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七年级组工作总结

2022-12-31 21:41:09

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第一篇:初一年级组工作总结

在新任孙校长带领的新一届班子的指挥下,本学期实行年级组管理,回头想想这学期的所做的一切工作,踏实而又忙碌,风雨兼程、有喜有悲。总而概之,我们的团队是一支战斗力较强,作风强硬,时时能够坚守岗位,处处能够团结一致,工作始终都能持续一条心,工作中不分你我,同心协力,使得我们七年级的工作多点开花,成绩显著!接下来我就谈谈这学期工作。

一、这学期主要工作:

管理方针:团结协作、共同发展、力求极致这学期,我们的老师始终以孙校长提出的“养成教育是一辈子的教育”为核心,大家相互团结、共同进步、努力拼搏、工作中不断创新,处处永争排头兵。

1.扎实有效的狠抓教学工作

开学伊始的年级组会议上告诫大家要很好的贯彻校园的管理理念及“教导教务两处室”的工作计划,老师们就校园的工作一致表态要坚持不移的把工作放在首位,踏踏实实的工作,勤勤恳恳的钻研,对这学期的工作满怀信心,有一个完美的憧憬。当然,在平时工作中我们的老师言出必行,用自己的行动证明的一切,他们处处严格要求自己,一切听从校领导的指挥,开会、学习、教研、上下课不迟到不早退,工作态度端正,严谨治学、虚心求教始终坚持人在岗上、岗在心中。

年级组开会时,大家能畅所欲言、各抒己见,对于年级组的管理提出宝贵的意见,备课时、议课时大家深挖教材,用心发表自己独特见解,相互交流,共同商议,最后议出高质量的备课,使我校的课堂质量有有了质的变量。听课评课大家用心认真,个性是年轻的教师,花费超多的时间去听有经验老师的课,虚心向同事求教,来弥补自己的不足。坐守班,大家不是在用心的批改,就是在相互交流课堂的得失,要么就如何培养学困生,大家一块出谋划策,要么就认真的写笔记、编试题、学习专业知识等等,对工作是一丝不苟,尽职尽责。

正是由于大家对工作的用心热情,充满激情、高度负责,才使我们初一的工作进步明显,成绩突出。在期中考试和月考中,优秀生数与兄弟校园相比较名列前茅。在期中考试分析会上,大家认真分析没有考好的原因,找差距、想办法,及时调整策略。在召开的座谈会上,大家证明决心,誓言必须会迎头赶上。此后老师们工作比以前个更执着更卖力更下苦功。在大家共同的努力下,我们的课堂效率比以前更有效,学生掌握的知识比以前更扎实,相信透过大家的拼搏,期末考试的成绩必须会令人振奋。

2.坚持不懈的抓好常规工作

这学期对于教务处与政教处安排的方方面面一些事情,无论多苦多累,大家都能第一时间去完成,议课、备课、听课、批改、学习笔记这些常规的教学工作,大家更不在话下,大部分同志都能高质量的完成。个性是我校的新课改“自主建构”模式的环节,大家观念强、理念新、自身素质高,学习潜力强,能够按照要求写出高质量的教案及教学流程,把我校的课堂推向了高潮,课堂效率更有效。

(1)坚持早读前、上课前、自习前节节课查有无迟到早退现象,若发现有问题,我们及时处理,该批评就批评,该通报就通报,从不纵容老师们的错误。

(2)召开了两次考试分析会,会上大家认真分析没有考好的原因,及时调整策略并由焦月真、李秀芬两位老师谈经验及教学中一些好的方法。

3.采取多渠道,全方位对学生进行管理

(1)为了学生在校安全,能够健康的生活,开学以来,就从生活习惯、劳动习惯、学习习惯、交往习惯四大习惯对学生进行入学教育,经过一学期的努力,学生从各个方面都有十分大的转变。

(2)坚持开好每周二的年级学生会,对每周出现的学生违纪,年级会时及时处理,发现问题提前预防,督促学生养成遵守纪律的好习惯。

(3)坚持每一月开一次主题班会,有关安全、学习、饮食、网络、礼仪、地震、交通、消防、心理健康、感恩等并让学生写好心得体会,从而真正让他们认识到如何健康的生活。

二、工作中的不足

1.学生自觉学习的意识淡薄,不明白珍惜时间,因此还需要培养学生的学习习惯。

2.少部分学生随手乱扔垃圾,浪费比较严重,不注重仪容仪表,行为习惯还有待改善。

3.个别老师偶尔有迟到、旷课现象,有些老师课堂上不带教学流程,出现课堂低效。

4.个别老师思想涣散,开会、议课、教研不用心,偶尔有迟到现象。

5.个别老师的坐守班不用心,学科之间不能很好互相交流,相互学习。

三、今后努力的方向

1.坚持不懈的抓好常规工作,一如既往的把教学工作放在首位,多培养学生的学习习惯,更有效的加强学生的行为习惯,杜绝迟到、旷课现象。

2.老师要更精心的准备好备课,设计更好教学流程,使每堂课都能高效率的完成。

3.做好学科之间整合工作,加强学科组之间学习,相互交流,以优补弱,相互促进,到达强强补弱的效果,使我们每个学科都有所进步。

4.组织教师多学习,多教研,不断提高教师的业务水平和专业知识,提升教师的综合潜力。

5.多组织班主任学习有关班级的管理知识,坚持一大周进行一次班主任经验交流,提高各班主任的管理潜力。

最后,感谢校园领导和老师对我们年级组工作的指导和帮忙,感谢我们年级组全体老师对年级组工作的理解和支持。

第二篇:初一年级组工作总结

一学期以来,我们初一年级组全体教师都能做到勤勤恳恳,教书育人,工作上相互配合,积极进取,不但如期实施了本级组学期计划中的各项工作,还顺利完成了学校布置的各项任务,并取得了一定的成绩。回顾一学期以来,小结如下:

一、同心协力、和谐相处

本年级组有50位教师,平时在本职岗位上勤勤恳恳,任劳任怨,不计较个人得失,始终如一,教师之间互相配合,诚心实意地交流思想,寻求共识,认真讨论年级组工作中,班级工作中出现的各种问题,在平等协商的气氛中提出问题、分析问题、解决问题。老教师以身作则,做好新教师的带头人,年轻老师谦虚好学,在教学教育过程中成长很快。师德是基础,抓好师德促工作。我组积极创设和营造了浓厚的学习气氛,不断加强学习和实践、交流。积极学习“争做时代领跑人”的理念,认真参与师德、评课等培训。通过这些活动,更提高了广大教师的职业道德,形成了良好的组风:团结、务实、奉献、高效、创新,广大教师团结一致,共商教育教学改革发展,干劲倍增,形成了爱校如家,爱组如我、爱生如子的良好氛围,问题及时提,漏洞人人补,活动勤参与蔚然成风。教师与教师之间形成了团结协助、相互尊重和信任的良好氛围,使整个年级组的全期工作得以顺利展开。

二、 以德为首,齐抓共管。

教育以德为首。德育工作是搞好其它工作的重要基础。年级组的老师高度重视德育工作,积极创建健康、和谐、向上的良好级风、班风。开学初,我们就确定了从狠抓学生在校行为规范教育做起,以养成教育作为德育工作的切入点,以此带动教育、教学工作的全面开展。为了保证此工作落实,开创一个良好的开端。

1、开好一个头,配合学校的行规教育月活动,各班认真学习了各种规章制度,以确保行规教育活动的实效性。各班以行为规范为突破口,培养学生的自主意识,在以管理约束为特征的行为规范养成活动中,体现“学生发展为本”的思想,管而不僵。

2、组织好九次学生大型活动(法制讲座,二次表彰大会,一次家长会,野炊活动,华庄品行拓展,六一游园会,欢乐求是夜,彭成的“不要让爱你的人失望”报告会),凤鸣社区钱浩方警官来校作青少年法制教育专题讲座。从近期发生在我市的一次凶杀案及在他办案过程中接触到未成年人犯罪案件,告诫学生法律是人生的保护神,只有知法懂法守法,才能走好人生的每一步。教育意义深远,使学生感触颇深。

3、开展“珍爱生命,学会自救自护”主题班会,本次德育优质课评比以提高中学生安全意识为目的,增强自护、自救、防灾、逃生能力为主要内容,促使学生形成了相关的安全意识,掌握了必要的安全知识和技能,初步养成了正确应对日常生活和突发安全事件的能力。

4、关注每一个学生的心理健康,学校心灵驿站的开放,任课老师也积极配合班主任做好学生的思想工作,把一些不良因素遏止在萌芽状态。

三、提高效率,把好质量

初一年级语、数、英、物老师,个个工作上都是真劲实干、并具有丰富教学经验的教师。他们敬岗爱业,一心扑在教学第一线上,从不说累说苦,总是那样认认真真、踏踏实实地工作。团结就是力量,有了力量就有了战斗力。一学期以来,以班主任和各备课组长为核心,认真研究,精心策化,周密部署每项工作,备课组之间思想上一致,心灵上沟通,使年级组的每一位教师都非常支持年级管理委员会的工作,使我们的想法、安排能够得以顺利实施。每个备课组又以备课组长为核心,通力协作,落实到位,全体教师精诚团结,一人有事,其他人都毫无怨言的顶上去,圆满完成学校交给我们的任务已成为我们共同的心声,在业务上加强督导,确保初一学生成绩整体上台阶。虽然开学初的成绩有点不尽人意,但通过大家的共同努力,后期有了较大的进步。

1、加强个人备课及集体备课的力度。本学期,我组教师深入钻研教材,广泛阅读各种与教学相关的书籍、论文。把教材研究触角延伸课外,结合学生实际因材施教,备好每一节课,认真组织好每一次集体备课,每位教师积极参与发言讨论,确定最好的教学方法。在集体备课时把教学设计、教学方法、教学中容易出现的问题研究透彻,不浪费每一分钟,良好地保证了上课的高效。

2、强调作业批改的质量,特别是加强了阅读笔记批改的指导和习作指导的个体化。做到了精批细改,及时反馈,有的放矢。为了做到这些,经常有老师中午不回家吃饭,晚上回去很晚,甚至在家里批阅作文、试卷等。作业及时、有效地批改,有利地推动了学生知识、技能的反馈,实现了学生能力的迁移,使课堂教学得以良性循环。

3、注重了与课堂教学相关活动的开展与考查、辅导。在抓好课堂教学的同时,组内教师利用课间甚至休息时间强化了对优生的个别提高性指导和后进生的补习辅导。实现了能力的迁移、延伸,使学生的各项能力均得到公正、及时的评价,促进学生各项能力的发展。

4、每次考试后都及时进行针对出现的问题与不足,进行反思与想对策,调整制定下一步的教学计划。对于教学工作中出现的问题细心观察、仔细分析、研究对策,小到每个学生的言行,大到每个备课组的教学设计,年级管理委员会都细心过问,我们认为精讲、精练、常考、注重反馈是取胜的法宝。

第三篇:学校年级组工作总结

一、管理工作方面

1、做好每周一下午第四节课检查学生仪表工作,每周三下午第四节课检查卫生,周五下午三四节课检查自习课纪律,并将结果及时反馈给各班主任,根据学校要求及时在公示栏内公示。

2、做好每周二的值勤,每天早来晚走,中午不走。保证让学生及时离校。工作中及时检查,及时制止学生在教室和走廊内追逐打闹,避免不安全事件的出现。检查期间及时打扫所分管区域的卫生。

3、及时做好学校的上传下达工作,每次下发表格资料尽量交给班主任本人。不折不扣的执行学校的规定,做好年级的各项工作。努力为初二的全体老师和学生服务。

4、努力和问题学生进行及时的沟通交流,积极和家长沟通,争取家长的帮助,更好的转化问题学生。

二、教学工作方面

1、做好诚信监考工作以及考试期间的常规检查工作。

2、对于学校各处室安排的各项教学任务通知,在第一时间内及时传达至班主任和各任课教师,从不拖拉、不打折扣。

三、个人努力方面

1、我对自己严格要求,努力教好所教的学生,带好自己的班级,用自己的实际行动带动他人努力工作。

2、坚持努力学习,阅读班级和年级管理方面的书籍,结合自己的工作实际,努力把工作做的更好。

3、做好各项工作的记录,努力写好平时的所思所想,及时梳理自己工作的得失,为下一步工作打好基础。

四、工作中不足方面

1、对卫生工作的指导方面不够及时,方法上还有待科学化,缺少有效性。

2、学习不够,现在的工作缺少相应的理论高度,视野狭窄,高度不够。

第四篇:七年级数学备课组工作总结

时光流逝,一个紧张、充实、有序、奋进的学年又即将结束。在这个学期中,我们七年级数学组的六位老师都能兢兢业业、踏踏实实,按照学校教研的工作计划开展工作。现将我们一学期的工作总结如下:

一、抓好集体备课,做到心中有数。

开学前期,我们组在认真学习一些理论的基础上,围绕七年级数学教学内容进行了认真的讨论。从交流准备稿、到集体商讨备课到平时的快餐式备课,老师们对全册教材的地位,每个单元的知识点,重、难点做到了心中有数。在教学中,教师都能充分发挥主观能动性钻研教材,在领会编者意图的基础上创造性地使用教材、用活教材。在教学中,老师们也都能以学生为主体,创设学生动手实践、自主探索、合作交流的学习氛围,能让学生在观察、猜测、验证、推理与交流中领会知识、感悟知识。

二、爱岗敬业、教书育人。

我们组的老师按学校提出的备课标准认真备课,努力上好每一节课,课后,认真反思小结,认真批改每一本作业,经常利用课余时间辅导学困生。其中仇洁,朱红英,谢峰等老师总是在课余时间将差生拉到身边进行个别辅导,从不间断。孟凡军老师每天课前坚持准备课件,做好充分的课前准备,是我们学习的榜样。

三、团结协作,资源共享。

我们组是个团结的组。如:孟凡军对练习设计很在行,她总是把自己在往年教学中形成的宝贵经验毫无保留的供全组老师探讨学习。再如我们几位老师经常在课时交流自己的教学经验。整个小组团结协作,既吸收了外界的教育信息,又腾出了时间钻研自己的教学业务,提高自己的教学水平。

四、认真开展教研活动,积极撰写论文。

本学期我们组每位老师都被安排示范堂课,组内的老师都能按时听课,认真做好听课笔记,每次课后我们会在组内一起听评课,大家在评课中畅所欲言,对执教者和听课人来说,都是一次提高。本学期朱老师还执教了公开课《解一元一次方程》,仇洁复习研讨课《展开与折叠》等,并有幸聆听了陆春雷主席的精彩评课。这期间,整个团队的各位老师能积极参与、献计献策,在反复的备课、听课、评课过程中大家都获得了不同程度的提高。平时我们也积极参加校、区教研活动,并把自己的想法及时在组内交流。结合自己在平时教学中的积累,我们积极撰写论文,多位老师的论文获省二、三等奖。

五、需改进的方面。

1、由于对于教材的解读能力还不够,导致本备课组工作成效不明显,在以后的工作中有待加强和提高。

2、我们每位教师的听课及评课的基本功仍有待进步,对于听课“听什么?”、“看什么?”、“想什么?”这三个问题还没有很好的掌握。评课也还是停留在点上,未能从全面的进行综合分析评课。

3、我们的理论水平仍存在着欠缺,在下学期我们要多阅读教育刊物,多写教学反思,用理论来指导、武装我们的实践。改变现状需要每一位老师为自己树立更高的目标。我们不能安于现状,得过且过,要多思考,鞭策自己不断进步,这也是我们教育工作者追寻的目标。总之,我们全组老师将在教务处的带领下,不断努力,不断追求,奋发向上,使我们的备课组工作更上一层楼。

第五篇:学校年级组工作总结

本学期高二年级全体教师在校委会领导下,始终围绕学校的工作中心,认真贯落实学校的具体工作计划。坚持新课改的教育教学理念,深化新课改的教学和实施;发扬脚踏实地、重在落实的工作传统,健全制度,加强教师队伍建设,严格常规管理,以提高学生素质和教学质量为目的,开展多层次多形式的教育教学活动。通过创造性地开展工作,打造出一流的管理机制、一流的教育教学团队;创造了一流的教育教学质量和成绩;开创了年级组工作的新局面。本学期主要工作现简要总结如下:

一、年级组管理工作

1、年级组继续在工作中狠抓《年级绩效考核方案》、《年级加强班会课的方案》、《年级考试师生规范要点》、《年级各项检查制度的说明》、《班主任值班管理制度》《年级干事检查制度》、《年级检查实名通报和工作简报制度》等各种规章制度和方案的落实,促进了年级各项工作的向前发展。

2、严抓班主任和教研组长团队建设,坚持周一例会制度,打造德育和教研管理队伍,提高了年级德育和教研管理质量。通过班主任值班的落实以及教研工作落实,年级已形成了稳定良好的班风、学风和教风。目前学生违纪少,迟到少,形成了良好的教学秩序。同时各教研组按时进行教研,认真备课、听课、教研、编拟学案作业资料,各科学案作业质量提高到相当高的水平。

3、本着提高年级管理水平的目标和提高年级管理的质量,我们增加了年级的检查次数和项目,例如:老师作业批改情况统计、老师上课状况检查、常规工作布置落实情况检查等,同时做到及时在年级下周工作简报和工作布置中实名通报。通过检查和通报,年级运转效率比以前有所提高。通过增加年级检查次数和项目,教师和班主任自我约束比以前有明显提高,年级教师的精神面貌和工作热情比以往有更大的提高。比如,年级要求老师上课、监考和开会不得迟到、早退和缺岗,并进行严格的检查,检查结果直接与考评挂钩;实行候课制度;严格执行请假制度;倡导任课教师与学生谈心,沟通交流等等。本学期,共编制年级工作要点简报22期,效果显著。

4、加强了考务管理规范工作。针对平时考务中出现的问题,年级组制定了《有关监考工作的十条意见》,进一步规范平时的监考和考务工作。通过规范考务和监考工作,教师的监考质量和学生考风明显好转,减少了监考期间的不规范行为,经检查、考勤,考务工作有了明显好转,学生违纪也明显减少。

5、年级和教务处共同组织了4月份的月考工作以及期中考试工作。每次考后,从上到下都做了考试分析工作。并召开大会分析,先后分析了年级一本、二本、三本分数线,清北生、清北希望之星、班级一本二本三本积分、班级单科一本二本三本积分、优秀备课组、优秀班主任、优秀率、进步率,这为科任教师提供了详尽的分析数据,从而更好地分析出自身存在的问题,也为班级教研会的高质量开展提供了更为详实的参考数据。

6、清北生(尖子生)培养工作注重实效,有章有法。为了提高教学质量和学生的应试能力,更主要是培养尖子生,本学期周考,每个小礼拜周日全天考试,平行班在班内考,考试内容主要是纠错,奥赛班单独命题,试题难度加大,主要任务是培优。同时奥赛班抽出30名同学进行对抗赛活动,对每次取得优异成绩的同学进行奖励。

7、为了打造激情校园,高二年级各学科教研组积极行动,大力组织和开展社团活动。例如语文组的“硬笔书法小组”开展了硬笔书法比赛、诗歌朗诵比赛、作文比赛,英语组开展“五、四”英语小话剧展演。数学、物理、化学、生物各科进行了尖子生辅导和学科竞赛活动等等。政治备课组组织学生开展“传统文化与外来文化孰优劣”的辩论赛。

8、配合政教处组织开展了相关的学生集体活动。积极组织做好升旗、大型集会和两操的组织活动。培养了学生的集体主义观念、遵守纪律,养成良好习惯。本学期高二年级的两操在体育教师和班主任的严格要求下取得了长足的进步,受到了领导的肯定和好评。

9、及时协调各科教学进度,使各科适当提前进入高三复习。为了使学生从思想上进入高三,年级动员各班张贴标语、誓言,营造氛围,创设情境,激励斗志,把学生的学习状态激发引领到高三的亢奋状态。

二、德育工作和学生管理工作

1、常规的纪律教育、养成教育常抓不懈

年级每周例会进行上周工作总结并安排下周工作要点。实名通报检查情况,对各班工作进行督导、分析、批评、表扬。根据学校中心工作和实际情况,各班通过主题班会加强学生常规教育,强调学生卫生保洁、文明礼貌等养成教育问题,提高学生文明素质。号召班主任“紧跟班,跟紧班”,不断提高纪律教育的质量和力度,使本学期各班的班风正、学风浓。

2、加强体育锻炼,丰富课余生活

⑴上好两操和课外活动。为了落实党的教育方针,增强学生体质,坚持在规定时间上早操、课间操和课外活动。体育老师和班主任密切配合,加强管理,严格考勤,使早操质量和课外活动不断提高。两操队伍步伐整齐、口号响亮、学生精神面貌饱满。同时年级加强了对体育课和两操的监控,不定时对体育课进行检查考勤,并适时通报。

⑵组织徒步拉练,锤炼学生意志。高二学生的野营拉练活动是我校传统的德育项目。拉练之前,年级组召开班主任会议,对整个拉链活动进行详尽布置和制定预案,同时对师生进行动员,提高认识,周密部署。拉练中,学生斗志昂扬,激情满怀,汗流满面,最后阶段,尽管脚上打泡,跛脚拐腿,仍然不上收容车,班主任紧跟队伍,鼓舞士气。最终没有一人掉队,安全返回,万无一失。通过拉练,使学生亲近了大自然,陶冶了情操,锻炼了毅力,提高了战胜任何困难的勇气和自信心,为高三的攻坚战打下心理基础。通过拉练,检验了高二年级工作团队的责任心、战斗力和协作精神,事实证明高二年级班主任队伍是一支特别能战斗的德育教育团队。

⑶为了丰富学生课余生活,打造激情燃烧的校园,体育组老师精心策划组织实施,本期全年级举行了拔河比赛、跳绳比赛、立定跳远比赛等,各班之间激情澎拜,生龙活虎,为班级荣誉争强斗胜。通过活动,学生们释放了激情,增强了班级的凝集力和集体主义观念。起到了良好的德育教育效果。

3、班主任积极认真做好家校联系工作

加强家长与学校在教育问题上的沟通与合作,以取得家长对学校工作以及班主任工作的理解和支持。期中考试后,高二年级组认真组织召开了家长会,各班主任认真备课,准备材料,制出课件,积极动员,家长到会率高,普遍反应好。通过召开家长会与家长沟通动,共同建立一个教育培养学生的平台,使学校和家庭教育能紧密结合,发挥最大的教育功能。

4、加强班级教育教学团队教研会,发挥了其最大工作实效

各班班主任在每次考试后均能积极组织课任教师和班级部分学参加的班级研讨诊断会,任课教师听取不同层次学生提出的问题,逐个解答每个疑问,阐释自己的教学理念和教学策略,促进师生共同发展。大家集思广益为班级学生的进步和尖子生培养出谋划策,共同研讨班级发展方向,共同打造优良的班级教育教学团队,提高班级教育教学工作质量和有效度。在这里班主任是组织者、协调者,任课老师配合班主任完成班级教育教学的相关工作,取得了较好的成绩。

5、加强了班主任值班管理,作好值班情况反馈

为了减轻班主任工作负担,同时又加强年级管理,继续执行班主任值班制度。班主任实行定时到位,值班考勤,轮流巡查,如实记录值班检查出现的问题,及时用报表反馈给年级。年级在周末进行总结,以通报的形式反馈到下周例会上。同时年级还要对班主任值班情况进行抽查,抽查结果同样以通报的形式反馈到下周例会上,并与年级考核挂钩。

6、积极创建班级展示栏,营造班级文化氛围

让班级文化熏陶学生、规范学生。不同的班级有不同的特点,不同班级特点通过展示栏表现出各班的风采。本学期高二年级,根据不同的学习阶段,各班按年级规定的时间办理展示栏。各班主任工作积极主动,学生热情很高,思路新颖多样,形成了相互学习、比较、挑战的明显效果。年级及时进行检查评比,结果进行公布。班级展示栏的展示形成了常态化,形成了我校班级常规管理文化的一个亮点。

三、教学和教研工作

1、扎实开展常规教研活动

⑴集体备课。各教研组在教研会上,对本周的新课要研究课堂教学的三维目标:教学重点、教学难点、易混点即知识与技能;教学过程安排要重视知识与能力的形成过程;师生互动设计;板书设计;多媒体使用计划;学法指导等。听取说课老师其他老师的教学意见和建议。

⑵学案编制、作业题的编拟、自助餐试题的选题、周考命题、课件制作。按照教材内容和各科知识点的特点分配学案编制、作业题的编拟、自助餐试题的选题任务,都能按时把编制好的学案、作业题、自助餐试题交到备课组。老师所编选学案、作业题、自助餐试题中,既有基础知识链接,也有解题方法的指导。教研活动中听取大家对学案、作业题、自助餐试题的建议和意见。

⑶统一教学进度和下周教学计划以及讨论教学中的特殊问题和疑难问题。

2、积极打造优质激情高效课堂

为了落实新课改精神,提高课堂教学的质量,培养和促进了教师的成长。我们年级继续积极打造优质激情高效课堂。使之成为年级教学工作的促进点,教学质量的增长点。年级规定每组每周必须有一人讲授优质激情高效课堂演示课,然后在教研会上开展观课议课活动,进行教师间的相互培训,形成教师成长共同体。本学期全体教师都超额完成听课任务。讲课质量逐渐提高,老师们的教学理念逐渐得到更新。

3.严格对老师作业批改、教辅资料检查进行监管

我校自从学习衡水中学经验以来,各科随堂印发有导学案、作业、自助餐,但对老师作业的'批改、教辅的检查是一个空白,为了提高教学质量,必须踏踏实实完成课堂教学,学生作业是对老师课堂教学质量的反馈,是课堂教学的延伸,老师一定要认真批改作业。为了防止个别老师在批改作业方面弄虚作假,年级实行了一项作业批改签字制度,经过本学期的实施,起到了明显的监督作用。使老师批改作业的质量和数量都有了保障,为提高教学质量打下了基础。

4、根据针对性的学习和教学的要求,规定学生和任课教师建立教学纠错本。要求学生和教师把作业及考试在过程中出现的错题详细记录下来。并解析错误的原因和解题的方法。老师要建立电子版纠错本,并在周考组题中充分应用,对错题几率大的试题重新编拟,改变思维角度和方法进行训练。年级对学生和教师的纠错本进行收缴检查。经过检查发现大多数学生和教师都建立了纠错本,部分学生和老师非常认真细致,当然也有极少部分学生和老师有应付的现象。

5、继续建立教师成长交流平台―――“特别团队的博客”

这个博客已建立了所有学科组教师的博客链接,年级已向博客界面上转了1000多篇文章,文章包含新课改高效课堂、教师成长、德育天地、学习方法、高考复习等专栏分类,又超链接了一系列的有利于教师专业化成长的网站,为高二教师提供了较为丰富的学习素材。

6、做细了考试分析工作。先后对月考和期中考试分析了年级考生一本二本三本分数线、清北生、清北希望之星、班级一本二本三本积分、班级单科一本二本三本积分、优秀备课组、优秀班主任、优秀率、进步率,科任教师根据这些详尽的分析数据,从教学当中找出自身存在的问题,从而改变和提高课堂教学效果。

7、严抓备课组长队伍。备课组长为学科教学第一责任人。年级大力维护备课组长在本学科内的领导和权威地位。备课组长是学科教学的决策者、组织者和落实者,负责学科教学的计划制定,学案编制的人员安排,教研会议的组织,高效课堂理念的贯彻执行等等。

8、加强文科补差培强工作有声有色。一是特别重视文科重点班的尖子生培养工作,年级下大工夫加强文科重点班的数学竞赛辅导,每周按时具体辅导。二是加强尖子生的弱科辅导,文科尖子大多不是全科优秀,个别学科有瘸腿现象,年级组织师资,对尖子生的弱科予以努力弥补,使得这一部分学生的总体成绩百尺竿头更进一步。三是对一部分成绩较差,学习有困难的学生予以关注,要求班主任和任课教师不歧视,不抛弃,多鼓励多表扬,激发他们的学习兴趣,改善他们的学习方法,帮助他们克服困难,树立理想,培养他们顽强拼搏的意志,增强他们成功的信心。

9、进一步规范周考周练工作,提高周考质量。年级从试题命制、试卷印刷、考号编制、监考安排、试卷评阅、成绩统计和分析、试卷讲评等方方面面抓的严,抓得紧。强化学生的考试纪律和教师的监考纪律,强化规范化答题以及考生心理的训练。创造性地提出一个思路,小班学生分组对抗竞赛,年级为优秀学生发放奖品。周练工作抓出亮点,深受学生的好评。

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