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第一篇：教务主任的述职报告
尊敬的领导：
时光飞逝，一转眼一个学年又要结束了。回顾自己本学年的工作，最深的体会就是自己的辛勤付出有一点收获。本人在这一学年里继续担任教导主任一职，分管学生学籍管理、教师业务培训工作、学生成长记录袋、礼貌学校网管理及科学、思品等的教学研究工作，并担任六(x)班语文教学。一年来，本人恪尽职守，勤勤恳恳，踏踏实实做好每一项工作。现将有关工作总结如下：
一、思想品德方面
遵纪守法，遵守学校的各项规章制度，在各个方面从严要求自己，努力提高自己的政治思想觉悟和教育教学管理水平。
二、教育教学方面
担任xx小学部教导主任职务，协助校长做好学校各项工作，投入到一线，担任五年级主科课程的教学，同时抓好学校的教导工作。主动把村小校点剩下的图书和教具弄回本校，弥补了前几年教具空白的局面，积极参与教育教学改革与研究，派教师出席观摩优质课活动，让外出学习的教师回校后尝试作课交流，带动教师们创办小学部《古城新苗》校刊，开设形式多样的校本课程，组织大家学习新课程改革理论，认真学习现代教育教学技术，使用先进的教学设备和畅言教学助手做好备、教、批、辅、考工作，调动了学困生学习的积极性，培养了学生们良好习惯的养成。
三、在出勤方面
坚持出全勤，认真上好每一天班、平时在工作上兢兢业业，勤勤恳恳，任劳任怨，积极完成教体局和学校安排部署的工作。
四、在成绩方面
经过自己的努力，改变了过去散漫的现象，学生学习习惯有了好转，学习风气有了改变，师生们的积极性有了很大的提高。
五、不足方面
1、对学生缺少长期而扎实的训练，没有构成良好的训练计划。
2、在教学管理中，还有因为杂事多导致的落实不够的地方。如对于教师的课堂教学缺少延续性的规划指导;团体备课的开展得也不够扎实等，这些都是今后工作中需要进一步完善的。
3、教学检查的形式也可多样化，可采取有针对性的专项检查、针对专人检查、向学生调查、普查与抽查相结合等形式。加大对课堂教学的'检查力度。
4、对小组合作学习的研究深入度不够，没有制定有效的学习、监管措施，我校的小组合作没有真正落到实处。今后，积极开展小组合作教学，把我校的课改推向更深的层次。
今后，要全面落实学校工作意见，以生为本，以实践有效教学为主题，以提高学校的教育教学质量为目的，加强教师业务素质培训，努力提高教师教育教学水平，加大常规教学管理力度，全面提高教学质量，实现师生共同发展梦想。进一步树立坚定的信心，突出重点，突破难点，努力把工作做得更好。
述职人：xxx
20xx年xx月xx日
第二篇：政教主任述职述廉报告
各位领导，老师们：
大家好！
今天我坐在这里为大家汇报工作，感到很荣幸。
教务处的工作是平凡的。一年来，我们没有什么轰轰烈烈的东西，有的只是点点滴滴的琐碎。
下面，我作为教导处主任向各位作工作汇报。我的汇报共分为两个部分，一是教导处的工作开展情况，二是教导处工作存在的问题及下阶段工作设想。
一、关注学生的发展，对学生负责。
从我进入逄山中学的第一天起，我就严格要求自己的`举止行为必须规范，因为自己是学生和老师们的先行者，自己的一言一行都影响着他们。我要成为他们的表率，对他们负责。一年来，我和学生老师之间处于一种和谐的状态。我非常尊重信任学生，关心热爱学生，只要是学生无论表现好坏，我都一视同仁。对性格孤僻的学生，给予更多的热情帮助，用自己的品行感化他们，使他们恢复自信。
二、锤炼业务，对工作负责。
就职之后，我认真向校长他们学习，学习他们的先进管理理念;向老教师学习，学习他们老骥明知夕阳短，不需扬鞭自奋蹄的工作精神;向年轻教师学习，学习他们锐意进取的精神。在工作中能和老师们坦诚步公，大胆探索，积极开展教学研究活动。在教学中和老师们
一起用先进的教学理论指导自己的实践活动，突破固有的思维模式，从每个教学环节入手，大胆进行改革创新。同时，还充分地发挥骨干教师的带头作用，让更多的年轻教师参与到教学研讨活动中来，增强了教研活动的实效性，提高了教师的课堂教学水平。
三、加强服务意识，对学校负责。
首先作为教导主任，我能正确定位，牢固树立两种意识，努力做好校长的助手。
1、重视合作意识。作为一名中层领导，必须做到“上情下达”，“下情上晓”，起桥梁沟通作用。因此，我正确认识自己，以求真务实的科学态度，顾全大局，融合群体、择善而从，在管理中形成合力。
2、突出服务意识。教学是服务，管理更是服务。教导处的工作是琐碎而繁杂的。半年来，我在工作中能以大局出发，为教师着想，争取更多的机会让老师们外出学习充电，不断提高老师们的业务水平。
其次，积极协调好教导处的其他成员，努力做好业务范围内的各方面工作。
1、在校长的指导下，和教导处的其他成员研讨，制订好学校的教学计划，并组织实施，使学校的教学工作更有针对性、实效性。
2、制订好教导工作方面的有关规章制度和检查考核制度。做好教学工作的常规检查，期中期末检测工作，为学校考评教师提供依据。
3、组织、指导、审查各年级教育活动计划，各教研组教学教研，领导和指导教研组工作。
第一：工作中的不足。
1、对学生的学法指导不够，方法过于简单。
2、工作方法陈旧，缺乏主动性和创造性。
第二：下阶段教导处工作设想。
1、完善常规工作，保证教学质量及年终督导的评估。
2、加强毕业班的教育教学管理，认真抓好毕业班的授课、备考复习、水平测试等系列教学工作。把初三教学作为重中之中。狠抓教学质量，让当地人民认可我校教育教学工作。
3、进一步做好控辍工作，做到一个也不能少。
各位领导、老师们，教务处的工作性质决定了任何工作不能出错，任何差错都会影响全局，因而我们总是很小心的在做那点事，我们的工作目标是不出差错的基础上力争做好。最后，让我们携手并肩，共同抒写我校教学工作的新篇章！
谢谢大家！
第三篇：政教处主任述职报告工作总结
尊敬的各位领导：
大家好！现将我一年来的工作向各位领导作述职报告，有不足之处请批评指正。 本学年，在学校领导的大力支持和各科室及年级组的配合下，顺利的完成了政教处的各项工作，现从以下几个方面做具体汇报：
一、个人思想和学习方面
1、思想态度端正，顾全大局，以校为家，坚持把工作放在首位，不以公谋私。
2、坚持“低调做人、高调做事”原则，在教师、学生面前不摆架子，虚心学习，诚心接受领导批评教育和老师们对我个人的意见建议。
3、在学习上从来没有松懈过，自己购买了“做人、做事”、“如何做一个有能力的管理者”“青少年违法犯罪心理学”“演讲与口才”等等一系列书籍。在网络上下载了“余世维、陈安之、魏书生一系列知识讲座”和有关政教管理、班级管理的电子书及班主任之友有关资料。
二、加强班主任队伍建设
班主任是学校德育管理的核心力量，班主任的工作作风、管理水平直接影响到学生各个方面的发展，为此政教处做了大量的工作：
1、根据班主任队伍建设的要求，组织了班主任进行各种形式的培训工作，查找了关于班级管理的有关资料，给每位班主任印发了“如何树立班主任的威信”、“班级管理点滴谈”，组织班主任进行了“魏书生讲座”的学习。
2、为更好地推进班主任工作的开展，按时检查班会课，定期检查各班《班务日志》和班主任的《班级工作手册》，并做好情况记载，以此督促班主任认真有效地开展班级管理。
3、班主任工作每月考核一次，按照《班主任工作考核细则》，结合各班文化建设、活动开展、学生管理等方面作进行考核，评比出常规管理一、二、三等奖，班主任工作考核是发放班主任津贴的主要依据，考核结果与经济挂钩，考评出班主任的工作积极性。
4、为加强学校德育和班主任工作的研究，提高班主任的管理艺术和水平，今年5月份政教处创刊了《班主任》报，每月一期，栏目新颖丰富，形式灵活多样，有
班主任论坛、班主任教育随笔、学生教育与转化、心理天地、互动平台等，给我校班主任老师搭建了一个交流与学习的平台，共同分享班主任的育人经验与教育智慧。
三、德育常规管理抓实创新，校园育人环境进一步优化
经过逐步的健全和完善,我们的学生德育管理制度已基本成体系,内容涵盖了学生日常行为的方方面面,如考勤、卫生、学生仪表、上课纪律、晚自习管理和宿舍管理等。本学期我们狠抓落实,每周一总结,把检查结果和问题反馈印成教育工作简报，发给各年级组，以便相关班级及时整改。本学年共编制教育简报30册。
此外继续推行学生德育量化考核、文明学生评比等。本学共评选出6个枣庄市先进班集体, 7名枣庄市三好学生、11名枣庄市优秀学生干部、9名省级优秀学生干部、7名省级三好学生、46名滕州市级三好学生、30名滕州市级优秀学生干部。
在政教处、团委和年级组的共同努力下，我校首届“十佳中学生”评选活动顺利开展，高一的杨茹、高二的马雪银等当选，为全校学生树立了典范，形成了正确舆论，推动了学风和校风良性发展。
四、开展丰富多彩的校园文体活动
1、以重大节日为契机，以活动为载体,大力开展对学生的思想道德教育。 在各处室和年级组的大力帮助下，相继组织了教师节文艺演出、“在反思中成长，在实践中提高”学生征文、宇航员走进墨子故里、全国艺术教育现场会情景剧《难以忘却的岁月》成功出演、第三届校园主持人大赛、唱响《廉政之歌》歌咏比赛、青年志愿者走进社区活动、枣庄市中小学百校千师万生“校园放歌”合唱比赛一等奖的优异成绩。
2、通过升旗、板报和各社团活动，强化了德育功能。
本学年的升旗仪式我们大胆进行了改革创新，由三个年级组的各个班级进行竞争升旗，根据提交申请书的班级近两周的各项量化，确定升旗班级。这种方式极大地激发了团队合作意识，增强了班级的凝聚力。
充分利用班级黑板报这块阵地,加强班级文化建设,坚持每月一次的板报检查评比制度。
春韵文学社和小记者团是我校影响力较大的学生社团，校刊《春韵》和校报《星辰》坚持按时编制印发，本学年共印发《春韵》刊物两期、《星辰》报８期。《星辰》报和《春韵》杂志成为学生精神家园的一片乐土，深受学生的欢迎。
五、关心学生,构建和谐安全校园
1、政教处始终把“学生安全”放在工作首位，保卫科严格出入校门管理，对外来人员实行出入校门登记制度。进一步规范了学生外出行为和走读生出入校门制度。安全科组织开展“安全月”活动，通过图片展、给家长一封信等形式，宣传安全常识，提高广大学生的安全意识和自我防护能力。
2、充分利用心理咨询室，开展个别心理辅导
心理咨询室全天候为学生开放，来者不拒；并设立了“谈心”信箱，便于学生书信咨询；充分运用网络，为学生提供心理咨询老师的QQ号和邮箱，方便学生课余进行咨询。以上形式的心理咨询活动深受学生们的欢迎，帮助学生解决了在学习心理、青春期、人际关系、学习方法、考试焦虑等方面存在的困惑，对学生的健康成长起到了促进作用。
3、关心家庭经济困难学生,认真细致地做好各项扶贫救助活动。
普通高中的政府助学金是党和国家的一项惠民工程，每年申请一次。xx年秋季和xx年春季助学金，教育局分配给我校救助人数761人，资助金额114.15万，我们严格按照《滕州市普通高中政府助学金管理实施细则》要求的申请条件与评审程序严格进行评审，坚持公开、公正、公平的原则，对每一位受助学生的信息进行严格把关，确保国家的每一分钱都能用到实处。
4、卫生室始终坚持预防为主、治疗为辅的原则，积极做好常见病、多发病和传染病的预防工作。xx年９月初，我校个别班级零星出现疑似红眼病和水痘的症状，卫生室接诊后，立即做出反应，通知年级组和班主任老师，让学生家长接学生回家隔离治疗，痊愈后方可入校，并组织班级卫生委员到卫生室领取消毒水和紫外线消毒灯，对所教师和宿舍进行消毒，并专门制作了红眼病的宣传材料，下发给每一位学生，让他们了解病情，出现症状及时就医，以最快的速度切断传染源。今年5-6月份，卫生室还认真组织了每年一度的教职工健康查体，并建立了档案，作了统计分析。
教育是一种事业，工作是一种使命，岗位是一种责任，管理是一门艺术，管理无止境，我知道以上的汇报是我应该做的工作、微不足到的工作，甚至离学校各位领导、老师的要求甚远。我在以后的工作中会取长补短，加强学习，改进工作方法，努力地把各项工作干好，干出色。同时诚恳的接受各位领导的监督和批评指正。
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