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第一篇：驻村上半年工作总结
自“联村联户、为民富民”行动开展以来，我校高度重视，将此次行动作为全年及今后一段时期的重点工作来抓，精心组织，周密安排，确保了本单位“联村联户、为民富民”行动扎实、有序推进。通过前一阶段的努力，前期进村入户调查摸底、工作站建立、发展计划与推进计划的制定等工作已全面完成，达到了预期目标。现将具体工作开展情况总结如下：
一、工作开展情况和主要措施
(一)深刻领会精神，及时宣传动员
根据省市县开展“联村联户、为民富民”行动的决策部署，将开展此次“联村联户、为民富民”行动提升到讲政治、讲大局的高度，把其作为当前以及今后一段时期一项重大政治任务，作为一次转变和改进干部工作作风、培养和提升干部综合素质、密切党和政府与群众血肉联系的有利契机，进一步统一思想认识，科学统筹、合理安排，积极引导干部职工切实把思想和行动统一到省、市、县的决策部署上来，全身心投入到“联村联户、为民富民”行动当中去。
(二)加强组织领导，制定实施方案
为了扎实推进“联村联户、为民富民”行动，确保各项措施真正落到实处、取得实效，学校成立了由校长任组长、教导主任和政教主任任副组长、其他教职工为成员的“联村联户、为民富民”行动领导小组，进一步明确了领导责任和职能分工，并扎实做好文件处理、资料整理、信息报送、联络协调等日常事务，形成领导负责、上下配合的工作格局。从指导思想、目标任务、基本原则、时间步骤及工作要求等方面进一步明确了工作任务和努力方向，为双联行动顺利实施提供了有强力保证。
(三)扎实开展工作，注重帮扶实效
根据县委、县政府安排部署，学校按照单位进村、职工入户的原则。在通过认真走访，和村支书、困难群众促膝交谈，初步了解了上东村的村民生活、农业发展状况和制约上东村经济发展的因素，帮助村党支部、村委会提出了今年农业结构调整思路。随后，工商联帮扶干部分别来到八户困难户家中，与各自联系帮扶对象面对面，心贴心交谈，实地掌握村情民意、察民所需、问计于民，通过与帮扶贫困户同劳动、拉家常，当了解到上东村部分群众因春耕生产资料短缺犯愁这一情况时，望着群众渴求无助的眼神，无不牵动着在场每名干部的心。干部职工深入田间地头，广泛宣传党和政府惠民富民政策，讲解法律法规知识，打消帮扶对象思想顾虑，增强法制观念，拓宽致富视野，博受群众信任。
(三)建立驻村站点，完善服务载体
为认真贯彻落实《中共民勤县委“双联富民”行动协调推进领导小组办公室关于建立联村单位驻村工作站的通知》精神，深入推进
“联村联户、为民富民”行动，促进行动取得实效，工商联干部于5月10日带着床褥、制度牌、纪律牌、公示牌、生活用品等在苏武乡上东村建立了驻村工作站。驻村工作站主要承担帮扶工作的组织实施、村情民意了解反映、上下沟通联系等任务，工商联干部严格遵守县纪委“6个严禁、22个不准”的纪律要求，围绕服务群众这个核心，将驻村工作站当做有效载体，蹲点驻村开展工作，及时掌握实际情况，为联村联户工作扎实开展提供有效支持。
(四)制定帮扶计划，明确工作目标
工商联定期派干部驻村联系开展工作，结合“帮联”村实际情况，分析村上的产业发展现，掌握当前发展的短板、瓶颈，编制完成了切实可行的发展计划与推进计划，帮助联系户进一步明确发展思路，找出致贫原因，因户施策，既指出了问题，又提出了解决问题。
第二篇：驻村上半年工作总结
自20xx年3月担任x镇x村第一书记以来，本人始终牢记第一书记“抓党建、促脱贫”的责任和使命，做好角色转变，积极投身到驻村工作中。一年来，通过全面摸排掌握村情民情，加强党的基层组织建设，协助指导村集体经济发展，帮助贫困户脱贫致富，扎实有力地推动驻村各项工作全面发展。经过一年来驻村工作的切身体验，我认为应该从“乐、勤、善、严”四个方面做起，进一步理清思路，把握形势，创新举措，调动大家积极性，加快发展。
乐是一种心态
面对老百姓，始终要有一种乐观的心情去处事。一要乐于走访。对农民要带着感情，多走走才会有一个大家庭的感觉。二要乐于交心。关注不同群众的声音和意见，应该平等地交流，诚心地沟通，只有你听了老百姓的话，老百姓才肯听你的话。要放下架子，平等相待，相互交流。三要乐于服务。要心里装着老百姓，一心为老百姓谋幸福，对村里困难群众，逢年过节，天寒地冻，都要去嘘寒问暖，让老百姓感受党的温暖。四要乐于解忧。人与人之间，邻里之间，总有些矛盾，要善于去化解，使老百姓感受到你是依靠。
勤是一种态度
一要勤于做事。要瞪大眼睛、拉长耳朵、多方收集信息，深入开展入户走访，广听善跑，争取上级的项目及资金支持，从一点一滴小事做起。要挖掘本地资源，在基础产业、传统农业上面做文章。在打造一村一品的基础上，与村两委班子成员认真谋划20xx年壮大村集体经济项目，同时推进20xx年至20xx年三年规划进程，逐步促进一二三产业融合发展。二要勤于帮困。对于农村低保、农村危房改造项目，要真正落实到最困难、最需要的特困群众身上。同时，要把关注关怀倾注到特殊对象身上，对建档立卡户、贫困户、残疾人要真诚关心，关心关注他们的生产生活困难和需求，帮助其解决实际问题，对于不能解决的问题建立台账，及时上报镇扶贫办、县扶贫办、县委组织部和县扶贫包片领导，争取上级部门支持和协调处理。
善是一种能力
一要善于思考。对上级、老百姓都要一致，这是处事方法，也是组织原则，也是民本理念的体现。二要善于教化。要不断推进精神文明建设，加大扫黑除恶力度，加深村民思想道德教化，加强村风民风和移风易俗养成。通过建立健全本村村规民约和红白理事会，以十里长街墙体画为宣传抓手，表彰全县移风易俗示范户、廉洁齐家文明家庭、最美家庭及好媳妇、好婆婆等本村优秀典型，营造村民学习先进、争当先进的良好氛围，为全村文明治理奠定基础。20xx年底，本村成功创建银川市文明村和贺兰县移风易俗示范村。
严是一种境界
对自己要用比普通党员更严格的道德标准和纪律条规来进行约束。一要严于律己。思想要纯洁，做决策办事情，不能流于形式。二要严于公正。要坚决服从管理，坚持民主决策制度，村内事不论大小，都要按“四议两公开”程序进行决策，不搞“一言堂”；坚持党务、村务、政务公开，工作要经得起翻晒，经得起监督。三要严于守信。答应别人办的事，要有叫有应，要维护组织承诺，真承诺，真兑现，样样落实。
第三篇：驻村上半年工作总结
按照市“坚持依靠群众，推进工作落实”活动的要求，我局分包紫荆街道办大黄冶村。半年以来，我局认真履行驻村工作职责，极行动，较好的推动了驻村工作的进展，现将近期驻村工作小结如下：
一是高度重视驻村工作。
市里下达了驻村工作任务后，我局专门招开班子会议专题研究驻村工作，抽调局里年青骨干充实到驻村工作队中，迅速着手购Z了被褥、脸盆等必须的基本生活用品，与村里快迅接联系，进驻大黄冶村。
二是了解村情村况。
我们把了解村情村况作为开展指导员各项工作的出发点，我们走村串户、访问群众、掌握情况，做到村情民意一口清，同时还及时向村领导了解村两委主要工作情况、工作进度、制定的农村经济发展思路和新农村建设规划等内容。通过调查，要做到对大黄冶村村的的基本情况、自然条件、村民生活环境、收入水平以及来源、农村政策落实情况、计划生育状况、基础设施建设情况、文化教育卫生情况、基层组织建设情况、发展重点等社会经济发展情况有一个总体的把握。另外，所驻村的稳定状况要作为调查重点。
三是完善驻村制度。
制作了驻村工作制度，驻村工作职页责等制度，在村显眼位Z张贴了驻村工作版面，并公布驻村工作队人员的联系方式。还制了100多份便民联系卡，发放到村委、组长及党员手中，我们深入各村民小组耐心细致的介绍我们的工作内容，深入调查，吃透民意，了解村内基本情况，为驻村工作的深入开展打下坚实基础。
四是做好中原路西延拆迁工作。
3月x日在市召开中原路西延动员大会后，我们工作队迅速进驻村，向村支两委传达了市中原路西延动员大会精神，就涉及该村拆迁一事在思想上达成了一致，中原路西延虽然占了部分大黄冶村的地，但是中原路直达巩义后，给该村无论是区域优势还是村况的提升都带来的千载难逢的大好发展机遇。
我们群众工作队会同紫荆街道办主要领导及村支两委部分人员先是实现查看了需拆迁的地方，由实地所看到的中线桩，大黄冶村拆迁无农户拆迁。我们工作队与村工作人员就我们所了解的所需拆迁的情况，分别走访了所涉及的农户，向他们宣传发放中原路西延拆迁文件精神，并与他们坐谈，征求他们的意见，他们思想稳定，表示支持市里的这项拆迁。
五是排查矛盾，积极协调。
进驻村后我们把该村的稳定做为首要问题，大黄治村共15个村民小组，在换届选举中第3村民组组长由于种种原因暂未选出，而村里马上就要动工的新兴家园二期工程主要占地在第二、三村民组，由于没有村民小组长给新兴家园二期工程带来的很事情无法协调的困难，所以以这个问题为突破口，想方设法了解群众的真实意愿。
我们工作队多次深入群众，走进农户与村民进行走访座谈。住在老村里多为老人，好多不认识字，有的还眼花耳聋，对我们发放的调查问卷不认识，不明白，还有的是顾虑重重，不敢给我们讲真话，我们一遍一遍耐心的给他们讲解我们此次调查的真实目的，并以党员人格做保证，绝不外露他们的信息，一定通过正规渠道反映给组织。而驻在新兴家园一期的60多户大部分为年轻人，白天他们都去上班不在家，于是我们牺牲中午的休息时间，中午的11点半在新兴家园大门口等待下班的村民开展工作。通过我们耐心细致的工作，大部分群众都认真填写了调查问卷，也有部分村民把我们当做知心人，把我们请进家中，与我们谈心，反映他们所了解的情况。还有部分群众在村里的公示栏里找到工作队长武金鸽的手机号码，通过电话反映问题。在走访中也有部分村民对我们的工作不理解、不支持，甚至威胁工作队人员，但是我们工作队坚持正义，急村民所急，想村民所想。通过走访，共发放100多份调查问卷，及时了解群众的真实意见和建议，为解决第三村民组组长问题为村支两委提供了第一手资料。对一些民愿较大的问题，我们做好解释及化解工作，力争把各种纠纷的苗头消灭在萌芽状态，争取做到矛盾和纠纷不出村，就地消化，为上级部门减轻压力。
六、网格化管理工作
按照市统一安排，目前网格化管理的工作重点为安全生产等六大领域突出矛盾集中排查，做到能帮助整改的，整改到位，需依法处理的，交有关部门依法处理到位，职责范围内不能解决的，向上级网格汇报到位。目前全村共排查出各类问题15起，顺利解决1起，其余14起由于涉及村委换届等遗留问题，已上报到上级网格。
七、是帮帮助村里做好各项工作。
积极协调帮助村里近期正在开展的两个重点建设工程，一事一议工作、市东环路的丈量拆迁工作以及现在实行的网格化管理等工作
下一步工作打算：
在今后的驻村工作中，一是继续做好六项重点领域排查工作；二是结合村工作实际，在秸杆禁烧、小区消防验收、小商户、小企业全合法经营、合法生产等方面加大排查治理力度；三是深入基层，帮助群众排忧解难，切实解决群众关心、反映强烈的热点、难点问题，为群众多办实事，多办好事。四是服务好、教育引导好群众，始终与人民群众同呼吸、共命运、心连心。帮助村探索发展新路子，完善新农村建设规划，结合我单位和村情实际，不断寻找和抓住大黄冶村急需解决的、制约大黄冶村科学发展的难点问题，争取为所驻村的建设添砖加瓦。
第四篇：驻村上半年工作总结
在县委、政府和我局领导的关心指导下，我被安排到AA镇AA村驻村开展帮扶工作，结合工作实际，现将2017年半年工作总结汇报如下：
一、基本情况
AA村地处AA县AA镇东北部，毗邻AA乡AA村。占地16平方公里，其中田2600亩，土3500亩。AA村设党总支，共有党员95名，下设五个支部，总支班子成员6名。全村五个支部辖12个大组，25个村民小组，共有826户，3348人。全村以烤烟为主导产业，金银花、高梁为辅助产业，2011年实施“一事一议”财政奖补公路20公里。
二、制定计划
驻村后，我常常深入各个村落、群众家中和田间地头开展调查研究，通过召开村两委会议、党员大会、村民代表座谈会，拜访村里的老干部、老党员、老同志及部分在外工作的乡贤，详细了解了村情民意，既阐明驻村任职的目的任务，又争取群众支持。经过一段时间的摸查，我对村情民情有了较为深入的了解，也有了初步的工作思路。通过调查了解，对存在的问题进行认真梳理，经过认真的分析，并在与村支两委干部充分讨论的基础上，然后制定出相应的驻村工作计划，并切实按照计划展开工作。
三、工作开展
（一）《驻村工作计划》制定后，按先易后难原则，从群众最关心、最直接、最迫切的问题入手，狠抓工作落实，有序推进帮扶工作。
（二）扎实开展“支部结对、党群连心”、“困难群众”、“困难学生”等慰问活动。
（三）扎实开展“计生三结合”帮扶活动。
（四）积极向上争取资金，半年来，共争取、协调帮扶资金9.63万元。
（五）扎实开展抗旱救灾工作。
（六）认真做好村委会的日常工作和基本工作。
（七）开展好各项宣传活动。
（八）积极协助我局领导和村支两委干部开展好各项工作任务。
四、工作打算
回顾驻村以来的工作，虽然取得了一定成绩，同时也增长了见识、提升了自我，但离各级领导的要求、群众的期望还有一定的差距。在今后的工作中，我将充分运用挂职锻炼学到的知识和经验与本职工作相结合，不断加强学习，立足岗位。
第五篇：23村委会一周工作总结参考例子
为及时了解本周我村完成镇一级部署的各项工作情况，现将本周完成工作汇总汇报如下：
一、扶贫工作
1. 对接帮扶责任人，完成x户未脱贫户《202x-202x年建档立卡贫困户需求项目申请》;
2. 经过周五上午镇扶贫小组检查反馈材料进行整改完善;
3. 对接帮扶责任人入户宣传扶贫政策，以及检查各项材料上墙情况等;
4. 危房改造材料，x户，周三前已完成;
二是“八一建军节”慰问退役军人，慰问 x 人;
三是完成禁毒矫正调查，x人;
四是村级后备干部摸底和物色;
二、下周工作计划
1. 对照标准，严格落实镇一级布置的各项工作;
2. 扶贫工作：严格按照大比武标准整改材料，尤其是要求贫困户入户宣传政策和做好材料上墙的检查;村级要按要求整改要求落实;
3. 环境大扫除x次.
(一)、周一村级部署会
(二)、“八 一”建军节慰问退伍士兵
(三)、召开扶贫大比武推进会
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