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级部主任工作总结题目(优秀范文六篇)

2023-07-11 23:21:27

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第一篇:年级主任工作总结

这一年班主任工作做下来,有收获也有困惑。我的收获是:

1、生活学习习惯的初步养成。这些习惯只能是相对于以前的表现而言。首先,在卫生习惯方面,学生能在值日表和劳动委员的安排下做好值日。重视了四项竞赛的卫生检查。在学习习惯方面,我主要是纠正了学生们在听、说方面的不恰当的做法。如老师讲课,同学回答问题时,他们时常中半截或甚至不听就开始自顾自地发表意见。针对这种现象,我对回答问题的学生有这样一些要求:

必须认真听完一个同学的回答后再举手,或补充,或纠正错误,并且举手时不得在声叫嚷。

回答问题的同学不得重复别人说过的话。

回答时把一句话想清楚后,再说完整。就用这样的方式训练学生听、说的能力,虽说是四年级,但对他们的要求是从最基本地做起,养成的坏习惯很难一下子改变过来,只能从易到难,一步一步来。

2、干部的培养。看过许多别人的经验之谈,有一些能运用到自己班级中,有一些实行起来有难度,也不符合实际情况。这一年来,针对我班的具体情况,主要培养了纪律委员、劳动委员。我看到他们对自己的工作都积极认真负责,因此,我鼓励他们大胆工作,指点一些工作方法,帮助他们树立威信,同时对班干部严格要求,告诉他们要以身作则,这样才有资格去说服其他同学。现在在清洁卫生方面,劳动委员会做好值日;在自修时纪律委员能管理好大多数同学看书、写作业。同时,其他的班干部也能协助他们共同管理,尽他们最大努力搞好班级。

3、转化后进生工作。我采用的是单独辅导和学生相互帮助相结合的方法。对于我们这样一个后进班级来说,转化后进生工作是一项较难、较累,并且效果也不明显的工作,但又是相当重要的,这一年来,转化后进生工作只能说是稍有进步,我觉得这是需要时间和精力,有了一点进步,也有了信心,在以后还会继续抓好这项工作。

在有稍许收获的同时,也存在着许多困惑:如何使学生自觉地控制管理好自己的口和手;如何使家长积极配合老师,教育管理好孩子,如何使孩子们的集体荣誉感更强等等。班主任工作是一门艺术,当了班主任以后,才知道自己没学好这门“艺术”,各方面的能力还有待提高。但对学生,我问心无愧。在以后的日子中,我会不断学习,多向前辈们学习,努力提高自身素质,搞好班主任工作。

第二篇:级部的工作总结

本学期是进入初中重新调整班级后的第一个学期,由于升级时成绩很不理想,导致本学期的工作压力非常大,幸亏在各位领导的关心和支持下,依靠全体师生的共同努力,顺利的完成了这个学期的教育教学工作,下面我就本学期的级部工作总结如下。

一、存在的优势:

1、团结协作的教师队伍

自从进入七年级以来,由于学科的更替,又增加了不少的老师,虽然新面孔变了不少,不变的是团结协作的作风。备课组长们以身作则,在上好自己课的基础上抓好备课组之间的活动,各科任教师兢兢业业完成自己的教学任务,一学期下来,从来没有见过老师们之间为什么事情大呼小叫,撕破脸皮,甚至结下梁子,即使偶尔出现过小小的争论,也纯粹是教学上的一些事情,过后依旧如当初一样。尤其是我们的几位班主任老师,从来没有为给自己班争取几个优秀名额或多捞点好处而争得面红耳赤、互不相让,都是相互谦让,以大局为重,尊重级部和学校的意见。更关键的是,大家都支持我的工作,无论我在工作中存在多大的失误,都能够给我帮助,信任我,鼓励我,所有这些,都推动了我的管理工作,能够让我把工作做的更好。

2、良好和谐的师生关系

本学期给我很大的一个感触是师生之间的关系更加融洽了。虽然有上学年出现的一些不愉快,但是在本学期里还从来没有出现过一些不健康的矛盾事件,无论是家长、学生、老师之间从没有出现一些不和谐的音符,尽管有些老师的脾气比较大,个别老师的管理比较苛刻,也存在过个别老师生气时不太合理的处理方式,但是学生们都理解老师的良苦用心,明白老师是一心为自己的前途着想,而家长们也十分配合老师们的工作,从没有刁难过哪位老师,使教师的权威得到了维护,孩子的身心得到了健康发展。

3、重视备课组之间的合作

针对我们上学期较差的成绩,本学期我们重点抓了备课组之间活动,把集体备课放在工作的首要位置,每上一个单元,备课组之间都要细心分析、精心构思、集中智慧,把每一节课重点、难点、关键点和考点弄得清清楚楚,从中让每一位老师对知识点的把握充分到位。通过这些活动,老师们的课上的更精了,学生们从中也真正得到了实惠。

4、班主任得到优化

本学期在班主任方面我们又增加了颜老师,尽管颜老师后来因病我们又更换了王老师,但从整体来看都给我们班级管理思想增添了不少新鲜血液,他们的兢兢业业工作精神,给其他班主任起到了强有力的带头作用,也让班级管理工作上升了一个台阶。

二、存在的不足:

1、师资存在严重不足

本学期尽管调整了不少老师,但整体师资结构不够完善。尤其是历史,在严老师生病之后,严重影响教学,尽管新来两位老师兢兢业业,但毕竟非学科、无教学经验;另外还存在个别学科成绩为列全县倒数,有学科在期中考试时已成弱科,不知期末能否反弹;还有地理、生物学科有老师兼顾八年级毕业会考难以把精力全放在七年级……等等原因,直接影响到整体的教学成绩。

2、班级管理还需要加强

尽管我们的班主任们在工作上兢兢业业,与上学年有较大的起色,但是在学生管理上还存在不少的问题,有的性格粗放,缺乏细致和耐心,有的身体不适,难以全面用在管理上,有的过于专横,缺少民主,有的性格内向,难以服众,导致学生管理难以达到最佳理想状态。另外临时换将,也是必影响班级的进一步发展。

3、课堂效率有待提高

学校正在大力推行课堂教学改革,的确也收到了明显的效果,但是在教学中我们还是存在不少的问题。其一,教师在课堂上讲的依旧偏多,担心给学生漏掉一个知识点,担心学生有一个知识点学不会,面面俱到,眉毛胡子一起抓;其二,作业分层还不是很够,还存在个别作业量较大的现象;其三,个别老师还存在课堂准备不足,经常需要外出算拿资料的现象;其四,导学案利用不够充分,种种原因,导致我们的课堂效率还难以达到理想的状态,这也是我们下一步必须及时解决的问题。

4、个别老师自我约束能力较差

我们还存在个别老师在自我约束能力上较差的现象,经常出现上课随意外出、值班不到位或迟到、上课一激动讲一些与教学无关的东西、乱串办公室、在办公室内闲聊等现象,都是我们下一需要注意的事。

三、工作改进:

通过以上分析,我想在下学期的工作中,在抓好以前优势的基础上,重点抓好以下几方面的问题:

1、师资调整

恳请学校进一步完善我们的师资队伍,充实人员,打造更加团结、融洽、积极性上的集体。

2、打造一流的班主任

加强班主任培养和管理,提高班主任管理能力,抓好班级学风和班风的良好发展,打造一支优良的班主任队伍。

3、进一步加强备课组集体教研的力度

备课组集体教研的水平决定了这个学科的成绩,我想从单元集体备课和导学案的编制两个方面加大管理的力度,真正让集体的力量发挥出来,形成合力,打造一流的备课组。

4、重视与家长的沟通

解决好与学生家长的关系,能为我们的工作带来便利,也为我们处理学生问题提供方便,在帮助我们提高学生管理水平起到决定性的作用。

一学期的工作到此告一段落,在辛苦中也收获了许多,我相信在各位领导的关心和帮助下,依靠我们全体师生的共同努力,我们下学期一定会取得更大的进步。

第三篇:办公室主任工作总结

一年来,在各位领导的指导和帮助下,在同志们的支持配合下,我服从工作安排,加强学习锻炼,认真履行职责,全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质,较好的完成了各项目标任务。虽然工作上尽力了很多困难,但对我来说每一次都是很好的锻炼,感觉到自己逐渐成熟了。现将20xx年的工作情况汇报如下:

一、认真履行职责,积极开展工作

1、协助局领导做好行政管理工作,组织召开办公会议、中层干部会议、我局对内、对外的会议、临时性的工作会议,从会前准备到会中服务及会后跟踪,都能全面完成,无论是会议接待、资料制作、会场布置都能较好的完成,保证了各项会议的成功召开,同时做好会议记录,做到了保密和及时归档。

2、公文管理工作实现了制度化、规范化。建立了各种内、外公文的管理流程,使公文的收、发、阅、审、存、借有严格的管理程序、确保了公文传送的及时性、公文执行的有效性及公文使用的安全性,从而对提高机关的工作效率起到了促进作用。

3、档案管理工作实现了规范化。建立了机关的档案管理制度和程序,并安排专人管理,对机关档案进行了分类、编号等级管理,对档案的归档、保管、调阅、借用实行了严格的审批管理,并有效实行了纸质版和电子版

同时保存的管理方式,确保了档案管理的安全性及延续性。

4、印章管理工作基本规范。严格执行印章使用制度,对本部门的印章使用进行严格的管理,确保了印章使用的合法性和安全性。

5、办公用品管理工作规范化。实行了办公用品精细管理,既保证了工作需要,又避免了不必要的浪费,有效地控制了办公成本。

6、认真完成各项争先创优活动。红歌比赛准备工作措施得力,效果显著。由于局党组的大力支持和参赛干部职工的积极努力,在“欢乐中原唱响盐都周周红歌赛”中,初赛和决赛以压倒性优势获得第一名,极大地提高了我局的`声誉和荣誉。

7、提高综合服务和协调能力。一是在做好办公室日常工作的同时,还积极完成绿化费征收工作,截至目前已征收7万余元。二是抓好事务组织协调。协助领导处理有关日常事务,使领导腾出更多的时间抓大事。

二、坚持严于律己、努力做好表率

(一)加强思想作风建设

始终把机关的利益作为开展工作的前提;始终把乐于奉献、默默无闻作为自己的准则;始终把服务意识、创新意识作为一切工作的基础;始终保持自己的年轻心态和工作热情,努力成为办公室全体人员的楷模。办公室工作琐碎繁杂、千头万绪。因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益和机关利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,一年到头,经常加班加点,做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的高效运转。

(二)积极加强自身业务学习

一年来,一直遵循“活到老,学到老”的人生信条,始终把学习放在重要位置,努力提高自己的综合素质。

三、存在的问题和建议

(一)自身的问题

一年来,在领导和同志们的关系支持下,工作也取得了一定的成绩,离领导和同志们的要求还有不少的差距:

1、由于工作性质的限制,下到基层锻炼的时间、机会偏少,对全机关重点业务工作的了解只局限于领导传达指示,缺乏实在的实践认识。

2、在工作中与领导交流沟通不够,有时候只知道埋头苦干。

(二)今后工作的思路

1、“没有规矩、不成方圆。”办公室特殊的地位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。要本着“从严、从细、可行”的原则,在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、保密制度、文件管理制度、从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。

2、办公室主任是机关基层的管理者,既是指挥员又是战斗员,是领导意志、意见的体现,也是基层问题的反馈者,因此更要树立起良好的自身形象,在工作中成为同事的榜样,在感情上成为同事信任的伙伴。

3、工作中要树立创新意识、主动探索,充分发挥领导的参谋作用,积极为领导出谋划策,探索工作的方法和思路。

4、积极与各位领导进行交流、出现工作上和思想上的问题及时汇报,

也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正,使我的工作能够更加完善。

总之、机关的行政管理工作目前已达到了一定的水平,但仍有许多工作需进一步完善和提高。在今后年度的工作中,我一定会进一步解放思想,紧跟机关的工作思路,积极配合完成办公室的工作,与时俱进,开拓创新,在现有工作的基础上更上一个台阶!

第四篇:级部工作总结

本学期,在校行政的正确领导下,严格执行级部各类工作计划,充分践行“教育质量提升年”的具体要求,认真履行工作职责,不仅使管理水平得到了明显的提高,而且教育教学成绩也在稳步提升,有口皆碑。现将所做的工作具体总结如下:

一、在管理方面

按照学校的整体部署,形成了以“副校长、级部主任、级部管理员、学生会”为链条的管理体系,副校长全权负责级部管理工作,级部主任协助副校长管理级部的日常教学工作,各管理员各司其职,各负其责,有条不紊地开展了相应的管理工作,并收到了明显的成效。

1、班级管理日臻成熟,效果较为明显。

在班级管理方面,做到了“二个中心,三个面向,五个规范”。“二个中心”即,以班主任全盘管理为中心,以班委会成员的辅助管理为中心;“三个面向”,即,面向全体学生,面向全体学生家长,面向全科老师;“五个规范”,即,规范学生的言行,规范班主任纪律,规范班级制度,规范考风考纪,规范档案材料。

2、老师管理制度明确,敬业精神值得称道

建立、健全了教师管理制度、班主任管理制度、班级管理制度、教师请销假制度、楼道值班制度、集体备课制度等,使各项制度有章可循,教育教学管理秩序井然,老师敬业精神有目共睹,班级学生管理有度,各项教学活动按部就班。

3、安全、卫生、纪律管理有序,为提高教育教学成绩奠定基础要求班主任充分利用班会时间加大对学生安全、卫生、纪律等方面的教育。通过学生演讲,知识竞赛等不同方式,让学生树立起爱校如家的思想意识,同时让学生遵守各项规章制度,注意校内外安全,讲究卫生,不做违法乱纪的事,争做一个文明守纪的好学生。

4、巩固“三习”教育,净化育人环境

要求班主任充分利用班会时间,强化“三习”教育,教育学生不留长发,不穿奇装异服,不带手机,不说脏话,不在楼道内追逐打闹,见到老师主动问好;为了巩固这一成果,每天由分管校长和级部主任牵头,与级部管理员一道分早晨和下午两次亲自深入各班检查,并做好档案记录,发现有违纪学生,及时提出批评,要求改正。

二、在教学方面

1、加大常规教学管理力度,切实提高教学质量

常规教学涉及到“备、讲、批、辅、考、思”等六个环节,为了加大常规教学管理力度,制定了一系列有效的措施,收到了明显的成效。

在级部的领导下,制定了集体备课制度,在各科教研组长的配合下,有组织、有计划地开展了集体备课,在提前确定时间、地点、中心发言人、教学课题及参与人的情况下,精心组织集体备课,并详实纪录活动过程,讲完课后仔细分析得失,及时写出教学反思。在编写教案时,要求老师认真学习新课标,不能使用别人用过的电子教案,旧案要求有修改使用的痕迹,年青教师不得写略案,教案的编写要有使用价值,要体现新课标的理念:“每课一案”突出教学环节,提高编写质量,“单元教案”备齐知识点,综合性强,“作文教案”写出批改过程,激发学生写作兴趣;上课时面向全体同学,转变传统的教学理念,以学生活动为主,以教师讲解为辅,关注差生的发展,做好培优转差工作;要求各科老师认真、及时批改作业,不判大对号,要全批全改,要有评语,辅导学生要有代表性和针对性,除上课认真辅导外,在课外,也要求老师不定期深入班级进行辅导,不歧视差生,要照顾到全体同学;除学校教导处安排的期中和期末两次大型考试外,级部每月组织一次月考,做到考前精心组织,考后认真安排,及时阅卷,登分,写月考质量分析报告,发现教学中存在的问题及时矫正;课后要求老师认真反思,写出教学中存在的不足、出现问题的原因以及补救的措施和要达到的效果。

为了使常规教学走上制度化,规范化,合理化的轨道,级部制定了每月一次的常规教学考核方案,级部分管教学的老师认真检查备、讲、批、辅、考、教研等各个环节,及时记录考核结果,为常规教学的顺利开展打下了良好的基础。

2、认真开展第二课堂活动,全面提高学生素质

按照级部教学目标规范,组织全体学生认真开展第二课堂活动,统筹规划,精心组织,合理安排,做到了工作精细,组织有序,活动面广,效果明显。在活动中,按照“召开级部工作会议认真研究,拟定活动通知,下发活动开展方案,布置具体任务,按时举行”的工作流程,极大的调动起了相关老师以及学生的积极性,起到了一定的效果。经过精心筹备,于10月22号举行了一次以“爱校如家,爱班如已”为主题的演讲比赛,有14名教师、65名同学参与了此项活动,结果有9名同学荣获了不同等次的奖项。这项活动的开展,不仅巩固了“三习”教育成果,而且充实了同学们的业余生活。在12月17号下午又举行了一次以“感悟生活、唱响未来”为主题的才艺比赛,有15名教师、78名同学参与了此项活动,结果有10个班级、3名同学荣获了不同等次的奖项。在活动中,充分张扬了同学们的个性,丰富了他们的课余生活,也为他们今后的学习和生活打下了一个良好基础。

通过丰富多彩的第二课堂活动的举办,不仅缓解了同学们的学习压力,而且营造了生动活泼、追求上进的学习氛围。

3、深入开展教研教改活动,提高课堂教学质量

级部制定了提高教研教改的措施与方法,做到了“一个提高,二个发展,三个深化”,“一个提高”,即,提高从事教研教改能力;“二个发展”,即,发展教研项目,发展课改目标;“三个深化”,即深化课堂教学,深化素质教育,深化育人环境。除组织同科目教师开展集体备课外,还组织老师进行听课、评课,在这项活动中,语文组完成集体备课5次,数学组完成集体备课5次,英语组完成集体备课4次,政、史、地组完成集体备课4次,物理、生物完成集体备课4次;组织公开课2次,示范课3次,组织教师集体学习外地教学经验2次,其中包括12月11日在一中教育园区初中部由乌兰察布市电教馆组织的“信息技术与课堂整合”教研活动。在教研活动中,及时进行教学反思,分析得失,提高认识。

4、积极完成课级认定,确定老师努力方面

根据旗教研室的工作安排,按照课级认定工作方案,配合相关领导,深入语、数、英三科老师课堂听课,课级认定工作领导小组检查了他们的作业、教案、听课笔记等,综合考核后给予相应等级认定,其间也发现了不少问题,为此级部专门召开了两次会议,提出整改方案,要求个别老师逐步改进教学中存在的问题,向更高一级方向发展。

三、在其它方面

1、强化校本培训力度,提高教师业务素质

在教科研主任李万凯老师的指导下,级部组织全体教师进行校本培训,按时学习了《新课标教学理念》、《师德建设纲要》、《普通话》、《教学事故认定办法》、《中小学教师职业道德规范》、《教师法制教育读本》、《教育观念的转变与更新》等,此外,与其他级部一道,于11月4日聘请凉城县知名教师讲述了《三字经》;通过培训,使老师们增长了知识,开阔了视野,为今后从事教学工作奠定了基础。

2、加强教师思想教育,提高教师师德修养

在级部会议上,主要领导多次强调教师的工作职责,为人师表,要遵守《中小学教师职业道德规范》有关规定,不能变相体罚或语罚学生,更不能滥订资料、滥补课,要净化育人环境,严明学校规章制度,收到了很好的成效。

3、配合各职能部门,完成各类工作任务

配合宿管处,规范住宿生的生活习惯及文明礼貌,批评教育了198班的许祥、199班的温进等18名同学,为管宿人员开展工作创造了条件。

配合安全处,消除各类安全隐患,要求班主任利用班会时间,教育学生遵守各项规章制度,注意人生安全;要求所有老师认真开展工作,站好每一班岗,发现有安全隐患,及时上报,协商处理。此外,按照上级领导部门的要求,配合安全处,于10月14日组织级部全体师生开展防震演练,在工作中,相关老师与所管学生密切配合,按时开展,迅速行动,组织有序,效果明显。

配合后勤部门,组织各班主任及时维修了班级财产,为学生学习提供一个良好的环境。

第五篇:级部的工作总结

一学年来,初二年级全体教师高度的责任感,无私的奉献精神时时感动着我。班主任,各显神通,各具特色;课任教师各负其责、各把一关;备课组长协调一致、密切配合,让我深深地体会到:

一、作为级部的带头人,高度的责任感是做好工作的先决条件。

级部主任,我深感肩上责任的重大,为了让家长满意,学校放心,一学年来,我对工作从来不敢怠慢,率先垂范,经常超负荷工作,要求教师做到的,我首先做到,起早贪黑,早来晚走,身先士卒,率先垂范,赢得了同志们的认可和支持。同时,在我个人与学校工作相冲突时,我能从大局出发,正确取舍,全力支持学校工作。这是我做好级部工作的重要保证。

二、团结就是力量,团结才能出效益。

团结就是力量,有了力量就有了战斗力。一学年来,以班主任和备课组长为核心,认真研究,精心策化,周密部署每项工作,经常性和教师交流、谈心,帮助老师们解决工作、生活中的困难,思想上一致,心灵上沟通,级部的每一位教师都非常支持我的工作,使我的想法、安排能够得以顺利实施。每个班都以班主任为核心,不断研究学生、分析学生,具有非常强的凝聚力,每个备课组又以备课组长为核心,通力协作,落实到位,全体教师精诚团结,一人有事,其他人都毫无怨言的顶上去,圆满完成学校交给我们的任务已成为我们组共同的心声,有了这样一个团结协作的集体,不想进步都不可能。

三、具体工作总结如下:

在学校的带领下,我们倡导小组合作学习教育,以实际行动落实素质教育和学校先进的办学理念。从成就每一个孩子、满意每一位家长、发展每一个教师,提高每一个人的生命质量出发,坚持在教学研究状态下开展工作。教师们有活力,有干劲,有创新,以身作则,一丝不苟。班主任做好班级管理工作,经常与学生谈心,参与各项活动,可以说初一年级全体师生以饱满的工作热情,跻身到了学校发展的快车道。

1、年级管理稳步推进

级部是学校的一个基层团体,为确保整个年级正常、高效运转。我们利用多种渠道、不同方式进行交流、沟通,及时协调,每周定期召开班主任工作会议,分析问题、解决问题,使教育和教学走上良性发展的轨道,使级部内形成和谐、愉快、合作的工作作风。

针对学生进入初二以后,学习上处于突变期、发育上进入青春期、心理上处于关键期、危险期的特点,全面关注学生的健康成长,积极创设适合青春期学生发展的教育。帮助学生迈好青春第一步。常规管理抓落实、求突破,特色工作抓创新、求成效,系列活动搭平台、展风采。突出学生的主体性、实践性和参与性。围绕一日常规和学习情况,以小班化管理为特色,充分发挥班主任的主导群体作用,课任教师、备课组长密切配合,协同作战,及时分析年级所取得的成绩,指出各班所存在的问题,共同协商处理学生中最棘手的事情。

2、抓好班主任工作

作为学校的一个最基本的单元,班主任工作是核心,一个班级良好班风、学风的养成,一个班级制度的完善,同学们的精神面貌,都与班主任工作分不开,与班主任平时工作的踏实、严格、关爱是有很大联系。本学年级部对班主任严格要求,给班主任“压担子”,充分发挥班主任在班级管理过程中的核心作用,明确责任与目标,落实任务与要求,使班主任心中有压力,行动有方向,考核有依据。利用每周一例会时间开展班主任之间的交流活动。对出现问题的班级大家一起出主意,想办法,共同商议协助班主任做好工作。帮助他们在各项活动中踏踏实实、努力创新地做好各项工作,鼓励他们不仅做好自己的份内的事情,本职的工作,还要用高涨的热情、优异的成绩、良好的效果带动本班课任老师们共同进步。

3、抓好教学常规

教学质量是学校的生命线,也是级部工作的催化剂,没有教学质量的提高,教师工作就没有积极性。按照级部的工作计划和学校的要求,狠抓课堂教学质量的同时,还做了以下几方面的工作:

(1)抓好备课组的检查督促工作。定期进行作业批改、公案草案设计的检查,做到了一周一小查,一月一大查。

(2)抓好了作业的布置和检查批改工作。全体教师一致体会到是上课时间少了,批改作业和辅导的工作量远远增加了。老师们的工作热情和积极性反而高涨了。

(3)抓好了学生的自主学习,自习的利用效率明显提高。

(4)开展培优补差的工作。

(5)以三大学科建设为抓手,带领老师们认真学习新课标,明确教学目标,掌握好本学科的知识体系,知识结构,知晓重点章节,实事求是地确定每堂课的教学目标、关键、难点、重点、要求,注重学生的个性发展,注意学生综合素质与能力的提高,能入时了解教学信息反馈,及时处理。

(6)严格考勤,加强办公秩序管理,继续抓好了集体备课,合作研究。

(7)督促教师的读书活动,引导教师积极读《给教师的100条建议》,认真整理读书笔记。

(8)继续抓好了杜郎口教学模式试验,认真搞好了学习小组评价工作。

(9)引导并实行了日常考试无分数评价,查缺补漏,及时弥补。

(10)抓好了教师的常规教育、施教行为教育和礼仪教育。

4、抓好学生常规

(1)我们从端正学习态度,明确学习目的,严格学习行为,严肃学习纪律上下功夫,以培养学生学会做人、学会学习为目的,狠抓学生行为习惯的养成。对学生的考勤、文明礼貌、卫生值日、交作业、纪律、两操、阳光活动、就餐就寝等情况及时检查及时整改,做到每天有检查,有记录;每周有小结,有反馈;每月有评比。对学生的常规养成性教育,常抓不懈。

(2)学生干部自主管理,参与监督检查,做到日反馈、周小结,月评比,争创文明班级。利用班级集体荣誉汇总和勤奋学习标兵来调动学生参与活动和学习的积极性,学生维护集体荣誉已蔚然成风。

(3)抓好学生平时的德育教育工作,培养同学们的遵纪守法,团结同学,尊敬师长,努力进取,奉献爱国的精神,优化校园的人文环境,精神面貌。活动,学生可以尽情的展示自己,培养习惯,并获得相应的情感体验,从而提高学生各方面的素质发展。根据学校的要求,级部主要开展了“团活动将年级的建设思路融合到其中,达到全年级的整体提升。从以上活动中,我们也能够很好的感受出师生间的和谐发展。

5、坚持不懈抓好了安全工作

及时教育师生防交通事故、防火、防雷、防电、防震、防踩踏,加强安全自救自护能力,培养提高了安全意识,取得了0事故的安全目标。

第六篇:办公室主任工作总结

一、承担重点工作:

1、组工信息宣传工作。目前,部机关已完成省、市组工信息14篇,外宣及网络482篇,其中办公室完成省、市组工信息8篇,外宣及网络212篇,编发《组工信息》8期,在《**日报农村版》、《**日报》头版头题分别刊发文章两篇,连续6年在全市组工信息年度考评中位居前三名,连续六年获全市组工信息宣传先进单位。

2、组工信访工作。今年以来,接待群众来信来访来电21件(次),其中领导批转5件,处理办结率达100%。5月份,在市委组织部信访年度考评中,我县连续5年获得综合成绩第一名,连续5年获市组工信访先进单位。

二、日常工作:

一是办文规范、办会细致、办事用心。今年以来,共审核、登记、制发各类公文147件,撰写领导讲话24件,其他材料133件;共承办各种会议35次,;共接待省、市组织部门考核推荐和其他各项工作检查20次,办理部领导交办事件135件。

二是沟通协调和谐有序。对上争取支持、对下加强沟通、横向紧密联系,在部机关积极倡导和营造生活上相互关心、学习上相互帮助、工作上相互支持、纪律上相互监督、作风上相互提醒,顾大局、识大体的`和谐干事氛围。

三是督查督办扎实有效。按照时效强、效率高、效果好的工作目标,紧紧围绕组织工作重要安排部署开展督促检查,共督查督办重点工作6件,办理人大代表建议和政协提案2件,满意率达100%。

四是值守应急科学处置。及时妥善处理各类来文来电,认真做好传真电报、电话的接收、接听、记录,做到事事有交待,件件有回音,确保信息畅通。今年以来,共办理上级来文来电150份,通知各类会议120次。

五是后勤保障强化管理。

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