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旅游景区的实习报告

2024-05-28 23:09:04

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第一篇:旅游实习报告

每个人的经历都因为他的唯一性而显得宝贵。经历获得的可能性有赖于机遇,经历获得的多少则取决于一个人力求超越自己的程度。加入到国外实习队伍中去是因为心中有梦想,梦想在这个开阔、有朝气的舞台上舞出自己的青春,获得不一般的经历。

我是幸运的,获得了德国三个月的实习机会。三个月的时间是转瞬即逝的,然而当你在一个完全陌生的环境中体验一段全新的生活的时候,期间的所见、所闻、所感、所为会在记忆中显得格外特别,甚至对以后的人生产生影响。也正是因为意识到这点,我在德国的三个月努力让自己各方面都过得充实,可以说,这段经历确确实实地成了我人生非常宝贵的体验和财富。接受方在给我的邀请函上对我所要参加的项目作了非常简单的介绍:材料内部机构的设计和研制并测试相关材料。他们同时对可能用到的软件进行了提议 ―― cinema 4d, director, flash, poser 等。这个课题对我来说非常陌生。首先,他们所提及的这些软件几乎都不是我所学专业的常用软件,而且这些软件的侧重点都有所不同,我不知道我将主要利用哪个软件,从事何种工作。公司提供的信息又如此有限,自己根本不清除切入点将会在哪里。好在,材料是相通的,相信自己尽心尽力地完成的项目后,这三个月内必将是获益匪浅的。

“你来这里实习的内容或许和你的专业并不是很相关,或许学的东西今后也用不到,我希望这次实习能扩大你的知识面,这就足够了。”这是指导我的教授richter第一次见我时说的话。这个跟公司邀请函上的要求有很大的不同,这才使我松了口气,所幸的是在那期间我一直是用自己熟悉的软件。我是在德意志联邦材料研究检测中心(bam)的一个专门检测和研究陶瓷的部门实习。一进实验室,里面错综复杂的图表,各式各样的仪器都让我感到新鲜而陌生。

实验室里的人不多,和我一起实习的'是一个来自斯洛文尼亚的学生 alenka,她比我早来一个月,所以前期的一些关于陶瓷结构和性能的基础教育和仪器的基本使用都是她来教我的。还有一个德国人jens,他是这里的员工,主要是帮我解决一些仪器上使用时出现的问题,richter教授是在他自己办公室里的搞研究,偶尔来看看我并对我们所做的实验进行了适当的指导和讲解。

我对这里的工作制度很是赞赏,因为在这里没有规定上班时间和下班时间,只规定了每天工作 7.7个小时,一个月结算一次你的工作时间,没有达到规定时间量的追加到下一个月去。这样,我觉得自己可以自由的分配时间,也不用每天早上急匆匆的上班,晚上看着钟表下班。虽然工作制度看上去很松散,但是大家工作都是很认真的。

在一次和 richter教授的长谈中,他说我并不需要在实验室里做什么太深奥的研究或者掌握什么知识,他希望我通过所做的实验能够发现气孔率与陶瓷性能之间所存在的问题,可能的话,能寻找一个好的解决方法。的确,死抱着理论知识自会浪费时间,因此我在后来自己的独立实验中,尽可能抛开书本,在实验中改进实验方法并发现各种不同的问题。每当我发现了一些问题时,教授都不会立刻给我答案,而是让实验室里的人集中一下,讨论一下出现的问题,大家发表意见,这种感觉真好!

国外教授和同事的思维方式以及处事态度也深深地改变了我的思想。在中国,我们这些学生不管做什么项目,都是先要让自己的导师给出一个详细的计划,就算有人能自己制定计划,也常常会被导师改得面目全非,最后还是要遵从导师所给的条条框框来进行。甚至在实验中一有什么问题,就跑去问教授,问导师,不知道怎么去查资料,怎么自己解决。然而当我刚到研究所的时候,教授就简单地介绍了我要进行的这个实验的主要目的,然后就给了我几本砖头厚的英文教材,让我在两天里看完,并且在第三天制定一个详细的实验方案与他讨论。我当时迷茫地问他是否已经有了初步的计划,这位年轻的教授却摇着头说 ?definitely, no!我要给自己学生一个广阔的草地,让他们自己在那里跑,他们只有在这种广阔的空间中才能发挥想象力,才能真正感到挫折和困难,才能在无助的时候调动自己的潜力,才能获得成就。

如果我给你框架就会将你的思维固定死,你就会像笼子里的小鸟,像温室中的植物,丧失竞争能力,最终被击败。"带着教授这些意味深长的话以及那几本英文教材,我不顾时差带来的疲惫,花了整整两天的时间,第一次自己制定了一套电脑辅助设计的结构测试实验方法。当我在第三天拿着这套实验方案和教授讨论的时候,他觉得我的方案很新颖,并且告诉我如果在实验中遇到问题,首先要自己思考,自己解决,因为这套实验的方案是我自己制定的,没有人可以帮我。教授的这些思想在三个月的时间里一直指导着我,每当我遇到困难,我总是想着靠自己来独立地解决。在德国养成的独立能力极大地改变了我现在在浙江大学的学习,让我不仅能很快地适应新的环境,还能让我高效、独立地完成各种科研任务。

第二篇:旅游实习报告

一、实习目的

1.实践的目的和意义:训练专业技能,巩固课本知识,培养职业自豪感,提高与人交往的实践能力和技巧,更好地理解和融入社会。

2.实习单位介绍:经过学校安排,来太原实习。该旅行社前身为山西新一代旅行社有限公司,成立于1999年。是由山西省地矿局控股的实力雄厚的现代化企业,拥有全新的二星级酒店,后从地矿局分离出来,更名为太原新一代旅行社。旅游业自成立以来,通过经营包机和专列实现了文明发展。其中,xx年五一黄金周,直飞张家界是省内首次,7、8月的两趟野三坡/杜诗周末专列是省内首次;10月份,全省第一次大规模包机直飞黄山风景区?荣获中国优质里程定点单位、山西省最佳国内旅行社、太原市先进旅行社、太原市程心旅行社等荣誉。自成立以来,我们一直以“交友、诚信、服务第一”为宗旨,愿与世界各地旅行社的同仁合作。我们一直以“服务是一点一滴,服务是一丝不苟”为我们的信条,我们愿意为每一位新一代的客户提供最优质的服务。

二、实习内容

1.实习职责:经过一个多月的培训,我被分配到了导游部门。俗话说,“初生牛犊不怕虎”当我以极大的热情将从学校学到的知识作为试金石并将其运用到工作中时,我发现一切都出乎我的意料。生活中的一些小细节,一些平凡琐碎的事情,都会让我不知所措。我发现实践中的事实在学校是学不到的。虽然老师们讲了一些东西,但是学习和使用它们不是一天的工作。

一直想当导游,觉得去山里旅游是个不错的工作。当导游的时候,我意识到做一个好的导游并不容易。虽然跟团时间不长,但是每次跟团都可以和不同阶层的游客交流,每次都能感受到新的感受。导游应该和各行各业的人交流。如果你的沟通能力不强,沟通是不可能的。一个好的导游应该有很强的沟通能力,成熟的个人亲和力,生动吸引人的讲解,熟悉自己的旅游路线和沿途的风土人情,与景点、酒店、餐厅,甚至司机保持良好的关系。在前辈的帮助下,我明确了成为一名合格导游的要求:

(1)责任心和服务热情强。导游工作是一项综合性很强的服务工作。态度决定行动,责任心强,从而对实际工作投入充分的热情,为客人提供优质的服务。

⑵应具备广泛的基础知识。作为一名导游,他不仅仅是一名翻译,更是一名导游过程中的“大保姆”。不仅是向客人解释,也是为客人解决问题。所以,如果一个导游在日常生活中缺乏基础知识,就无法快速为客人解决问题。

(3)语言清晰准确,解释生动。语言表达能力是导游最重要的基本技能之一。只有语言正确清晰,才能向游客传播中华文明,让游客了解自己的观点,充分了解自己的需求,及时提供服务。此外,生动的讲解会给美丽的风景增添色彩,从而给顾客留下难忘的印象。

⑷具备相应的旅游知识和专业知识。巡回赛期间,队伍随时可能出现意想不到的问题。如果导游有相应的知识,可以在第一时间将损失降到最低,游客可以为公司获得最大的利益。

⑸广博的文化知识。导游接触的游客有不同的社会背景和文化水平。合格的导游应该是“杂”的,有天文地理知识,有琐碎的知识,这样在讲解的时候可以用自己的'知识和智慧去处理。

⑹具有组织协调能力。导游的服务对象是不断变化的复杂群体。同时,导游工作也离不开燃气相关部门在旅游接待服务中的配合和支持。任何环节的任何偏差都会给导游服务蒙上阴影。因此,一名合格的导游应该头脑清醒,具有组织、协调和应对突发事件的能力,保证游客旅游活动的顺利进行。

一次讲究,修身养性。旅游业是一个综合性的服务业。许多外国游客首先接触导游,而且大多数是在一个国家。因此,导游常被誉为“企业形象和民间大使”。一个好的gfd会给人一个好的第一印象,从而反映一个企业甚至一个地区或国家的精神面貌和道德水准。所以好的是提供好服务的基础。

2.实习过程:这几个月,有几件事我记得很清楚。通过这些事情,我不仅发现了自己的不足,也意识到做一名合格的导游不是一件容易的事情。先说一件让我开心的事:有一次我带着杏花村汾酒集团的客人去参观镇水,这里被称为河北省平山县北九寨沟。只是在车上有规律的自我介绍,一路上讲解,然后做活动。景区解释和平没太大区别,也没什么新意。午饭的时候,不小心告诉酒店老板,客人在卖酒。经过调查,酒店老板应该配合他们经理代理,经理当然愿意。我们开车回太原的时候,他们经理让我跟我说你带下一位客人(他们是一系列旅游团),你的笑容让我们觉得很舒服。我当时很开心,这是客人对我的肯定。从这件事我明白了,导游不仅会说话,还需要做一个敬业的人,这样才能增加潜在的客户群。

另一件让我特别难过的事:带个人旅行者去绵水和银河洞两天游。因为他们来自不同的地方,他们的意见往往不能统一。我们经常在小事上意见不一致。作为一名导游,我尽力协调游客之间的关系,但我缺钱。这个好,那个不好。没有经验,因为处理不好事情,委屈的哭的很急。虽然问题最终解决了,游客也没有抱怨,但我从中吸取了教训和经验。就是遇到麻烦的时候要冷静,要有耐心,真正为游客着想。

这次实习也遇到了很多问题。我觉得每个人都和我一样。首先是时间问题,是的!如果没有强调足够的时间,客人就不会准时回来,直接影响下次行程。这也是我们导游最头疼的问题。有时候我们强调很多次,那些客人各奔东西。所以每次出发前,我都会跟客人强调,要有时间感,在游客的享受和行程安排之间寻求最佳平衡。

有时候,在旅行团里,总有那么几个无理取闹的客人,什么都不懂,却还装懂。跟他解释,不懂就算了,有时候说点气人的话。的确,我们都是生长在温室里的花朵,我们没有收到过任何恶语,甚至我们的父母也不会对自己大声说话,但我们在外面听到这样的话。至于我,一开始受不了,很生气,但是忍了。因为我是一名导游,作为一名服务行业的从业者,我应该尽力给客人带来欢乐,而不是不快。慢慢的,我学会了用包容的心去对待那些人,不仅赢得了大家的理解,也学会了如何做人。

另外,我还总结了导游讲解中的几点:第一,作为导游,我要有最基本的讲解水平,至少要说一口流利的普通话。其次,要有丰富的文化知识,单位发给我们的解说词只是一个框架,一个需要解说的路线。都需要导游自己准备,这就需要我们阅读和查找相关资料。记得刚开始当导游的时候,我很紧张。提前准备的很多内容都错过了,说话的时候有点磕磕绊绊。后来我讲解内容熟练了,一点也不紧张,张口就来了。当然,我也学到了很多。

三、实习经历和收获

经历了很多,发现要做一个好的导游,不仅要对景点有热情,还要对游客有热情。这种热情不仅仅指你对他们解释好的热情,还包括你作为一个人对他们所有的关心。有些导游认为我把该说的都说了,就完成了任务,这是不能接受的。你说了,客人不听。就像你没说一样,你的任务其实还没完成。做好导游,一定要有爱民精神。你想尽一切办法想的是如何让他们的旅行有价值。观察你所说的很重要。时刻注意客人的动作和表情,经常和他们聊天,这也是客人对你有信任的原因。解释清楚自然,不要怕碌穆榉场=布副槿糜慰兔靼祝プ】腿说淖⒁饬θ盟歉行巳ぁR屯哦恿斓蓟蛘咝枰匦牡娜斯低ǎ喙匦模哉鐾哦佣加泻么ΑO氤晌幻细竦牡加危紫纫晌幻罘裨薄9诼糜巍俺浴⒆ ⑿小⒂巍⒐骸⒂椤绷刂校紫纫闳:“吃”、“住”、“行”。因为他们是旅行生活的三大支柱,不涉及学校太多知识点,学校的知识主要在“旅行”方面。所以通过细心观察,不断探索实践,不断学习是很有必要的。学习交通知识,车型,车次,星级酒店和涉外酒店的知识,了解当地菜品的特点和口味,然后和安徽菜品对比,这样就可以给游客讲解,回答游客提出的相关问题。

通过跟团,不仅可以训练跟团的技巧,还可以丰富自己的感性认识,了解每个旅游目的地。然后用在学校学到的知识来证明。我们可以充分理解旅行的乐趣,我们国家的大好河山,悠久的历史和灿烂的文化。

实习最大的感受是累但充实。基本上每天都很忙。有一次带着团回来,特别累。下午睡了之后更累了。我连下床的力气都没有!以前在学校的时候,我很放松。人们常说没有竞争就没有压力,每天按时上课就好了!以前一直想快点干活,把赚的钱花掉。但是到了公司才知道,钱不是那么好赚的,需要努力,需要百倍的努力才能得到。

这次实习之后,我学到了很多,收获了很多,在这个过程中经历了很多。谢谢你给我这个锻炼的机会!在我的经历中,我的思想逐渐成熟,为我步入社会奠定了基础!整个实习期间,经历了很多事情,有苦有甜,有笑有泪。反正他让我成长,让我学会坚强,学会面对,学会奋斗。收获的季节我很开心,因为我得到了我最想要的,那就是骄傲。我为我的坚持和我的奋斗和收获感到高兴。

尽管有一些委屈的抱怨,不公平的指责,不合理的批评,但更多的人意识到了快乐,从中获得了更多的教训和启示,升华了自己的思想境界,明白了许多做人的真谛,这是书本上学不到的。这次实习经历对我以后的生活学习影响很大。那些起起落落磨练了我。我相信通过我不懈的努力,我一定会成为一名合格的导游。实习期结束了,但那难忘的一天会一直陪着我。同时也要感谢实习单位的同事,是他们教会了我独立。也要感谢学校和组织我们实习的老师们。谢谢你,你让我学会了成长!

第三篇:旅游管理实习报告范文

对于即将升入大三的我们来说,实习是一次不可多得的集体活动。平时在学校,除了上课,也没有实操的机会,通过这次实习使同学有更深互相了解的机会。我想学校和系里组织这次实习的主要目的也在于此,也为我们将来立足社会、发展自身积累一笔重要的资本。

七月八日我们一行人经过长途的奔波,来到深圳国旅,开始了我们为期的八个月的实习生活,醒目的橙黄色的国旅招牌在骄阳下特别显眼,大家都是怀的忐忑的心来到这里,第二天我们来到挂满荣誉的会议室里签上实习协议后,我们的实习生涯就开始了。

已经在深圳这块充满激情的土地上精耕细作55年的深圳国旅新景界,一直都是深圳旅游市场的领头羊,参与和引领着深圳旅游市场的发展。循着深圳国旅发展的脚步,我们可以看到新景界走过的每一步,都是创新和值得自豪的。深圳国旅作为深圳旅游行业的龙头,去年的营业额为5亿,而我们的实习工作,机票操作是占旅游成本的一半,而深圳国旅票务中心在今年一月成立,是个新生的部门,我们担负着学校给我们的任务,同时,单位也给我们发下任务,能够及时融入单位,尽快为公司服务。

来到新景界商旅公司,这个女多男少的单位,迎接我们是每位同事的笑容,我们进入会议室后,岗前培训就开始了,首先教我们的国内客票的是朱哥,笑容憨厚的他在了解我们对国内客票的基础后,开始给我们教授国内bsp客票的工作,机票这东西完全不能马虎的,假如我们出错了,客户受到的影响是无可估计的,航空公司也会追加处罚,当然jason也给我们降降温,他也曾经赔过钱,我们神经不必绷得那么紧。朱哥告诉我们一些关于国内bsp的规则,eterm的一些指令,在课堂上十分轻松,让这些枯燥的指令变成生动的文字,一些培训内外的问题他都为我们解答,为我们融入公司有很大的帮助。

周五的培训结束后周六我们进行实操,纸上谈兵是不行的,通过实践来证明我们这些新手是最好的,周六虽然业务不多,但也够我们忙的,通过几次模拟的练习出国内票后,同事开始给我们一些业务,下午两点,我人生的第一张真正的国内电子客票出来了,我经过一遍又一遍仔细认真的检查后才按下出票,心想这可不能出错的,也许是出了第一张票太兴奋了,当准备出第二张票的时候,客人要去虹桥坐飞机,我却订了浦东的,好在旁边的同事及时发现,赶紧修改这个错误,才没有铸成大错。看来操作机票还需要更加有时间的沉淀和经验。

随着朱哥的国内客票的结束,henry张老师的国际客票培训工作就开始了,首先张老师先来个震撼教育,发了许多国际三字代码的表,国内的三字代码我们刚背完,国际的就来了,一共六张几百个城市机场,就算不能倒背如流也得有印象吧,有些城市和机场三字代码是完全不同的,列如纽约有好几个机场,不单单是nyc那么简单,客人可能会指定去一些机场,我们订的时候需要记住机场的三字代码,国际机票的复杂和繁琐比国内机票多很多,首先教我们是一些查国际客票的指令,运价查询等基础的东西。并同时也要求我们每天能够背上一定数量的三字代码。并且进行考试来检验。当到讲解航空公司规则的时候,老师放慢速度,详细讲解,一共七十多家航空公司,老师也是用了一周的时间来讲解,我们的笔记本也记得满满的,每个航空公司的规则,每个要求规定,但这些笔记将来都是我们的值得纪念的东西,厚厚的文字里有我们这些实习生的辛勤的汗水,这些航空公司的如此之多但也有一些规律可以找到的,当我们熟练了不用看规则也能记住,henry说一个好的国际机票操作员能够真正掌握要领也是需要半年到一年的时间来沉淀,做机票就是需要有耐心,沉稳,不仅在这里能够学到技术也学到一些做人的道理。经过两次的考核,我们国际机票理论知识更加记忆深刻。当到了实际操作的时候,我们就蒙了,一些不使用gds价的航空公司需要手工输入票面信息,一大堆的指令,航空公司要求,英语缩写把我们都弄晕头转向,可能也是这样几天的连续学习把我们弄得蛮累,大家的学习激情也没有之前那么浓厚,但为了能够学会国际出票操作,我们中午牺牲休息时间来自己进行模拟出票,大家也在感慨,如果所以航空公司都用gds价格多好,省得我们输那么多信息了。那样出票也更加有效率了。

经过这十几天密集型的培训,我们不仅加深同事之间,实习生之间的感情,也发觉到公司的人性化,我们学的这些知识是为了自己,而不是应付公司或者学校的任务,也很感谢培训我们知识的朱哥和henry,还有其他同事,他们都能够耐心解答我们的疑问,在实操的时候也能够给我们及时指出错误,大家越发喜欢国旅,喜欢这一行,希望在上岗后好好为公司做贡献。

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