建设等工作，在2007年工作中，在市委、市政府和上级业务部门的正确领导下，不断加强自身理论学习，钻研业务技能，提高理论素养，在各级领导的关怀及同志们的帮助下，积极配合委领导，带领全体干部，以邓
小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习，全面领会党的十七大精神，深入贯彻落实科学发展观，大胆工作，积极创新。充分发挥服务站集“宣传教育、人员培训、技术服务、药具管理”四位一体的职能作用。积极支持配合计生委的各项工作，圆满完成了2007自治区、地区两级计划生育目标管理考核。现将一年来本人在学习、工作、生活、廉洁自律等方面情况，向各位领导及同事们汇报如下：
一、强化学习意识，提高综合素质。
作为一名领导干部，不学习就赶不上时代潮流，为更好完成各项工作任务，一是注重政治理论学习。在深入学习邓小平理论的基础上，着重学习贯彻国家、自治区、地区和市委、市政府等各级会议精神、学习“三个代表”重要思想、两个《条例》以及当前开展的学习十七大精神，深刻领会科学发展观的科学内涵等内容，在深刻学习和领会“三个代表”的科学内涵和精神实质上下功夫，在用“三个代表”重要思想指导计生服务事业实现健康、和谐发展上下功夫，在武装计生队伍头脑上下功夫，把计生服务人员的思想和行动统一到党的十七大精神和市委扩大会议精神上来。
二是认真组织开展保持共产党员先进性教育活动和政风行风评议活动，深化系统干部职工对党的十七大精神的理解，提高对加强党的执政能力建设、树立和落实科学发展观、社会主义荣辱观的认识，进一步增强了学习、贯彻、遵守、维护党章的自觉性，使党员自重、自省、自警、自励的意识，自我认识问题的能力和自我完善的能力得到全面提高。
并根据工作实际情况，采取了个人自学、专题辅导和看电教片等多种形式，积极参加党支部组织的专题学习，学用结合，把学习成果转化为指导实际工作的能力，使服务群众的本领有了进一步提高。
二、严格标准，锐意创新，争创一流工作业绩。
工作一年来，因计划生育工作是国家的一项基本国策，尤其是我做为一名领导干部工作压力也很大，但我深信只要有坚忍不拔的毅力和求真务实的精神，就没有干不好的事情，我是这样想的，也是这样做的。在工作中，一是我虚心向领导层、计生办调研，走访城乡基层专干和群众，通过调研，对全市的计划生育管理与服务现状有了基本了解。心中有了数，从而确立了我站坚持“宣传教育社会化、技术服务优质化、工作管理法制化”的工作思路，将宣传服务、管理服务融为一体，把计生工作落到实处。在实际工作中遇事多和上级领导汇报商讨及时反馈工作中存在的问题，为委领导当好参谋，积极协助主任抓好各项计划生育业务工作，遇到站内重要工作事项时，能虚心向老同志请教，多听取不同意见，充分发扬民主集中制原则。二是积极推进窗口服务规范化建设。我市计生服务站被地区计生委推荐为全区计生服务系统内唯一一家文明示范窗口单位，因此本人在认真总结历年工作经验的基础上，进一步采取措施，突出抓好窗口服务、基础规范、基本技能三个重要环节，着眼群众需求，从群众最不满意、反映最强烈的地方抓起，千方百计把方便留给群众；根据计生服务业务工作的特点和发展规律，大胆进行服务创新，不断改进服务工作的各个环节，填补服务“盲区”，我站进一步完善和调整了办事综合窗口，将计生服务的有关规定、程序、流程图、收费标准上墙，及时地公开办理的结果，提高了服务效率；把服务创优的成果制度化、法制化，努力实现执法行为规范化、服务质量标准化。三是扎实抓好示范科室建设。本人结合单位工作实际，积极采取各种有效措施，着力解决宣传教育科、药具供应科、培训科、节育技术科等窗口科室在服务环境、服务态度、服务效率和服务质量等方面存在的问题，努力提高窗口科室的工作质量和水平；以窗口科室创新管理和优质服务的新经验、新成效来增强先进性和带动力，用先进的事迹和思想教育干部职工，用先进的经验和做法推动工作，通过充分发挥示范窗口科室的辐射带动作用，整体推动全站创建活动深入、有序地开展。
在技术服务工作中，首先从基础软件工作做起，对全站的服务性档案率先在全地区进行统一规范化管理，得到了上级业务部门的认可和好评。并确定指导站要生存发展，其中一个重要因素是具备优美舒适的服务环境，因此，在市财政和本站资金非常困难的情况下想方设法，积极树立社会个体形象、环境形象。在本站一楼大厅设立了滚动电子显示屏、开播了电视节目，对前来就诊者进行零距离面对面的宣传教育，并且设置了图文并茂的避孕药具知情选择展示橱窗，根据自治区药具规范化工作实施方案，结合我市药具管理工作特点对免费避孕药具发放
进行创新改革，在全区率先实行城区免费避孕药具发放“一卡通”，极大的方便了城区的已婚育龄妇女。我深知服务站要生存和发展，必须具备优美舒适的服务环境，高超的技术、先进的诊疗设备、科学的信息管理、统一的服务质量，针对过去检验科业务开展少，积极拓展化验室各项检验技术。在工作中大胆创新，积极开展计划生育长效节育新型宫内节育器的普及，不断扩大
服务范围，在推广计划生育长效新型宫内节育器工作走在了全地区计生服务的前列，向前来服务者承诺：“您的健康是我们的心愿，您的幸福是我们的追求，您的满意是我们的目标”。
在这医疗单位林立的小城，要想取得经济效益不是件容易的事，而计划生育是我国的一项基本国策，人口与计生工作的奋斗目标又决定了计生工作必须以实现社会效益为最高利益。但是，在市场经济条件下，要推动人口与计生事业的蓬勃发展，要讲经济效益。因此，认真开展做好以技术服务为重点的优质服务工作，把“传婚育新风、送优质服务”活动抓成全市计生工作的一个亮点，我充分发挥以计划生育流动服务车的优势为依托，亲自带队组织技术服务人员深入乡村免费为育龄妇女施行“四术”，免费发放避孕药具，对部分计生贫困家庭免费查病治病，始终坚持宣传群众与服务群众相结合。突出育龄群众的主人翁地位，并合理制定出冬春两季为育龄妇女开展生殖保健服务，并对全市192个行政村队的妇科病查治工作进行合理规划。开展优质服务“村村通”活动，流动的计划生育服务车以成为各族育龄群众的“110”。在取得社会效益的同时，争取经济效益，并千方百计节约服务站各项经费支出，全面确保了全市计生工作健康、稳定、有序的向前发展。
2006年计划生育药具管理获**地区单项考核第一名，2006年计划生育服务站获**地区单项考核第二名，2007年市计生服务站获得**地区第三届技术大比武优秀奖，所有参赛人员分别荣获b超、护理、药剂一等奖，检验三等奖名次，我本人也被评为十五期间自治区人口与计划生育科技工作先进个人。
为适应新时期人口和计划生育发展的需求，有效提高技术服务人员的知识水平和操作技能，更好地为广大育龄群众提供优质服务。鼓励技术人员自学，采取老带新、强带弱、传帮带的方法互相学习，共同提高。我站工作人员紧缺，原有在职职工11人，通过多方面协调又调入四名优秀技术服务工作人员。本站承担着全市二万多育龄群众的技术服务工作，我在负责本站全盘工作的同时，充分认识到领导干部发挥模范带头作用，面对站内技术服务人员严重不足，又都是女同志，家务重，孩子小的现状，为此，年内下乡搞督查或技术服务工作，我都亲自带队深入乡村，坚持以人为本，依法服务，为广大育龄群众提供满意的避孕节育、生殖保健服务。时时牢记自己是一名共产党员，在每次的下乡工作中，能倾听广大干部职工的心声，及时解决工作中出现的问题，从工作上、生活上关心职工，坚持凡事从点滴做起，不牟取私利，不搞关系网。如今，全站上下爱岗敬业，想民、为民、助民、热情服务蔚然成风，使每一个走进站内的人都有种回到家的感受。
三、严格要求，率先垂范，抓好党风廉政建设
能正确看待和运用手中的权力，为广大育龄群众办实事，办好事。能充分理解“在其位就要谋其政”这句古训，深知“我有多大的官就有多大的责任”。堂堂正正做人，明明白白做事。在坚持为人民服务宗旨上不动摇，做贯彻落实十七大精神的模范，勤奋学习的模范，做到躬身践行，当好表率，坚持从日常生活小事做起，从生活作风建设做起，正确行使任命赋予的权力。在工作中本着全心全意为人民服务的敬业精神，廉洁自律，加强工作作风。一是时刻牢记无论职务的高低，都不忘记自己是共产党员这个“第一身份”，时时处处自觉维护党的利益，把为党的事业作为自己毕生的追求。通过不断加强学习，做到“理想常在，信念常在、本色不褪。二是牢记党的宗旨这重点组织党员干部深入学习《廉政准则》、《国务院关于全面推进依法行政的决定》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等有关法律法规，进一步增强了全体党员、服务人员的廉洁自律意识、是非意识和遵纪守法意识。委站党员干部的廉洁自律意识和荣辱观、价值观得到全面提高，形成了勤政廉洁的工作作风，全站实现了无吃、拿、卡、要，无育龄群众投诉举报，无“黄、赌、毒”，无违法、违纪案件，无习练法轮功，无违反计划生育政策，无刑事治安案件的“六无”目标。在本职工作中，从思想到政治上、作风上认识自我，做到政治上清醒坚定，不摇不摆，管理上清清楚楚，不错不乱。经济上清清白白，不贪不占，人格上堂堂正正，不攀不喜，做到自重、自省、自警、自励，成为育龄群众的贴心人。
在这一年的工作中，我在平凡的工作岗位上勤勤恳恳，任劳任怨，取得了一定成绩。但是，不足之处也有许多，在今后的工作中，做为一名领导干部合理运用应对工作过程中出现的问题还有待于不断提高，取他人之长，补自己之短，让本单位能形成一种教育人、培养人、提高人、凝聚人的氛围，使自己真正成为一名合格的领导。
二00七年十一月十五日
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