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又到一年总结时,不知该从何说起,说工作态度则主动不够,说工作业绩则平平淡淡,说工作水平则停滞不前,说工作作风则有些拖沓。唯能说得过去的是:自认为在思想上有了新认识,待人接物上有了新体会,处理关系上有了新思路,思维方法上有了新突破,自我评价上有了新提高。
1、办公室日常事务虽然没有创新,却也按步就班,得到了领导和同事的认可。
2 、下乡扶贫最辛苦。平生第一次深夜赴农村开展工作,而且是抗洪抢险,重新感受农村的泥土气息。
3、落实待遇人高兴。每年的调待,虽然额度不大,却牵动着机关27颗心,也算是所有工作中最受同志们欢迎和认同的。
4、年度人事、工资报表最闹心。虽然不能应用自如,但是还不时接到其他单位同业的请教,能找回点尊荣,有些飘飘然。
5、老职工活动室用心最少,可是几名服务人员,还是挺让人放心的,或许,在她们心目中,我还算是有几分热情。
6、最有成就感的是,会协调处理一些简单的矛盾,不至于继续升级。
7、最沾沾自喜的是,今年已连续第8个年头年度考核评为“优秀”,自己的人气还算是不赖,又有800元奖金了。
8、学会了包容,让那些乌烟瘴气的东西随着自我心灵的净化见鬼去吧,同时用一个平常人的心态对待每一个人和每一件事。
9、一枝一叶总关情,大处着眼,小处着手,培养了对同事、服务对象的亲和力,在群众中树立了新形象。
年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。的确,发展才是硬道理,无论你愿不愿意,任何事、任何人都变化着。虽然工作还是那些工作,同事还是那些同事,但是每年的体会、每个人的体会都是不同的。总结的时候,无处着手,大概是因为我们缺“心眼”,而不是没有做,学着自我欣赏吧。
暑期师德培训已结束,短短的几天学习,使我受益匪浅。当教师这么多年还常常想起自己上学时的情景,那时曾因喜欢一位老师而喜欢一门功课,同样,也曾因讨厌一位老师而讨厌那门课的学习。我想一个被学生喜欢的教师,其教育效果总是超出一般教师的。
“昨天的孩子,课本是他们的世界;今天的孩子,世界是他们的课本”,身处课改大潮中的一名普通教师,该以什么样的态度来面对今天的教育?我想,我应该快乐地迎接每一天,以正确的态度面对自己的事业,面对自己的工作,面对自己的学生,全身心去研究课程、教材、学生、教法等,让自己的教育教学水平得以提升,做到德才兼备。抓住“课改”带来的发展机遇,树立较强的科研意识,走进新课程,刻苦钻研课堂教学艺术,争做善于吸收的学习型教师,善于研究的反思型教师,敢于探索的创新型教师。
教师的道德是教师的灵魂,师德是教师职业理想的翅膀。为了是这翅膀羽翼丰满,就要从一下方面进行努力。
一、以身作则,言传身教。
孔子说过:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不行。”前半句我们说并不尽然,后半句却是千真万确的真理。学生有着天然的向师性,特别是小学生,把教师的言行奉为准则和标准。很多学生学生在家开口是“这是我们老师说的”,闭口就是“这是老师叫我们做的”。在孩子眼中,我们老师是真理的化身,我们的一言一行就成了孩子效仿的对象。教师的一言一行,一举一动都对他们的精神世界起着无声无息的作用。因此,一定要用自己的模范作用,为学生树起前进的旗帜,指明前进的方向,点燃他们心中的火种。要以最佳的思想境界,精神状况和行为表现,积极地影响教育学生,使他们健康成长。
二、热爱学生,诲人不倦。
爱是人的一种基本需要,更何况身心处在发展变化尚未成熟的小学生,他们不仅需要温暖、关怀、尊重、信任和理解,更迫切需要爱。爱是学生的`一种心理寄托,是一种内心渴望,教师只要真心付诸爱,不仅可以是学生体会到温暖之情,而且很容易使学生感动,一旦学生这种心理需求得到满足,就可以启迪学生的心灵,唤醒学生的理智,沟通师生之间的了解,增进师生之间的友谊,使师生之间的情感产生共鸣,学生就会从内心深处对教师产生亲近感和依恋感,学生就会把对教师的爱迁移对教师的尊重,接受教师的教育上,学生的学习兴趣就会油然而生,从而产生最佳的学习效率。
此外热爱学生还意味着热爱一切学生,尤其爱后进生,能容纳他们的天真,能容纳他们的错误,这种爱才是博大而深沉的!我们要认识到:差生也是你的学生,你不能视而不见,不能把这些学生搁在一边,漠不关心,或一味批评、漫骂。不要在有意、无意间让学生觉得你看重这个,忽视那个。每个教师都应该清楚,你的学生,他们每个人都很明白自己在教师心中的位置。
“十年树木,百年树人。”教育工作是辛苦的,每天都进行着大量的平凡琐碎的工作,日复一日,年复一年。但是,我们要立足现今,着眼未来,以苦为乐,甘于寂寞,勤勤恳恳。