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一、以踏实的工作态度,适应办公室工作特点
办公室是公司运转的一个重要枢纽部门,对公司内外的许多工作进行协调、沟通,做到上情下达,这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外,还经常有计划之外的事情需要临时处理,而且通常比较紧急,让我不得不放心手头的工作先去解决,因此这些临时性的事务占用了很多工作时间,经常是忙忙碌碌的一天下来,原本计划要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽误,今天欠了帐,明天还会有其他工作要去处理,因此,我经常利用休息时间来进行“补课”,把一些文字工作带回家去写。
办公室人手少,工作量大,特别是公司会务工作较多,这就需要部门员工团结协作。在这一年里,遇到各类活动和会议,我都积极配合做好会务工作,与部门同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只希望把活动圆满完成。
今年是公司的效益与服务年,而办公室就是个服务性质的部门,我认真做好各项服务工作,以保障工作的正常开展。部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档,我都会及时办妥;下属机构遇到相关问题来咨询或者要求帮助,我都会第一时间解答和解决。以一颗真诚的心去为大家服务。
二、尽心尽责,做好本职工作
一年来,我主要完成了一下工作:
1、文书工作严要求
1)公文轮阅归档及时。文件的流转、阅办严格按照公司规章制度及ISO标准化流程要求,保证各类文件拟办、传阅的时效性,并及时将上级文件精神传达至各基层机构,确保政令畅通。待文件阅办完毕后,负责文件的归档、保管以及查阅。
2)下发公文无差错。做好分公司的发文工作,负责文件的套打、修改、附件扫描、红文的分发、寄送,电子邮件的发送,同时协助各部门发文的核稿。公司发文量较大,有时一天有多个文件要下发,我都是仔细去逐一核对原稿,以确保发文质量,一年来共下发红文份。同时负责办公室发文的拟稿,以及各类活动会议通知的拟写。
3)编写办公会议材料,整理会议记录。每个月末对各部门月度计划的执行情况进行核对,催收各部门月度小结、计划,并拟写当月工作回顾,整理办公会议材料汇编成册,供总经理室参考。办公会议结束后,及时整理会议记录,待总经理修改后,送至各部门轮阅。
2、督办工作强力度
督办是确保公司政令畅通的有效手段,今年以来,作为督办小组的主要执行人员,在修订完善督办工作规程,并以红文的形式将督办工作制度化后,通过口头、书面等多种形式加大督办工作力度。抓好公司领导交办和批办的事项、基层单位对上级公司精神贯彻执行进度落实情况以及领导交办的临时性工作等,并定期向总经理室反溃.
3、内外宣传讲效果
宣传工作是公司树立系统内外社会形象的一个重要手段和窗口。今年在内部宣传方面,我主要是拟写分公司简报,做好《xx报》协办的组稿工作,以及协助板报的编发,外部宣传方面完成了分公司更名广告、司庆祝贺广告、元旦贺新年广告的刊登,同时每月基本做到了有信息登报。
4、秘书工作
秘书岗位是一个讲责任心的岗位。各个部门的很多请示、工作报告都是经由我手交给总经理室的,而且有些还需要保密,这就需要我在工作中仔细、耐心。一年来,对于各部门、各机构报送总经理室的各类文件都及时递交,对总经理室交办的各类工作都及时办妥,做到对总经理室负责,对相关部门负责。因为这个岗位的特殊性,为了更好地为领导服务,保证各项日常工作的开展,每天我基本上6点多钟才下班。有时碰到临时性的任务,需要加班加点,我都毫无怨言,认真完成工作。
5、企业文化活动积极参与
一年来积极参与了司庆拓展训练、员工家属会、全省运动会、中秋爬山活动、比学习竞赛活动等多项活动的策划和组织工作,为公司企业文化建设,凝聚力工程出了一份力。
一年来,无论在思想认识上还是工作能力上都有了较大的进步,但差距和不足还是存在的:比如工作总体思路不清晰,还处于事情来一桩处理一桩的简单应付完成状态,对自己的工作还不够钻,脑子动得不多,没有想在前,做在先;工作热情和主动性还不够,有些事情领导交代过后,没有积极主动地去投入太多的精力,办事有些惰性,直到领导催了才开始动手,造成了工作上的被动。
新的一年有新的气象,面对新的任务新的压力,我也应该以新的面貌、更加积极主动的态度去迎接新的挑战,在岗位上发挥更大的作用,取得更大的进步。
一、实训目的:
电工实习是职业教育中的重要实践教学环节。它对学生掌握基本的理论知识,运用基本知识,训练基本技能,增强实践能力,对达到职业教育培养目标的要求有着十分重要的意义和作用。而对于我们即将毕业的学生来说,实习的意义更加重大。它是我们从学校走向社会工作岗位的一个纽带和桥梁,是我们由学生角色向工人角色转换的训练和检验。在将来的就业中,动手能力,实践经验等等都是很重要的。使学生对电气元件及电工技术有一定的感性和理性认识,对电工技术等方面的专业知识做进一步的理解。同时,通过实习得实际生产知识和安装技能,掌握继电器控制线路及其元件的工作原理,电工技术知识及掌握电子线路的基本原理、基本方法。掌握通过电路图安装与调试技术。通过具体的电路图,初步掌握简单电路元件装配、初步的焊接技术及对故障的诊断和排除。培养学生理论联系实际的能力,提高分析问题和解决问题的能力,增强独立工作能力,培养学生团结合作,共同探讨,共同前进。
二、实训时间:
三、实训地点:
四、实训内容:
(一)、电机电路控制安装。
1. 双速交流异步电动机自动变速控制电路
这是一张双速电机启动的控制电路图, 我们按照图纸的要求来进行接线。首先我们 要对图纸进行分析,看图纸上面所需要的元件是什 么?明显图纸上的元件符号告诉我们,我们所要的元件有熔断器、热 继电器、按钮、时间继电器、中间继电器和交流接触器。然后元件在 接线板上位于什么位置,最后检查元件的好坏等等。 前期检查做完后,我们就要按照图纸来接线,其中在接线的过程 中我们最好遵循从上到下,从左到右的循序来接,一般按照这个循序 接线就不会有什么大问题,这是我的方法。也可以按照自己熟悉的方 法来接线。 接线完成后, 我们一般都会用万用表电阻档对自己所接的电路进 行检查。把数字万用表的两表笔接在进线端,接着按下按钮 SB2, 万用表显示的电阻很小和按着 SB2 不放同时按下 SB1万用表显示数 字为1,说明该段线路接通;松开 SB2,按下按钮 S3 现象像 SB2显 示相同说明自己所接的线路没有问题,可以通电。
通电后,按下 SB2,我们可以看到 KM1吸合并且有自锁,电机 定子绕组接成三角型,电动机以低速运行;按下 SB3 可以看到时间继 电器通电一段时间后 KM2、KM3吸合 KM1 断开。电动机定子绕组接 成双星形,电动机以高速运转。
2、带能耗制动的 Y――△降压后启动控制电路
前期检查与上一个接线图的检查一样。接着按照接线图纸接线, 在接线的过程中, 我还是遵循我的从上到下, 从左到右的循序来接线, 这样我就减少了接线过程中的接线错误,保证了我每一步都没接乱, 方便我每接一步的检查。待我接线完成后,就用万用表来检查最终的 电路,以确保我在通电是不会出现短路和一些不必要的检查麻烦。 把数字万用表调到电阻挡,短接检查万用表是否是好的。检查完 后就把两表笔接都电路进线的两端,按下按钮 SB2,万用表显示数字 很小且再按着 SB2 不放同时按下 SB1,万用表显示数字为 1 是说明该 段线路没问题;按下按钮 SB1,万用表显示数字很小,说明该段线路 没问题;综合两个现象,说明这个电路没问题。 若在检查是发现有问题要立即进行线路的检查, 排除故障后再万 用表检查确保线路没故障。 通电后,按下 SB1,中间继电器 KA 和交流接触器 KM1、KM3 通电 吸合,松开 SB1,KA、KM1、KM3断电释放;按下按钮 SB2,时间继电 器 KT 通电一段时间后,交流接触器 KM1 和 KM2 得电吸合。从而实现了电动机的能耗制动。
(二)、 机床控制电路的故障设置与排除
1、CA6140 型卧式车床电气控制线路
从这个控制电路图中,我们可以清晰地看到该电路总共设置 11 处故障,4 个在主电路都是断路故障,7 个在控制电路,其中有 2 个 是短路故障,其余的都是断路故障。因为我们用的钻床故障电路板是 处于断电状态,所以我们习惯是用万用表的电阻档来检查故障。一般 情况,我们是不知道故障在什么地方,所以我们就用万用表对每一段 电路进行线路的通断判断,还有是否有短路。而现在我们是自己设置故障,所以我们知道故障是在那段线路,因此,我们就用万用表在相应的位置进行测量。 经过对照故障图和专家的故障判断,我们现在可以知道这11个故障分别在主电路的线号 V2――V2、W2――W2、U3-U3 和 U21-U21 各一个断路故障。控制电路的短路分别是线号 9-13、10-12;断路分别 是线号 0-0、9-9、8-8、11-11 和 14-14。 我们通过实验台上的故障设置开关来给我们自己设计故障,其中这个设置开关是控制故障的通断,若我们把开关打向右说明接通短路 故障,没有断路故障;反之,把开关打向左,断路接通,短路没有故障。根据这个,我们就对自己设置故障排查。
2、X62W 铣床电路
3、M7120 磨床电路
4、Z35 钻床控制电路
(三)、 示波器的使用
1、 用示波器测量正弦波峰――峰值,周期,频率;
2、 将示波器探头插入通道 1 插孔,并将探头上的衰减置于"1"档;
2、将通道选择置于 CH1,耦合方式置于DC档;
3、将探头探针插入校准信号源小孔内, 此时示波器屏幕出现光迹;
4、调节垂直旋钮和水平旋钮,使屏幕显示的波形图稳定,并将垂 直微调和水平微调置于校准位置;
5、读出波形图在垂直方向所占格数,乘以垂直衰减旋钮的指示数 值,得到校准信号的幅度;
6、读出波形每个周期在水平方向所占格数,乘以水平扫描旋钮的 指示数值,得到校准信号的周期(周期的倒数为频率);
7、一般校准信号的频率
为 1kHz,幅度为 0.5V,用以校准示波器 内部扫描振荡器频率,如果不正常,应调节示波器(内部)相应电位器,直至相符为止。
五、实训总结:
总的来说,我对此次实习是热情高涨的。第一,我本身就对这种设备很感兴趣,电工实习课正是学习如何把东西“装回去”。每次完成一个步骤,我都很有“成就感”。第二,电工实习,是以学生自己动手,掌握一定操作技能并亲手组装与调试为特色的。它将基本技能训练,基本工艺知识和创新启蒙有机结合,培养我们的认识能力和实践能力。作为信息时代的大学生,作为国家重点培育的高技能人才,仅会操作鼠标是不够的,基本的动手能力是一切工作和创造的基础和必要条件。
两个星期的电工培训过去了, 在两周的时间里对电工中级证要考试的内容进行了培训,电路图的接线,电气控制线路的故障判断和示波器的使用。在老师的指导下了解了各个工具,仪表的使用方法和原理以及要注意的事宜。 实训让我们对电工技术等方面的专业知识做初步的理解; 培养和锻炼我们的实际动手能力,使我们的理论知识与实践充分地结合,做到不仅具有专业知识,而且还具有较强的实际操作能力,能分析问题 和解决问题。以前我们学的都是一些理论知识,比较注重理论性,而较少注重我们的动手锻炼,而这一次的实训有不少的东西要我们去想,同时有更多的是要我们去做,好多东西看起来十分简单,但没有亲自去做,就不会懂得理论与实践是有很大区别的,很多简单的东西 在实际操作中就是有许多要注意的地方,也与我们的想象不一样,只 有应用与实际中,我们才能了解到两者之间的巨大差别。 虽然这次培训结束了, 但是我却学到了很多在理论知识的课本中永远学不到的东西,增长了许多电工实践经验,在以后的学习道路中 我会更加的努力学好,对自己负责,也对他人负责,认真做好每一次工作。
20xx年防汛办在局党组的正确领导下,在兄弟股室的大力协助下,在防汛办全体同志的不懈努力下,完成了各项工作任务。现将20xx年主要工作情况汇报如下:
一、防汛工作。
(一)严格落实各项防汛责任制。
为确保安全度汛,建立健全了防汛责任体系和防汛指挥 运行机制,认真落实了以行政首长负责制为核心的各项防汛责任制,层层签订了防汛责任状。落实了各小水库、主要防洪河道的包库领导、管理负责人及技术负责人,签订了小水库安全防汛责任卡、落实各水库防洪预案和全县防汛工作方案及应急预案。汛期,各乡镇、各职能部门负责人领导上岗到位,深入一线,出现紧急险情,立即进行会商,准确发布预警信息,确保安全度汛。
(二)密切关注天气变化,严格汛期值班制度,确保信息畅通。
今年我们建立了xx县防汛短信平台,输入了县领导、 各防指成员、各水库管理员等的手机号码,采取短信、电话、传真等多种方式及时发布暴雨信息。利用传真、电话、短信平台及广播电视给各乡镇及各职责部门及时发出汛情信息,同时,严格执行汛期二十四小时值班制度,做好上传下达工作,并不定期对全县各乡镇、各水库值班情况进行抽查,这一系列措施保障了信息及时传递。
为加强水库、淤地坝安全度汛,我县于xx月xx日组织xx个乡镇主管水利副职、水利站长、水库淤地坝管理员进行了安全培训,并制定了小水库安全检查观察常识xx条,提高管理员管理水平为调动水库、淤地坝管理员积极性,我们按每月xx元标准,给各水库淤地坝管理员,汛期(xx―xx月)发了每人xx元通信补助,共计发放汛期通讯补助xx万元。
(三)加强防汛培训,做好防汛检查,落实各项安全度汛措施。
为提高防汛队伍人员素质,汛前我们对县乡技术员及水 库管理员进行培训,并给管理员发放防汛通信补贴,从而极大提高了广大管理员的工作能力和积极性。同时,早动手,早部署,加强防汛检查,汛前组织县乡技术人员分赴各个乡镇对全县水库、河道等重要防洪工程进行拉网式排查并登记造册,并要求各乡镇制订出各小水库防汛方案;汛期汛中多次组织检查组对全县重要防洪工程进行检查,对查出的隐患,及时以文件形式通知有关乡镇,发放防汛隐患通知20余处,要求制定出具体的处理方案,并立即着手实施;对一时难以解决的就落实有效措施,落实责任人,制订除险方案、抢险预案,为汛期安全度汛打下了坚实基础。
(四)开展防汛演练,提高防汛指挥系统和防汛队伍应急能力。
xx月xx日以来,按照市委、市政府、市防指的统一部署,按照“贴近实战、周密组织、突出重点、注重实效”的原则,组织进行了演练。xx月xx日,县防汛指挥部组织进行 了xx乡xx村山洪危险区群众转移安置演练,副县长李发军、杜爱民等县领导参加了演练,并组织县防指成员单位负责人、各乡镇长到现场进行观摩。同时其它乡镇根据各自情况,选定科目进行演练。
(五)储备防汛物资,落实抢险队伍。
按照县、乡储备和群众自筹相结全的原则,做好物资储 备工作。在各乡镇组织成立了群众性防汛抢险队伍,做到领导、人员、工具、任务、责任五落实。全县共组建防汛抢险队伍xx个,抢险人员xx余人,每座小i类水库组建了xx―xx人、小类水库xx―xx人的抢险队伍。同时按照县乡储备和群众自筹相结合的原则,做好物资储备工作。共储备木材xx方,钢材xx吨,麻袋xx万条,水泥xx吨,编织袋xx万条,锨镐xx万把,铅丝xx吨,柴油xx吨,汽油xx吨,均做到了定点储备,专人管理,随要随领。
二、抗旱工作。
我县旱情主要集中在xx――xx月。xx――xx月,正xx――xx月正是秋收的关键时期,累计降雨量xx毫米,比常年同期xx。xx毫米偏少xx%,造成我县因旱群众饮水困难xx人、大牲畜xx头,秋作物轻旱面积xx万亩、重旱xx万亩、干枯xx万亩。
抗旱时期,全县启用各类抗旱水利设施xx项,其中水库水塘xx座、泵站xx处、机电井xx眼、小土井xx个、水窖xx个、机动抗旱设施xx余台套、抗旱用电xx万度、抗旱用油xx吨,累计投入资金xx余万元,浇灌秋作物 面积xx万亩,xx万亩次。旱情较为严重的乡(镇)有xx、xx、xx、xx等。主要进行了以下工作:
1、派出抗旱督导组到xx个乡、镇检查旱情,督促各乡 村充分利用各种水源,开动各种抗旱机械设备,采用洗老井、车辆运输等办法,增加水源,最大限度地多供水多浇地。
2、派出懂技术,懂机械的水利技术人员分组到各乡镇 做好技术、物资服务,指导抗旱工作。
3、完成仰韶镇水库引水抗旱应急配套项目和英豪镇抗 旱应急配套项目规划及设计评审工作。
4、争取中央、省市抗旱经费xx万元,县级抗旱资金 xx万元。
三、小水库除险加固工作。
列入一般小(2)型水库规划项目x座,总投资xxx万 元,目前已全部完工,并进行了分部验收和单位验收,等待竣工验收。
四、河道治理工作。
投资xx万的 河道治理项目项目已完工,等待竣工验收。
五、山洪灾害防治非工程措施项目建设工作。
山洪灾害防治县级非工程项目已通过省水利厅初步验收。目前,县乡视频会商系统及计算机网络系统已投入运用,十二个乡镇视频会商系统全部建成运用。在防汛预警方面,汛前,我们对简易雨量器、防汛预警语音广播、手摇报警器等防汛器材进行了检查维修,并对损坏器材进行了更换。为 加强群测群防,我县投资xx万余元对山洪灾害重点威胁区室外版面、宣传标语,特别是警示标识进行了完善和修补,并确定了威胁区、安全区、转移路线、五户联包责任人;投资xx万余元印制了山洪灾害宣传培训手册;投资2万余元购买山洪灾害临时避险设施,并全部发放给山洪灾害防治重点村。
六、下步工作打算。
在下年的工作中,我们打算做好以下工作:
1、做好防汛各项工作,确保安全度汛;
2、做好仰韶镇水库引水抗旱应急配套项目和英豪镇抗旱应急配套项目实施工作;
3、搞好抗旱工作,争取抗旱资金,搞好抗旱应急项目建设工作。
4、做好山洪灾害普查及山洪沟治理申报工作。
20XX年,公司在董事长和总经理的正确决策、领导和同事们的支持和帮助下,在所办人员的共同努力下,围绕中心、搞好配合、服务大局、促进和谐,充分发挥沟通上下、联系左右的枢纽和桥梁作用,努力使各项工作争先创优,下面将办公室的工作情况向大家做简要汇报。
一、工作情况:
利用国家的政策扶持、品牌的申请,积极申报并通过了审核的项目有河南省质量诚信AAA工业企业、郑州市中小企业信用担保资金扶持等,20XX年中旬公司申请组建中共郑州汇特耐火材料有限公司党总支部并获得批复,下旬为公司职工整改了职工食堂,有效提高饭菜质量和卫生。还较成功的组织了公司领导及先进工作者的春季旅游、五四青年节活动、世界残疾日活动、国庆文体比赛活动、年终评比活动及业务员、后勤管理人员、全体员工的多次会餐等活动。认真做好了公司文件、资料、信报的收集、整理、传递、归档工作;及时维修、维护了公司共用设施,保证了厂区环境卫生干净整洁;及办公用品和低值易耗品的管理等等日常性的工作。
二、工作不足之处:
办公室工作是时间性和服务性很强的工作,千头万缕,任务繁杂琐碎,既有日常性的工作又有突发性工作,尽管办公室全体人员都做了较大的努力,但与公司的发展、领导的要求还有很大差距,对办公室工作的特点认识不够,工作还缺乏主动性、预见性,还有待在今后的工作中进一步改进和提高,进一步规范化、细致化。
20XX年工作计划:
办公室是公司的枢纽部门,也是公司窗口,担负着联系内外,上传下达,内部协调的重任。新的一年里,办公室全体人员将秉着“工作要细、效率要高、服务要周到”的总体要求,进一步健全、完善各项管理制度,切实加强对各级干部、各部门工作的监督考核,加强档案、车辆管理。
随着公司的快速发展、规模的不断扩大,我们将与时俱进,跟上公司发展的步伐,努力适应公司的要求,更加注重本部门的工作作风建设、加强管理、团结一致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围,不断改进办公室的服务水平,带头遵守公司的各项规章制度,维护公司的利益,切实把各项工作做细做实,为公司20XX年取得更大发展,再做应有的努力!
一、20xx年年度目标任务完成情况(数据、图标支持)。
本年度办公室基本完成了20xx年的年度工作任务和领导交给的其他事项,现将今年办公室完成工作情况作简要概括。
1、20xx年元月份至二月份:
电力公司和起重公司金建通资料的补充完善和提交工作(金建通网站平台于20xx年xx月已经停止使用)。公司搬入新楼的相关工作协调安排。
2、三月份:
两个项目经理证的转入(李有厚、艾关顺);公司场地和宣传栏设计布Z;公司各项制度上墙和监控安装完成
3、四月份:
年审的高压电工证领回(xx人),亚夏房屋的退租;公司员工劳动合同续签和整理;领取函授教材并完成考试。送报建安证延期人员xx人;特种电工证延期办理。
4、五月份:
新增建安证xx人材料提交学习完成,证已领回;电力许可平台自查工作;公司食堂和餐厅的装饰布Z;升三级增报电力特种电工xx人、安全员xx人、预算员xx人、质检员xx(部分已培训证书尚未下发);
5、六月份:
新增报报名高压电工证(xx人升三级用)资料准备和报名(证件尚未办下来);廉租房资料上报工作和房屋分配工作;二级建造师学习相关工作完成;
6、七月份:
公司仓库清理工作;电力营业执照变更办理;宣城市社会相关保险一卡通资料上报工作;加工车间布Z和制度完善;停车位规划;建筑特种作业证材料准备并报名,已完成学习;公司资质手册印刷、手提袋和纸杯制作。
7、八月份:
职称申报资料准备和上报,新增共26人;组织结构代码证网上延期;安全生产许可证变更办理。
8、九月份:
安全生产许可证延期办理,身份证阅读器购买和实名制登记工作。
9、十月和十一月份:
宣城和宁国招投标系统会员注册办理;建筑特种人员学习,机电二建继续教育证领回;安全资格证复审,申报第二批廉租房及分配工作;完成实名制录入;
10、十二月份:
电力公司、物资公司营业执照2013年检完成,物资营业执照换新证工作,新进二建人员注册工作;
11、公司常态工作、协调配合其他部门和领导交代的事宜。
二、20xx年度突破和亮点工作。
在公司领导的安排下,公司成立招待餐厅,办公室负责招待准备服务工作。在金建通网站平台于20xx年xx月已经停止使用,资质升级全部在黄锁中操作,我部门很快的并熟悉这一操作平台,在人员变动、人员变更、人脸识别、资质升级等工作中熟悉完成。
三、20xx年工作中存在的问题和不足。
回顾20xx年的工作情况,本年度的工作任务基本完成,不过从完成情况看来,依然存在诸多细节问题和经验不足问题,主要体现为:
1、各项制度落实力度不够,跟进工作没能长期有效的进行,使公司的制度落实存在一定的软化和遗漏;
2、办公室软件管理存在漏洞,工作不够具体细致,需要加强学习和思考。愿在公司领导的教导和同事的建议下,更好的完成以后的工作。
四、20xx年重点工作安排及新思路、新举措。
现将20xx年主要工作计划做简要的概述:
1、20xx年元月,新资质标准落地后,开始准备建筑总承包三级、输变电三级、市政总承包三级资质的升报工作,计划7月份左右办理完成;春节放假相关准备工作。
2、根据电力资质人员培训情况,整理电力三级所需工器具及机械设备发票照片,为升报电力承装承修三级做准备,计划10月份左右办理完成。
3、公司环境卫生管理,各项制度完善落实,文件资料办公用品做好台账。
4、及时跟近最新行业信息,完善各个资质系统,保证公司资质和系统的正常使用。
5、公司各种证件年审延期,保证证件的正常使用;公司人员的各项培训工作,保证公司有更好发展的软件资料。
6、协助其他部门完成工作,完成领导交代的其他事宜。