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1、每天15:00前向西咸社会综治局报送“维稳工作日报告”。主要内容为涉军、非法集资重点人的维稳管控情况,本周各重点人未发现异常情况。
2、制发《李明远市长调研阿房宫遗址期间突发性集访事件维稳信访工作预案》。4月24日下午2:40分在我新城阿房宫遗址进行调研,提前制定集访时间工作预案,并按照预案内容与王寺街道、三桥街道、公安沣东分局及相关部门共同做好李明远市长调研期间信访维稳工作。
3、制发《2019中俄丝路工业与科技创新论坛期间突发性集访事件维稳信访工作预案》。4月25日2019年中俄丝路工业与科技创新论坛在我新城举办,社会管理局提前制定集访时间工作预案,并按照预案内容与王寺街道、公安沣东分局及相关部门共同做好论坛举办期间信访维稳工作。
4、第二届“一带一路”高峰论坛与4月26日在北京开幕。为此,我新城于4月19日下发通知,要求在各街道从4月19日开始至4月30日论坛结束,每日上午8:30分上报市级交办重点人稳控在位情况,其中对徐九利、耿振双2 重点人的情况重点报送,截至目前,我新城重点人均稳控在位,未发生上访事宜,社会大局基本稳定。
5、4月27日晚,地铁施工致电缆损坏,致使部分周边部分小区停电,其中沣东街道阳光城·西西里小区业主200余人聚集堵路。为此,沣东街道办事处党工委书记刘志军、办事处主任周国强、党工委副书记王艳及沣东新城社会管理局群众工作中心副主任赵超及公安沣东分局和各派出所的同志赶赴现场处置解释,当晚12时左右,聚集人群散去,未造成严重后果。
6、与沣东新城建管办联系,了解货车司机的稳控情况,并于每周五向西咸新区综治局报送“货车司机群体维稳工作周报告”。本月货车司机群体稳定。
7、完成了“影响社会稳定矛盾问题全面摸底调查统计表”的统计工作,并按照要求向西咸新区进行了报送。4月,沣东新城共摸排矛盾线索13件,其中征地拆迁3件,网络舆情1件,社会保障1件,欠薪欠债1件,其他6件。其中已化解矛盾3件,化解率为100%。尚未化解但已落实稳控措施的矛盾问题10件,稳控率100%。
8、完成信访维稳系统扫黑除恶线索摸排工作,本月未排查出涉黑涉恶社乱线索。
经过在学生会一年的学习和工作,我们学到了很多知识也发现了好多工作中的问题,和学生会成员一起为学生服务让我了解到这份工作的分量和这份工作中担负的义务和责任。为了更好地完成工作,进一步完善自我,提高自我才能,定期对工作进行总结还是很有必要的。在本学期我们保卫部主要工作是每周的晚归检查,虽然这份工作十分的繁琐和枯燥,但是本部成员仍任劳任怨做好自己的本职工作。在其他部门有需要的情况下,我们也义不容辞的帮助,使学生会这个大家庭充满友爱互助的氛围。
为更好地为学生服务,这学期我们的工作制度有所完善,让学生有更大的自由空间又能保证学生的安全。本学期的工作主要有:
1、每周的晚归检以及大功率用电器的检查
2、周末文化广场以及女工部举办女生节晚会的纪律安全保卫
3、定期给保卫委员开会,传达学校下达的精神
4、配合保卫科的招兵工作,宣传、统计征兵事项
正所谓人无完人,在工作中我们也有很多不足。经过一学期的工作,总结出以下几点:
1、和其他部门交流沟通不充分,导致工作有时不能及时的完成
2、工作时不够细心,统计失误
3、查勤制度的不完善导致同学没有足够的时间
知错就要改正,在本学期我们部门对制度方面进行了一系列的整改,在检查时间上给同学们更多的宽裕,检查力度上有所加大,制度更加人性化,使同学们的纪律性有所加强,保证同学们的生命财产安全。
进入学生会,我感到无比的荣幸。但我一直明白学生会是学生组织,我并没有因为进了学生会而迷失自我,妄自尊大,学生是以学习为主,在学习保障的前提下做好自己部门的工作,协助其他部门做好学生会的各项活动。
20xx年度,在学校党委、行政的领导下,在地方政府和公安机关的指导下,应对复杂而严峻的社会治安形势,保卫处以学校评估评建工作为核心,始终坚持“管理育人、服务育人、环境育人”的方针,按照“预防为主,标本兼治,规范管理”的原则,坚持不懈地抓政治和治安秩序的稳定,以保一方平安为己任,透过扎实工作,维护了学校的和谐与稳定。现将全年工作总结如下:
一、政治思想工作:
在全处范围内开展政治理论学习和思想教育活动,深入学习“三个代表”重要思想和党的十七大精神,认真实践科学发展观,强化忧患意识、创新意识和全局意识,坚持“预防为主,标本兼治,规范管理”的原则,认真落实学校有关精神,充分调动全处人员工作用心性和创造性,严格落实安全工作职责制,发扬学校“艰苦奋斗、无私奉献、爱校如家”的优良传统,努力维护学校稳定和正常的教学、科研、生活秩序,本着“不断完善、努力提高、用心创新”的指导思想,争创安全、和谐、礼貌的校园环境。
二、制度建设:
不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。严禁私自组织学生群众服用药品和保健品,严禁学生参加商业性庆典活动,严禁组织学生从事不贴合国家有关规定的危险性工作,严禁教师个人利用假期(日)私自带学生外出,在校外开展的社会实践活动要坚持就近、徒步原则。对涉及学校安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。
三、评估评建工作:
1、组织全处职工学习了评估指标体系及相关文件精神,明确了迎评工作任务。
2、抽调专人参加工作专班,逐步对校园内重点部位加强巡视。
3、协助后勤部门对校内进行整治,对临时人员进行清理。
4、切实做好日常安全保卫工作,经常排查各类安全隐患,采取得力措施,确保不发生重大刑事、治安案件和有较大影响的安全事故和纠纷。
5、及时排查可能诱发群体性突发事件的各类不稳定因素,密切关注事态发展,确保信息畅通,及时向学校有关部门报告,采取果断措施妥善处理,把不稳定因素消灭在萌芽状态,保不发生影响大的群体性突发事件。确四、法制宣传和安全防范知识教育:全年共制发安全通告5期,发放邮寄安全知识宣传资料1000余份,张贴假期安全提示40份。今年针对新生的安全教育排入课表,就防盗、防抢、防骗、防火以及交通安全、旅途安全、饮食卫生安全、网络安全等资料,全校的1000余人次做了4场次专题安为全讲座(共8个学时)受到学生欢迎。
五、消防安全工作:
1、认真落实《消防安全管理规定》全年共查出火灾,隐患3处,督促落实了各项整改措施,全年未发生火灾事故;
2、对学校新增部位配备了新的各类消防器材,对原配置的过期的灭火器进行了换粉,对损坏的各类消防器材予以了维修更换,除了存在的各类火灾安全隐患。消全年新配置干粉灭火器96瓶;灭火器换粉33瓶;安装应急指示灯6盏。
六、户籍管理服务工作:
共迁出毕业生户籍180余份,新生户籍入户26份,为师生员工办理二代居民身份证80余张。
七、存在的主要问题:
1、队伍建设滞后,保卫力量不能满足日益发展的安全工作需求。
2、聘用人员待遇偏低,素质不高,影响了队伍的整体战斗力。
3、保卫人员充当了多种身份,职责不够明确。
4、技防措施建设落后于形势发展的要求,部分偏远部位的物防措施未落实到位,存在必须安全隐患。
20XX学年,我校树立“以人为本,关爱生命”的观念,贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针,进一步深化认识、强化责任、健全制度、整改隐患、加强管理,预防、杜绝了各类治安和意外伤害事故的发生,从而保障师生人身安全和集体财产不受损害,维护了校园的安全秩序,确保学校各项工作的顺利进行。现把我校安保工作做如下总结:
一、健全组织、强化制度、落实责任
在上学期学校安保工作敏感时期,学校重新成立以校长为组长的学校安全工作领导小组,切实加强对学校安全工作的领导。组织学校内年轻力壮的男教师成立了学校安全应急小队。学校根据上级要求配备了2名专职保安。
学校全面排查学校安全隐患并予以整改,修订补充安全预案与疏散方案,并增加《银河实验小学应对校园突发事件应急预案》,充实完善了安保工作的各项规章制度。
学校召开全体教师安全工作会议,传达上级精神,强调安全工作重要性。同时学校层层签订责任书,明确各自的职责,将安全工作作为对教职工考核的重要内容。通过齐抓共管,营造全校教职工、属地派出所关心和支持学校安全工作的局面,上下一心,努力打造平安校园。
二、规范管理,措施到位,狠抓落实
学校建立安保长效机制,每个星期,学校安全工作领导小组相关成员总是及时开展学校安全工作检查。每周的行政例会总是将安全工作提到学校重要议事日程,通过班子成员的集思广益,及时发现安全隐患,提出整改措施,并在教师会上给以传达,抓落实、促整改。
学校保安配备齐全安保器械,包括防暴叉、警棍、辣椒水、防割手套、强光手电等。学校着重进行了教学楼校舍安全、学生宿舍安全、食堂卫生、体育活动设施、重大活动安全检查。对校园监控设备、报警系统进行全面检测,确保监控、报警设备的正常运行。
学校加强值班护校工作的组织管理,一是加强门卫的管理。监督保安室认真执行门卫制度,并经常检查外来人员登记和夜间巡逻制度的落实情况,严禁社会闲杂人员进入校园;二是抓好双休日及重大节假日的值班护校工作。由学校行政人员轮流值班,并做好值班记录。学生宿舍晚上由2名学校领导值班。
学校与北干派出所密切联系,加强校门口的安全防范,维护师生进出校园的秩序与安全。加强每天2个重点时段校门口导护力量:早上7:20~8:00;下午3:30~4:40,北干派出所2名巡警驻点保卫,2名学校领导、2名教师、2名保安,共8名安保人员上岗导护。这里要特别感谢北干派出所的协助和指导,特别是张贵方所长、曹峰队长对我们安保工作的支持。
学校加强教职工车辆管理,所有汽车和电瓶车一律按地下车库指定位置停放,校内禁止开车。严格控制外来人员车辆进入校园,避免影响学校师生正常工作、学习秩序;加强学校大门口停放车辆的管理,向家长发放“校园安全我能行”活动倡议书。值日教师坚持每天上学、放学在校门口值班,保证校门前车辆有序,切实维护学校形象。
学校加强对学生课间、课外活动时间的巡视监督,及时排除安全隐患,处理偶发事件,确保学生安全;加强班级学生考勤制度的管理,督促教师认真落实班级学生点名制度,坚持每天、每节课点名,做到及时发现情况,及时与家长沟通。
5月1日起,我校实行封闭式管理。校外人员无故一律不得进入学校,来校访问人员进校必须出示证件,登记信息,并经校内接访者核实后方能进入学校。5月7日的新校舍落成答谢仪式与新教育开放周开幕式制订了详尽的安全预案。6月22日上午,又开展了应急避险安全演练活动,扎实的安保工作都是为了打造平安文明的银河新校园。
三、广泛宣传、点面结合、富有实效
要确保安全,根本在于提高安全意识,加强自我防范和自护自救能力的培养,抓好安全教育,是学校安全工作的基矗
学校组织全体教职工认真学习师风师德建设的相关文件和法律法规,撰写师德学习体会,切实提高教职工的思想政治素质和师德修养水平,杜绝体罚和变相体罚现象的发生。
每到节假日、假期,学校均印发《致学生家长的一封信》,上学期发放了《关于做好学生安全教育和防范工作的告家长书》,提高家长安全管理责任意识;我们经常性的对学生开展安全教育,特别是交通、防溺水、饮食、大型活动等的安全教育。利用班队活动课,开展“安全隐患我发现”和“自救自护知识竞赛”的实践活动。班班出一期以“校园安全”为主题的小报,组织学生观看“安全自救”的宣传片,让学生在一系列形象而丰富的教育活动中学会自护,自救,提高自我保护能力,感受生命的珍贵。举办学生交通、禁毒等法制知识讲座,通过鲜明的图片、活生生的事例、简明扼要的解释,使师生掌握了一些法律基本常识。积极开展学生校内安全常规性教育,严禁在楼道走廊里奔跑追逐,严禁翻爬扶栏、围墙等危险区域;教育学生严格遵守我校有关安全工作制度,防止恶性事故发生。
开展“禁止零食、刀具、危险玩具进校园”活动。由学校少先队辅导员负责检查并通报。对行为习惯特殊学生、心理有障碍的学生由少先队大队部建档,会同心理健康教育兼职老师进行疏导,切实将后进生转化工作抓实抓细,坚决预防和杜绝校园暴力事件的发生。
四、存在的主要问题和下一步的打算
我们在安全保卫方面做了一些工作,安全保卫工作得到了加强,但是学校安全保卫工作的形势仍然比较严峻。
1、学校周边环境存在不利于师生安全的因素。学校紧临城中村,外来流动人口较多,带来了一定的安全隐患。再如学校围墙在北塘河公园改造后,更显得低矮,极需改造。
2、学校安全工作的难度不断增大。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了学校安全工作的难度。学校安保工作急需相关部门的指导与帮助。
今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平。
时间如流水,在xx保安这个岗位上,有过去了x月的时间。回顾这段时间的工作情况,我自身也有很多要改进和反思的问题。现在此,我作为xx公司的一名保安,将自身的工作情况和自我评价记录如下:
一、工作态度和责任
作为一名保安,我十分重视自身的思想和责任态度。就像过去领导教导的一样,要做好保安的工作并不难,但要做好保安的工作,就必须保持着严谨的责任心和对工作的热情!
为此,在思想上我一直都在积极的反思自己,认识自己的不足,并积极的去改进,去完善在工作中的问题。提高对工作的耐心、细心以及责任心。
二、保安工作情况
在自身的安保工作中,一直以来我都保持着严格的自我管理和纪律意识。能在每天准时上岗,并细心的做好值班的交接和记录。处理好自己范围内大大小小的问题。
工作中,我能严格的听从领导的指挥和批评。对于领导和队长的要求,严谨、及时的处理,绝不抱怨工作,更不会散漫的对待自己的任务。
其次,有时候我也会有一定工作不到位的地方。在领导的批评后,我会认真的反省自己的错误,并针对自己的错误,认真的检查自身的相应思想和日常行动,反思工作中的不足,并改进工作中的问题。
在这段时间的工作中,我一直保持着对自己的反思和总结,同时也不忘自我的提升和进步。通过自我的学习,我在休息时间也掌握了许多安全方面的知识,更好的提升了自己。
三、自我评价
回顾自己的工作,虽然说算不上完美,但对于自己的工作我一直都保持着一颗热情向上的心态,并能不断从问题中反思经验,请教并学习同事工作的优点。
但同时我也有一些个人的小毛病,这些还需要我多加注意,牢记公司的规定和要求!
四、工作计划
如今,在工作方面我们检查已经基本完善,但在工作翻面方面依旧有许多可以提升和进步的地方!如:通过学习,提升自己的防灾减灾能力,学习如何引导疏散以及一些应急处理等等。虽然我们都不希望这些事情发生,但正因为如此,我们更要提升这方面的防范,做好准备,才能万无一失!作为保安,我始终为自己能保证公司的安全自豪,今后,我也会继续秉持这中态度和想法,努力的工作下去。
20xx年即将过去,,我们将满怀信心的迎接新一年的到来。过去的一年,是保安部提升安全、服务品质的一年,也是安全工作完成较为理想的一年,为了今后工作的顺利进行,现对20xx年工作进行回顾,以总结经验,查找不足,期望在新的一年里能够扬长避短,再创佳绩20xx物业保安年终个人工作总结精选。
一、发扬优势管理,狠抓基层建设。
1、人员的变动情况。佳园别墅保安部原有编制8人(主任1人,带班1人,保安员6人),十一月份为了进一步完善编制,经领导批准,本年度先后完成了人员结构调整,人员增加为9人(主任1人,领班1人,安全员1人,保安员6人),同时顺利完成了部门内的离职及入职人员交接和酒店的培训工作。
2、优质服务,赢得信赖。加强保安部人员管理,严格按照保安员职责要求,强化管理准则,加强现场督促和质量检查,定期培训安全工作条例及消防器材使用知识,规范要求保安部人员的礼节礼貌、着装、卫生等,同时中夜班不间断巡逻北别内重点部位及业主的车辆安全,通过方方面面的努力,逐步提升了安保岗位的窗口形象,提高了自身优质服务水准,得到了小区广大业主的信赖和好评。
3、预防为主,重点布控,措施到位,消除隐患。
在物业办倪经理的关怀指导下,制定了应急突发事件预案,贯彻落实防盗、防火的措施,在今年施工人员出现的两次不安全事故中能20xx物业保安年终个人工作总结精选
及时处置,妥善解决。在此基础上保安部实行群控、群防、群检、群治等措施,确保别墅内安全防范工作万无一失。
4、完善设施、设备及器材配备,做到有备无患。物业办今年内为保安部配备了强光手电、警棍、对讲机、雨衣等用具,逐步完善了别墅区内的监控设施,为安全管理工作提供了强有力的保障,但还存在不可忽视的问题:如消防栓无水、安全管理职责不明确不到位等,望能及时配备,以保障安全工作的顺利进行。
二、严格管理,提升品质,改变观念,创新方法。
1、按照年初制定的安全培训计划,参照行业规范标准,对保安员每周进行一次例会、培训,重点讲解管理素质、服务意识、礼节、礼貌、专业技能、消防知识、突发事件应对等,通过讲解、点评、交流,使保安员在思想认识和日常工作水平上都有了不同程度的提升。
2、保安部按照计划对保安员进行岗位培训,做到实际工作培训分阶段分内容考评,使每个队员都能达到“四会”(会队列、会消防器材使用、会指挥手势、会拳术)。通过培训,整体思想素质、业务素质、业务技能、服务态度得到了加强与提高20xx物业保安年终个人工作总结精选。
3、结合别墅区内实际情况及保安部现有状况,引导保安员提升素质、转变观念。要求大家要有紧迫感、上进心和责任心,培养团队精气神,激发保安员的主观能动性和工作积极性,同时通过树立优秀队员,激发大家学先进、争先进的工作热情。通过在工作实践中的不断摸索和总结,制定出了“物业保安员应知应会”规范准则,为更好的服务于广大业主打下了基础。
三、车辆及进出人员的管理。
1、严格按照车辆进出管理规定执行,控制小区内的车辆,保证别墅区内环境,保证井然有序、道路畅通。
2、加强保安员的手势、语言方面的培训工作。
3、为保证业主车辆的安全,对外来进出车辆实施登记制度,对带出的大件物品按照出入登记制度,严格规范,要求必须有物业办开具出的门证,查验后方可放行,在严格细致的工作下,全年未发生盗车、丢车事件。
4、严格执行外来人员及施工人员登记制度,及时办理出入证件,对留守工地人员严格按照安全工作条例要求,做好人员的登记检查,发现问题及时处理解决。
物业保安部在20xx年工作中,虽然做出了一定的成绩,但离上级的要求还有差距,需要在今后的工作中不断学习,不断积累,不断总结经验,需要更加努力,争取在新的一年里为保障业主平安做出新的贡献。
20xx年,我们将会重点做好20xx物业保安年终个人工作总结精选:
1、始终贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,在各项预案具体实施还不够完善的情况下,保安部继续跟进落实。
2、骨干人员文化修养、专业知识和管理能力、个人素质等参差不齐,有优有劣,物业保安部项目制定的管理规范尚未全部落实,保安部将针对问题加强教育培训。
3、服务质量尚需优化和提高。个别岗位保安员服务意识不够,针对情况保安部将强化管理,达到白天与晚上、平时与周末、领导在与不在一个样的服务标准。
4、反复出现的问题:有个别岗位保安员仪容仪表不整齐,礼节礼貌不主动,服务不周到,处理问题应变不灵活,这些问题严重影响了整体服务质量,在明年的工作中,我们将下大力气狠抓落实,力争有明显提升,收到好的效果。