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一、健全机制,完善制度
1、根据机构调整,人员变动的实际,及时调整了综治、治安、普法、消防等各类组织。
2、制定完善了治安防范、消防检查标准,警卫规范,定期排查矛盾制度,建立规范了防火安全制等。
3、贯彻;谁主管、谁负责;原则,落实责任制,与基层各和重点要害部门签订了消防、综治、治安、稳定责任书,做到责任明确,任务清楚。
4、比较好地贯彻落实了;两手抓,两手都要强;的战略和治安中和治理的各项,做到了文件盒式化,基本版图化,各项规范化。
二、加压驱动,责任到人
1、拟定20xx年保卫处工作,制定下发了综治工作要点、安全生产工作要点各35份。
2、拟定20xx年社会治安综合治理责任目标及细则35份,与各党支部进行了签订,狠抓了细化分解、逐级落实签订面达100%。
3、拟写签发了20xx年安全生产责任书,明确提出了;杜绝重大人员伤亡事故,杜绝重大安全责任事故,不发生安全责任事故,不发生设备安全责任事故的目标。
4、拟定20xx年消防安全目标管理、治安防范责任书35份,与各单位及重点防范部门进行了签订。
5、组织对20x综治工作进行了全面考核,对落实责任目标突出,创造性开展工作二马供热分公司、北区热网管理处、东明路供热分公司、枣庄热力厂、政七街供热分公司、沃力饮品公司、兴隆电厂等7个单位以及王征然等10名同志予以表彰奖励,进一步推动了;双创;工作的开展。
三、加强治安防范,确保公司稳定
1、对公司机关、家属院实行了封闭式管理,重点部位安装了红外线防盗报警装置,做到了;三铁一器;到位,人防、物防、技防相结合。
2、经常深入基层单位、现场,检查治安防范情况,每周1~2次前往实体、公司家属院查岗查哨,及时发现排查不安全因素。
3、落实社会治安重大案件查究制,实行防范责任不作为经济赔偿办法,强化监督管理,狠抓综治目标管理责任制的落实。
4、抓好遵纪守法、安全防事故教育,增强员工的法制观念和安全意识,杜绝了;六害;现象的出现。
5、严格警卫人员的管理,制定处理突发事件应急预案,指导督促其恪尽职守、执勤,配合有关部门做好警卫人员的调整更换工作。
四、加大普法力度,搞好依法治理
1、拟定;五五;依法治理、法制宣传教育工作规范,明确法制宣传目标及任务,提出相关要求,为普法宣传工作奠定有利的基础。
2、积极参加二七区综治委举办的综治专干,以及辖区组织的普法宣传教育培训,不断增强素质,开拓视野和思路,《》()。
3、制作展板、横幅,组织治安防范图片宣传;平安建设;,普及《治安管理处罚法》。
4、积极配合人事教育部,组织公司中层、机关人员普法骨干,采用以点带面的,进行法制培训,协助政工部组织支部书记前往平柏坡进行;两个务必;教育。
五、维护公司稳定,确保秩序良好。
1、定期召开支部书记,排查职工;焦点;、;热点;问题,有针对性地做好思想政治工作。
2、制定完善《稳定工作制度》、《信访工作制度》,制定下发,深入书记有关稳定工作的指示,不断提高信访管理平,比较好地维护了公司的政治稳定。
3、排查21核基地及参加对越自卫反击战人员思想情况,及时收集上报维稳工作情况,积极做好企业军转干部有关政策的落实工作。
4、针对文化宫路180号公司家属院职工因1号楼改造而上访问题,密切关注,积极协调使问题得以妥善解决。
5、建立信息网络,拓宽信息渠道,按照公安部门要求,安装了内保信息系统,对苗头性、倾向性问题,做到了早发现、早研究、早处置、早消化。
六、强化监督管理,保障生产安全
1、加强安全生产管理,落实安全生产责任制,建立完善安全生产管理机构,做到机构、职责、人员、经费;四落实;。
2、拟定上报反恐应急预案,制定了重特大安全事故应急救援预案,不断提高了应对突发性安全事故的快速反应能力和处置能力。
3、认真组织开展安全生产月、;安康杯;竞赛,抓好安全防事故教育,配合有关部门对新分配来的人员进行安全培训,不断提高员工的安全意识,营造;关注安全、;的浓厚氛围。
4、经常深入供热运行单位、工程施工工地检查供热运行、生产设备、现场管理、安全防护、特种作业人员持证上岗等情况,督促做好安全工作。
七、强化责任意识,做好防火工作
1、组织对公司消防控制室人员进行操作规程的培训,制作展板将规程及相关制度上墙,使值班人员做到了有章可循,按规操作。
2、制定防火安全责任制,消防安全检查制等相关职责、制度十余项,制定总公司灭火应急疏散预案等,进一步强化了消防防范的各项措施。
3、深入基层,组织消防培训,制作展板5块、条幅2条,复制图片102张,宣传消防安全、治安防范知识,参加培训达500余人,提高了员工防火安全意识和防火自救能力。
4、对公司现有消防设施进行了全面检查,组织维修了消防水泵,督促各单位定期对灭火器材进行维护换药,确保了设施器材完好齐备有效。
5、定期不定期组织消防安全检查,发现安全隐患下发通知,督促予以整改,杜绝了火灾事故的发生。
八、开展双创活动,促进全面工作
1、根据郑州市委、市政府的安排部署,拟定下发;我为省会添光彩;活动实施,进一步提高了员工的创建意识和文明素质,推动了省会创建工作的深入开展。
2、建立健全组织机构,拟定下发《关于进一步做好维护社会稳定 推进平安建设工作的通知》,强化工作措施,狠抓平安建设,为创建和谐社会做出了积极的贡献。
3、规范集体户口的管理,做好新分配人员的户口迁入和个别人员的调出工作,方便集体户口使用。
4、开展;两严一创;,加强治安安全管理,落实治安防范措施,杜绝了刑事治安案件的出现。
5、做好日常工作,完成上级有关部门交办的各项临时任务。总之,总公司全年未发生刑事治安案件,未发生重大安全生产事故,未出现群体性上访事件,未出现;黄赌毒;等;六害;活动,为总公司双文明建设创造了良好的氛围,今后我们将认真贯彻省市关于;平安建设;的重要思想,狠抓社会治安综合治理各项措施的落实,力争各项工作再上新台阶。
一、制度建设
1、我部在原有制度基础上,加强对部门干事,保卫委员的培养。我们从一开始就把部分工作交给保卫委员,保卫委员全权负责,让他们充分展示自己的才能,培养他们的能力。并发现他们在工作中有不足的地方,及时指正,取得了很好的效果。各班保卫委员对一周工作作总结,并及时将同学在各方面的意见和建议,以及所需要解决的问题反映上来。我部门将根据具体情况给同学予以解决,并做出相应的答复,对不能自行解决的上报上级相关部门处理,并给同学做出合理的解释。这样即能培养每个人的能力,又能更加深入的了解同学们的思想动态以及他们所要解决的问题。
2、加大查寝力度。查寝一直是我系保卫部的基本工作,本学期我们做到每天查寝一次,加大安全宣传工作的力度,对学生强调用电、防火、防盗的安全问题,以及对同学们的思想动态进行调查等,给同学们的.合理需求给予帮助。查寝工作每个学期也是保卫部工作重点,本学期是以检查违规用电器为主,以确保同学的宿舍安全以及个人安全。
3、与学习部联合,加强学风建设思想政治教育。晚上定时部定期的抽查宿舍的熄灯问题以及学生熬夜玩电脑的问题,特别是熄灯问题,在我部的各个质保委员的积极工作下,以大致能够确保同学定时熄灯。
二、常规工作
1、保卫部具体负责晚查房和违章电器的查处,自行车摆放问题以及熬夜玩电脑等问题。保卫部工作的开展有利于帮同学们形成一个良好的生活习惯,保障了寝室和个人的安全。
2、配合各项大型活动的后勤工作
该工作的好坏直接影响着我系大型活动的成功与否和我院对外的形象。半学期以来我部先后顺利的配合各部完成了以下大型活动的后勤工作:
(1)福建省数学竞赛;
(2)院迎新晚会;
(3)校运会
三、经验和不足
1、工作经验:由于我部的工作持续时间长、劳动量大,容易引起部员们的厌烦和消极心理。故我部特别注重部员们之间的交流,从而达到相互间的团结、勉励和帮助的目的。经过这半学期在工作中的交流和学习,我部各成员基本养成了敢为人先、吃苦耐劳、任劳任怨、默默无闻的工作精神和踏实、认真、负责的工作特点。从而大大提高了我部成员的工作积极性,为以后的工作打下了坚实的素质基础。
2、工作不足:学期开始时,由于我部各成员缺乏工作经验,曾造成查房之后不能及时向上汇报,给院里保卫工作的正常运行带来了不便;同时,小假期,由于请假人数较多,增加查房的工作量,造成漏查,晚归等情况,对于这一点,我部还需要继续努力和完善。
半期已临近结束了,在今后的工作中我们一定会努力发现和改正工作中的不足和失误,希望院里、各部和同学们给予监督和帮助。同时我们会更加努力,尽职尽责的做好份内工作,与其他部门相互协调,共同努力,完成学生会的各项工作,再接再厉,继续以满腔的热情配合支持团总支学生会老师及其他各部的工作,把“为同学服务”的宗旨落实到生活中的点滴之处!同时,诚恳地希望系里和各部给我们工作中的和不足之处提出宝贵的意见和建议。
一个学期以来,我们在学校党总支、校委会的正确领导下,在全校教职工、学生的热情配合下,我们以服务教学、服务师生为指导思想,努力做好安全保卫工作,为广大师生奠定了一个较好的教学、学习、生活环境。回顾一个学期以来的工作,主要做了以下几个方面:
一、提高认识,端正思想,牢固树立服务意识。
学校是培养人才的摇篮。多出人才,出好人才,使学生掌握科学文化知识,全面培养“四化”的建设者和革命的接班人,是学校的中心工作,是衡量一个学校优劣的唯一标准。为此,我们教育每一个从事安保工作的同志牢固树立为中心工作服务的思想,使全体同志明确老师在课堂上传授书本知识是工作,我们守大门、打扫卫生也是工作,只是分工的不同,没有贵贱之分。针对各管理员都是临时工的特点,教育大家身份临时,工作不能临时,思想不能临时,要求不能临时。正确对待自己,不论过去从事什么工作,那已成为历史,现在是守大门,打扫卫生洗厕所,要正确对待自己,正确对待工作,正确对待学生。他们现在虽然已是高中生,有一定的书本理论知识,但他们毕竟还是学生,是孩子,社会知识、社会阅历少,难免有些偏激的言语和行为,我们不能计较。对待他们像对待自己的孩子一样,关心他们,爱护他们,教育他们。正确对待领导,明确我们不仅是管理者,同时也是被管理者。对领导的批评教育有正确的态度。多从自身找原因,不断改进工作。由于大家认识明确,工作起来有干劲。如瞿成才同志从门房抽调到公寓,领导一谈话愉快地接受了。姚师傅、夏师傅高考结束后,临时抽调到门卫工作,不讲价钱,愉快地上岗。为了调动大家的积极性,我们对管理人员实行A、B、C、D等级考核,实行固定工资加考核的工资相结合的原则,克服了干多干少一个样、干好干坏一个样的现象,管理人员的思想素质,工作能力有了很大程度的提高。
二、搞好公寓管理,为学生创造一个良好的生活环境。
一是搞好环境卫生。每天定时和不定时地打扫卫生,冲洗厕所,做到了走廊无垃圾,厕所无嗅味。二是督促学生搞好寝室卫生。按照百分制严格评分标准,一日一评定一公布。现在绝大多数寝室,达到了被子叠放一条线,毛巾晾挂一条线,鞋子摆放一条线,生活器具摆放有序。三是督促学生搞好个人卫生。要求他们勤洗澡,勤换衣服,勤晒被子,勤剪指甲。四是教育学生遵守公共卫生。不乱泼乱倒乱吐,不随地扔果皮纸屑。现在“三乱”现象基本得到了遏止。五是督促学生按时作息。按时休息不讲话;按时上课不迟到;学生午休时间,禁止无关人员进入公寓。晚上巡查坚持到学生就寝基本稳定。六是跟进服务。学生进公寓后,管理人员都能在学生中进行工作,了解他们的情况有针对性的开展工作,化解他们之间的矛盾,调解纠纷。七是管好水电。做到了既保障供给,又节约的要求。由于认真开展了上述工作,使学生养成了一种良好的生活习惯和卫生习惯,为他们以后踏入社会打下了一个良好的基础。
三、管好大门,确保校园平安。
门卫工作是学校的门面,也是学校对社会服务的窗口。服务工作的质量直接影响到学校的声誉。在门卫管理工作中,一是外来人员必须有被访人的电话或新自到场认可才准进入,并且进行详细地登记,不漏一人一项。二是对学生的管理。对学校的走读生必须佩戴学生证。对临时请假外出的学生必须持有班主任的批条,查对无误才放行。三是加强了对高考期间的管理。召开专题会议研究高考期间的安全保卫工作,门卫24小时有人值班,校园24小时有人巡查,公寓24小时有人守护。严禁无关人员和车辆进入校园。对考生家长要求进入校内的,耐心做好解释工作,帮助他们传送饮料食品衣服等生活用品。由于措施得力,高考期间没有发生任何安全事故,保障了高考的顺利进行。
在校园管理方面,做到了昼夜巡查,每天有记录。在学生课外活动、课间休息、吃饭的时间内,加大巡查力度,纠正学生违章违纪现象,督促他们按时作息,有效地防止了打架闹事等违纪现象的发生。
四、防微杜渐,预防各类灾害事故的发生。
在消防安全上从源头抓起。禁止学生把火源火种带进公寓。对少数学生违规带进的,一经发现,除没收物品外还进行严肃的批评教育,情节特别严重的进行通报或给予纪律处分。禁止学生私拉乱接电线和点蚊香。一个学期以来收缴酒精3瓶,火锅炉子2个。在防止人身伤害事故上教育学生不嬉笑追逐打闹,严禁学生下河洗澡游泳。及时整改各种隐患,减少不安全因素。在防止盗窃事故上,教育学生管好自己的钱物。每次月假返校后,督促学生及时到食堂刷卡,数额较大的现金交给班主任代为保管。同时,我们还聘请了校外辅导员来校进行法制、食品、交通、消防诸方面的安全知识教育,使学生提高了安全意识。一个学期以来,没有发生一起火灾、人身伤害事故。
五、及时查处各种违纪问题,把矛盾解决在萌芽状态。
这个学期以来,共查处打架闹事6起,翻墙上网15起,小偷小摸2起。对不符合在校继续学习的学生劝其退学。由于查处及时,使绝大多数同学从中受到了教育,震摄了少数有类似想法的学生。刹住了歪风,树立了正气。三月三十日,三(9)班学生李小飞强行向一(9)班学生要钱,范强先后向多名学生借得100元分3次给予李,事情暴露后,彻底查清,认真进行了处理,对当事学生进行了严肃的批评教育。
五月十六日,三(3)班周梨为小事打了一(2)班李小鹏,李在未向学校反映而告知了家长,父亲到学校又打了周梨,为此我们将事实查清后,将当事双方学生、家长、老师找到一起互相勾通,摆事实,讲道理,化干戈为玉帛,收到了很好的效果。
一个学期来,我们虽然做了一些工作,取得了一定成绩,但离学校领导的要求还有一定差距。存在的主要问题:一是学生就寝纪律不够理想。二是乱泼乱倒乱扔的“三乱”现象还没有根本杜绝。三是学生的吸烟现象时有发生。翻爬院墙外出上网没有得到彻底根治。
在新的学期里,我们决心加大整改力度,扎实工作,使全校的安全保卫工作更上一个新台阶。
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