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消防大队冬季工作总结

2024-03-18 00:01:47

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第一篇:森林消防个人工作年终总结

20xx年,我镇的护林防火工作在县护林防火指挥部的正确领导下,以科学发展观为指导,坚持“预防为主、积极消灭”的方针,努力提高防控水平和应急能力,在各村和广大人民群众的艰辛努力下,全面落实各项防火措施,精心部署,狠抓落实,周密安排,狠抓护林防火工作不放松,使我镇护林防火工作取得了较好成效。

一、领导得力、责任明确

镇政府成立了护林防火指挥部,指挥长由党政主要领导亲自挂帅,领导高度重视,真抓实管,为顺利开展护林防火工作提供了强有力的组织保证。镇护林防火指挥部成立了专业森林消防队,是扑救森林火灾的突击军,为及时扑灭火灾提供了有力的保障。在防火期内,各单位都全面落实了森林防火行政领导负责制,做到“山有人管、林有人护、责有人担”。各村也都成立了护林防火领导小组,并且组建了以共青团、民兵为主的扑火小分队,公益林聘请了专职护林员。

二、加强宣传教育工作,提高群众防火意识

森林火灾的发生,绝大多数都是人为引起的。因此做好林区群众的思想工作,严格控制火源,可以大大减少甚至能杜绝森林火灾的发生。20xx年我镇采取标语、专题会议等多种形式对《森林法》、《森林防火条例》等林业法律法规进行了广泛深入地宣传,书写防火宣传标语500余条、制作宣传横幅6幅,发放《致农民朋友的一封信》2500份,召开镇、村、组护林防火专题会议20余次,林区群众受教育面达到100%。

冬至、春节、清明等高危时段,我镇包村干部都配合和村在林区各主要路口设立护林防火宣传站、点,加大宣传巡护力度,对周边痴、哑、聋、傻人员不但做到登记在册,而且进行严密监控。防火期间,镇、村、组干部利用一切机会给群众宣传防火知识,使防火工作家喻户晓,人人皆知,将护林防火方针政策变成广大群众的自觉行动,做到了群防群护。形成了“森林防火、人人有责”“林区大事、防火第一”的良好舆论氛围,群众的`防火意识得到了加强,头脑里防火这根弦绷的更紧,森林防火已达到了户户关心、人人重视的程度。

二、责任制层层落实,严格奖惩考核

森林防火工作的各项负责制和责任制在我镇得到了进一步加强和完善。分别与各村、组签订了护林防火责任书;同时,把护林防火工作纳入农村日常工作进行日常管理。并积极配和村的管护工作,保证了林区各山头地块都有专人负责管理,不留死角,为实现“无森林火灾、无乱砍滥伐、无森林病虫害”打下了坚实基础,同时也增强了林区领导、干部、群众的护林防火责任心。

三、加强火源管理,消除火灾隐患

加强火源管理,控制了火源,就把握住了防火的关键所在。防火期内,加强火源管理,禁止一切野外用火是林区森林防火的核心工作。首先,我们辖区内,对野外生产用火,都采取了严格的报批手续,坚持做到了“六不准、五不烧”。并且划定了区域用火,清理了用火环境,收到了一定的效果。其次,在防火警戒期和高火险天气内,特别在冬至、清明、春节、十五这些关键时期内,我们都在重要地段采取了死看硬守、巡逻设卡,特别是上坟祭祖,我们让其采取“田中焚烧、坟上跪拜”的形式,杜绝火源上山。并且加强了弱智、精神病人、痴呆人的监护管理,明确监护责任人,通过教育、宣传、明确责任。从而有力地控制了火源入山,防止了林火的发生,保护了森林资源的安全。

四、严格执行领导带班,确保通讯畅通。建立了完善的联络体系

防火期间,镇政府都执行了防火期内24小时值班制度,并且防火期内都有领导带班,且确保通讯畅通,一旦发现问题,领导能够及时处理。镇护林防火指挥部要求全镇干部职工、森林消防队全体成员手机、电话保持全天开通,值班人员24小时在岗,一有火情发生能在第一时间赶到现场,及时启动扑火机制,实现“打早、打小、打了”,使林火损失降低到最小。

五、加大投入,确保扑火救灾工作

我镇在狠抓预防工作的同时,还十分重视扑救火灾的各项准备工作,并制定了行之有效的扑火救灾预案。镇党委、政府投入护林防火专项资金,组建了以镇村民兵为基础的专业森林消防队,各村也成立义务扑火队员,并在县林业局的大力支持下配齐了灭火器材,确保了我镇林区全年无森林火灾。

第二篇:消防月度工作总结

公司深入贯彻上级主管部门关于消防安全工作的各项文件、精神要求,切实落实消防安全主体职责,积极开展对火灾隐患进行排查治理;公司各级领导高度重视消防安全管理,一年来消防安全总体稳定,未发生火灾事故;现就20xx年消防安全管理工作总结如下:

一、强化消防管理,切实落实消防工作职责制。

在消防安全管理中,公司坚持不断推动消防安全管理制度的落实,以防为主,不断完善管理制度,查漏补缺,消除人为因素带来的隐患,层层签订消防安全职责书。加强消防安全教育培训,经过详细讲解火情识别、报警、灭火器使用、初期火灾扑救、人员的逃生、自救、疏散等基本知识,让职工熟悉在消防突发事件中各自的职责和任务,熟练掌握消防器材的性能和用途,掌握火灾中基本的'自救和逃生方法,进一步提高扑救初期火灾的本事。公司严格落实《消防法》各项规定,定期组织消防应急预案演练,经过演练找出不足进行完善整改。

二、加大宣传力度,营造浓厚的消防安全氛围。

公司结合上级领导和消防部门的要求,加大宣传力度,提高职工安全意识。经过横幅、标语、宣传窗、公司报、内部网站、板报的形式加大消防安全宣传力度。以“安全生产月”,“119”消防宣传日等活动为契机,深入开展图片、火灾纪实、法律法规、安全知识录像放映等进行宣传。

三、加强节假日期间消防安全工作。

认真落实安全生产职责制,充分发挥职能部门的监管职能,组织开展“元旦”、“春节”、“五一”、“十一”等重大节日和重要时段的消防安全检查,加强节假日期间的值班工作,严格实行领导带班24小时值班制度。

四、加大消防安全管理、资金投入,确保消防各项工作落实。

1、公司全年消防器材实际投入:75623元

2、灭火器的更新:56报废:106充罐:445,水带更换:96,水枪:94

3、危险作业管理:开动火作业证:535份,重点危险部位监护:16天次,受限空间作业:9天次;登高作业:无,断路作业:无;

4、消防应急预案演练1次。

5、消防在整改项目预投入:62.5万

五、存在的问题:

1、设备、设施和器材的老化,需要增加更多设备设施器材的更新投入和维修维护保养。

2、公司人员流动性大,需要增加消防安全管理人员持证培训和新来员工消防安全教育培训。

3、消防器材供应商以次充好,需要加强监管和增加供应商比较,或更换合格的供应商。

4、公司志愿消防队业务技能有待提高。

六、20xx年工作计划:

1、结合公司标准化达标工作,按消防安全规范要求做好安全标准化的达标工作;完善消防安全管理组织结构,保障消防安全工作层层有人抓,处处有人管。

2、继续加强消防安全宣传、教育培训,对上级下发的文件精神、要求认真学习贯彻,把工作落到实处。

3、继续加强消防安全设备设施检查、维护保养,确保完好正常运行;对存在问题的设备器材应更换的立即更换,加大消防安全管理资金投入。

4、坚持隐患排查力度,确保发现隐患立即整改,严格执行奖惩制度,确保消防安全管理的工作实效。

为公司安全生产,要进一步夯实工作基础,促进消防安全管理水平不断提高;在新的一年里再接在力,促公司稳定发展,保临江一方平安。

第三篇:森林消防个人工作年终总结

为了切实提高我镇指挥扑救林火的应急工作水平,进一步增强森林消防队伍防控林火的能力和逃生自救能力,根据省、市、县森林防火指挥部关于开展森林消防队伍培训工作部署,结合我镇实际认真开展了森林消防队伍超前培训工作,现总结如下:

一、加强的组织领导

镇政府成立了以镇长为组长,副镇长、武装部长为副组长的镇森林消防队伍超前培训工作领导小组,加强对我镇森林消防队伍扑火应急科普知识培训工作的领导和监督。并于2015年3月10日召开了森林防火超前培训演练大会。

二、培训内容和方式方法

(一)培训内容:火场指挥和扑救,灭火机具(扑火工具)的操作要领,紧急避险常识。

(二)方式方法:加强中小学生森林防火教育,同时深入田间地头、农户家中宣传森林防火知识,做到镇不漏村、村不漏组、组不漏户,增强防火意识。镇政府组织了一支30人的森林防火应急救援队伍。各村也建立了10-20人的'民兵应急分队,并定期组织演练、点演,提高预防控制森林火灾能力。落实行政首长负责制,落实森林防火“三包”责任制,制定镇党政领导包片、驻村干部包村、村(组)干部包山头、地块责任制。并制定完善党政领导带班值班制度,严格执行森林火灾报告制度。

三、教材资料

1、省森林防火条例;

2、森林灭火紧急避险的组织与实施、扑救森林火灾典型伤亡案例分析与安全常识等森林防火光碟;

3、《县森林防火应急管理暨安全扑火工作守则》和《扑救森林火灾实用手册》。

第四篇:森林消防大队工作总结

20xx年春季我县森林防火工作在县委、县政府的正确领导下和省、市森林防火指挥部的指导下,做到周密部署,精心组织,科学安排,在全县人民的共同努力下,今年春季全县无发生森林火灾,维护了林区社会稳定,保护了生态资源。现将春季森林防火工作总结如下:

一、贯彻落实全国春季森林防火工作

电视电话会议精神3月1日下午县森林防火指挥部成员单位在县政府视频会议中心参加20xx年全国春季森林防火工作电视电话会议,县长沈建平和副县长陈树林参加会议。会上副县长陈树林简要回顾了20xx年我县森林防火工作,全面部署我县春季森林防火工作。县长沈建平就抓好春季森林防火工作强调六点意见:一要增强责任意识;二要严格落实森林防火行政首长负责制,乡(镇)长是第一责任人,分管领导是直接责任人,一把手要亲自抓工作部署,研究解决春季森林防火工作;三要认清当前森林防火工作面临的形势;四要强化值班调度及科学处置;五要做好森林火灾综合保险宣传工作;六要严肃追究森林火灾肇事者。

二、强化责任,层层落实责任制

县委、县政府把森林防火工作作为维护社会稳定,构建和谐社会的一件大事来抓,立足于“早”,突出于“实”,把握于“防”,全面加强森林防火工作的组织领导,做到“三落实一强化”:一是落实森林防火目标管理责任制,层层签定责任抓落实;二是落实森林防火指挥部成员单位挂钩制度和工作规则;三是贯彻落实行政领导责任追究制度,实行奖罚相结合;四是强化责任,把责任制细化分解到每个成员、每个村,做到每个山头、地块有人管,村村有人抓的工作格局。

三、注重宣传,提高实效

森林防火宣传教育工作继续坚持“以人为本、安全第一”的思想,把扑火安全放在森林防火工作的首位,把宣传森林消防安全、消除森林火灾隐患、保障人民群众生命安全作为森林防火工作的第一要务,印发了《华安县20xx年森林防火宣传教育工作方案》,组织开展春季森林防火宣传月和隐患排查活动。县森林防火指挥部、县林业局结合《春牛图》的内容,印发了《护林防火责任书》5万份;在省道金上线和围禾线及进村路口设置不锈钢防火宣传牌121幅;3月12日在华林大厦开展森林防火宣传活动,宣传森林防火和森林火灾防灾、减灾等内容,发放《森林防火条例》450份、华安县森林防火责任书(春牛图)280份、森林防火扑救常识300余册。县森林防火指挥部出动防火宣传车和武警漳州森林大队到91个行政村以《森林防火条例》为核心,野外安全用火知识和可燃物计划烧除为重点的宣传活动。清明期间华丰、仙都和沙建等乡镇集中组织开展以“平安祭扫,文明清明”为主题的森林防火宣传教育活动。各乡镇、村委会通过张贴标语、悬挂横幅、发放宣传单、警示短信等方式宣传森林防火。通过全方位大力宣传,在全县形成学习贯彻《森林防火条例》的良好环境和浓厚舆论氛围,增强了全民森林防火意识,同时强化各项防火措施的落实。

四、强化火源管理,消除火灾隐患

一是完善护林防火管理制度,建立健全村规民约;二是落实农田林缘可燃物计划烧除技术规程和实施方案。春季以来我县计划烧除面积117公顷、42个行政村;三是严格执行生产性用火审批制度。在高火险期及时发布2次禁火令,停止一切野外用火。到目前共审批野外用火47宗,面积5200亩;四是加强野外巡查,护林员到岗到位,实行分片分区域巡查。在节假日、高火险期等重要时段,组织林业执法大队、森林公安、林区护林员野外巡查,加强对野外违章用火的'打击力度;五是落实监护责任人,加强对痴、呆、傻人员的监管力度,确保监护对象做到“六不准”;六是加快基础设施建设,我县已完成50公里防火林带建设。

五、加强防火值班,确保信息畅通

县乡两级实行全年森林防火24小时专门值守和领导带班制度,做到责任明确,任务到人,不脱岗漏岗,确保信息畅通。一旦发生火警,立即组织人员扑救,争取把火灾损失降低到最低程度。县政府和防火办随时对各乡(镇)、开发区、国有林场的防火带值班情况进行不定时抽查,对值班制度不健全的单位给予通报批评。

六、加大森林火灾综合保险宣传力度

县森林防火指挥部、县林业局协同保险公司大力开展森林火灾综合保险宣传活动,让林农知道并了解森林火灾保险,并借机大力宣传野外安全用火知识、森林防火法律法规等,确保森林火灾综合保险这项利民惠民政策能落到实处。3月份与保险公司签订生态公益林综合保险50.3万亩。

七、加强检查监督工作

县森林防火指挥部组织防火办及林业局工作人员到各乡(镇)人民政府、开发区、国有林场检查督促宣传活动和隐患排查工作开展情况,将检查结果作为各乡(镇)年度森林防火责任制考核依据。

今后我县的森林防火工作将紧紧团绕“抓落实、保安全、促发展”这一主题,充分认识森林防火的严峻性和特殊性,坚持以人为本,完善制度,落实措施,提高应急能力,确保我县社会稳定和生态安全。

第五篇:消防月度工作总结

在一月份,炎陵大队的安全防事故工作按照消防部队新时期全面建设的要求,认真贯彻预防为主、综合治理的方针,在全队范围内形成全体官兵人人、时时、处处、事事讲安全,自觉遵纪守法的局面,防止了因思想麻痹、官僚主义、工作失职、违反条令条例、规章制度、操作规程等造成人员伤亡和装备物资严重损失事故的发生,最大限度地减少一般事故,控制了严重事故,遏制了重大事故,保持部队的安全稳定,提高战斗力,更好地完成以防火、灭火为中心的各项任务。

(一)提高了安全意识,认清了防事故工作的重要性

在今年的安全防事故工作上,为确保我大队在执勤,训练工作生活的安全,确定在人身上下功夫,加强安全教育,认真分析安全形势和安排了安全工作重点。在思想上重视起来,提高安全意识,在对待安全问题上,端正了官兵的态度,抓好安全措施,消除隐患。

(二)安全工作组织严密,职责分工明确

为了认真抓好我队的安全防事故工作,由大队教导员王彪任组长,聂育林、姚文华为成员。

大队成立安全防事故工作领导小组,其具体职责是:

1、全面负责部队预防行政责任事故,抓好部队条令条例和各项规章制度的贯彻落实,切实保证上级指示和有关规定得到全面落实,防止发生各类事故。

2、定期开展安全教育,提高全体官兵的安全意识,自觉做好安全防事故工作。

3、及时分析本单位的安全防事故工作的现状,针对存在的问题制定整改措施。

4、检查、监督本单位安全防串故工作的执行情况,根据形势、任务、特点和季节变化以及部队的思想动态,适时组织开展安全无事故竞赛活动。

5、定期向支队汇报了工作,及时反馈部队的安全现状,提出建议。

在预防车辆事故方面:

1、建立了车辆派遣、车辆值班、车辆保养、车辆检查、干部骨干跟车等车辆管理使用制度,抓好落实。

2、加强了对驾驶员队伍职业道德和安全行车教育,增强驾驶员的工作责任心和法纪观念,培养良好的驾驶作风,提高安全行车的自觉性。

3、严格挑选、训练驾驶人员。参加驾驶培训人员从德才兼备和优秀战士中挑选,对于考核不合格没有领到《车辆驾驶证》的,不准驾驶车辆。

4、驾驶员在开车时必须集中精力,不准吸烟、吃东西和闲谈;严格遵守交通规则,服从交通管理,禁止逆行、闯红灯;严禁超速行车、强行超车、酒后开车。

5、实习驾驶员禁止单独行车,执行灭火救援任务时,禁止实习驾驶员开车。

6、对外出执行任务的车辆严格组织,有干部跟车。

7、经常进行车辆检查和维修保养,坚持每周车场日。出车前,认真检查车辆方向、制动、灯光等重要部位,严禁带故障出车;行车途中,随车观察车辆运行情况,发现问题及时排除;收车后,对车辆要及时保养维修,使之处于良好的技术状态。

8、严格车辆派遣手续。出车时,必须持有单位统一印制的派车单。严禁私自开车和非驾驶员开车。

存在不足:

1、执行有关乘载规定不严,行车中有在执勤车驾驶室室内嘻笑打闹和向车外伸手探头,抛东西,车未停稳上下车,严禁怂恿驾驶员超速行驶。

2、在往返火场途中,驾驶员没有严格根据季节、气候、道路、昼夜时间等情况,掌握车速、车距和超车时机;有个别战斗员有时没有在规定的位置上坐好,把牢安全扶手。

3、有驾驶员带思想包袱出车、疲劳开车的少数现象。

第六篇:今冬明春消防安全工作总结

为切实做好全市国庆、中秋“双节”期间城市地下轨道交通消防安全工作,为地铁遇紧急情况时应急救援疏散做好充分准备,提升各部门联合应对突发事件的.应急处置能力,9月29日23时30分,哈尔滨市消防救援支队在哈尔滨地铁运营分公司医大二院站开展了大型灭火救援实战联合演练。

演练分为三个场景。

场景一:火灾初期应急处置。地铁站工作人员发现站台发生火情,立即通过“消防e报警”小程序报警,并上传了现场照片和视频,同时启动灭火疏散预案,开启消防应急广播通知站内乘客有序撤离,并启动排烟、喷淋等设施;微型消防站人员迅速赶赴现场组织扑救初起火灾;119指挥中心利用“智联119”协同处置平台迅速调集医大二院微型消防站到场增援;地铁分局驻站民警配合微型消防站人员立即组织疏散站内乘客。

场景二:火情处置阶段。市消防救援支队调派4个作战中队第一时间到场处置,迅速实施灭火、侦查、破拆、搜救、排烟;动用灭火机器人,移动式排烟机等设备进行协同处置,火势得到有效控制;人员搜救小组搜救出三名遇险群众;

场景三:多部门联勤联动。地铁分局民警与地铁安保人员有序组织乘客疏散;市急救中心对伤员展开急救并转往公交接泊处;市公交公司4辆大巴车立即转运现场疏散群众。

119指挥中心一次性调集消防救援支队全勤指挥部、战勤保障分队、通信保障分队、4个消防救援站,市急救中心、医大二院微型站、医大二院地铁站微型站等救援力量,共计30台参演车辆、200余人参演。演练中,各单位密切配合、协同联动,各参演队伍全力投入,展现了高水平作战状态。此次演练提高了地铁公司员工与各部门、单位之间的协调配合联动能力,强化了广大地铁员工自防自救的`实操本领。哈尔滨市消防救援支队将及时总结经验和不足,加强实战化训练,提升实战能力,不断提高综合性应急救援队伍专业化水平,为人民群众出行保驾护航。

演练由哈尔滨市消防救援支队承办。市应急局、市交通局、市公安局地铁分局、市卫生健康委、地铁集团等单位参加演练。

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