千文网小编为你整理了多篇相关的《个人述廉述职述德报告(范文6篇)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《个人述廉述职述德报告(范文6篇)》。
第一篇：个人述职述德述廉报告
尊敬的各位领导、各位同志：
大家好!
一、履行岗位职责和任务情况
1、农业行政综合执法大队：坚持以服务“三农”为中心，以保护农民合法权益为根本宗旨，以规范和理顺农资市场秩序为目的，采取强化农业法律、法规宣传，加大执法人员和农资经营者的培训，严厉打击非法经营农资行为等举措，使我县农资市场井然有序，全县农民能用上放心农资、安全农资，在参加完市局召集收看农业部，省农业厅农资打假保春耕视频会后，我局立即制定出台农资打假工作方案，同时配齐人员，保障办案经费，履盖全县16个乡镇，20xx年，全年出动执法车辆200余车次。执法人员800余人次，检查农资生产经营单位(户)500多个次，查处无生产经营许可证经营种子案件1个(500公斤)、标签违规种子案件1个(300公斤);查获修改标签内容农药产品300个品种，查处无登记证农药案件8个品种30件，抽检农药30个批次，其中检出假劣农药5个批次，收缴假劣农药200余公斤;检查肥料生产经营企业、经销户60余人，抽检肥料30个批次，其中与登记内容不符产品7个;检查兽药经营户60户，假劣兽药12公斤，饲料抽检样品30个;查处无生产经营许可证生产经营种畜禽案件1个，无检疫合格证明承运动物、动物产品6次;渔政执法检查30次，收缴电鱼机7部，严厉打击了非法电鱼行为，有力地保护了我县天然水域生态环境;同时，抓好硫磺熏制辣椒专项整治工作，查获和销毁硫磺熏制辣椒3000多斤;接受群众投诉6次，成功调解5次。农业行政执法总涉案金额120余万元，挽回经济损失400多万元;
2、蔬菜生产：全县蔬菜生产面积19.35万亩，比上年增加0.15万亩，蔬菜总产量31.5万吨;全县无公害蔬菜播种面积达8.5万亩。中心城区商品蔬菜基地建设方面，全县实际新增50亩以上规模种植基地7个，面积873亩，占民生工程600亩任务的145.5%。蔬菜产业逐步向规模化、基地化、效益化方向发展;
3、新品种展示：水稻新品种展示以大桥镇为核心展示区，大桥、嘉定、正平、大阿、铁石口为小区对比示范区，选择了近年内通过国家或审定的金优4.8、瑞丰优106、荣优1506、金优16、陵两优268、湘丰优402等6个品种参加早稻新品种展示，五丰优淦3号、五丰T025、新两优901、岳优27、佳优617、准两优893、荣丰优868等7个品种，参加晚稻新品种展示;
4、信访维稳：切实加强信访排查力度，确保信访维稳工作有人管，能落实，坚持领导包案责任制，办事干部为具体责任人，方法上的创新性，效果上的实效性，坚持把“摸排隐患、化解纠纷”作为信访维稳工作的重中之重来抓，做到早发现，早介入，早处理，坚持，领导值周制度，杜绝因初信初访诱发新的不稳定因素，20xx我局荣获信访维稳先进单位;
5、招商引资：我局全力推行“招商决定发展、招商决定未来”发展靠项目、项目靠招商、招商靠大家的理念，走出去，请进来，以商招商，驻点招商，我局成功引进弘亚电子科技有限公司投资1500万元在工业园工业大道生产电子产品。
二、始终把认真学习实践科学发展观作为我的重点之一
我是一名农业战线的的干部，更需要加强学习，更新知识，更新观念，因为我们时刻要面对农民，直接与农民打交道，我们的思想观念、先进技术能否落实到广大的农民之中，就直接关系到我县广大农民群众的增产、增收、增效的问题。所以，把认真学习政治理论和科技知识，提高自身素质记在心里、落实到行动上，一是积极参加有关部门组织的讲座、辅导报告等的学习，都能自始至终的认真听讲，特别是“三农”工作辅导报告等讲座。在学习活动中，深刻地剖析了自己存在的问题，并制订了整改措施，做到边学习边提高，增强自己的责任心和事业心，要在今后的工作中活到老学到老，做一个勤奋好学的干部。
三、纪律严，作风正，廉洁自律是保证
严守纪律，端正作风，是我应该遵循的定律，作为一个局领导干部，在这方面必须要保持洁身自好，才能做好各项工作。
在工作中，自己能自觉执行党的*集中制，维护班子的团结，认真虚心听取同志们的意见和建设，开展批评与自我批评，同志之间能互相理解，互相支持，班子之间做到多补台、不拆台、不说不利于团结的话，不做不利于工作的事，坚持原则，严以律己，宽以待人;自己能严格遵守各项财经纪律，按局规章制度办事。
在生活上能保持清醒的头脑，县纪委每次的短信提醒都能牢记在心，严格要求自己，不做任何违法乱纪的事，能自觉遵守劳动纪律，严格遵守各项规章制度。
过去了的，自己做了一些工作，但这些成绩是靠有关队、站同志们的辛勤劳动所得，靠全休局机关干部的支持配合下取得的，自己只不过做了一些应该做的工作，但同上级的要求和广大农民朋友的期望相比，还有很大的差距，还存在着许多不足，我相信，在局领导和同志们的支持下，有信心完成好分配给自己的工作任务。
谢谢大家!
述职人：
20xx年XX月XX日
第二篇：个人述职述德述廉报告
按照《东营市审计局开展"两评一树"活动实施方案》要求，在认真学习有关文件、领导讲话精神的基础上，按照"向群众汇报、请群众评判、让群众满意"的总体要求，在广泛开展谈心征求群众意见的基础上，对照今年来的工作和作风情况，认真查摆自身存在的问题不足，对其成因进行深入剖析，进一步明确了今后努力方向。
一、工作和作风情况
今年以来，根据局领导安排，继续在市社区集中整治指挥部工作，期间也多次参加由市纪检委组织的对建设领域突出问题的项目检查工作。社区集中整治工程是市委市府部署的任务，共二十个小区涉及一万多户居民。四名市领导担任指挥，从十多个部门抽调工作人员负责具体实施工作，工作内容包括居民楼屋面墙体公共部位维修、小区道路维修、绿化补植、围墙维修加固、水系清淤改造、安全保卫设施维修、公共服务用房的核实清理回收、物业体制理顺、环境秩序整治、收费一卡通试点、工程跟踪审计等多项工作。
参加这项工作伊始，我就认识到，不同部门的同志们在一起，工作作风如何不仅关系到个人形象，主要是代表了审计局的形象问题，积极努力做好领导安排布置的各项工作任务，团结同志，从不计较个人得失，认真履行职责，按时到岗，有时加班加点也没叫苦喊累。从基础工作开始抓起，与小组同志们一道，严格按程序按标准按法规规定进行竞争性谈判确定施工队伍；严格审核合同内容，严格各类款项拨付程序，严格按标准对已完单体工程进行验收，跑遍了工程涉及的所有小区和项目。在对安居工程16处公共服务用房35000平米进行了认真调查摸底，画图标注了每处每间房屋的现状，对违规出租公共服务用房的业户进行耐心细致的劝导并得到理解，为下一步清理移交分配提供了详细一手资料。加强对跟踪审计单位和人员的管理工作，针对社区整治工程的复杂性特点，大到一个小区的路面、一栋楼的屋顶防水，小到一棵树、一个灯泡、一块路面砖的更换由于没有图纸而需要逐项进行签证，与审计人员研究制定了严格的签证程序，工程施工到哪里人员就跟到哪里，隐蔽工程不经核实不得掩盖签证，客观公正，既保证了施工队伍利益不受损害，也杜绝了政府建设资金的损失。同时对跟踪审计人员在廉洁纪律方面提出了严格的要求，并要求工程指挥部现场人员和施工人员进行监督并不定期巡访，一年来没有发现跟踪审计人员有违反纪律的现象。
社区整治工作是市委市府为小区居民做的一项惠民实事，本着实事办好的原则，对小区业户不论是电话询问还是当面提出的疑问都实时宣传整治工作内容，对提出的超规定范围要求耐心的解释，对提出的合理要求及时向有关部室反映力求得到解决直到他们满意。
在多次参加市纪委组织的对市直工程建设领域突出问题的检查工作中，严肃履职，认真查阅工程项目资料，确保不遗留任何问题，针对查出的问题在职责范围内提出切合实际的整改意见和建议，圆满完成领导交办的检查任务。
在廉洁方面，不论是在社区整治工作中、项目检查工作还是日常其他工作中，做到了严格执行党和国家关于廉洁从政的纪律规定，严格执行了"五个严禁、十七个不准"的规定，真正从思想上筑牢廉洁防线，时刻警示自己把清正廉洁作为为政之德的大事来做，在实际工作中做到了公私分明、绝不利用职权谋取个人利益，并自觉接受群众监督。
二、存在的不足
一是政治理论和业务理论学习的深度广度不够，对市委市府制定的发展规划和方针政策掌握不够扎实，离新形势、新任务的要求还有差距。主要原因是学习主动性还不够强，对学习的重要性认识不够，认为只要把领导交办的工作尽量做完就行，没有拿出更多的时间去系统学习。
二是作为领导干部主动和同志们交流思想谈论工作的意识不强，领导能力和水平还不够高。主要原因是认为同志们平常工作都很忙而不愿意过多打扰他们，并认为同志们年龄都不小了，过多谈心是当面教育他们从而引起他们的反感情绪，通过和同志们谈心说明我的想法不恰当的，相反是同志们愿意不定期抽出时间与领导在一起交心，可以涉及多个话题互相讨论，可以取长补短，统一意见，共同进步。
三、下一步打算
社区整治工作已进入整体验收交接阶段，我将善始善终的把这项工作完成，回到审计局履行审计本职工作后，我将以这次"两评一树"活动为契机，在今后的工作中以活动中对领导干部的评价内容为自己的工作标准，努力加强各方面理论和知识的学习，以正确的思想意识充实自己的头脑，形成良好的工作生活习惯，不以善小而不为，不以错小而为之，认真积极干好每项工作，自觉接受同志们和社会的监督，修身立德，有过则改，见善则迁，时刻保持清醒的头脑，为实现我市经济社会健康运行做出自己应尽的努力。
第三篇：护士个人述职述廉报告
在医院做护理工作已经很久了，而作为护士长的工作却没有多久，刚好是一年多的时间，作为一名新的护士长，我也对我一年来的工作做些总结，是一种回顾，也是对自己一年工作的一种反思，现述职如下：
一、工作管理
在我们科室工作的这段时间，我主动的学习，不断的改进工作，让自己的业务实力得到更多的提高，虽然护理做了许多年了，但是我还是感觉到自己的各方面无论管理还是护理都不足，自己要学的护理以及管理还有许多，同时在我们科室护理的工作中，我也是主动的参加，作为护士长更是要起到带头的作用，同时依据科室的详细状况，制定好护理工作的一些常规，当护理工作中发觉一些问题的时候，也是刚好的去改进，一些护士工作不主动，或者工作做得不好，也是刚好的去了解缘由，进行沟通，刚好的处理，避开管理上的失职导致护士没做好工作，还给病人带去了麻烦。在护理工作的检查中，也是多和护士沟通，改进护理中出现的问题，让护理工作在我们科室做好，做完善。
二、人员管理
科室的护士有老护士不须要怎么操劳的，也有一批新的护士须要做好培训的工作，同时在日常里也是要时刻的去监督，去关注，了解他们工作的进度，这一年，我做好了新护士的培训工作，同时我们科室的新护士在这一年的工作当中也是没有犯重大的错误，同时支配部分优秀的护士参与院里组织的一些培训，让我们科室的'护理工作能做得更好，护士的水平能有更多的提高。对于工作做的优秀的护士也是进行表扬，激励他们去做得更好，在一些事情上放权，让优秀的护士也参加管理，调动他们工作的主动性，同时对于一些想要学习，主动学习的护士，也是支持他们，让他们能学到更多的护理学问来运用到工作当中去。
三、自身管理
作为护士长，自身的发展也是必不行少的，这一年，我也是主动的参与院里组织的各种会议，学习先进的护理学问，同时对我们科室的护士进行会议，将我所学教给他们，让大家一起成长，一起学习。在做好科室护理管理工作的基础上，我不断的学习各种护理学问，也参与了一些培训和证书的考试，让自己能得到更多的提高，一些学术的会议也是抽空参与，而自己学到了，就要运用，同时也是传授给科室的护士们，听过，学过，再教一次，我不但是传播了护理的学问，同时自己也是加深了印象，学的更扎实了。与其他护士长沟通，探讨管理的阅历，由于我是刚做护士长不久，所以我更是要向其他的护士长去学习，让自己能更好的做好管理我们科室护理的工作。
新的一年，我要接着的去深造，去做好管理的工作，为我们科室的护理工作多做一些贡献，让我们科室的护理比去年做的更好。
返回目录>>>
第四篇：个人述职述廉述德报告
各位领导、各位同事：
大家好!
财务工作是学校管理工作的一项重要内容。如何搞好财务管理，掌管并使用好数量有限的经费，使之更直接有力地为教育教学工作提供物资保障，四年来，我本着民主、公开、透明、节约、发展服务教育的原则，尝尽艰辛，排除万难，规范财务管理，合理使用经费，促进了小学教育又快又好的发展。
一、摸清家底，落实科学规范财务管理工作措施
我拿出一个月的时间，通过向会计了解、找校干和财务工作人员座谈、调阅并清理各校账目等多种途径，较为清楚地掌握了该镇小学财务管理和经费开支的基本情况:一是开支乱，有些手续不够规范;二是招待费偏多，支出不尽合理;三是重大采购渠道不畅，缺少透明度;四是欠账多，所撤并和保留的二十余所小学全部负债;债务达万元。根据存在问题，我提出以下整改措施，并努力把这些措施落到财务管理工作的实处。一是修订财务管理制度，严格收支两条线，日清月结，张榜公布，以增加开支的透明度，推行阳光账务，接受群众监督。二是破除校长一人签定，所有开支均需主管会计审核并签字后方能生效。三是节约开支，把极少的`经费用在刀刃上、关键处，精打细算，决不乱花一分钱。四是按规定标准报销行政办公经费，杜绝公车私用，最大限度减少招待费用，彻底消除请客送礼行为，推行节约财务、廉政财务。五是重大建设，采购项目，均经集体研究，指定专人负责办理，校长坚决回避，杜绝直接参与和暗箱操作。六是逐步减少并消化债务，本着因财办事、量力面行的原则，严格规定只准省钱还账，减少债务而严禁盲目花钱而扩大债务，采取硬性手段，消除扩大开支行为，有力地遏制了继续增加债务的倾向。任职期间，由于我坚决地执行了上级有关财务管理规定，严肃了财经纪律，严格了财务管理制度，从而使所在工作单位的财务管理步入了科学化、规范化的轨道。
二、勒紧“裤带”负重走出债务泥沼
经费来源枯竭，数百万元的债务，就像一座无形的大山，时时刻刻地压在我的身上。为数极其有限的经费，连教育工作正常运转都很难保障，更何谈偿还如此数额巨大的债务
三、努力改善办学条件，大力推进教育现代化
任职几年间，我始终把财务管理的立足点放在改善办学条件上，目标瞄准在实现教育现代化上。为达此目标，我作了坚持不懈的努力，改善办学条件的关键在经费，但我没有因经费严重匮乏而放弃，我始终以极大的热情，积极筹措争取资金，科学合理支配资金，努力改善办学条件四项配套工程基础设施设备全部更新，“六有”工程、“四项配套”工程、“校校通”工程全部达到省定标准，全镇小学办学条件得到显著改善，向着教育现代化迈进了一大步。
我把财务管理和经费使用始终重点放在科学规范合理上、尽力实现消除债务上、努力改善办学条件上，充分发挥了财务的保障供给作用，为教育又好又快发展提供了坚实有效地物质财力支撑。
此致
敬礼
述职人：
20xx年xx月xx日
第五篇：个人述职述德述廉述报告
回顾20xx年，在局领导的正确领导下，各位同志支持配合，本人坚持，各项工作基本完成，现报告如下：
一、过去一年的工作总结
（一）项目审批有序展开
建设项目环境影响评价和审批制度是环境保护的基本制度之一，是环境保护的基础性业务工作，20xx年，建立了建设项目联审联批制度，严格执行国家产业政策，结合产业布局要求，严把项目准入关，20xx年共拒绝不符合国家产业政策的项目以及高污染、高能耗、高资源消耗、低产出的项目6个，共审批建设项目54个，批准试运行项目2个，竣工验收项目4个。
（二）服从大局靠前服务
服务企业推动发展是环境保护的重要任务之一，20xx年，在县重点工程项目建设中，主动靠前，为企业提供政策上的咨询，积极参与项目选址、落户和建设。尤其是在氢氟酸项目和化工园区建设出现群众不同意见的时候，按照县安排，积极参与人大和政协2套班子组织的调研组，对项目的建设进行调研，在政府与群众的对话会上，认真解释项目建设技术、国际国内的形势等。同时，积极协调上级部门，为县里的项目争取立项审批，20xx年我局出具项目争取立项意见46个，协助各部门争取上级立项批准项目5个。通过努力，我县没有出现因为环保审批而滞延县重点项目建设的情况，有力推进了县域工业经济的发展。
（三）协调沟通对接振兴
根据县里对接苏区振兴规划编制和“四个一批”的'工作安排，我局以高度的政治责任感，投入其中，及早谋划，周密安排。
一是认真研究国家的政策动态，在苏区振兴发展规划编制初期，向县发改委提出了将我县纳入到水源涵养地国家重要生态功能区争取国家财政支付转移的意见和建议，并获得领导的高度重视，经过争取，源纳入到国家重要生态功能区进行生态补偿，执行国家财政转移支付优惠政策写入《国务院关于支持等原中央苏区振兴发展的若干意见》。
二是积极谋划项目，建立了对接苏区振兴发展项目数据库，包装了一批项目上报省市，争取资金项目，经县核定，20xx年我局争取资金1243万元，完XX县下达的争取资金任务。
三是做好前期准备工作，编制了县饮用水源地保护等项目的可行性研究报告，储备了一批项目，完成了县下达的“四个一批”工作任务。
（四）生态保护成绩明显
一是生态创建取得明显进步。20xx年完成了生态县建设规划的编制和评审，经政府批准实施，各乡镇的生态规划也已经编制评审完毕。申报了xxx等4各乡镇，经审查，市局将向上申报省级生态乡镇。同时，申报了等28个市级生态村，其中，等4个村获得省级生态乡镇称号。
二是农村环境综合整治进一步展开。建立了20xx年到2020年全县农村环境综合整治项目库。完成“十二五”及20xx年至2020年农村环境综合整治项目规划及编制工作，上报20xx至20xx年农村环境整治项目46个。村列为20xx年度省农村环境综合整治项目。与此同时，20xx年度亨田农村环境综合整治项目完成招标投标工作，开工建设。
三是建立农村环境保护机制，保护一泓清水。以县委办的名义下发文件，建立了长效机制，对我县主要河流保护、农村垃圾、污水的监管做出规范。四是，配合省市对头生态环境保护开展了调研。
（五）学习政策深入“三送”
在3月份，在我局挂点的屏山镇胜利村搞“三送”工作期间，深入基层，走遍了胜利村的每一个村小组，走村入户，深入基层，摸清情况，听取群众的呼声和疾苦，通过召开座群众大会、出宣传栏和展板等多种形式宣传党的政策和“三送”工作内容，积极帮助群众解决困难，积极协助分管领导和村支部、村委会开展工作。
（六）整顿作风廉洁高效
认真贯彻上级精神，严格遵守和执行各种规章制度，遵守国家法律法规，团结同志，贯彻上级党风廉政建设各项规定，把党风廉政建设和反腐作为各项工作有效开展的保证，以身做则，在学习、工作、作风、生活等方面，首先带好头，做到洁身自好，清正廉洁，不做有损于党、国家和集体利益的事，身体力行的带好队伍。积极投入到创建作风建设模XX县暨集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动中，严格以身作则，高标准严要求，通过优化审批程序，简化审批环节，缩短审批时间，开通重点项目、民生项目绿色通道等措施，方便群众和部门办事，通过“两集中一公开”的制度，把审批工作摆到阳光下，接受社会监督，在工作中做到了廉洁高效。
二、打算
20xx年主要抓好以下几个方面，一是加强政治和业务学习，提高自己的思想素质和技术素质。二是在局的领导下，深入做好调查研究，认真抓好工作的落实。三是廉洁奉公，遵章守法，为企业和各相关部门提供高效服务。
第六篇：护士个人述职述廉报告
时光飞逝，转眼又到了一年的年底，回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作，心中有很多感慨；现将xx年以来各项工作述职如下：
一、严格管理，有效协调
一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自己，在科室工作尤其是护理工作中身先士卒，大胆管理，认真落实医院和科室的各项工作制度，保证了科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护协调工作，引导大家做好医护沟通；及时发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝聚力，使中医科成为一个温暖的大家庭；让医生护士在身心愉悦的状态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。
二、狠抓护理业务培训
作为一个中西医结合内科综合科室，我们科面临病种杂，疑难杂症多，护理专科性不强的难题。而与之对应的是：心内科的xx名护士，仅有一名是中西医结合护理大专毕业，其余都是西医护理专业毕业，在学校仅了解到简单的中医基础知识；在西医“专科护士”培训不断深入发展，专科护士特点和优势越来越明显的今天，中医科护士没有特定的专业知识和发展方向，这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性，也给病区护理工作质量带来了负面影响。
针对这一现实，我果断决定：从我做起，全员培训。采取业务讲课和业务查房相结合的方式，发动科主任和医生参与，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训，对中医基础知识和常用技能系统培训，甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识，也进行了培训。一年的系统培训下来，考核结果表明，护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解，这不仅提高了她们的业务技术水平，也极大的.增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后，我又采取日常强化的方式，不断结合病房现有病例强化培训过的知识，终于打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。
三、尝试文化管理，力求做出特色
多年的护士长经历，使我深切的体会到：对于一个团队而言，规范其行为虽然重要，但更重要的是要改变其思想，升华其内心世界，要让“护士长管理”这个外因，通过护士“个人素质”的内因起作用。为此，我采取了一系列措施：在护士排班表上，每周送她们一句人生、职场感悟；举办“天使心语”小板报；利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事，引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中，我们中医科的护士，人文素质有了很大提高。我终于打造出了“我用人文知识改变护士――护士有效管理自己――护理工作质量提高”的良性链条。近几年，不仅中医科的护理文化建设搞得风生水起，而且圆满的完成了各项工作目标。在省市历次检查中，我们中医科以收费规范著称，每次都迎接收费检查，没有给医院丢过一分。在行风评议检查中，中医科的健康教育和护理服务，更是赢得了参检专家的肯定和赞扬。
四、不断学习总结，提高自身素质
俗话说，打铁还需自身硬，在认真做好科室护理管理工作的同时，我坚持学习新知识，不断总结临床护理经验，提高自身综合素质。于xx年5月参加了心理咨询师考试，望在8月份获得三级心理咨询师证书。一年来，先后在国家级、省级杂志上发表学术论文3篇，在我院院刊上发表诗歌1篇，散文两篇。
推荐专题： 述廉述职报告 述职述廉报告 个人述廉述职述德报告