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第一篇：律师执业年度工作总结
今日已经是农历腊月25了，20xx年很快过去了，我来我们所也已一月有余，清楚的记得第一天来我们所是个周末，那天我第一次从内部感受律师工作的气氛。在接下来这一个多月的实习过程中，也越来越体会到理论与实践的差异。一条看似明确的法律规定，运用到现实中，问题却是层出不穷，一个看似简洁的实际问题，反馈到法律上，往往却是模棱两可，而在自己进入律师行业以前对这种现象可能是既看不见，也想不到，总之感受最多的是自身存在的差距和不足。具体方面总结如下：
一、专业学问需要巩固和不断的学习。
来我们所以前通过学校和平常对法条法理的具体学习，似乎感觉全部的法律我都通晓。而通过实践，我知道了，我只是一个初学者，一个刚刚进入法律行业的懵懂者。之前所学的法律只是大致了解而已，整个部门法的体系和连贯性，交叉关系，我全然不通。现在我明白了自身的不足和学习力气对于一个律师业务进展和业务力气的重要性。以前的学习只是给从事律师职业打了一些基础，或者说是仅仅为了迈过律师职业的门槛。社会飞速进展，新的情势不断消逝，法律持续更新，现在是一个学习型的社会，根本不存在一劳永逸的学习，律师行业更是如此，没有自我更新力气的律师注定是要被淘汰的。终身学习力气对一个律师的生存至关重要。
二、专业力气还需要进一步的磨练加强，与人的沟通力气和丰富的专业学问同样重要。
要想作为一个合格的律师，并不是有证就行，不但要具备丰富的专业学问，而且要你具备相应的专业力气。与人的沟通力气和丰富的专业学问同样重要，不能有效的与人沟通。将是你事倍功半，现在虽然随着年龄的增长，在不断的进步，但以后的路还是很长的。
三、工作态度需要进一步的转变。
一月来，看到所里各位律师办理业务，勤奋和认真是他们的共同特点，这给我感受很深，重新熟识律师不仅不是一个轻松休闲的职业，而且还是一个布满挑战、需要付出艰辛的工作，独立、勤奋和认真是一个律师必需具备的执业态度。人固有惰性和依靠心理，但为了所从事的职业和自我实现，必需克服这种惰性和依靠。
四、人际交往方面的'不足需要进一步弥补。
良好的人际交往力气是一个优秀律师的重要素养。自己在人际交往方面存在缺陷，紧急、气氛不活跃的的场面时常存在，这应当是缺乏自信的表现。对此，在以后的执业过程中，自己要尽可能多学习，充实自己，提升自信念，人际交往从日常生活做起，从身边做起，得体表现自己，做到不卑不亢，不急不躁，在人际交往中找到自己，实现自己。
五、对以后执业规划的一点想法。
来律所面试的第一天主任就告知我律师行业竞争的激烈，让我慎重选择，这些年从学习到考试，为此付出了很多，纵然以后的日子还需要不断的付出，也决心一往无前，随着社会的进展，律师变得越来越像学者+商人，不但要不断学习而且要留意营销，学习是个恒久的过程，营销也不是一劳永逸的事情，这些就准备了现在的律师再不能那么的闲适，理解了律师自身的特征，所以要在以后的日子里：
(1)结合自己实际状况确定营销的路线，留意品牌的效应。
(2)在业务学问领域的学习上实现一专多能，有所取舍做出自己擅长的领域。
诉讼业务是律师业务的基础，也是非诉业务的基础，诉讼更能精确地理解法律，运用法律，规避风险，在接下来的工作中，自己应当加强诉讼业务的熬炼，以期更全面的进展。在专业化方面，实习中不断发掘自己的潜力，系统的学习，找出自己擅长和比较感到饶有兴趣的领域，慢慢做到一专多能。
以上是我这一个多月以来对律师和自己一些不成熟的熟识，从熟识律师，了解律师，和自己日后应当如何做一名律师方面做了总结，不足和学习充斥着自己总结感想的字里行间，由于表达力气所限，谬误之处不能避开，请予批判指正。
第二篇：律师年终个人工作总结
不知不觉间，来到福盈门建材已经一年多的时间了，在一线的工作当中，经历了很多的酸甜苦辣，认识了很多良师益友，获得了很多经验教训，感谢领导给了我成长的空间、勇气和信心。在这一年的时间里，通过自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了诸多不足。回顾过去的一年，现将工作总结如下：
一、工作总结
在从来到公司到现在的时间里，先从幸福家居箭牌砖店的一名导购慢慢成长为金三角箭牌砖店的店长，从一名小员工升为领导层，思想上都发生了绝对性的变化。已不在是站在自己的位置上思考问题，而是要站在公司的立场上和手下员工的立场上思考问题，想的更全面一些了，会替他人着想了。
二、在工作上主要存在的问题有：
在工作初期，对工作的认知程度不够，缺乏全局观念，缺乏自信心，对工作定位认知不足，逻辑能力欠缺，结构性思维缺乏，不过我相信在以后的工作中，我会不断的学习和思考，从而加强对工作的认知能力从而做出工作的流程。
对人员的管理能力欠缺，对市场的调查不够，对竞争对手的了解不全面，从而未能做出的针对所在市场的政策方案，以后在工作中还需不断学习总结改进，从而使遇到问题都能得到很好的解决。
三、工作心得：
在这一年多的工作与实践当中，我参与了许多集体完成的工作，和同事的相处非常紧密和睦，在这个过程中我强化了最珍贵也是最重要的团队意识。在信任他人和自己的基础上，思想统一，行动一致，这样的'团队一定会攻无不克，战无不胜。
这年的工作中，所有的工作都是一线二线一起完成的，在这个过程中大家互相提醒和补充，大大提高了工作效率，所有的工作中沟通是最重要的，一定要把信息处理的及时、清晰。
领导要求工作的每一步都要精准细致，力求精细化，在这种心态的指导下，能够积极自信的行动起来是后半年我在心态方面的进步。
现在的我经常冷静的分析自己，认清自己的位置，问问自己付出了多少；时刻记住工作内容要精细化精确化，个人得失要模糊计算：出了风险要及时规避，出了问题要勇于担当。
三人行，必有我师，与身边同事的合作更加的默契，感谢他们对新上任的我莫大的支持与鼓励，感谢他们的不离不弃，他们都是我的师傅，从他们身上学到了很多知识技能和做人的道理，也非常庆幸在刚上路的时候有他们在身边。我一定会跟她们凝聚成一个优秀的团队，做出更好的成绩。
四、工作教训：
经过这半年的工作学习，我发现了自己离一名合格的店长还有差距，主要体现在工作技能、工作习惯和工作思维的不成熟，也是我以后在工作中不断提高和磨练自己的地方。仔细总结一下，自己在半年的店长工作中，主要有以下几方面做的不够好：
缺少对平时工作于业绩状况的总结，从开业到现在只七月份的活动“清凉一夏，低价a风暴”业绩还算可以，跟活动有很大的关系，全场六折加上特价中的特价产品，很是吸引眼球，之后价格回升，就再也没达到理想的额度。针对市场我应该主动向公司申请特惠政策，应该把被动变主动，用我们大品牌的产品低价攻击其他品牌，占据一定的市场份额。
跟员工的关系好是应该的，但缺少领导的气势，陈总一直教导我们“尊重自己就是尊重别人，别拿自己不当干粮”跟员工好的前提下，也要让员工听你的，尊重你还是他们的领导。有什么对公司不满的可以直接向你反映，再着重考虑怎么安抚、怎么汇报，平稳军心。此项也作为重点来提高自己。
在以后的工作中，我一定时时刻刻注意修正自己不足的地方，一定会养成良好的工作习惯，成为一名公司优秀的职业的店长。