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20xx年12月20日上午,大家一大早就从公司出发,伴随着笑声和欢笑,我们到达了目的地樟木头观音山发展培训基地——。很快,我们穿上迷彩服,在操场上排队。到目前为止,为期一天的拓展训练已经开始。因为是第一次参加户外拓展训练,教练详细讲解了一些要求和注意事项。通过一些破冰游戏热身后,所有参与者分成两组,每个人推荐两个领队,两个政治委员,两个生活部长。经过头脑风暴,有两个小团队,——“凌峰团队”和“龙腾团队”,团队名字很有创意,口号很响亮。在随后的训练中,领队和政委要带领所有队员完成教练安排的各种项目课程,保证没有一个队员掉队。
朗腾发展培训有限公司主要负责本次活动中员工团队合作能力的培训,主要通过户外身体活动,培训师设定一个提前完成的目标。要完成这个目标,需要和很多人合作来达到设想的目标,比如设计一个活动目标,让团队成员在设定的时间和过程中通过设定的程序完成目标。一个人的能力是有限的,甚至是难以完成的。但是通过多人的配合,教练设计的任务可以在最短的时间内完成。通过这样的活动,不仅锻炼了员工的健康,而且提高了他们的反应能力和团队合作能力,提高了他们的幸福指数和工作效率。到达活动地点后,在教练分工和队员的配合下,所有活动围绕以下活动进行:
活动项目1:共进退。每队分两组,6-7人站在两块长木板上分别行走或后退。大家喊着左脚踩右脚。这是为了让团队协同工作,体现一个团队分工合作的重要性,做到步调一致。这项活动培养了人们的合作能力和精神,可以在日常工作中提供一个更加和谐和谐的人文环境。
活动二:高空攀登,这是考验每个成员的耐力和勇气。因为是高空活动,教练先讲解了穿戴装备的步骤和标准,然后给我们讲了为每个队员加油的口号,然后让每个队员轮流利用岩壁上的岩点爬到10米的高度。通过本项目的训练,感受身体极限,锻炼坚持到底的决心和毅力,以身体训练为载体,达到提高和升华心理素质的目的,体验生理极限和心理极限的关系;挑战自己,超越自己,认识到潜能开发的重要性,借鉴别人的经验教训,用有限的资源达到最大的效果。员工临危不惧的魄力和勇气的提高,也是公司未来成功克服困难的基础。
活动项目3:鼓舞人心。这是近两年体验式培训领域的人从韩国引进中国的一个新项目。它可以让一个团队经历团队发展的四个集中阶段:形成阶段、动荡阶段、标准化阶段和高效阶段,并认真反思每个成员在团队发展的不同阶段应该做什么。在活动中,让大家直观明显地感受到人球合一、人鼓合一的美(和谐之美)。教练安排每个队十几个人围成一个圈,一起打鼓。鼓的圆圈里有许多绳子。每个人只允许抓住绳子的末端,然后在鼓的中间放一个排球。大家一起荡绳子,让排球在鼓面上跳动。当初因为没掌握诀窍,大家都乱了套。他们一看球到左边,就冲上去把鼓拉到左边,结果筋疲力尽。于是我们停下来思考。首先我们发现鼓面因为五线谱的高度不够平整,导致球胡乱弹跳;其次,我们在随鼓跑步的过程中挥杆过多,更难把握鼓面的高低;然后我们还发现一起抖绳,很难控制鼓面的摆动频率。针对这三点,我们试着一一克服。高度大致相等的构件均匀分布在不同的位置。同队高的稍微放低绳子,矮的稍微抬高绳子,尽量保持鼓面水平。同时,我们在跑步过程中尽量使用小步,而抖绳时只有两个对面的人在动,其余的只需要按照节奏跑就可以了。经过这样的调整,我们的团队制定了自己的目标数字,通过大家庭的努力,我们终于实现了既定的目标。这次活动培训的目的是让每个人都知道,要在工作中实现一个目标,就必须团结一致,密切合作。遇到困难时,一定要鼓励团队成功,一定要有锲而不舍的精神才能成功。
活动4:极速。教练随机把25个数字盘放在一个大圈里。两队听到初始密码后才能行动。所有玩家都不能入圈。只有一个人能拍出圈里的数字。号码一定要按1到25的顺序拍,不能漏拍也不能同时拍。况且圈外选手身体部位不能超过圈的线,否则视为无效成绩。在了解了活动规则后,指导老师让两队成员讨论各自完成活动的计划,并告诉我们最好的结果是在30秒内拍下这25个数字。两队每次都在不断尝试新的方法提高,最终在27秒内完成了这25个数字的拍摄,打破了记录。这项活动考验人们的应变能力和适应能力,提高人们的综合素质,增强团队成员的时间紧迫感,培养团队成员的分析能力,加强团队之间的沟通和协助。一个公司的正常运营离不开一支高素质的团队,员工在日常工作中适应性的提高可以极大地促进公司的可持续发展。整个活动在多个项目上进行了培训,基本达到了预期效果。活动结束后,教练让大家对活动进行全面的回顾和总结,让大家积极分享自己的经验和感悟。然后都拍了合照,安全返回公司。
参加本次户外拓展培训的员工普遍反应良好。一些很少交流的员工在这次活动中增加了联系和友谊,团队合作精神得到了提高。我希望公司以后能再次开展这样的培训活动。
兴奋之余,终于盼来了两天一夜的户外拓展活动。这种户外开发是在昆虫和鸟叫的山区和农村以外进行的。此外,我们可以在户外露营。这是我第一次!哈哈!
这个资料片我记得最久的是拼图和《风雨人生之路》。拼图活动考验我们的团队合作能力和领导力。如果一个领导者承担起这个重要的任务,协调好各组之间的分工,那么展现出来的团队实力将是最无限的,否则在组内只会得到几分。这次活动反映了我们应该在工作中也这样做,团结一致,为我们的大目标而努力,不应该因为自己的小利益而推迟我们的共同目标。《生活在风暴中》的活动让人感受到信任的问题。盲人相信哑巴能把自己挡在路外吗?而你知道并感谢那些一直在身边默默帮助自己的人吗?通过这次活动,我们了解了彼此的信任,觉得人更需要感恩,感恩可以让我们跑遍世界!
当然,这两天的野餐也让我们展示了自己作为大师的才华。通过我们的分工合作,我们的一系列野味美食都被放出来了,让我们不仅玩得开心,还吃得更开心。是真正的野菜!
总之,我从这次拓展活动中学到了很多,相信我会通过应用每一次收获而进步。
前段时间,在我校北区篮球场上一场声势浩大的户外拓展活动开始了。全院各部门的部长带领着自我部门的干事来参加由我部门主办的户外拓展活动。
此次户外拓展活动旨在让全院各部门的新生体会到大学生活的乐趣,了解我院的特色组织团队和活动项目,同时也是一个让各部门展现自我风采以及提高部门凝聚力合作力的绝佳机会。而我更是为了这次活动做了各项准备,这次的户外拓展活动策划了很久,研究了很多因素,在可行性,经费方面研究的甚多。受到以前户外活动的启发,所以决定把其中的一些活动引用过来。最终做好了各方面的安排。首先,我先和一些部长商量好并通知他们鼓励自我部门并亲自带领他们这些新生来参加这么个有意义的活动。其次,明确分好工,让我部门的干事充分发挥主导作用,要他们在自我所在的班级做必须的宣传,并且帮忙准备筹集活动所需材料,准备好吸管跳绳篮球以及买好奖品等。
在活动现场我部干事提前一个多小时在场地做好一些安排与熟悉,确保活动过程能够不混乱。这毕竟是个很大型的活动,参与者众多,能够成功的吸引了大多数人配合参加就已不错。这让我们院的活动被更多的同学所见,也提升了我们院的形象,为我们院的活动风采做了一个比较好的宣传。
此次活动从午时2点到4点半,历时2个半小时,时间虽短,但活动规模大,仍取得了必须的成果,更加重要的是这次活动使其意义得到了实现,这次活动让许多进取参与了的同学从中得到了乐趣,体会到素质拓展及合作本事的重要性。
可是此次活动仍略有些不足和仍需要改善的地方。比如人数太多,导致不能很好的领导,还有一些同学没有积极参加、没有听指挥、甚至临阵脱逃。这些都是我们要注意和改善的地方。
总体来说,此次我部的户外拓展活动还是有必须的成绩和提高的,毕竟是部门刚成立第一次开展这么大型的活动,这不仅仅要归功于实践部所有成员的努力和付出,更要感激一些进取配合参与的部门,相信很多同学异常是本部成员在此次活动中受益匪浅。
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