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一段时间以来,经过对党章党纪党规及相关政策、材料的认真学习,我对"坚强的党性,优良的党风,严明的党纪"有了更加深刻的认识,同时政治素养和党性的修养得到进一步提高,更加坚定了理想信念,强化了宗旨意识,净化了思想品德,转变了工作作风,促进了本职工作,较好地达到了学习教育的目的,更好地体会到党的作风建设的重要性,必要性,迫切性。
通过这次学习,我深刻的领会了党章内涵,作为一名党员干部,学习党章,不仅要逐章逐条进行学习,还要追本溯源了解历史。我深刻认识到办好党的事情,归根结底要靠党章来统一思想和规范言行。目前,党的建设存在这样那样的问题,群众对党的干部有这样那样的看法。党的工作要让群众满意,就必须按照党章规定的党的宗旨、党的纪律、党员的要求去办事。我通过“学看听思”,对党章党规党纪有了深刻的体会,特别是对毛丰美同志的先进事迹的学习和参观省廉政教育警示基地的反面典型的反思,真正触动了我的灵魂。
认识到,作为一名党员必须要增强“四个意识”:
一是必须增强党章意识,做自觉践行的表率。邓小平同志说过,“国要有国法,党要有党规党法,党章是最根本的党规党法。”入党时我曾对党旗郑重宣誓,短短80字的誓词字字千钧,声声入耳,至今难以忘怀。作为一名党员干部,我们更应该自觉践行党章,统一思想,干好各项工作。
二是必须增强规矩意识,做遵纪守法的表率。党的纪律和规矩,是不可触碰的底线、红线,所有党员都必须把纪律和规矩作为做人做事的标尺,做到心有所畏,言有所戒,行有所止。作为一名党务工作者,我自身在守纪律、讲规矩、作表率的同时,还要创新工作方法,教育引导其他党员干部“什么能做,该怎么做”,即做到“八个坚持和八个自觉”:坚持做到忠诚于党,自觉维护上级权威;坚持做到令行禁止,自觉维护政令畅通;坚持做到谨言慎行,自觉反对妄评乱议;坚持做到服从组织,自觉执行组织决定;坚持做到民主决策,自觉遵守组织原则;坚持做到弘扬正气,自觉制止不良风气;坚持做到不越权限,自觉依规履职履责。[ wWw.jK251.cOM]
三是必须增强自律意识,做以上率下的表率。党员干部要以身作则,经常用镜子照一照,找出存在的问题,自觉整改,做好榜样。多开展批评和自我批评,避免出现短期内有触动、有改变,时间久了恢复原样的情况,真正做到党员干部言行一致。
四是必须增强责任意识,做敢于担当的表率。担责是一种政治态度,更是一种政治担当。每名党员干部心中牢固树立“时时不忘责任心、处处都要争先进”的理念,坚决杜绝做老好人思想。
此次“两学一做”学习教育,是“关键少数”向基层的全面延伸,学习教育中“关键少数”要做标杆、当表率,“关键少数”如何做好表率,谈几点具体的心得体会:
一要做讲党性的表率。要始终把讲党性、讲政治摆在首位,始终保持思想上的清醒、理论上的坚定,提高政治觉悟、增强政治定力、牢记政治责任,做政治上的明白人。
二要遵党章常看齐。以“三严三实”、“四讲四有”树起标准,以“六大纪律”拉起高压线、划出警戒线,要把党章作为律己笃(读)行的“整容镜”,常对照常看齐,纠偏校正。
三要立规矩严管理。纪律规矩立起来,关键在执行,否则就是形同虚设。要坚持抓常抓长,把纪律规矩意识传导到“神经末梢”,把严规铁律立在各个岗位,用制度管人管权管事,真正使制度入心入脑、见行见效。
四要优作风强执行。作为“关键少数”要善用纪律规矩凝聚干事创业的正能量。守纪律讲规矩,不仅要确保不出事,更要体现干成事,要让大家干干净净地干事,明明白白地干事,放心大胆地干事。要通过守纪律讲规矩增强执行力,保障政令畅通。
通过这段时间的学习和反思,也发现了自身存在的问题
一是理论水平有待进一步提高,虽然平时比较注意学习,但总感到学习的自觉性还是不是很高,学习的内容不够全面、系统、深刻,缺乏理论学习的动力和压力,没有让学习进入工作,进入思想,没有以自己所承担工作应有的高度去认识学习重要性,没有以应对新形势,新任务,努力解决自身差距和不足上,去认识学习的紧迫性,因而不能以高度的责任感和自觉性对待学习。
二是工作作风有待进一步深入,虽然对工作比较负责,但对各项具体工作的进展把握的不够深入。
三是工作创新意识有待进一步增强,平时只想平稳扎实地把本职工作干好,工作中竞争意识,创新意识有些减弱,缺乏党性修养的自觉性,在世界、人生观、价值观上与组织的要求、党员的标准还有差距。
今后要在以下几方面努力完善提高:
一是加强学习,政治上的坚定来自理论上的清醒,今后,无论工作多忙,都要把学习作为自己的第一要务,把学习作为人生的重要组成部分,努力掌握科学的新思想,新知识,新经验。
二是继续坚持求真务实的工作作风,在今后的工作中,更好的坚持从实践中来到实践中去,多深入到基层一线了解情况,切实掌握第一手资料。
三是加强责任意识,努力出色工作,在今后工作中,要以强烈的责任感和使命感,认真做到用心想事,用心谋事,用心干事,认真出色地完成好本岗位的各项工作任务。
我们党之所以从成立当初的几十名党员,发展到今天近8700多万党员、领导14亿中国人民的执政大党,靠的就是有一套严明、完备的党纪党规,靠的就是有一大批不惜牺牲个人利益和生命来维护和严守党纪党规的中共党员。
然而,在今天,我们党内出现了一些党员干部甚至党的高级干部,他们至党纪国法而不顾,成为凌驾于党纪国法之上的特殊党员,给党的形象抹黑,走向党和人民的反面,给党和人民的事业造成了极大的损失。痛定思痛,认真反思,我认为遵守党的纪律,严守党的规矩才是永保我党旗帜高高飘扬的根本保证。
“为什么我的眼里常含泪水?因为我对这土地爱得深沉。”全面从严治党,要紧扣党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,唤醒党员尤其是党员干部的党章党规党纪意识,用纪律管住大多数,别让少数党员的违法违纪行为成为党组织之痛、社会之伤、国家之害。“身不正,不足以服;言不诚,不足以动。”自宣誓入党之日起,每一名共产党员就要对照入党誓词严格规范自己的一言一行,在思想上、工作中、生活里都要时刻履行好党员义务、呵护好党员形象。
按照中央和上级行党委的安排部署,建行德州分行自20xx年4月开始,扎实开展了“两学一做”学习教育,从组织领导、方案制定、组织协调、宣传引导等方面做出具体部署,明确了学习教育的指导思想、总体要求、方法措施,坚持统筹兼顾,注重做好结合,确保了专题教育的有序推进。
一、“两学一做”学习教育开展情况
(一)加强组织,统筹规划。为确保工作的顺利开展,分行成立了分行成立了以行长为组长、各分管行长为副组长,相关部门负责人为成员的“两学一做”学习教育协调小组,协调小组下设办公室,负责方案设计、文件起草、联络指导、督导检查、宣传报道等工作推进。协调小组根据上级行工作方案,结合德州分行实际,研究制定了《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育实施方案》、《关于全行“两学一做”学习安排的具体方案》及《德州分行“两学一做”学习教育配档表》,为整个学习教育工作的有序开展奠定了基础。
(二)加强协调,有序推进。一是组织召开动员会议进行安排部署。4月29日,我行组织召开“两学一做”学习教育工作会议,就全行“两学一做”学习教育工作进行具体部署。会议要求全行下一步工作要坚持党建统领全局、引领发展的核心,围绕“聚焦发展,防控风险”的总体思路,切实提升风险防控能力和客户服务能力,努力打造“受人尊重的银行”。二是为各党支部配发了《党支部组织工作手册》,为每位党员配发了《“两学一做”学习教育学练手册》。目前各党支部组织党员正在进行个人自学、集中学习和专题讨论。三是对本部党组织进行了调整,在每个部门成立党支部,同时成立了分行本部党总支,部门经理兼任各党支部书记,切实履行一岗双责。四是加强监督检查。分行党委职能部门对学习教育情况进行监督检查,督促各项工作的落实,重点是对“三会一课”制度的落实情况进行监督检查,检查的方式包括现场检查、调阅学习记录、和员工访谈等。五是加强宣传。在分行网站开通了“党建之窗”,宣传“两学一做”活动开展情况,宣传优秀共产党员先进事迹;在每周的大晨会上,增加了“两学一做”党建知识专栏;通过微信群,及时交流各支行党支部的学习教育情况,各单位经验做法、党员学习心得、展示全行学习教育成果,营造了浓厚的学习氛围。。
(三)突出重点,抓好落实。在不折不扣落实“规定动作”的同时,讲求实效做好“自选动作”。一是在全行开展了“三亮三比三评”[1]党建工作主题活动、制定下发了《关于开展“三亮三比三评”党建工作主题活动实施方案》,所有在岗党员佩戴党徽,所有党支部和党员公开标准、公开承诺;通过开展全体党员亮身份、亮标准、亮承诺,党员们普遍反映,以自己是一名党员而感到自豪,感觉到自己肩上的责任,处处要起模范带头作用;通过各支部党员集体亮标准、亮承诺,增强了党支部的凝聚力和战斗力;青年员工申请入党的积极性提高,要求入党的员工明显增多。二是开展了“为党旗添光彩——我身边的党员故事”主题活动。以身边的共产党员为素材,以故事的形式真实记录身边党员的典型事迹,反映他们在平凡的岗位上所体现出来的先锋模范作用。活动分为稿件征集阶段、稿件评比阶段和演讲比赛阶段,同时在大晨会上宣传先进事迹。三是发动党员、团员义务劳动。五一劳动节前夕,开展“党团齐动员 清洁迎五一”活动,发动党员、团员开展义务劳动,干干净净迎五一,擦亮建行“德馨服务”品牌。四是开展了迎五四党史行史教育座谈会。在第67个“五四”青年节来临之际,分行党委组织部、团委于共同组织开展了“感悟辉煌历程,争做岗位先锋”迎五四党史行史教育座谈会,邀请了退休老领导、优秀老党员为青年员工讲党史行史,讲优良传统。广大青年员工感受到了老党员朴素、淳厚、务实的精神,纷纷表示要立足本职岗位,努力学习他们一心为公,矢志不渝,奉献不止的精神,为转型发展、打造受人尊重的银行贡献自己的青春力量。五是开展了深化结对共建活动。围绕“合规经营•价值创造•转型发展”这一主题,开展市分行本部与基层党支部结对共建活动,发挥分行本部政策、人才优势,加强对基层党建及业务发展的指导和帮助。六是开展了“转型发展争先锋、我为党旗添光彩”主题图文征集活动,主要内容包括我对党旗有话说、我为党旗添光彩、我向党旗践承诺、我给党旗找先进,生动展示各行“两学一做”动态。七是强化对先进典型的学习。对陵城支行滕艳事迹通过道德讲堂、巡回演讲等方式宣讲推广、对普通党员张庆军倡导重建齐禹抗战纪念馆事迹进行表扬宣传。八是邀请市委党校专家教授,进行“两学一做”党课专题教育;组织了入党积极分子培训。
四、注重效果,做好结合。紧紧围绕落实建设银行转型发展战略的实际,按照“聚集发展、防范风险”的总体要求,坚持统筹兼顾,努力做好“四个结合”。一是把“两学一做”与破解经营管理难题相结合。发扬“啃硬骨头”、“钉钉子”的精神,坚持问题导向,围绕短板业务组织召开中间业务推进、城区竞争力提升、不良资产处置、EVA诊断等专题会议,“把短板做成亮点,把亮点做成品牌”。促进了各项工作持续健康发展。二是把“两学一做”与深化作风建设相结合。倡导“树四心,去六气”,即树立感恩之心、利他之心、敬畏之心、进取之心,去惰气、去娇气、去暮气、去傲气、去怨气、去俗气,营造风正心齐的良好氛围,锤炼“严、细、实、快”的工作作风。三是把“两学一做”与关心关爱员工相结合措。制定“暖心工程十件实事”[2],新风系统、小餐厅、净水设备等涉及员工切身利益的措施迅速落实,让员工安心,专心,暖心。四是把“两学一做”与强化品牌文化建设相结合。“德馨服务”品牌成为总行重点培育品牌,社会影响力持续增加。在全行推行德馨服务督导员和服务周点评制度,发挥基层一线党员在服务管理中的先锋模范作用,服务管理考评始终保持全省系统前两位,20xx年度居全省系统第一。
二、存在的问题及下一步打算
一是“两学一做”学习教育工作全面开展,但规范性、创新性方面需要进一步提升,在制度落实、党员队伍管理、党员教育监督、学习的效果和质量方面等有待深化。二是基层党员之家建设基本完成,如何充分发挥党员之家的阵地作用,凝聚党心、凝聚人心需要进一步探索和创新。三是面对新形势、新考验,特别是由于风险暴露影响,收入水平下降,给员工思想工作带来压力。如何通过“两学一做”学习教育工作,真正提升基层党建工作效果,保持发展的定力、韧劲和信心,发挥班子的凝聚力,提高队伍的战斗力,是当前的现实挑战。
针对以上问题,在下一步工作中,在做好规定动作的同时,结合分行实际,强化自选动作,坚持带着问题学,针对问题改,努力把合格的标尺立起来,把做人做事的底线划出来,把党员的形象树起来,持之以恒纠正“四风”。突出问题整改,特别是切实抓好不严不实问题的整改,通过五个“着力解决”[3]和四个“进一步”[4],深入推进“两学一做”学习教育工作,不断强化基层党组织“存在感”、增强党员干部“使命感”、提升广大员工“获得感”,为全行转型发展、提升价值创造提供强大的精神动力和组织保障。