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20xx年,我院在镇政府、县卫计局的正确领导下,严格按照《国家基本公共卫生服务规范(20xx版)》的要求执行,加强内部管理,狠抓基本公共卫生服务项目工作,充分调动全院职工的工作积极性和主动性,适时调整了医院公共卫生科人员配置,优化组合,取得了较好的效果,现将我院20xx年度基本公共卫生服务工作总结及20xx年工作开展如下:
一、加强领导、制定基本公共卫生服务项目计划,得到了各位领导的重视,结合我镇实际,我院成立了基本公共卫生服务项目领导小组,并对领导小组成员做了具体分工。
二、强化培训、定期督导。今年以来,我院不定期的对村卫生室人员进行公共卫生服务项目工作的培训,并多次进行督导检查,保证了各项公共卫生工作按照计划完成。
三、基本公共卫生服务项目工作开展落实情况
1、居民健康档案管理截止12月底全镇共建立居民健康档案284份。
2、健康教育:按照规范的安排,发放各类宣传资料。
开展公共卫生相关培训6次,播放影音资料12次,健康教育宣传栏66期(院12期,村卫生室54期),开展健康教育宣传活动12次。
3、计划免疫:免费接种乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、麻疹类疫苗(麻风、麻腮风)、甲肝疫苗、流脑疫苗、乙脑疫苗、白破二联等国家免疫规划疫苗,未发现及报告预防接种中的疑似异常反应,对辖区内计划免疫疫苗预防疾病进行主动监测,本年度无病例发生。
4、儿童保健管理与健康情况0-6岁以下儿童保健管理情况:20xx年我镇0―6岁儿童294人,保健管理282人。
5、孕产妇管理与健康:今年我镇共有孕产妇213人,早孕建卡207人。
6、老年人保健:本年度总计管理65周岁以上老年人1123名,并为23人65岁以上的老年人提供了生化检查。
7、慢性病管理:主要是针对高血压、糖尿病等慢性病
人群进行健康指导。对35岁以上人群实行门诊首诊测血压。对确诊高血压和糖尿病的患者进行登记管理,定期进行随访(高血压随访1660人次,糖尿病24人次),随访的同时免费为慢性病患者提供随机血糖监测,并针对辖区慢性病人群开展连续科学的健康评估、干预措施等,并对他们进行体格检查及用药、饮食、运动、心理等健康指导。
8、重性精神病管理:成立了重性精神疾病领导小组,对我镇重性精神疾病进行排查、摸底,掌握重性精神疾病人复发、住院、迁出、死亡、走失等情况,对辖区内确诊的.17例重性精神疾病患者进行随访管理,重性精神病随访68次。
9、传染病及突发公共卫生事件报告和处理:一是依据《传染病防治法》《传染病信息报告管理规范》以及传染病报告与处理规范要求,建立健全了传染病报告管理制度。二是定期对本单位人员进行传染病防治知识、技能的`培训;采取多种形式对辖区居民进行传染病防治知识的宣传教育,提高了辖区居民传染病防治知识的知晓率。
10、卫生监督协管工作:在院领导下认真贯彻落实上级有关文件精神,紧紧围绕以保证人民群众食品安全、学校卫生、公共场所卫生、非法行医等工作出发点,根据上级文件精神认真实施产品质量和食品放心工程,加大产品质量和食品安全专项整治力度,对中心学校开展传染病防治、健康教育、突发公共卫生事件应急预案处置,到各村巡查非法行医,排查公共场所单位和个人;各项工作取得了显著成绩,切实保障了人民群众身体健康和生命安全。
在这一学年的工作中,我部在团总支老师的指导与其他各部积极配合下,经过全体成员共同努力,不断拓宽了工作领域,创新了工作模式,该进工作方法,最终在卫生管理、提高学生生活质量方面取得了一定的成绩。
生活卫生部以积极配合院卫生检查工作为出发点,以“狠抓卫生,服务生活”为原则,以“公平、公正、公开”的工作态度做好了以下几点:
一、做好宿舍卫生的考核工作
每周在特定的时间分配人员对各宿舍卫生进行检查,加强对宿舍卫生的考核力度。从而有效地端正了学生对待宿舍卫生的态度,给学生提供了一个干净整洁的生活环境。
二、严格实行打分制,落实每周通报工作
在卫生考核工作中,本部成员严格按照评分标准打分,有理有据,更有利于学生配合我们的工作。针对每周的评分结果,我们本着“公平、公开、公正”的态度对优秀宿舍、优秀个人、批评宿舍、批评个人予以通告。既鼓励了优秀宿舍和个人,又对不合格的宿舍和个人起到警醒、鞭策作用,从而确保了我系的卫生成绩。
三、积极组织活动,促进和谐宿舍生活
为促进学生宿舍生活更加和谐,增强宿舍文化底蕴,丰富学生生活内容,我部负责了“宿舍文化创意大赛”、“宿舍文化节原创小品大赛”等活动。活动过程中,各宿舍积极参与,充分展示了自身的才艺,活跃的思维,大胆创新能力和团结协作能力,活动结果极佳。在宿舍文化节评比中取得了优秀成绩,进一步彰显了政法系的特色。
四、在实践中寻求经验,不断创新
在这一学年的工作中,本部全体成员以“经验实践经验”的工作方法不断积累工作经验 实现了不断学习、服务同学、提高自我的目标。
在生活卫生部的工作开展得如火如荼的同时,我们仍有许多不足有待该改进。
(一)、部分成员在卫生考核时不能完全做到公平公正;
(二)、过于注重卫生成绩,在关心学生生活方面投入的精力相对较少;
(三)、组织活动的内容和形式有待进一步创新;
(四)、部分同学在工作中的积极性有待提高。
虽然生活卫生部工作比较繁忙,压力较大,但我相信我们会将压力化为动力,不断完善本部门工作,希望我部同仁在下一学年的工作中进一步做好本职工作,从以下方面不断提高我部的工作能力:
(一)、积极进取不断创新,丰富本部门的活动内容与形式;
(二)、积极做好与其他部门的沟通与配合,共同为同学服务;
(三)、深入了解学生生活中的问题与需求,进最大努力给予帮助,真诚服务。
(四)、认真总结我部本学年工作成功与不足,结合实际,做到有条不紊、有的放矢。
总的说来,在本学年工作中,我们始终以一种朝气蓬勃的姿态面对每一件事情,我们有过挫折,但我们也坚强的走过来了,我们有过欢喜,但我们并不以此为傲。
在此,我代表生活卫生部感谢学生会同仁和同学们对我部工作的支持,感谢团总支和各位老师的厚爱。愿生活卫生部部在下一学年里取得更优异的成绩,愿我系各项工作取得更辉煌的成就。
回首这一学期,感触颇多,有付出,亦有收获。在本学期卫生部的工作中,我们始终坚持以卫生检查为核心,以卫生保持为中心,采取“公平、公正、公开”的工作态度,来开展本学期的工作。感谢系领导、主席团以及全体同学的对我们工作的支持,在这个学期,我们完成过几项比较重要的任务,通过这些我们学到了很多处理事情的方法。以下是本学期工作总结:
一、成员考察
从11级新成员进入卫生部到现在已经五个周了,在这五个周中,我们对他们进行了很多次的观察,挑选出了一批时间观念强、积极负责、吃苦耐劳的新成员,为卫生部注入了新的血液。
二、召开卫生负责人会议
1、给各班分发卫生部日常管理与检查办法条例,并强调卫生要求。
2、宣读检查卫生时间,重点强调未搞卫生班级的惩罚制度。
3、从大一的选出勤工俭学人员后,我们对他们进行工作安排和指导,让他们尽快适应卫生部的工作,到目前为止,人员已经确定并且能很好的去胜任工作。
三、对所有班级卫生区域进行监督
为了让各班级了解我们的工作,更好地配合我们。我们在团总支领导的带领下进行了一次现场清理,针对各班的卫生区域可能存在的卫生死角进行打扫。各班明确了自己的卫生清理的不足,并且提高了卫生清扫意识,卫生工作得到了进一步提高。
四、加强卫生的管理和监督:
1、发现未打扫卫生的班级,卫生部将通知该班的班长和卫生委员,第一次我们将会给予提醒。
2、发现两次未打扫卫生的班级,卫生部将会及时通知该班级安排人员来打扫,并将给予警告扣分;如果通知后还未及时安排人员打扫的班级,我们将对此班级进行全系通报批评。
五、配合与协调活动开展
首先我们卫生部在这个学期组织安排了两个活动:
1、对大一新同学进行了一次卫生环保宣传和环保征文活动
2、评选免检教室,主要是通过这样的活动增强大家的卫生环保意识,争做文明学生。
其次我们还配合系以及各学生会各部完成一系列活动,比如:系迎新晚会、消防演练等
在本学期中虽然我们部有美中不足之处。但在接下来的工作中,我们卫生部将会在原有的工作基础之上进一步改进工作方式方法,及时的与团总支领导进行沟通,与学生会其他部门一起合作,互相完善。让我系卫生管理工作得到更好的开展,争取在学院的卫生评比中取得更好的成绩。
本学期我担任二年级科学与健康这一门课程的教学,本班共有学生32人,大部分学生学习兴趣较浓厚。学生健康教育是学校工作不可缺少的重要部分之一,是确保学生健康成长的重要环节。本学期健康工作情况如下:
1、开展了多种形式的健康教育宣传活动。
在健康教育的活动中我所采取的形式是多样的,根据上有关部门的要求、不同的季节、不同的宣传日、等进行宣传活动,我们的具体做法是:利用上课、板报进行宣传教育。利用两种宣传阵地是健康教育必不可少的,根据学生的年龄特点设计板报的内容,图文并茂,真正起到宣传的目的,让学生在宣传中受到教育,使学生具有保护自己预防疾病的能力。在广播讲座中如春季预防肺结核、夏季预防痢疾肠炎,秋冬预防流感腮腺炎、水痘等疾病。
2、上好健康教育课。
每一节课我争取做到了认真备课,上好每一节课。并以学生为主体的素质教学,把上课、宣传、活动等内容融为一体,做到学生有笔记,有教材,使健康教育能从多层次,多角度,宽领域,面向学生进行教育。
3、积极进行吸烟危害身体和“碘缺乏病”的防治。
向学生宣传吸烟的危害,吸烟和被动吸烟都会影响自身的健康和发展,吸烟不但影响身体发育,而且影响智力的发育,学校在开展此项活动的同时,针对一些在校吸烟的教师和家长进行教育,杜绝在学生面前吸烟,给了学生一个清新,健康的学习生活环境。在“碘缺乏病”的防治工作中向学生宣传“碘缺乏病”的危害,特别是缺碘对青少年的危害,缺碘不但影响儿童的智力发育,而且可以患“大脖子病”,让学生学会防止碘的流失,有效地保护自己。
4、积极进行常见病的防治工作。
1)在常见病多发病的防治工作中,始终坚持以“预防为主,治疗为辅”的原则,积极开展了“六病”的防治工作,把预防龋齿,沙眼,视力不良当作了重点来抓。
2)教育学生从小养成良好的卫生习惯,认真做好眼保健操,并做好眼保健操质量的监督检查工作,使学生做操质量明显提高,学生视力不良患病率稳中有降。
3)教育学生从小养成早晚刷牙,饭后漱口,睡前不吃零食的良好习惯,定期检查口腔,早发现龋齿早治疗,是控制龋齿发生和发展的有效途径。从体质监测来看龋齿的患病率下降十多个百分点。
5、积极对学生卫生进行监督。
这项工作中,我重点进行了学生的个人卫生监督,抽查学生的指甲,脸,脖子,头发,衣服,鞋帽等。有效地促进了学校健康教育的发展。
当然,其中存在着很多不足,譬如说,说得多,做得少等。本学期卫生与健康教育的教学圆满结束了,相信以后会做得更好!
根据卫生局的要求,为提高我院乡村医生的公共卫生知识及对传染病防治重要性和紧迫性的认识,从而更好地做好公共卫生工作。响应上级要求,我院于6月20日对全体乡村医生进行了相关业务培训。现将培训情况总结如下:
一、强化组织,精心准备
针对全院医务人员专业多、层次多和在居民健康档案、重点传染病防治工作中担负的任务、培训的内容与重点各不相同的实际情况,在培训前我中心强化了组织领导,精心准备了课件和培训资料,在选取资料的时候注意了理论政策和时效性,有丰富了培训内容,为此次培训成功打下了基础。
二、明确目的突出重点
开展医务人员培训是再医职务工作者学习和提高的`有效途径。为了使我社区的传染病报告管理及突发公共卫生事件处置上一个新台阶,培训是保障。所以在寻配教材选用上,我们既选用了法律法规,又引用了大量的规范文件;既考虑了社区居民的多发病常见病,也准备了重要传染病的防治知识,在培训结束后还采取了书面考核对所学进行了巩固。
三、培训工作开展情况
此次培训内容我们以剧名健康档案实施细则及传染病防治法、传染病监测网络直报工作以及突发公共卫生应急预案等,并采取理论学习与实际演练相结合,形成了多渠道、多形式,立体式的培训格局,满足了医务人员的学习需要,确保了培训实效。
四、培训工作取得的成效
此次培训的开展,有利于发展卫生服务工作,提高医疗服务质量,同时对传染病法,重点传染疾病有了更深刻的认识。培训的实施取得了显著的成效,参训人员基本掌握了居民健康档案的采集方法、传染病防治的基本知识,传染病以及突发公共卫生事件报告意识得到了提升。
今年以来,全区卫生系统各基层工会组织在区总工会的领导下,在党政领导的高度重视和大力支持下,依照工会法律和章程,始终围绕党的中心工作,积极主动地开展各项工作,充分发挥了工会组织的各项职能作用,取得了较好的成绩,圆满地完成了年初制订的各项工作任务,达到了预期的目标。现将工作汇报如下:
一、围绕中心工作,始终抓住学习不放松,开展各项创优活动,促进职工队伍整体素质的提高
(一)学习政治理论,提高全体干部职工的政治素质和思想政治觉悟。一年来根据各级部署安排,区卫生局认真开展了继续深入学习活动,各单位制订了详细的实施方案和学习计划,3月初在全系统掀起了学教活动高潮,全体干部职工踊跃参加,并理论联系实际结合自身行业特点学以致用,收到了较好的效果。
(二)学习专业技术,不断提高职工专业技术水平,促进全员学习活动深入开展。全区各医疗卫生单位坚持走科技兴院之路,培养和引进高层次技术骨干。今年9月,全区卫生系统第一次面向社会公开招考卫生专业技术人才,经过严格的笔试、资格审查、面试、体检等程序,脱颖而出的24名优秀人才被我区7个医疗卫生单位录取,大大提升了医疗技术水平。
我们在注意培养的同时与普遍提高相结合,利用多种形式举办多层次培训班,采取请进来与送出去相结合,集中学习与自学互学相结合,理论知识与实际操作相结合,鼓励在实际工作中互学互补,搞好传帮带。开展经常性群众练兵技术比武活动。今年7月,区卫生局工会组织了医疗机构管理培训,全区厂矿、企(事业)单位、个体医疗机构负责人,共有310余人参加了培训,培训班围绕加强辖区内各医疗机构的医疗质量服务水平,保障医疗安全,增进医患关系,减少医患纠纷,针对以往检查评审发现的问题,加强卫生法律法规,规章制度的学习,以提高医疗机构的管理和服务水平,满足广大群众日益增长的医疗保健需求为重点,进行了为期两天的培训。
许多单位在5.12护士节期间,举办了技术操作比赛,理论知识竞赛,通过各项活动的开展,活跃了学术空气,增强了广大职工学习的自觉性,从而提高了专业技术水平,促进了医疗质量和服务质量的全面提高。
二、坚持和完善职工代表大会制度,加强民主管理和民主监督机制,加大院务公开力度
加强民主管理、实行民主监督是工会的一项基本职能。各单位党政领导十分重视这项工作,广泛听取了广大职工的意见和建议,发挥集体智慧,真正做到了领导的意图与大多数职工的意愿形成共识后作出决策,达到民主集中,意见统一。各单位年初按财务预决算以及重大决策,都经过职代会反复酝酿讨论通过最后实施。
职代会民主评议领导班子是实行民主管理和加强民主监督的关键措施。今年各单位职工代表都对本单位领导班子成员进行测评使领导的言行置于广大群众的监督之下,有效地促进了领导班子在群众的号召力和向心力。
三、维护职工合法权益,实施送温暖、献爱心工程
按照组织保障、权益维护落实的总要求,最大限度地维护职工合法权益,切实担负起生活困难职工帮扶的第一责任人。一年来我们的'具体作法是:一是以贯彻劳动法为重点,平衡协调劳动关系和收入分配,大多数单位离退休人员生活待遇都有一定的增长,使他们老有所依,老有所养,安度晚年。保证了全系统人心安定,队伍稳定,呈现出安定祥和的良好局面。二是保护女工的特别权益,使女职工的合法权益不受侵犯。四是对困难职工深入调查摸底,做到心中有数。五是实施送温暖、献爱心,有的单位对长期患病,因病致贫的职工组织职工捐款捐物帮助他们摆脱困境渡过难关。不仅如此同时向社会捐款捐物,义诊扶贫济困,救助失学儿童。区卫生局每年开展医疗服务进社区活动,组织医务人员走上街头深入贫困地区进行义诊,送医送药,抢险救灾,在社会上引起强烈反响,收到了很好的社会效益。
四、加强文化建设,开展健康向上丰富多彩的文体活动,活跃职工业余文化生活,激发拼搏向上的工作热情
各医疗卫生单位党政领导高度重视和支持工会工作,尤其是局党委对工会工作的支持力度进一步加大,各基层工会组织结合本单位实际,因地制宜,开展灵活多样丰富多彩的文体活动。同时,积极参加市局医务工会组织的各项文体活动,通过各类职工活动,增强了单位干部职工的凝集力和向心力为改革与发展奠定了坚定的政治思想基础。
五、加强组织建设和队伍自身建设,健全和完善各项规章制度
加强工会组织和自身队伍建设,是保证工会组织正常运行和发挥基本职能的关键。按照最大限度地把广大职工吸收到工会组织中来的指导思想,今年5月22日,泰山区社区卫生工会联合会成立暨第一届代表大会召开。泰山区共有社区卫生服务中心、卫生院、社区卫生服务站、诊所等359家,各类卫生人业人员1300余人,为社区居民提供基本医疗和卫生服务,是保证居民身体健康和重要力量。为更好地维护泰山区卫生系统广大从业人员的合法权益,促进社区卫生事业健康快速发展,让卫生从业人员积极投身到泰山区卫生事业改革和建设中来,真正成为广大人民群众的“健康守护神”,根据《中华人民共和国工会法》等相关要求,经泰山区总工会和泰山区卫生局党委研究,报区委同意,决定成立泰山区社区卫生工会联合会组织。
会议选举产生第一届泰山区社区卫生工会联合会委员会、经费审查委员会和女工委员会。
经过全体干部职工共同努力,20xx年工会工作取得了较大的成绩,积极配合卫生中心工作,最大限度地调动广大职工的积极性、创造性;组织和动员广大职工参与和支持一系列改革;最大限度地维护职工的合法权益,切实地发挥了桥梁和纽带作用。但是还存在一定的不足和问题:
一是部分职工对改革中利益分配调整认识不足,我们的思想工作还没有做到位,以致工作积极性没有得到充分的调动。
二是少数工会干部参政议政不够大胆,该参与的事不参与,以致全区卫生系统工会工作发展不平衡。
三是少数工会干部对本单位民主监督力度不够,怕得罪人。
在新的一年里,我们决心发扬成绩,重视问题,纠正偏差,克服不足,继续积极主动地争取党政领导的重视与支持,与时俱进,开拓进取,依照工会法律和章程,创造性地开展工作,为全面建设小康社会而努力奋斗。
创建国家卫生区是创建国家卫生城市的基础性工作,西城区卫生局高度重视此项工作,把创建国家卫生区作为我区三个文明建设的重要内容,按照国家和市爱卫会的整体部署和创卫标准,落实各项基础工作,努力推进城市管理工作,不断塑造城市新形象。
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