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小学办公室工作总结(大全)

2023-02-10 22:10:47

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第一篇:小学办公室工作总结

回顾过去的一学期,在校领导的关心指导下,同事们的帮助下,以服务全局、团结协作为主导思想,紧紧围绕学校的中心工作,积极履行办公室主任岗位职责,努力完成每一项任务。

思想认识

办公室作为学校的中枢部门,它的工作性质工作内容使得忙碌、琐碎成为办公室工作一大特点,作为办公室负责人,我始终让自己保持一个健康乐观的工作心态,做到工作态度积极,工作情绪稳定,严格要求自己,本着对学校负责,对每一项工作负责,对每一位教职员工负责的态度,踏踏实实做好本职工作,并在实际工作中逐步提高办公室工作的质量。担任校长办公室主任这项工作,让我的这个学期过得既忙碌、充实又很快乐。

回顾这一学期校办主任的工作,感觉这个岗位虽然不像其他几个岗位的老师那样做了很多的工作,有很多事值得总结,但也是十分值得回顾和总结的,收获也很多:体验了一个从事教育工作以来完全不同的岗位的甜酸苦辣,获得了很多新鲜的感受和体悟。每天努力地做好每一种角色的工作:班主任,学生的思想动态要掌握;语文教师,班里的课要上好,课堂效率是教师的生命;校办主任,很多事务性的工作不能慢了半拍……

校办主任的工作,是一种琐碎而又十分重要的工作。俗话说“隔行如隔山”,自从担任了校办主任的工作后发现:“隔岗也如隔山”,同在一所学校里,仅仅是岗位不同就有很多的不同,以前不在这个岗位真不知道这个工作的繁琐和重要。说繁琐,因为每天有忙不完的通知,每阶段有忙不完的小结……很多时候往往忙了一整天,到了傍晚回过头来想想,却发现好像什么也没有做。但这个工作又十分的重要,要协助校长协调好学校的各项事务,优秀的校办主任是校长的左右手,是一所学校的好管家。这个学期我初三的体育教学任务十分繁忙。但我都能认认真真的完成本职工作。

这个学期中最大的体会就是要做一名优秀的校办主任,对我来说有两点要注意:一是多开口多询问。我这个人比较内向,不善与人交往,这是做一个优秀校办主任的一个最大的障碍。二是要细致再细致。同事多年的老师都说我很细心,但在这一学期的工作中,我发现还有很多的不足,还需要更加细致。回顾总结,就觉得只要把学校当作家,把关心、细心、爱心、耐心都放进去,就一定能够把这个工作做好。

一学期来,在大强度的工作忙碌中,不忘对理论、业务知识的学习,努力提高自身修养和业务水平,不断探索和思考如何更好地发挥办公室的组织协调和助手作用的思路和办法,从而圆满地完成办公室的各项工作。

存在的问题

在实际工作中暴露出不少缺点和不足,例如:遇事易急躁,政策法规学习掌握不够,协调各科室工作不力,团结协作精神有待提高等,还要在今后的工作中改进,也真诚地希望得到大家的指导和帮助。

第二篇:学校办公室工作总结

一年来,教领导班子的正确领导下,办公室全体人员十分团结,对分配的任何工作都没有怨言,全体领导和同事对办公室的工作能够给予充分的理解,各项具体工作按计划推进,各项临时交办工作能按时完成,为总体工作计划的实现发挥了用心作用。现将办公室一年来的工作总结如下:

一、加强政治业务学习,提高办公室工作人员素质,团结协作,搞好服务。

做好办公室工作,争创一流业绩,务必要有较高的政治理论素质和分析解决问题的潜力。学习各项教育法律、法规,及时了解、掌握教育发展的新动向、新经验,用心参加机关组织的形式多样的学习教育活动,经常下基层开展调研,办公室人员的政治理论水平、业务素质和工作潜力不断提高。不定时召开办公室全体人员工作会议,明确了每个人的岗位职责,工作任务,做到分工明确,职责清晰。树立高度的服务意识,办公室工作人员服务态度和蔼、热情、耐心、细致,为领导和基层单位带给良好周到的服务。本年度在落实各项工作时,大家都注意态度和方法,和同事们的关系处理得比较和谐,各项工作都得到了各股室、学校教师的支持,落实顺利。办公室全体人员团结干事,工作气氛融洽,配合默契。每个人都能从教育局工作的大局出发,从教育局整体利益出发,互相支持,工作顺心,大家情绪舒畅。

二、团结协作,分工明确,突出重点,落实到位。

1、做好办会、办文和办事工作。办公室工作繁琐、复杂,就是说办文、办会、办事吧。关于办文工作,我们克服人少文多的实际困难,完成教育局工作计划、工作总结、以及各种会议超多的材料、领导讲话和其他相关的各种计划、总结,以正式文件下文的就有维教字x年53份、维教请、维教复、维教函等共76份,圆满地完成了各项工作任务。关于办会,全年圆满完成了教育工作会议、教育局学年工作总结等各种大小会议近30台次。关于办事,主要是督促检查教育局部署在基层学校的贯彻落实状况,即时传达领导指示,要求即时反馈各种信息,做到了快捷和实效,保证全局上下政令畅通。全年没有出现重大失误行为。

2、做好宣传工作。宣传工作是为教育教学服务、为教育改革服务、为提高学校知名度服务,加强全县教育系统的宣传教育工作,注重通讯员队伍的建设,全年共计撰写了教育简报22篇,为广电局带给了超多的电视新闻报道稿件;完成了县教育局政府信息公开指南、县教育局政府信息公开目录的编制工作,在政府信息公开网站上发布了400余条教育信息,全面的向公众公开了教育动态以及教育工作。

3、信访及人大、政协推荐、提案工作。坚持认真、负责处理信访工作,把信访工作作为联系群众民意的一条重要渠道。信访工作对办公室人员素质要求很高,既要不卑不亢、不急不慌,又要对出现的问题处理及时、果断、不留后遗症、不给领导添乱,为此,我们个性强调服务的思想,对待每一个上访人员、来电、来信都能礼貌接待、耐心答复,尤其是在招生等重要时期,每一天都要接到超多的来电、来访,有些棘手的问题,我们在向领导汇报的同时,协调股室,都给予了圆满解决。对于人大代表推荐和政协委员提案的答复工作,我们由专人协调,及时答复,及时与代表、委员沟通,全年共计答复19件,全部使代表和委员满意,得到了领导的肯定。

4、做好档案归档和信息公开工作。今年,办公室建全了档案收集归档制度,各股室的文件及时收集、归档;建立了学校大事记收集制度。按时、按质、按量完成好上级来文、来电交办的各种事项及各中小学请示、报告的办理工作,做到来文、来电办理不误时,不延时。

5、做好后勤事务的管理。对于办公用品、生活用品及时购置和发放,保证了机关的正常运转;做好机关卫生工作;做好车辆的调配、使用和管理,司机职责心强、服务质量高,全年没有发生任何事故;做好安全稳定的值班工作,全年没有发生重大安全职责事故。

6、做好各种临时工作。今年涉及全局的事多,工作量大、职责重大、涉及面广,为保证高质量完成这些工作,局领导将重任放在了办公室,办公室全体同志没有怨言,愉快理解任务,迅速开展工作,圆满完成各项任务,受到了领导的肯定和信任,也锻炼了队伍,提高了办公室工作人员的工作潜力。

三、加强协调,保证沟通,互相配合。

办公室全体人员与其他各部门加强沟通,密切配合,互相支持,保证教育局整体工作不出现纰漏。办公室有一条工作原则,属于办公室的工作要完成,不属于办公室的工作发现了问题要说话,要及时与其他股室联系沟通,不能让工作出现真空。一年来,办公室与各股室持续了良好的关系,股室之间的沟通也十分顺畅。

四、完善各项管理制度,落实“科学管理为主,人本关怀为辅”的股室管理理念。

为了加强对人、财、物的管理,我们完善了过去的各种管理制度,突出了制度管理,严格照章办事,我们进一步建立和完善了办公室工作职责,完善了公章使用、纸张使用、复印机使用、请销假、值日等各种常规管理制度,充分体现了对事不对人的管理思想,各项工作井然有序。

一年来,办公室工作取得了必须的成绩,可是仍然存在一些不足,管理制度仍需完善、落实力度需进一步加强;办公室人员整体素质有待进一步提高,工作的职责心和事业心有待进一步提高,服务的观念有待进一步深入;与股室之间、学校的联系有待进一步密切,工作应当更加注重成效等等。在新的一年来临之际,我们办公室全体成员将在局领导班子的正确领导下,进一步发扬成绩,克服困难,创新工作,取得更加优异的工作业绩。

第三篇:党务办公室工作总结

资源环境与旅游学院

党务办工作总结资源环境与旅游学院

党务办公室

二〇一二年十二月九日

党务办公室工作总结

光阴似箭,岁月如梭,转眼间已到了学期末。在这一个短暂但却充实的学期里,我们党务办公室(以下简称党务办)在我院党总支的领导下,认真履行自己的职责,切实做好每一件事,积极努力把我院学生党建工作推向新平台、提到新高度。这个学期里我们挥洒了自己辛勤付出的汗水,同时汗水闪耀着我们努力工作的光辉,但也折射出我们工作中的不足和尚待改进之处。

下面,将从三个方面总结本学期的工作:

一、党务办公室主要工作回顾

(一)迎接12级新生活动开展

学期伊始,党务办全体成员就关于迎接12级新生的两个工程——“党员承包宿舍”、“学生班主任制”展开讨论,最终制定出策划方案和考核制度。9月15日和16日两天,我们积极组织学生党员参加迎新工作,让党员发挥其先锋模范作用,切实做到为人民服务。随后,党务办于9月18日在资环楼103教室召开“党员承包宿舍培训会”,会议主题是如何在新生军训期间做好宿舍内务检查及后续评比工作。

在党员承包宿舍活动当中,承包人和新生之间如知心朋友般相处,彼此信赖,场景和谐而融洽。其中,22期预备党员和23期入党积极分子从新生的学习、生活、心理、未来规划等各方面入手,深入责任宿舍,与新生谈心,不仅可以对新生进行生活、学习等方面的指导,使其尽快的适应大学的生活,而且也可以锻炼自己的能力,充分发挥党员的先锋模范带头作用。在各级人员的共同努力下,我院新生在军训内务评比中荣获“三等奖”的可喜成绩。(二)教育考核工作

教育是考核的基础和前提条件,考核的目的是为了更好地加强对学生党员的教育,以建立健全的、先进的、长效的大学生党员教育机制。然而,随着高等教育大众化的来临,党员数量不断增长,大学生党员队伍也存在着一些不容忽视的问题。为此,我们积极开展对培养对象的教育考核工作,同时,加强对学生党员的培养、教育和管理工作,逐步提高学生党员的综合素质,进一步发挥学生党员先锋模范作用。

党务办先后两次组织召开大三党小组组长和大二团支书会议,介绍并下达考核办法以及考核表。虽然提前下达了通知,但是由于个别积极分子没有足够重视本次考核,而导致考核成绩不理想,最终未能过发展成为预备党员。

本次考核办法和考核表的实施表明:我院的党员发展及党员转正的考核工作将会更条理化,更具可行性。但也有不足之处,由于考核制度还不够完善,考核工作举步维艰,但仍在探索中前行。

近期,为进一步提高学生党员理论思想水平,了解当前形势下我党执政理念的深刻内涵,我们还积极展开教育理论学习,组织学生党员学习“十八大”会议精神及民主集中制。(三)党员的接收与发展

迎来了12级新生后,我们首先接收了新生的党组织关系,并对其档案进行审核,安排所属党学生支部。

同时,每年的5月、11月都有新鲜的血液注入到党组织,为党增添活力!为了迎接新成员,更好地为他们服务,我们党务办公室成员积极、认真地学习《党员发展手册》,以减少工作中的失误。

11月份,我们积极组织新发展党员填写相关表格,督促其及时上交有关材料,党员转正工作也同时展开。12月初,将新发展的40名党员的纸质档案整理并归档,并更新党务管理系统。(四)日常工作

我们主要完成党员发展及党员转正工作的材料整理、党内信息统计、党费收缴、承包宿舍总结和学生班主任总结。

二、工作展望

1.修订考核办法。针对下一期培养对象的考核,我们将秉承“公平、公正、公开”的原则,作出详细的策划方案,制定出严格的考核办法,保证党员队伍的先进性和纯洁性;

2.加强学生党建宣传工作。让同学们更加地了解党务办公室的工作内容和党员活动,为我院的宣传工作再添亮点;

3.做好新进成员的培训。主要采用以老带新的方法带好新成员,注意新老交替的适应过程,努力使各部员在工作中积极主动,充分发挥自己的主观能动性,鼓励创新。

三、存在问题及建议

一学期的工作,一学期的收获。在这学期,我们收获了很多,也成长了很多。当然,我们也存在一些不足之处:(一)活动开展方面

1.在活动开展过程中,策划方案不够具体,安排有欠周密。例如,没有确保承包人能及时接收到下达的通知,导致出现慢、迟、散的现象;

2.在“党员承包宿舍”活动中,宿舍承包人未能协调好时间,有时较晚到承包宿舍,影响宿舍成员的正常休息;

3.一部分承包人并没有认真的履行自己的职责,很少去关心宿舍成员,只是例行公事般到寝室晃晃,甚至连一些基本安全防范知识都没有向新生说明,没有展现党员的先进性,这充分说明了宿舍承包人的培养力度不够。

4.在军训期间,宿舍承包人、学生教官、小班主任所传达的信息往往出现重复,使新生稍有微意,觉得工作显得多余、无意义。

5.督查小组没有切实发挥督察力度,汇报督查情况不及时,不利于承包人发现自己的问题,不利于我们工作的继续进行。

6.在“小班主任制”实行中,也出现一些问题。例如,由于大三学业繁忙,个别小班主任疏忽对新生的照顾,小班主任的责任心有待培养。

7.创新工程模式。目前党建工程较为单一,不够丰富。下一步党务办将以党员承包宿舍为主线,承包人与宿舍成员为中心,开展不局限于宿舍,而是走出学院、学校,面向社会的活动。(二)党员发展方面

1.党员、预备党员和积极分子的考核力度不够,考核工作未完全实施,考核制度需要进一步完善,应严把考核关,确保优秀同志进入党组织。严格党员标准,考核三个“是否”,即“前期是否有意愿,中期是否有绩效,后期是否认真负责”。

2.组织政治理论学习力度有待加强,且未制定出完善的会议制度,导致出现不良现象;作为学生党员,我们更应该严格要求自己,自我管理、自我约束;

3.入党材料填写不规范。在填写各种表时,填写人不够认真仔细,填错问题较多。

4.培养人及入党介绍人不能切实完成培养、教育计划。培养人及介绍人忙着考研和自己的工作,不能与培养对象真实地交流;因此,我们要求培养对象提供事实证据,切实履行党员发展步骤。

5.各支部召开的支部大会质量有待提高,各发展对象及转正党员所做汇报应正式,而非照本宣科。支部党员大会是党支部全体党员参加的会议,作为发展对象及学生党员,我们更应严肃对待,正确理解召开党支部大会的意义。(三)其他方面

1.须完善入党积极分子的选拔制度。鉴于我院学生对如何成为积极分子还存有迷惑之处,需要党务办与团总支组织部协作,针对积极分子的选拔作出明确的规定,从严要求。

2.完善内部制度。我们正进一步完善部门内部的规章制度,提高工作成员的工作积极性,提高工作质量。

3.各部门协作能力有待提高。首先,细化部门内及各部口的工作记录,详细记录每位成员及本部口所做的工作事迹,并将添加至党务办公室总的会议记录中。这些问题的存在,是我们在今后工作中需要注意改正的,为我们以后工作的开展提供了有力的尺度,积累了宝贵的经验。

学期将尽,回眸过去,点点滴滴,充满心中,感动所有,感谢过去!相信党务办公室以后会发展的更好,资环学院的发展也会更上一层楼!

资源环境与旅游学院

党务办公室

二〇一二年十二月九日

第四篇:小学办公室工作总结

我参加工作以来一直在学校校办室工作。校办室是学校的服务机构,我从事办公定工作多年,始终坚持为教学服务,为工作在教学一线的老师们服务的理念不动摇,因为我懂得教学是学校的一项工作,教师是学校的主力军,只有为教学服务好,为老师们服务好,才能为老师解除后顾之忧,使老师们心情舒畅地投入到教学当中去,学校的教学质量才能提高,学校的明天才能更美好。因此多年来,我不图名、不图利,勤勤恳恳、任劳任怨,恁着自己的责任心,事业心,用自己的心血和汗水为我校的教育教学工作做出应有的贡献。

我一向认为我所做的工作都是关系到职工们切身利益的事情,能为大家争来的一定不放弃,能提前完成的一定不拖后完成。今年暑假为了能在第一时间给老师们聘上职称,及时把工资兑现了,我用一假期的时间去做准备工作,去相关部门跑手续,就连我儿子被车撞后在医院输液的那段时间我也没有放下我作,我之所以这样做,不为别的就为能早一天给老师们把工资涨上去,让老师们开心的去工作。

今后我还将一如既往继续为老师们服好务,如我的工作有让老师们不满意之处,请多提宝贵意见,我会努力改进,做的更好。谢谢大家。

第五篇:党务办公室上半年工作总结与党务工作者半年个人工作总结

党务办公室上半年工作总结

一、上半年工作完成情况

(一)党建、精神文明工作

以“红细胞工程”为载体,扎实推进基层组织建设,创新社会管理机制。在XX年工作的基础上,进一步整合资源,扩大“红细胞工程”的影响力。

1、规范“红细胞工程”管理体系

实行领导包保和网格化管理制度,各社区红细胞践行社对服务队运行情况进行了梳理汇兑,根据社区实际情况,组建了新的志愿者队伍,对群众需求不多的服务队进行了撤并。我街现有服务队60支,注册志愿者1350余人。

2、规范“红细胞工程”运行体系

和区域内高校、企事业单位多次沟通,获得吉林农业大学、东北师大、玉潭供电所等30家单位的支持,建立“红细胞服务联盟”。吉林建筑工程学院在潭南社区和农场社区设立志愿服务实践基地,吉林财经大学、工大人文信息学院等6所院校与街道签订共建协议,选派优秀学生干部到社区挂职,从事志愿服务活动的组织、协调和管理工作。利用近三个月的时间完成了红细胞工程网站和居民综合信息系统、红细胞志愿者管理系统“一网两库”的开发、调试工作。指导各社区建立红细胞工程档案。

3、提升“红细胞工程”品牌效应

密切与新闻媒体的联系,上半年,人民日报、吉林日报、长春日报、长春晚报等媒体的记者参加红细胞活动30余次,报导红细胞活动50余次。街道红细胞网站和开发区内网上发布信息100余条。中央创先争优简报也介绍了红细胞工程的经验。4月25日,召开了净月开发区基层组织建设年“红细胞工程”推进大会。

市委组织部邱部长和区党工委刘书记做了重要讲话。

4、扎实推进创先争优活动

今年,党中央决定在创先争优活动中开展基层组织建设年。按照基层组织建设年的各项要求,我们对各支部工作开展情况进行了调查摸底,在农大、农场社区组建了党支部,同各支部签订了基层组织建年目标责任书,将基层组织建设年工作开展情况纳入党建目标责任书考核内容。对各支部进行了划档定级和确定晋位升级目标。XX年新发展党员11人,重新核定了党费缴费基数,每周组织机关干部政治学习,进一步加强党员的责任意识。

开发区管委会管主任、党工委刘书记,市委组织部邱部长等领导多次到街道调研,今年上半年,迎接各级领导调研、考核和检查指导工作二十余次,撰写工作汇报、方案、总结、领导讲话等20万余字。深入社区,挖掘红细胞志愿服务典型,编写红细胞故事70个。印制了街道宣传册和红细胞工程宣传册。组织开展了“浓情五月、放飞爱心”红细胞工程助学行动和“红细胞工程、党员先行”党员活动日主题活动。

上半年,街道获得长春市创先争优先进基层党组织、吉林省创先争优先进基层党组织、中央创先争优先进基层党组织、吉林省优秀志愿服务组织、吉林省精神文明工作先进单位、长春市五一劳动奖状等荣誉。

(二)武装、综治工作

1、按照二道区武装部的要求,按时完成90名民兵的整组工作,组织辖区内适龄青年进行兵役登记,将信息录入到兵役管理信息系统中。17名民兵参加了“爱在 宣品,举行了“弘扬法治精神、建设幸福永兴”法治宣传文艺演出和“崇尚科学、拒绝邪教”签名活动,发放家庭拒绝邪教承诺书五千份。农大社区积极和用人单位联系,帮助三名刑释解教人员找到了工作。今年上半年,我街社会稳定。

(三)工、青、妇工作

1、上半年完成50家新组建工会任务。5月30日,区总工会正式成立,我街按要求,对全街企业工会组建情况进行了调查摸底,推选14名工会代表参加区总工会成立大会暨 探索志愿服务活动管理方式。在各社区聘任大学生主任助理的基础上,在街道建立红细胞调度中心、红细胞信息中心和红细胞资源调配中心。三大中心工作人员为大学生志愿者,通过街道指导,让志愿者协调、调度和管理志愿服务活动,实现志愿服务活动自主运行。

2、抓阵地建设,让“红旗”飘扬起来。围绕“先进抓巩固、一般抓提高、后进抓转化”的工作思路,全面开展基层党组织晋位升级活动,让先进增压力、一般提活力、后进生动力,掀起比学赶超的良好氛围,全面提升基层党建工作整体水平。积极创建党建工作特色社区,每个社区党组织都要抓好一项特色工作、亮出一张“名片”、建成一个“品牌”,让党的旗帜高高飘扬起来。

党务工作者半年个人工作总结

随着各项工作的陆续开展,每次与同志们接触共事,我的感触都非常深刻:原来,这就是党员!原来,这就是先锋模范带头作用!他们精炼的业务水平、认真负责的工作态度潜移默化的影响着我,我开始感觉到从事党务工作的使命感和自豪感,开始重新认识自己工作的重要性。

转眼到单位工作已经近半年了,在领导的培养帮助、同志们的关心支持下,我严格要求自己,勤奋学习,用心进取,努力提高自己的理论和实践水平,较好的完成了各项工作任务,工作思路和方式方法也在不断的调整适应。现将我这段期间的学习工作情况总结如下:

一、工作总结

在这半年中,透过领导和同事们的耐心指导,我在熟悉的基础上已经基本能完成科室的各项日常工作,期间我具体参与的工作主要包括以下几个方面:

1、配合党支部书记认真组织党员学党章党规、学系列讲话,扎实开展主题教育实践活动,对党员进行教育管理,提高党员素质,增强党性;严格党内组织生活,坚持“三会一课”制度,保证党员政治学习时间;加强党风廉政建设,增强党组织的凝聚力;维护和执行党的纪律,监督党员切实履行义务。

2、认真做好发展党员工作。严格按照党员发展“十六”字方针和控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求,按规定标准执行发展党员流程。

3、负责局机关及直属事业单位党员信息管理、组织关系转接、党费收缴等工作,及时完善更新党统信息系统及“新时代e支部”系统,认真填写装订记账凭证、党费账簿及党费明细表等,做到零差错。

4、负责党发文件的编号、拟稿、排版、印发及归档工作,认真编辑校对,基本做到零病句、零错别字。

二、下一步工作想法和打算

半年来,我在学习和工作中逐步成长、成熟,但我清楚自身还有很多不足,比如工作潜力和创新意识不足、政治理论水平有待提高等。针对以上问题,今后我将努力做到以下几点:自觉加强学习,向理论学习,向专业知识学习,向身边的同事学习,逐步提高自己的理论水平和业务潜力,努力提高工作质量和效率;克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善提高自己;继续提高自身政治修养,强化为人民服务的宗旨意识,苦干实干,用心配合领导同事们,为某某事业的发展贡献自己微薄的力量!

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