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20xx年已颠末去,回望我今年整体的工作环境,在领导和同事的赞助下,我始终严格要求本身尽力学习专业知识,进步专业技能,完善办事素质,在工作岗位上兢兢业业,经验日益富厚,越来越自信的为客户提供满意的办事。一年多以来,在xx银行的人人庭里,我渐渐从懵懂走向成熟。现将本人在这一年中的工作环境,总结如下:
一、勤奋尽力,爱岗敬业。
在担负储蓄工作时,坚持每日营业终了做到帐实符合、账款符合。可以或许认真解决人民币大小票币、毁伤币的兑换业务,整点时做到点准、墩齐、挑净、捆紧,盖章清楚。对客户普通话、三声办事,过细地办理客户问题,面对个别客户的无礼,巧妙应对,不伤和善,面对客户的称颂,谦虚谨慎,不骄不躁。颠末持续尽力学习,在实际工作中持续检验,现在已经纯熟控制了相关业务及规章制度,渐渐成为一名业务熟手。随着业务的成长,窗口的业务攀升,我持续总结经验,进步速度,单月业务量靠近xx笔,日均业务量近xx笔。这迫使我持续提醒本身要认真再认真,严格依照行里订定的各项规章制度操作流程来解决各项业务,并继续数月无毛病。
二、团队协作,配合提高。
银行工作必要的是集体互助,一个人的'力量是有限的。所以不能仅仅满足于把本技艺中的工作干好,还要与同事互相赞助。与同事交流经验,向他们学习,也将本身的经验毫无保留地奉告他们。只有整体的素质进步了,支行的业务程度能力上一个台阶。
三、强化业务学习,进步自身综合素质。
我积极参加金融业相关各项考试,拓展业务知识,应用休息光阴来柜面学习控制管帐柜业务。在同事的赞助下,我学了不少器械,真的是三人行,必有我师焉。固然各方面取得了提高,但我仍然存在着不够,如点钞虽将将达标,然则还必要继承尽力,持续进步。
总而言之,在这一年工作中,我严格遵守xx银行各项规章制度,严格要求本身,对客户办事激情亲切、对同事关切友爱、和同事关系融洽,可以或许精诚互助、对领导交卸的工作可以或许认真完成。在持续进步工作技能的同时,积极学习金融业理论知识,并参加相关考试来尽力充足本身。感谢这一年多来领导和同事的关切和赞助,我会在20xx年的工作中奋不顾身,与xx银行配合发展,谢谢!
锦州采油厂现有女职工1632人(三产单位179人),一线女职工1179人,占女工总数的72.2%;专科以上学历697人,占女工总数的40.5%;一般女干部412人,占厂干部总数28.3%;中级及以上职称女职工147人,占厂中级职称总数50.5%;现有在岗女科级干部13人,下设26个区级女工工作委员会。大部分女工分布在采油、热注等生产一线,是我厂生产经营建设的重要力量。
2014年,我厂女职工工作以“锦州采油厂四届一次职代会”精神和“2014年油田公司女职工工作要点”为指导,以打造“素质、价值、健康、幸福”――四型女工队伍为目标,按照 “女工工作覆盖全厂、重点倾向一线女工、充分发动女性干部”的工作思路,分析研究厂女工队伍现状,根据各三级单位具体情况,紧密围绕企业发展需要开展女职工工作。
一、提升素质能力,坚持学习培训,筑牢女工建功立业基石
厂女工委牢固树立人人成才的观念,把提升女工队伍整体素质作为一项战略任务,选取有效载体,促进女工成长成才,为女工建功立业打下坚实的基础。
一是坚持“金花讲堂”开展女工综合素质培训。继续深化“金花讲堂”这一品牌活动,并在活动形式和内容方面加以创新,充分发挥其培训作用。
1、提高思想政治素质,展开形势任务教育。对女工干事进行形势任务宣传教育,使女工干部了解辽河油田当前的形式及锦州采油厂的生产经营压力,增加她们的危机意识紧迫感。充分发挥女工干事思想传播的作用,以“班车小课堂”、“流动小广播”为载体,深入基层单位和各业务系统组织宣讲,帮助广大女工知形势、明任务、鼓干劲,激发女工岗位建功的潜能;
2、“文化建家”吹送和谐之风。开展以“子女教育、和谐建家、饮食健康”为主要内容的 “金花讲堂”系列活动。邀请油田党校老师、采油厂瑜珈协会会长吕雅荣,油田公司EAP项目组签约咨询师等人为女工授课,提高女员工健康意识、健身技能及和谐建家的能力,全年授课6场,听课人数500人。
二是坚持“三级培训”完善培训基地,提升女工业务技能水平。在管理、技术、技能、服务等多个工种为广大女职工创造观摩学习、互动交流的机会;开展“女职工生产经营分析比赛”提高女职工的经营管理工作水平;倡导基层单位开展形势多样的女职工技能提升活动。
1、班组日常培训。班组日常培训是提高整体技能素质的基本途径,我们一直坚持开展巾帼小练兵、名师带高徒等活动,为女员工“培训加餐”、“开技术小灶”,带动女工业务技能全面提高。
2、作业区全面培训。各作业区以理论知识和现场操作技能为主,开展形式多样的培训活动。如采油作业一区开展了“异岗培训”,即每月抽调2名女工到“女工培训基地”――女子采油站开展为期一个月的实际操作和资料填写岗培训,截至目前已有220名女工参加了异岗培训,培训后的女工具备资料填写、日常巡井、分析处理事故的工作能力。采油作业二区创建“新五朵金花”油水井分析活动;服务大队开展西式做床、面点等服务专业的技术比赛,采油作业四区有6名女技术师,他们充分发挥女技术师的力量成立“技师培训班”,开展“四班一赛”、新入职员工培训、技术尖兵的再训等活动。 2014年,各作业区女工组织共举办技术比赛5场。
3、厂级系统、重点培训。油田公司经营管理技能比赛是针对女干部的技术比赛,面对经营管理系统工作繁重的实际,我厂女工委没有组织规模性地集训演练,而是精心选拔参赛选手,积极引导参赛选手立足岗位,将参加比赛的过程当成岗位练兵的过程,使学习工作化、工作学习化。经过选手们的积极准备采油厂派出的7名代表有6人顺利的进入了决赛,并且获得了1金、1银,1铜、3优秀的好成绩,我们厂也被评为团体优胜单位。今年采油、热注、集输工的技术比赛我们女职工也同样获得了好成绩,在厂技术比赛中4名女工获得金牌,11名女工获得银牌,13名女工获得铜牌; 在油公司技术比赛中我们的女工获得1金、3铜、1优秀的好成绩。
三是坚持 “读书、交流活动”提高女工个人修养,增强女干部工作能力。号召女员工树立终身学习的理念,通过读书交流不断提高个人修养,实现自我激励、自我超越。
1、开展读书分享活动。以“双十”读书活动为契机,号召女职工阅动“13点”――每天午后“13点”阅读10分钟。活动实施以来,每个午后阅读一本好书,记录一篇感悟,分享一份心得,成为一线女工不变的守候;“读书接力 感悟接力”,不仅将好书传递,更将正能量传递,全年在网络上发表读后感 篇。
2、“走基层”指导女工干部工作。坚持每季度深入基层走访,了解女工队伍现状及女工工作开展情况,并进行考核指导,帮助女干部查漏补缺;此外,以工作竞报的模式,组织女工干事在学习和交流中提升综合素质和工作水平,创造对比、学习、超越的工作氛围。
二、提升价值追求,围绕重点工作,搭建女工爱岗敬业的平台
为调动和发挥女职工投身企业生产经营建设的积极性、主动性和创造性,采油厂女工委以“提素质、建功业、促发展”为主线,开展工作促进女工建功立业,争当“巾帼先锋”。 一是积极推动青年员工岗位成长成才,为青年员工提供锻炼平台。6月初厂女工委响应油田公司工会和油田公司团委号召,积极组织“锦州采油厂青工职业生涯设计展报活动”。
转眼之间xx月份即将过去,在此我对xx月份的工作作个总结,目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好。
一、熟悉采购的流程
让自己从下单到收料,每个细节都经手,让自己熟悉每个供应商及供货方式。在收料单的录入中,每个物料到料情况都由自己经手,让自己在第一时间了解生产的物料到货情况。下单的传真及确认。让我学了很多东西,能了解自己物料的实际到料情况及存在那些问题,需要注意些什么事项,不明确的地方跟供应商沟通,了解并熟悉此物料,且跟供应商有更进一步的沟通及联系。方便以后的调货事宜。下个月一定把这份工作做到更细致,让每次的确认订单做到万无一失,坚持确认再确认,不在发生没有收到订单事宜。负责一些物料的调货事宜,尤其是远程的物料。学会计划自己的物料到货会不会造成满仓,造成很多的库存量,能否影响生产的进度,自己请款资金会不会影响公司的资金流动,明年会把远程物料计划更详细,让自己了解所有物料的进度。明确计划对于生产来说是重要的。有计划的生活及工作才是的。
二、年底参与单价的录入及整理
真正介入到单价里面,也可以说进入采购的一个大门,才知道自己真的只是学了一点的毛皮,了解在不影响生产进度,能让供应商准时到货并不是好的采购,好的采购是在供应商能准时听自己的调度还得提供的服务态度及质量。且要把的产品以最低的价格给自己,那才是真正好的采购。货比三家。通过不同的`厂家给出不同的价位,在以理想的价位压自己心中最愿意的供应商,得到自己想到的结果。希望以后自己进入这个采购的大门里面。
三、参与xxx的工作录入及整理
最想说的话,这个xx系统的引入是我们今年的帮助了,通过xxx让自己学到每个车种的配置,自己的采购物料的到货情况,仓库的库存等。让所有的物料都明白化,及精确化。所有物料有依可询,有据可依。
四、参与盘点工作
让自己在实践中了解所有的零件,了解仓库的库存量。通过盘点工作。了解零件物料在哪方面造成库存,那些为死库存,为何会造成这些库存量。怎么才能消化库存,让仓库成为零库存,让我们的供应商成为我们的仓库。
自己对自行车的不了解,有点盲目的调货,对自己所调的物料不能跟踪到底,没有做到位,做事不够细心,考虑不周全。物料跟催不紧,不清楚物料的紧迫性,处理问题没有力度,不够果断。下个月努力清楚工作的重要性,努力学习了解自行车的配置及为何要如何配置。单价的计算方式从何得来。用一颗感恩的心面对自己的工作,调整好心态问题。做到采购的适价,适质,适量,适时,适地。希望下个月工作能责任到个人,分工明确规定。让自己的物料更了解责任更明确。
通过xx月份的工作和学习,使我在采购上积累了很多知识和经验,并在各个方面上都得到充分的锻炼。身为公司的员工,公司的兴衰与我有着直接的联系。所以我愿意和公司一起向着更高的目标前进,为我们的公司奉献一份力量!
20xx年,在交通银行领导和上级有关部门的关心、指导、帮助下,本人始终坚持从我行发展的大局出发,以科学的发展观为指导,以服务群众为工作中心,以树立我行良好的形象为工作手段,爱岗敬业,不断进去,提高了柜面工作效率,全面完成了年度部门既定的工作目标,受到领导和同事的充分肯定。现本人将20xx年柜面工作总结如下:
一、爱岗敬业,创一流服务
在工作中,我时刻要求自己对待客户要做到轻声细语、文明热情、认真细致,要如一阵清风扑面而来。从事柜面授权工作以来,我给自己的工作中心是:“一切为了顾客,为了一切顾客,为了顾客的一切。”以良好的工作态度对待每一个人,做到和气、关心、体贴、温暖。工作中承担自己的责任,对每一件事和每一项工作,负责到底,做好任何工作。对自己做到业务精、作风硬、肯奉献,爱岗敬业,全心全意做好自己的工作。我深知,与客户直接打交道既累又繁琐,但是我喜欢看到客户带着希望而来、满意而去的表情。
在工作中我坚持以服务至上的原则,对待每一位顾客都是微笑服务,良好的服务态度受到了顾客们的一致好评。急客户所急、想纳客户所想,满腔热情、全心全意地为他们提供各种优质服务,以其特有的真诚赢得了高度评价。每当客户对我说:“谢谢你的认真负责,解决了我的问题”我感到一切的付出都是那么值得,客户的肯定让我一切的辛劳都一扫而空。因为我找到了我价值的所在---为人民群众服务在工作中坚持做好“三声服务”,所谓“三声”指的就是客户“来有迎声”,客户“问有答声”以及客户“走有送声”。
二、爱岗敬业,争创一流
(一)立足岗位,争创一流成绩
坚持立足岗位、踏实工作、爱岗敬业,把做好本职工作作为实现自身社会价值的必经之路,让理想和信念在岗位上熠熠发光。在日常的工作中,我积极提高自身履行职责的能力,把奉献在岗位看作是自己天经地义的事情,勤勤恳恳地做好本职工作。在工作中做到正确的认识自己,真诚的对待她人,认真的对待工作,公平的对待管理。严格遵守柜面服务要求,礼仪规范,热情周到,规范作业,推行“三个一”服务:一杯水、一个微笑、一声问候。工作日清日结,日事日毕。“没有最好,只有更好”,服务不单单要有意识,还要有技术。将“以从容之心为平常之事”一如既往地做好服务工作,将“打造服务最好的银行形象”的服务理念带给广大客户。用真诚的服务、真心的微笑、严谨的工作态度赢得客户的满意。
(二)扩宽客源,争创一流成绩
随着社会经济的不断发展,面对新的形势和激烈的竞争环境,我们不能有任何松懈,应该以崭新的服务态度从社会的各个层次、各个领域用敏锐的观察力去捕捉各种信息,开展各种形式的客户的营销方案。有效的推进新客户的营销工作;另一方面,提高客户服务的水平,不断提高老客户的忠诚度。可以将我行的大厅的管理工作作为提高客户服务质量的第一道关键,充分发挥客户引导分流和识别中高端客户的关键作用,使VIP客户来到就能感受到我行的服务态度,从而带动更多的客户来办理各种业务,提高我行的营业额。
(三)当好帮手,争创一流成绩
在平时的工作中,除了要做一些自身岗位所应尽的职责外,还积极协助会计主管、副主管以及银行的行长的工作,对上级领导下达的各项任务不遗余力的去完成。在每周开展的例会工作中,仔细做好会议中的重点内容。
三、爱岗敬业,不断提升自我
(一)加强学习,提高自己的专业知识
“学无止境”,只有通过不断学习,不断提高,才能让自己在日新月异的时代不被淘汰,才能真正为做好保险理赔工作尽一份自己的力量。为此,在工作中,我始终把学习放在重要的位置,利用课余时间不仅学习跟柜面授权相关的知识,认真学习交通银行的'规章制度;积极参加银行举行的各类培训班和培训活动,向身边的优秀工作人员学习。在学习方法上坚持做到三个结合:集中学习与个人自学相结合、学习理论与深入调研相结合、专题教育与参观学习相结合。不仅如此,我还积极参与银行举办的各项活动。
(二)加强授权队伍建设,提升整体形象
交通银行各项工作的顺利开展,离不开一支强有力的队伍做后盾。加强授权队伍建设,要严格执行纪律,做到全面细心处理各项业务,根据银行的各项规定予以授权。加强硬件设施建设,建立健全维修、救援以及配件为一体的服务网络,本着互利互惠、控制风险的原则,对客户进行考核,只有符合要求的才进一步给予授权。
(三)加强合规意识,防范风险隐患
在今年,我不断加强金融风险防范,把合规管理、合规经营、合规操作落到工作实处,使内控意识和内控文化渗透到自己的思想深处,使内控成为自己的自觉行为,切实做好内控工作,确保不发生任何差错。我深化对合规操作的认识,学习和理解规章制度,增强执行制度的能力和自觉性,形成事事都符合工作标准,理解和掌握内控要点,及时发现并消除存在的风险隐患。
20xx年,是忙碌的一年,更是收获的一年。虽然在即将过去的一年取得了一些成绩,但是时代在变、环境在变,银行的工作也时时变化着,天天都有新的东西出现、新的情况发生,这就需要我跟着形势而改变。学习新的知识,把握新的技巧,适应四周环境的变化,提高自己的履岗能力,把自己培养成为一个综合能力高的交行人,更好地规划自己的职业生涯,使我所努力的目标。当然,在一些细节的处理和操作上我还存在一定的欠缺,我会在今后的工作、学习中磨练自己,在领导和同事的指导帮助中提高自己,发扬优点,弥补不足。
总结,就是把某一时期已经做过的工作,进行一次全面系统的总检查、总评价,进行一次具体的总分析、总研究;也就是看看取得了哪些成绩,存在哪些缺点和不足,有什么经验、提高。
(一)基本情况。
1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。
2.成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。
3.经验和教训。做过一件事,总会有经验和教训。为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。
4.今后的打算。根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等。
(二)写好总结需要注意的问题
1.总结前要充分占有材料。最好通过不同的形式,听取各方面的意见,了解有关情况,或者把总结的想法、意图提出来,同各方面的干部、群众商量。一定要避免领导出观点,到群众中找事实的写法。
2.一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。
3.条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。
4.要剪裁得体,详略适宜。材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。
工作总结的基本要求
1.总结必须有情况的`概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。
2.成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。
3.经验和教训。做过一件事,总会有经验和教训。为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。
今后的打算。根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等。
工作总结的基本格式
1、标题
2、正文
开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。
主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。
结尾:分析问题,明确方向。
3、落款 署名,日期
工作总结的注意事项
1.一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。
2.条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。
3.要剪裁得体,详略适宜。材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。
20xx年,我所在办党组的领导下,按照年初确定的工作目标,强化政治理论学习,努力提高能力素质,加强思想作风建设,转变工作作风,提高工作效能,积极开展政府法律事务工作,较好完成了各项工作任务。
一、主要工作情况
我们积极履行政府法律顾问工作职责,认真办理政府涉法事务,为省政府重大决策、重大民商事行为等经济社会活动提供法律服务和智力支持。今年共办理各类法律事务65件,包括进行法律论证并出具法律意见书10件,办理民商事诉讼案件35件,合同(协议)审查修改11件,办理国有(控股)企业重大法律事务9件。参与国家组织的政府采购协议谈判、中美投资协定谈判有关工作,重大境外诉讼案取得一审胜诉。
1.扎实开展合法性论证工作。对涉省政府及的重大决策、民事和行政行为,为保证其合法性、科学性,我们认真研究相关材料,查找法律依据,做到合法、合理、有效的出具法律意见书。
2.认真办理民商事诉讼和非诉讼案件。随着经济社会的快速发展,政府涉法事务面临的问题日益增多,更趋复杂化、多元化的情况下,在所理这类纠纷时,一方面注意维护政府作为平等主体依法享有的权益,另一方面又注意政府在公共利益方面的职责。办理重大案件,坚持在政治体制、法律制度、基本事实上绝不似是而非的原则,做到高度重视,积极慎重,认认真真办事。在所理纠纷案过程中,多次向当事双方了解实际情况,咨询法律专家,反复研究,坚决做到尊重司法、依法办事,为领导决策提供了合法合理的依据。在参与应对黄黄高速公路经营合同仲裁案工作时,深入研究案情,仔细斟酌法律适用,为领导决策提供了法律意见。
3.严格审查、修改各类合同(协议)。合同的审查、修改是一项十分细致的工作。对此,我们深感责任重大。在工作中,我们对每件合同(协议)的.合法性、构成要件、文字语句,都严格把关,认真细致地审查修改,做到有理有据,尽量避免遗漏,出具的法律意见得到了省政府领导的高度重视和充分肯定。避免了可能发生的法律风险。
4.以服务企业改制为核心,帮助国有企业所理重大涉法事务。在市场经济体制下,严格界定政府与市场、政府与企业之间的关系,以打造六个政府,即责任政府、服务政府、有限政府、阳光政府、诚信政府、廉洁政府,作为政府法律顾问工作最终的价值目标。在经济下行压力大,社会又所于矛盾多发期,利益格局调整期,我们坚持国有资产不流失、改制企业职工合法权益不受侵犯、改制企业自身合法权益要保护的原则,对国有企业重大涉法事务认真所理,一定程度上为企业的发展创造了良好的法制环境。
二、20xx年工作打算
一是按照十八届三中全会决定提出“普遍建立法律顾问制度”的要求,推动出台《加强和改进政府法律顾问工作的意见》,完善政府法律顾问工作体制机制,充分发挥政府法律顾问作用,为政府重大决策提供法律服务和智力支持。
二是加强对市州政府、省政府部门法律顾问工作的指导、培训,推动全省政府法律事务工作制度化、规范化、常态化。
三是继续扎实做好境外诉讼案应对工作,争取取得完胜。