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第一篇：学生会纪检部工作总结
新的一学期即将开始，为了更好地开展纪检部的工作，也为了更好地为同学们服务，现将纪检部本学期工作计划制定如下。
一、纳新方面
为了学生会的进步与发展，我们会在综合各个方面考虑基础上进行一定程度上进行改革与创新，一定会优中选优。在这里结合我们纪检部各项具体工作我们做了一下计划：
1：首先，要进行一下宣传和鼓励工作，让大家认识和了解学生会，让大家知道加入纪检部需要承担什么样的义务以及权利。所以在纳新之前，一定的宣传和教育工作是必要的。
2：关于录取的问题，可以分为三步。报名，面试，录取。
报名：在报名的时候由纪检部部长和一位副部长两人把关，综合两人的观点以回答问题的方式进行淘汰。一是，工作态度和表达能力，二是工作经历。
解释一下第一点：
工作态度。良好的工作态度才可以促进工作顺利开展。考虑到我们部需要长期坚持不懈的工作。我们纪检部需要的是工作公平认真，机动灵活，肯吃苦，甘于奉献的同学。比如说这方面的试题就可以暂定：当我们学生会工作和你的学习冲突时，你会如何取舍？我们工作的时候，如果任务急需完成，你能够保证不吃饭不睡觉就去做吗？假如你在检查早操（或晚点名）时，你的同学来晚了，你会怎么处理啊？如果学生会主席和你的部长同时叫你去完成一项工作，你打算如何应对？
表达能力：有时候不正确的表达方式会给工作带来不必要的麻烦，然而我们部又是一种经常与人打交道的部门。正确的表达方式是不可或缺的。这一部分例如复试阶段。继承上一届选举模式，在复试的时候给每个人发一张纸，让他们评论一下每一个发言人的演讲。看看他的表达，是不是表达的委婉而且又能达到自己的目的。
面试：演讲的形式。由每个人自由发挥。
录取：首先我认为在人数上不宜过多，十五人足够。由部长副部长三人各带五人，担任各组组长。每两个月将五人小组更换一次。分组采用随机方式。如果有工作生活或者学习问题，每组成员先向组长报告，如果组长不能解决在向上提交。根据活动需要，部长抽调小组完成任务。
二、早操和晚点名
在学校老师的支持下，这两项工作要尽快展开，并严格贯彻，配合好学校的各项工作。我们的原则是，一切为了我们的同学们。要借鉴以前的宝贵经验，努力做好这两项工作。
首先，要与我们的新成员进行良好的沟通和经验教训的交流，让他们了解这两项工作的重要性和必要性，这样对他们的工作更有帮助。
其次，就是工作的具体实施了。
早操检查：工作开始之前，由每个小组（大一干事）提交一份检查的工作计划给部长，由部长或副部将计划进行修改并整合，然后递交给相应的老师等待老师批准。
工作注意问题：
1、最后检查结果由谁统计，由谁交给老师。
2、提前跟老师商量好对各种违纪行为的处罚措施。
3、检查人员检查班级是不是可以采取流动方式。
4、注意女生工作的分配。
5、此项工作有一位副部长负责。
6、工作过程中一定要保证公平公正。
晚点名工作方式同上。注意问题：除了以上提到的几个问题以外，还要注意工作方式方法。比如说，熄灯以后就不能进宿舍检查。工作时间，可以是周一到周五任意一天晚上接近熄灯时间。
三、调研活动
第一步：明确调查目的，设计调查问卷。
第二步：选取调查范围和对象。青岛科技大学每个级部的机电学院的每个专业按照百分之二十的比例抽样调查。比如说一个班有二十个人，可以发四张或者五张。
第三步：分发调查问卷表。由纪检部直接联系各班班长，每个班按照比例领取。如果比例不是整数，按照整数领取。
第四步：问卷的回收。有每个班班长帮忙收齐，然后纪检部负责派人收取。
第五步：问卷的数据分析。有纪检部派专人。将各项数据整理清楚，然后根据同学们的意愿和所得数据向机电学院主席团提交此项活动总结，希望主席团采取一定措施。
第六步：跟踪调查。调查我们学院按照同学们的意愿组织的活动中，同学们的参与情况，并做进一步补充调查，同学们希望我们学院有哪些地方需要继续改善。同样以调查问卷的方式调查。这一项由大一干事负责。
第二篇：学生会纪检部工作总结
忙碌的进修和工作中高中新的半个学期在弹指一挥间过去了，这半学期的纪检工作也美满结束。我们服膺为同学办事的主旨，怀着经心全意为广大同学办事的决议信念，当真地结束了各项工作工作。在各系带领员的救助和各班、各部分同学的自动互助和赞成，以及本部分全部成员的竭力下，纪检工作获得了必定的结果，获得了广大同学的必定，同时纪检部也在连续的改进和进步。
1、纪检部工作回望：
1、学期初，我们新一届纪检部成员改选工作在院带领教授和广大同学们的大力大举赞成下获得了美满告成，前后共（ ）名10级复活的参加为我们院纪检部的门生工作集体注入了新鲜的血液。
2、跟着部分成员经验增多，各项工作步入正轨，纪检部成员入手下手互助黉舍结束各项活动。
3、与此同时纪检部还分派办事按期旁听其他部分的集会，查抄该部分出勤表现环境、例会参加环境。
4、纪检部各成员互助其他部分的工作，对其他部分的工作赐与响应的赞成，要尽本身最大的本领救助其他部分结束工作。 在很多的活动中我们纪检部的成员形象异国舞台上的演员那样流光溢彩，可是我们在台下安静地为他们付出，也为我们港大校园显现了别的一种新形象！
5、构造参加了糊口生涯部，体育部，纪检部的和好活动，富裕表现出纪检部是一个富裕亲情、富裕热忱、富裕爱的大家庭。
6、纪检部结束了干部360观察以及各种表格的'建造。
我们做任何一项工作，高雅的结束任务是我们的最终目标，可是其真实的意义不但于此。我们做门生工作的动身点是为同学们办事，落脚点是成人达己，互利共赢。结束任务，成人的目标到达了，那么达己就要求我们从一项工作，活动中有所领悟，有所开导，不能纯真的只为了结束任务而工作。比如我们可以进修到工作的方法、路子、立场等。能够有所领悟，并联合本身实际环境利用于实践，如此，我们方能在工作中进修，在进修中成长，在成长中连续地进步和美满本身。
2、存在的题目：
经过议定本学年的工作实际环境来看，我们纪检部内部还存在着一些题目，诸如在工作方法上另有欠缺；工作效果仍然有待进步；更有甚者急功近利，对权力与欲望的追求过于热中等。
别的我们部分的活动相对其他部分的活动而言比较少，所以今后我们要多展开些活动，在活动中让更多人明白纪检部。
3、将来工作展望
1. 进步纪检部内部人员本质，坚定务实、高效的工作风格
2. 进一步加强内部成员的工作方法、工作立场的进修
3. 工作中要开动脑筋，自动思虑，摸索工作的新方法和新思路
4. 按期的对部内工作作出总结，进步成员的办事本领和办事效果。展开部内、部间成员的经验交换活动，经过议定交换工作经验，进步成员对工作的认识，加强团队声誉感。
以上便是纪检部对本学期的工作总结，我们深知，在工作中我们还存在着或多或少的题目，值得我们去深思与办理。可是我相信，在各部分的赞成互助下，纪检部必定会成长得愈来愈好，切当为本构造办事，营建精良的工作环境。真正起到监督典范各成员行动的效用。
第三篇：学生会纪检部工作总结
新学期，为了给国际学院纪检部注入新的活力，我部门经过一系列的准备工作，开展了学生会招新工作，通过一系列的选拨，纪检部20xx级干事招新顺利完成。
一、纪检部招新的计划简略
1、报名人数：45人
2、录取人数：xx人，其中男生7人，女生8人
3、竞选方式：面试
二、招新工作总结
1、本次纪检部招新工作由国际学院学生会全面指导监督，学生会各个部门互相合作组织筹备。
2、招新前期宣传工作：为了使学生会招新的顺利进行，我们做了很多相应的前期铺垫工作，扩大了宣传力度，及时进行招新宣传，进入新生寝室慰问新生，并不定期去新生寝室进行宣传。从竞选人数上看，我们的宣传工作还是比较到位的。所做的一些列工作是为了使同学们更深地了解学生会的性质和竞选学生会的具体流程，提高了同学们加入学生会的积极性。
3、本次纪检部招新工作，新生们的积极响应，报选我们部门一共有45人，学生会各部门默契配合，统一协作的工作效率促进报名现场井然有序。
4、面试环节中，面对着众多的申请表，仔细核对，针对不同的申请表提出不同的问题，目的是对每个同学进行深入了解，测试其个人的应变能力和表达能力，从中决定他是否适合学生会的工作需求。招新工作坚持以“公平，公正，公开”为原则，选拔思想端正，能力突出的学生作为学生干部的后备力量。通过层层筛选，最终确定部门试用干事名单。
三、招新工作中存在的问题
1、院学生会招新的前期宣传工作并不是特别及时，有一部分同学知道学生会招新的时间比较晚，以后要多加注意。
2、在人员确定方面，根据我们部门的工作需要，对干事的性别、专业、班级、寝室楼栋都有一定要求，所以说在人员选择上有很多限制，但是我们发现报名新生的专业班级过于集中，对我们的招新增加了难度。
3、此次竞选我部门的同学很多，由于录取比例较小，导致很多优秀的同学落选，在多个部门的共同努力下，相当一部分落选同学被调剂到其他部门。我们尽可能为更多优秀的同学创造锻炼的机会。
四、结束语
招新工作圆满的成功并不能说明我们在招新工作中做得多么的完美，很显然，此次招新过程中还有很多事情做得不够细致，出现的各种问题也依然存在，但是我们并不能因为这些问题没有对最后的结果产生严重影响就置之不理，我们需要改进事情还很多，我们也会对待工作的态度更加严谨。
第四篇：学生会纪检部工作总结
时光流逝，岁月如梭，转眼间大学新的一个学期就在弹指一挥间过去了，这一学期的纪检工作也完满结束。这一个学期我们谨记为同学服务的宗旨，怀着全心全意为广大同学服务的信心，认真地完成了各项工作工作。在各系辅导员的帮忙和各班、各部门同学的积极配合和支持，以及本部门全体成员的努力下，纪检工作取得了必须的成果，得到了广大同学的肯定。
一、部门纳新
20xx年X月XX号，在管理系分团委学生会的统一安排下，我部门在规定时间开始招收XX级新成员，本着实事求是的原则，从XX多位报名的同学中择优挑选出XX名新成员。此次纳新不仅仅使零八级对学生会纪检部门的认识加深，并且对以后开展工作供给了一个很好的宣传机会。扩大了部门力量，为以后XX级考勤工作打下了坚实的基础。
二、工作完善
针对XX级早操早读，我部门制定了一系列的考勤制度。
根据安排，XX级干事早晨6：40在体育馆前门集中、于6：50对各班早操情景进行检查，7：30开始对各个班级早读情景考勤。并在当天对迟到及未到的同学及时上报给辅导员。在每一天晚上对各班晚自修纪律进行不定时检查，包括教室的检查，维护教室及阅览室的纪律使同学有一个良好的学习环境，提高他们的学习效率。
三、各项活动场面秩序的维持
部门成员经验增多，各项工作步入正轨，纪检部成员配合系里的各项活动发挥了维护秩序，发挥自我的优势。
十月份的运动会上，我们部的干事踊跃，进取地前去赛区维护秩序签到工作以及大在管理系大本营区都能够看到我们部干事在自我的岗位上为运动员供给服务。
十一月中旬，我系举办新生欢迎会，我部门干事为维护场面秩序做出了自我分内的事。
为迎接元旦的到来，学校将举行一场精彩纷呈的元旦文艺晚会，我们部也在准备着我们的'工作-如何将场面秩序搞的更好，如何做好安全措施。
四、存在的问题
可是，也应当看到，在工作中有很多不足的地方，工作并不是百分之百会保证准确，出现这样的问题我们在第一时间做了修改，把错误率降到最低。与同学产生矛盾时，也会想办法解决。
在下学期的纪检工作中，能够从以下几方面作改善升级，以保证工作的更有效进行：
1、由于工作没有按时完成，致使每周的考勤结果没有及时上交辅导员，使辅导员教师美誉能够对本周的出勤率有所了解。
2、缺少部门与部门之间的沟通。
千里之堤毁于蚁穴，我们必须在下一个学期中认真解决好这些问题，努力完善好考勤工作，让教师满意。
五、工作展望
1、全面加强各项考勤措施，依照学院制定的详细考勤细则开展工作。
2、加强日常工作的管理，如例会制度。内部成员考勤制度
3、充分发挥部门成员的主观能动性，与学生会各部门团结合作，共同为管理系贡献自我的力量。
这学期即将过去，我们将一如继往发挥我们团结、协作、分工的精神，继续以满腔的热情，扬长避短，进取迎接新学期的挑战，努力为同学们营造出一个更好的学习、休息环境!
第五篇：学生会纪检部工作总结
纪检部是院学生委员会下设的一个纪律检查和监督的部门，部门设调查稽查办、办公策划办和宣传公关办，这一学年里纪检部在院学生管理中心（团委）的指导下，禀承“公平，公正，公开”的工作原则，坚持“团结友爱，灵活创新”的工作思路，发扬“服务同学，锻炼自我”的工作精神，传承“家”的理念，全心全意为全院师生服务，努力做好学院的纪律检查和监督工作，提高同学们的自觉性和纪律性，对不文明现象进行监督和管理，为同学们营造良好的学习、生活氛围。在完成好本职工作的同时积极帮助学生会兄弟部门开展各项工作，团结互助，获得大家的一致认可。
一、基本工作
在xx―xx学年中，纪检部继续坚持做好自己的本职工作。
1、对xx级学生进行早晚自习抽检工作，检查自习出勤情况引导学院良好学风的形成和培养，为同学们营造一个安静、稳定、和谐的教室学习环境；纠正不良行为，对违纪违规现象进行监督检查；指导各班级进行班风建设，了解各班纪律情况，并及时把情况及时、准确地反映给相关领导、老师。
2、与院学生会其他部门共同完成院学生会组织开展的各项学生工作和学生活动。负责各项活动及大会的秩序引导和纪律维持工作，督促同学们遵守各项规章制度，提高同学们的组织性和纪律性；对学院的不文明现象进行监督、检查，制止不文明行为；协助学院有关部门开展全院性的纪律和安全宣传、检查工作，力创安全、舒适、有序的学习、生活环境。
二、部门内部建设
1、制定和修改部门制度条例，人性化管理整个部门并且做好部门资料的整理和沉淀，做好传帮带工作。
2、每周定期召开纪检部例会，及时有效地总结一周的工作，汲取经验教训，并且发扬长处，及时做好自我批评和自我勉励，共同制定部门的发展方向。
3、参加每周举行的学生会例会。共同学习做好学生工作的基本知识，把自己培养成一名优秀的学生干部；听取老师和成功前辈的经验之谈，激发部门成员成长成才的热情；各部门互相交流学习，相互监督、相互促进。
4、组织本部门成员到其他部门工作学习。
5、部长和副部长带队全体干事参加学生干部培训班。
6、部长副部长经常与部门干事谈心交流，掌握干事对部门发展的看法，让纪检部真正成为25个人的纪检部。
7、展开多种形式的交流活动多开展部门活动，增强团队的凝聚力，让纪检部团队德智体美劳全面发展。
三、工作中存在的不足
1、交流沟通问题：在工作上与老师和各学部纪检部交流有所欠缺。
2、干事问题：部门干事在礼仪礼节问题表现欠佳且工作自觉性有待提高。
3、纪检部在宣传方面的工作有所欠缺，没有能及时对外宣传自己的部门，让大家能深入了解纪检部，扩大影响力。
四、部门展望
纪检部将在以后的工作中更好的宣传自己，克服自身缺点不足，进行改正、反思、总结。加强对老师的工作汇报与各部门工作的沟通，在服务同学的条件下锻炼部们干事，在工作中保持“高效、规范、自律、热情”的工作作风，以及突出“公平、公正、公开”的原则去工作，提高部门干事吃苦创新精神，发挥想象力的把纪检部建设好。希望老师能继续指导我们的工作；同时希望主席团常委和各兄弟部门，能对我们工作进行支持帮助。
第六篇：学生会纪检部工作总结
不知不觉中一年就这样过去了。从去年暑假开始知道纪检部到现在，也将近一年了。在纪检部的一年中让我学会了很多，也明白了很多。当初进学生会，为了实现在高中错过的梦想，想很好的锻炼自己，同事也想证明自己能行的。就这样，从志愿者开始做起，一步步，脚踏实地做好每一件事。刚开始，觉得挺好玩的，但也觉得这些工作其实也很难。特别是碰到一些难缠的人，自己用最好的态度去跟她们沟通，可得来的却是无数次白眼。那时真的很想放弃，就此算了。可是正像主任说的做人要有“责任心”，受点委屈又算啥，我不能做到一半就放弃了。
这一年下来，让我感受颇深，从中学到了很多。从工作中，我学会了怎样与人更好地交流、怎样学会忍耐，怎样解决一些矛盾，完成工作，怎样处理好学习与工作之间的矛盾。在工作时，牢记“责任”的重要性。每次查完夜后，懂得去反思出现的问题，把一些重要的问题及时和副部交流，解决一些比较困难的`问题。不断积累经验，提高自己处理事情的水平。
说实话，第二段写的很假，一年的来的工作总结真的很难写。工作基本和上学期一样，没多大的变化。遇到的问题很多也能解决了。这一年来，我很高兴能够认识很多人，也学到很多。原本一直觉得公寓很散，没凝聚力。直到听了公寓的述职报告，才改变了我的想法。原来看似很散，其实大家都很团结，只是很多时候缺乏表达。听着报告，想到了我们部门。我一直觉得我们部门的人缺少集体荣誉感，遇到事情都会推辞。大家都有着自己的打算，连一件小小的事都会几经曲折，没有凝聚力可言。昨天听了述职报告，看到很多认识不久就要离开的人，我强忍着眼泪，但眼泪还是掉下来了。今天看到部长写的对副部的评价，真的很感动，想想自己即将和那么多人分离，真的很舍不得。这也许就是常常说的只有失去了才懂得珍惜。虽然我们只有一星期才能见到一次，但是我们的友谊却不会因此而减少。
这篇写的很杂乱，我自己也无法搞清写了些什么，这已经不像工作总结了，但这是我此时的真正感受。写这篇总结时，我流了好几次泪，也许是我太感性了，写得不好还请原谅。这也许是我最后一次写这样的总结，因为我只报了纪检部，不过在最后的竞选中我会再给自己一次机会，努力一把，让自己无愧！
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