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一、指导思想:
本学期,我园后勤工作在园方工作计划的指导下,积极配合教育工作,继续倡导艰苦奋斗、敬业奉献、务实进取的工作态度,取长补短、务实创新、科学管理,后勤工作取得新突破,严密防范,时时敲响安全警钟,坚决杜绝安全隐患,立足本质,全面提升后勤服务质量,努力做到“领导满意、家长满意、教师满意、孩子满意”。工作。
二、主要工作目标:
1、加强后勤人员的思想素质教育,增强服务意识。
2.细化和强化后勤人员的岗位职责。
3.扎实有效地做好幼儿园安全工作。
4.加强幼儿园物业管理,完善物业管理制度,做好各项维护工作,确保教育教学正常有序进行。
5、加强门卫值班,严格执行门卫制度。
6.科学管理饮食,保证孩子营养均衡。
三、具体工作和措施:
1、进一步加强后勤人员的思想素质教育,不断提高后勤人员的素质,增强服务意识。
注重提高后勤人员的思想素质,关注他们平时的工作,把日常工作表现与对他们的质量评价结合起来,一旦发现问题及时与相关人员沟通,肯定他们工作中好的方面,诚恳地指出他们工作中需要改进的地方。通过会议、谈心、比喻等方式。,教育后勤人员端正工作态度,逐步树立“在岗就是工作,工作就是服务,有工作总比没有强。”
2.细化和强化后勤人员的岗位职责。
本学期在统一思想认识的基础上,进一步规范后勤人员的职责,强化岗位责任制,确保保质保量完成工作人员本职工作。积极开展《物流人员考核细则》的学习,强化物流人员的岗位责任意识。学习的目的主要是提醒后勤人员的工作职责,让工作有章可循,有据可循。工作的开展和实施是监督检查的重点。这学期从细节入手,加强后勤管理,既要人性化管理,也要尊重制度化管理。在保证遵守和按照制度办事的基础上,实行奖惩分明,公私分明,不因个人而忽视制度。体制“以物待人,不以人待物”。
3.加强安全管理,做好安全防范工作,增强教职工的安全意识。
“安全重于泰山”。我们要时刻绷紧安全弦,永不懈怠,常抓不懈。对于教职员工和孩子的安全意识,要重点学习、监督和引导。定期做好幼儿园、水电、门窗、大型玩具、桌椅的检查维护,防止安全问题的发生。加强食堂卫生安全管理,严把质量关,做好食品采购,防止食物中毒。
4.加强物业管理,做到节约不浪费。
定期检查各班、各室固定财产的使用情况,督促加强保管。各班、各室的财物要对人负责,如有损坏或丢失,由当事人负责。园区小规模的维护工作,尽量自己完成,尽量节省维护费用。积极提倡节约用水、用电、办公用品等。减少浪费,做好货物出入库管理,做好货物出入库记录,定期清点库存物品,减少仓库货物积压。
5、加强门卫值班,严格执行门卫制度。
守好自己的门卫岗位,按时锁门,登记并告知游客,严格执行孩子进出园的接送制度,家长送孩子入园时要牵着孩子的手。接他们的时候要有接送卡才能进幼儿园。每天加强巡逻检查,确保孩子的安全。
6.科学管理饮食,保证孩子营养均衡。
每周制定合理的食谱,定期去各班调研饭菜质量,根据孩子的意愿改变和提高饭菜质量,做好孩子的伙食管理?保证孩子吃饱饭。
四、工作安排:
二月:
1.制定后勤工作计划,召开学校后勤工作会议。
2.给每个班的孩子更换毛巾,给每个班和食堂配备生活用品和餐具。
3.更新教师安全职责和食堂工作人员职责表。
4.购买并在一楼安装开水器。
三月:
1.设施和设备的检查和维护。
2.整理统计2月份的采购账单。
3.与幼儿园供应商签订供货合同。
4.全园卫生消毒工作。
5.全园安全隐患排查。
四月:
1.调查孩子午餐和加餐的情况,及时调整食谱。
2.召开后勤工作,请园区领导指导工作。
3.进行春季消防演习。
4、食堂、班级卫生检查,预防春季传染病。
5.整理统计三月份的采购账单。
五月:
1.各班、食堂要做好防蚊蝇工作。
2.一天内抽查门卫工作。
3、检查食堂工作人员的工作常规。
4.设施和设备的检查和维护。
5.整理统计4月份的采购账单。
六月:
1.检查供应商提供的供货程序是否过期,并及时更换。
2、组织食堂员工学习食堂员工工作操作规范。
3.后勤人员检查他们最近的工作。
4.食堂工作人员做饭好吗?拼写。
5.整理统计5月份的采购单。
七月:
1.召开后勤会议,评选最佳服务之星。
2.检查和登记每个班级和房间的固定资产。
3.全园安全隐患排查。
4.整理统计6月份的采购账单。
5.期末后勤工作总结。
年度工作总结
时间是不等人的,转眼间,2011年即将离我们而去了!回想过去,我们与公司一起成长着。过程中有太多的收获,有太多的辛酸,也有太多的欢乐。
生产计划部的生产计划员这个工作是生产中一个非常重要的环节,也是连接生产、销售、技术、采购一个枢纽。工作涉及方面比较多,比较繁琐,压力比较大。作为一个刚来华铜只有半年的新人,通过这几个月自己的努力、学习,以及王总监、张经理及几位主管的耐心的帮助和不厌其烦教导,使得我的工作有了很大的进步,许多方面的工作可以顺利、自主的去完成。当然整个工作中还有许多不足。现将这几个月的工作做一个总结。现阶段我的工作重点涉及到以下两大方面:
一、生产作业计划安排。开展的工作主要是结合销售部要求以及综合生产技术各方面的角度来考虑订单交期的存在性!①要和销售部沟通好订单的内容(产品规格、数量、交期等)②确认原料库存,成品库存③要和技术部工艺开发部门沟通安排工艺指令,确定原料是否能够达到客户的要求等。④要结合生产统计数据,以生产作业计划单的形式把订单分发到车间主管及各个班组长手里,使大家第一时间都了解到订单需求量和工艺要求。⑤了解各个工序的所需时间及可能会出现的问题,然后与车间主管
商量交期⑥也是最关键的一步,我必须跟紧订单的生产流程,在客户规定的时间完成生产。⑦即时安排好辅助物料(如:木箱),合理协调好外协厂家(如:镀锡)。综合上面的工作考虑这几个月的工作成效与不足。在与各部门、外协厂家以及辅助物料生产厂家的即时沟通协调方面,生产计划即时性方面做的还是比较到位。但由于生产情况的不稳定性以及工作经验的不够丰富,对于生产计划如何更加合理方面做的不是很到位,还不能够非常准确掌握住各种规格材料的成品率和加工周期。使得在安排生产计划时,不能准确评估出生产周期以及投料数量,给两位生产主管在生产安排带来了麻烦。在生产计划工作中,这是一个循序渐进,不断积累的过程。有待进一步的提高和完善,要向有丰富工作经验老员工学习,多积累这方面的工作经验。
二、结合生产对生产计划的完成情况进行数据统计,及时统计每天生产任务完成情况。分析当天产量,成品率,损耗,及时向上级汇报。有异常的,及时调整生产计划。月度以数据图片形式反映出来。本人认为在统计生产情况时还有不完善的地方:① 数据采集的准确性、即时性,采集上来的数据经过计算、分析后误差太大,当天生产的数据不能即时采集。经过分析,我认为导致这些问题原因一是未抛光的铜铝复合排开裂的缝隙中有大量的水,不同规格锯切废料混合。二是生产试验的废料,锯切
铝屑等未能及时入库。②在对生产计划进行统计的过程中,光考虑产量、成品率,没有考虑到成本问题,如二次抛光带来的损耗,每天的生产计划安排有没有满负荷等。在以后的统计工作中,一定要严于律己,提高工作效率,及时发现问题,对废料混合,未及时入库等现象多加督促和改善;改进工作方法,多方面考虑问题,避免多损耗,生产计划安排不合理的现象的出现。
随着公司的不断发展,生产计划部的成立和完善,作为一名生产计划员,明年的工作除改善以上的不足外,还有很多工作要提上日程,月度生产计划的制定,采购计划的制定,安全库存的建立等都要一一落实。我相信在自己的不懈努力和上级领导的帮助下,2012年的工作中会有更大的提升!
生产计划员:***
2011-12-15
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