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新学期的第一个月,我们纪检部秉承严谨、务实的工作作风,基本完成了三月份的各项工作,现做如下总结:
一、本学期,我部改革内部例会制度,改变原有的部长主持改为“轮流主持,轮流记录”。通过一个月的试行,效果显著,干事得到了很好的锻炼。
二、三月初,我部干事对系里的一些信息,如学生干部联系方式、班长支书联系方式、各部例会时间表、学生干部信息明细表等进行了重新核实、统计、打印。这不仅方便了今后的工作,又保证了信息的准确性、时效性。
三、三月份,我部联合学习部组成检查组对全系同学早、午上课迟到以及晚自习迟到、早退、纪律等情况进行检查。通过检查发现三月份后两周的情况好于开学初的前两周,随后而来,发现新的问题。例如:晚自习期间去厕所吸烟现象严重,临下课班级整体纪律较乱等,在下个月中,这也是我部检查的重点。
四、三月中旬,我部联合系学生党支部对全系学生入党积极分子、发展对象、预备党员进行了考核监督,为接下来团部的推优大会以及新一期的入党积极分子,发展对象培训班打下基础。
五、本月里,我部配合系辅导员李伟老师完成了全系大一各 班两周的`形势政策教育课的授课;配合系团总支完成了林学系“朗诵大赛”和大学生在线联盟“征文比赛”的动员宣传、报名征稿工作。
以上为我部三月份工作总结,在三月份工作中,也有些不足。例如:我系“创业大赛”的宣传动员工作做的不到位,这反映出我部监督工作存在漏洞,在今后的工作中我们会及时改进,此外,在本月中还发现两个问题:一是各班同学参与各班活动的积极性不高,院系各班学生干部不能起好模范带头作用;二是个别学生干部(个别班长支书和个别干事)工作积极性不高,不能够严格要求自己,甚至存在“无所作为”的现象,针对以上问题,在下月中我们会加大对学生干部的培训培养,以此提高其工作能力,争取做好,更好的为同学服务。
时间流逝,我进入学生会已经有一学期了,回头望去这一学期的工作一点一滴的呈现在眼前。想起刚进入纪检部时的喜悦心情还在脑海里回现。那时我起勇气向演讲台走去,那一刻,我觉得我向成功跨出了第一步。被选入纪检部以后也是第一次接触这项工作,也不态懂,也不会,对各项的工作一片茫然,不清不楚的。
进入学生会就象进入了一个大家庭,各有各的职责;也是一个社会,各有各的部门。学生会是一个同学们信赖的一个组织一个集体。进入学生会我也学会了很多东西,在书本上是学不来的没有的。
我选择进入学生会的目的是:这个组织是一个比较严谨,细微,负责任的一个组织,也是能够提高自我素质和约束自己不良好习惯的组织。我在纪检部工作的第一天开会时对这个部门有了一些了解。主要工作是检查各班同学的出勤和违纪现象,比如说在查早晚自习时同学们是否有(迟到、缺席的现象和在教室吃早餐、睡觉)等等的情况。特别是查人时一定要认真、仔细把人数查清楚,不要数错了。在刚进入纪检部时查人数,怎么都数不好,后来经过学习才知道查人数时不要慌忙,太着急了,慢慢的数,在记录到本子上就不会出错了。在平时我们部门会通知我们开会,会议大概内容是我们检查时有什么不好给我们指出来让我们改正,同时也会教我们方法等。
举办过几次比赛,在比赛的过程中各个部门相互协助,认真对待各项作,努力完成所有任务和活动。在运动会期间我们也帮助体育部进行赛道的清场工作和维持跑道秩序,让运动员们更好的发挥。同时也可以观看同学们的比赛为同学们加油。我也积极参加了学校的各项活动。
平时我们要做好自己的本质工作,也要做好领导们分配给我们的工作。不管做什么工作都要认真完成,哪怕是一件小小的事,有工作做那说明我们不是无能的,而是可造之材,我们也能把它做好。工作时一定要有良好的态度和细心,不是有一句话说:“细节决定成败。”同时也要虚心学习不要半壶开水响叮铛,不懂装懂。在学生会这个大家庭里我们相处的其乐融融,在这个大家庭里也得到了一定的锻炼,也开拓了我的视野,不断的进步,也与同学的关系更好,同时也认识了一些新朋友
做为学生会的一员,我应该做好一个好的带头作用。工作时也要积极一点,跑快一点,认真一点,多做一点,多听一点,多学一点。对自己严格要求不松懈,做好上课不迟到,上课不睡觉以身作责。对领导和同学交给我们的任务认真完成,在查勤时注重个人礼节礼貌问题,不与同学发生挣吵。这学期也快接近尾声了,还有一个元旦节目活动,我相信在我们各个部门的积极合作下一定会举办的很成功,也希望借此让同学们更了解学生会,让这个组织发展成为同学们喜爱的组织团队。
我们眼下的社会,我们都不可避免地要接触到报告,报告中涉及到专业性术语要解释清楚。为了让您不再为写报告头疼,下面是小编整理的学生会纪检部工作报告(通用7篇),欢迎阅读与收藏。
时光飞逝,转眼半年时光已经过去,这也意味着纪检部本学期的工作也已经完成了。在本学期中纪检部密切配合院团委的工作,在院团委的具体关怀和指导下,纪检部积极,认真地完成了学院安排的各项工作,取得了一定的成果,也得到了学院的肯定。本学期的工作具体如下:
一、 部门内的交接工作
1、通过半年的工作参与,各新委员对部门的各项工作有了初步了解与认识。因此,在本学期,部门也进行了清退和辞退工作,选出了一批正式委员与新的副部长,为部门这个学期各项活动的顺利开展提供优势条件。
二、 一如既往的做好各项常规工作
1、 在开学之处纪检部进行了迎新和招新的工作。在迎新工作中我
们每一个老委员都有自己的付出,有些代表学院到火车站或者客车站去迎接新生,在次期间我们经历了长达十几个小时的服务时间。在招新中我们设置了笔试和两轮面试,在面试中我们秉承着公正和全面的态度去考察每一个新生。经过层层的面试后纪检部总共招收了五名新委员。这些新委员将是纪检部新的生命力量。
2、 由副部长负责收集各部门新委员的课程表并对他们进行了统
计,这样有利于纪检部安排新生的早上执勤工作。这也是纪检部每年工作中必要的工作。
3、 一如既往的开展早上执勤工作,在本学期的早上执勤工作中新
生表现的非常好。新委员们在寒冷的冬天每天坚持到各个教学楼执勤。我们在每个星期的周一至周五都会安排新委员进行执勤,每天我们安排10位同学并且由纪检部的新委员担任组长,由组长做好每天的考勤工作并且对他们每个人早上执勤的表现情况进行相关的记录,这样我们在期末的早上优秀执勤评选中才有材料进行评选。在执勤中他们用良好的态度去告诉那些想把早餐带进教学楼的同学不能把早餐带进教学楼。正是因为有他们细心的.工作为学院的上课秩序和学院的卫生创造了良好的条件。
4、 本学期纪检部在学院的安排下并在主席团的指导下配合其他
各部门进行了查寝工作。在工作开始之前我们进行了人员的分配,并且由负责人交代了在查寝的过程中要注意的问题。本次查寝活动主要是对学院各寝室的卫生和使用违规电器的情况进行了严格的考察。在考察中我们秉承着服务和帮助的态度。当然,对于有些使用违规电器的寝室我们也给予了相应的登记。
5、 纪检部在本学期的工作中配合学院进行了多项大型活动(摸你
招聘会、国培计划总结大会、迎新等)在每次的活动中纪检部给活动创造了良好的秩序。在每一次大型活动开始之前我们都会先确定相关的人数并且由负责人交代了每次活动中我们要注意的问题。之后我们开始分配在活动中每个部分所负责的人员。最后我们对在活动中会出现的一些有可能会出现的突发情况做了假设并且拟定了相关的补救措施。在每一次活动中纪检部为学院各项活动的顺利开展提供了条件。在这些大型活动的召开中纪检部所有委员始终明确自己是一名志愿者的身份。在工作中积极的配合老师工作,对于老师安排的工作可以很好的及时的完成。工作后也得到了相应老师的一致好评。
6、 本学期纪检部负责了学生会每次全委会、部长例会的考勤工作
对无故缺况的情况进行了打击。在每一次会议开始是我们总是按时进行点名,对于一些迟到或者缺况的同学做了相关的登记。这样严格的考勤制度将有利于学生会内部的建设和发展。在考勤中纪检部很客观的做好了考勤工作,无论是主席团的成员还是各个部门的部长有缺况或者无故请假的情况都做好了相应的登记并且给予了通报批评。
三、 工作中的不足
在每一次工作中我们尽管认真的负责,但是还是存在着一些 不足和不尽人意的地方:
1、在工作中有些委员的工作态度不是非常的积极,这也从一定程度上影响了工作的效率
2、在工作开始的时候还是没有做好事前的安排,对一些在工作中发生的突发情况没有办法做到及时的处理和补救。
3、针对部门的内部建设还不是很建全,部门内部的委员缺少沟通,这也影响了部门工作的效率。
四、展望未来
铁的纪律,铁的精神。纪检部在未来的工作中将会努力提高所有委员的工作积极性,加强对部门内部的建设、提高工作的效率。希望纪检部在未来的工作中为学院的各项活动提供更多的帮助和后勤服务。努力打造成一支召之即来、来之即战、战则能胜的队伍。在这新年到来至极预祝学院老师工作顺利、合家幸福、新年愉快!
在纪检部前一段时间的工作中,我们发现了不少亟需解决的问题,并在部门内部商讨了解决方案,整理如下:
一、课间操方面
(一)存在问题
1、课间操人数考勤难度大;
2、学生做操质量不好,长期没有改善;
3、做操纪律不佳,如操前踢毽球,操间打闹、说话、吃零食,操后不集合等;
4、扣分情况公布不及时;
5、存在一大部分教师及学生不重视量化评比的情况;
6、存在全班迟到、不到的情况。
(二)建议
1、请班级的体育委员或班长等人担任负责人,考勤当日做操人数,报告给纪检部干事。
2、将课间操的分数评比及时公布,建立更有效的信息传达机制。可参照团会评分每月公开的方式,或参照迟到同学在公告栏公示一周的方式,除了每月的量化评比以外及时、尽早地公开分数,对情节严重、屡教不改的班级进行批评教育。应确保班主任知道当日或当周的做操状况,确保班主任通知了同学。学生不了解扣分状况,不会及时改正。
(量化评比不应该仅仅是一个数据,纪检部要做的也不仅仅是登记分数然后上报。比数据更重要的是振作校风,引起老师同学对于纪律作风问题的真正重视,呈现出良好的精神风貌,改变无精打采、随意懒散的状态,强化规则意识,具备基本的荣辱观念。班主任老师也应给予重视,不是和学生一样置之不理。希望班主任积极配合学校这项工作,在具体执行中支持纪检工作。)
二、校会检查方面
(一)存在问题
1、学生校卡不规范:卡上贴卡贴,丢失卡套,借用同学校卡或使用其他卡假冒校卡,未将校卡佩戴而只在检查时出示等;
2、有学生开校会时看书、讲话、吃早餐等等。
(二)建议
1、将关于校卡的标准明确后公示(必须使用学校的卡套卡绳、早会上佩戴好、不得互相传递等),公示后对违反规定的进行扣分处理
(校卡是学生的身份证明,而不仅仅是一个通行证或者逃过扣分的工具,学生缺乏对校卡的充分尊重和正确理解,即是缺乏对自己学生身份的正确认知。)
综上所述,我部门认为应对一些长期存在、迟迟没有改善的积患进行整顿,万望校方能认真考虑,给予指导、答复和处理。
学生会纪检部月总结范文三新学期新的开始,新的学风新的气象。纪检部将在新时期尽职尽责,努力工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的里程。
"不以规矩不成方圆"其中的"规矩"指的就是纪律守则,而纪律守则实施情况的好坏则决定了与之相关的工作是否能顺利完成的关键,这也正是纪检工作的重要所在。
纪检部全体成员将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的检查工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团,树立学院的良好形象。
我们纪检部上一学年在学院领导老师的关心和广大同学的合作支持下,顺利的完成了本职工作,已取得了一些成绩,在上学年,我们纪检部在学院的各个大型活动中维持秩序,积极参加学院的各种活动的同时,自身也取得一定的发展,获得了指导老师和同学们的`认可。
本学年开始,纪检部将在夏老师的指导和新一届领导班子的组织领导下开始新的工作。作为学生会的重要组成部门,纪检部将致力于加强纪律、学风和日常管理工作,努力为广大同学提供一个稳定的学习和生活环境,随着纪检部工作的发展,同时依照我院实际情况,制定纪检部工作计划,以使学生会工作能顺利开展。
具体计划如下:
一、认真做好考勤工作。本着实事求是的原则,做好与出勤记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报。
(1)做好办公室的执勤工作,定期通知各成员执勤,两周做一次统计。
(2)不定期了解上课旷课情况。从班委处了解,对虚报情况的班委查处并上报,对旷课人员依情节严重性处理。
二、规范发展,认真完成本职工作,维持好每次活动的秩序。
纪检部在大型活动考勤、文明执勤的基础上又兼顾课堂考勤工作。学习是学生的天职,各类大型活动的组织是培养学生综合素质、陶冶大学生情操的有效方式,组织好课堂考勤和保证大型活动的秩序、强化量化考核的公平和合理性的价值突出,责任相对较大。因此加强组织管理非常重要。纪检部成员将在院领导、团总支、学生会的指导下,落实责任,公平公正,全力为广大同学创造良好的学习和生活环境。
三、配合系学生会其他兄弟部门的工作,做好院学生会的得力助手。
我院的工作是一个大整体,纪检部在院学生会的指导下做好自己分内工作的同时,将加强与主席团、学生会其它部门的沟通与合作,在各类活动中联合协作,共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力,为同学们服务,为学院的工作做出我们的贡献。
四、加强内部沟通和了解,强化团队意识,完善部门制度。
(1)两周开一次部内例会,总结经验教训,提高工作效率。
(2)对各种违纪情况做好记录并及时处理,每次纪检部例会前做好总结。
(3)加强各位成员的交流,深入他们内心,通过聚会或者外出活动的方式,多多交流,培养感情。加强内部交流和沟通,相互团结、相互促进、共同提高。
五、除了配合学生会的工作外,也要主动做好老师的得力助手,协助同学们自律自强,共创和谐。
(1)不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。
(2)及时了解同学们的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。
六、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查
在学期结束之前要求每个部门成员写一份工作心得和总结,主要内容是对于纪检部工作的看法、意见和建议,以供后期借鉴和矫正。
以上是我们对纪检部工作的一些计划,有了计划,关键还在于执行,我相信在学院领导的支持和同学的配合、以及我们的努力下,我们一定会把纪检部的各项工作推上一个新的台阶。
时间转眼即逝,回顾过去将近一个学期的时间,学生会已红红火火地开展了各项学生活动十多件,虽然规模小,但是每开展一次活动都能使同学们踊跃地参加,虽然各部部长及成员没有足够的经验,但是深入同学们中调查的实践过后的活动,仍被同学们喜闻乐道。
作为主席,这一学生会的领导人物,我们深感这份工作的压力,但压力即使动力,我们在实践中寻找经验,在过去学生会成员那儿仔细寻求经验,然后认真到落实实践活动中,积极在活动的内容和形式上创新,不断迎合同学们的口味,使同学们在紧张的学习之余能够使精神生活得到充实,增强自己的精神力量。
学生会换届之时,对学生会的工作可能存在着一些问题,但是能过很快的恢复自己的状态继续迎接挑战。要知道当环境变化的让自己无法适应时,应第一个想到是改变自己而不是改变环境。要让同学们进一步认识学生会成员,更是学生会成员深感肩负的责任重大,更加严格要求自己的日常行为举止,力图在同学们的心中树立一个良好的形象。
为调好各部门的工作,各部门有何工作上的要求和安排应及时和学生会主席、副主席秘书长联系。计划好各项活动所需的经费和奖品,时间、活动场所,以便使活动开展得更加顺利。负责为各项活动进行统筹安排,例如演讲比赛得初选,文艺演出的初选等工作在过去一个学期的工作中,由于时间短暂,工作经验的缺乏,我们也深知还存在这样那样的缺点和不足,现总结如下:
一、学生会各个部门之间缺乏交流和沟通,致使学生会的一些大的活动,组织工作不能完全到位,缺乏整体性和连续性。整体学生会成员素质有待进一步提高。
二、偏重对大型活动的开展,而忽视了对日常性工作的监督和管理,各系学生分会之间交流不够,导致一个系举办活动,受众群体的单一性,不具有全面性。
在我的第三届学生会主席任期即将届满之际,我回首往昔,比照今天,真是感慨万千:从过去的经验浅薄到现在的游刃有余,从过去的手足无措到现在的成竹在胸,从过去的一片空白到现在的丰富多彩,学生会是为同学服务的窗口,是老师与同学交流的纽带.我们深知肩上责任的重大,深知自身的不足.收获是喜悦的与此同时我们也播下了希望的种子.
我们相信通过我们的努力和系领导的支持下,我们的工作会取得更加辉煌的成绩.
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