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我是xx届护理系的应届毕业生xx,通过四年的理论知识学习之后,根据学习的需要,学校为我们安排了为期1年的临床实践学习。
我们于20xx年x月份进入xxx医院进行了为期1年的临床护理实践。临床的实习是对理论学习阶段的巩固和加强,也是对护理技能操作的培养与锻炼,同时也是我们就业前的最佳锻炼的机会。实习快接近尾声,原来的我迷茫与无知,现如今满载而归。在这里我们要感谢海安人民医院给我们提供了这样好的实习环境和各种优越的实习条件,在医院实习的这段时间里,根据护理部的精心安排,我们把所有科室都轮流进行了熟悉。也要感谢所有的带教老师对我们的悉心指导和耐心带教,让我们能在踏上工作岗位之前拥有如此好的锻炼自己的机会。
在忙碌而充实的实习生活中,时间总是过的特别快。带着一份希望和一份茫然来到了海安人民医院,开始了我们的实习生活。我们的身份从一名学生转变为一名实习护士,生活的环境也从学校转变为医院,接触的对象从老师、同学转变为医生、护士和病人。虽然在实习前学校已经召开了动员大会及培训,老师对我们也是千叮咛万嘱咐,但是对于如何适应这三大转变,做一名合格的实习护士,我们心里仍是忐忑不安。刚进入病房,总要一种茫然的感觉,对于护理的工作我们处于比较陌生的状态。庆幸的是,有老师为我们介绍各班工作,让我们可以较快地适应医院各科室的护理工作,能够尽快地适应医院环境,为在医院实习和工作打下了良好的基础,这也算是实习阶段的第一个收获:学会适应,学会在新的环境中成长和生存。
随着时间的脚步,环境已熟悉,学习也逐渐进入正规轨道,在各个科室的病房实习阶段,了解最多的是各种疾病及其常用的治疗药物,如药物的用法及用量。掌握各项护理的基本操作。实习的最大及最终目的是培养良好的各项操作技能及提高各种护理的工作能力。所以在带教老师放手不放眼,放眼不放心的带教原则下,我们积极努力的争取每一次的锻炼机会,如口腔护理、静脉输液、鼻饲、肌肉注射等各种基础护理的操作。
我们知道护士的工作是非常繁重与复杂的,尽管在未入临床之前也有所感悟,但是真正进入病房后,感触有更深了。的`确,护士的活很零碎,很杂乱,还可以说是低微,可是透过多数人的不理解,我们发现,护士有着其独特的魅力。医生离不开护士,病人离不开护士,医院不可以没有护士,整个环境都离不开护士,这说明了护士的重要性,可谓麻雀虽小,五脏俱全呀!也正因如此,才能发挥其不可或缺的作用。因为有了临床的实习,我们才更全面、深刻地了解护理工作,更具体而详尽的了解这个行业。进入临床的第二个收获:正确认识护理,养成良好的工作态度。
在带教老师的耐心指导下,同学们的无菌技术、配药液技术、静脉输液等有了质的飞跃,掌握了其技术的要领,知道如何做好一个操作。
通过实习,我们深刻地认识到了护士这个职业很平凡却又很伟大,一个好的护士一定要踏踏实实地做好每一项工作,每做一件事都要带着心做,因为每一个动作、每一件小事都关乎着病人的生命。在工作中我们时常受气,受累,所以沟通也尤为重要,而我也在带教老师的指导下学会主动和病人沟通,使病人得到满意的护理服务,并能大胆的提出自己的想法。
当发现自己在护理操作中有不规范的地方时,能及时向带教老师请教。我知道自己还有许多需要改进的地方,在今后的工作中我会更加努力,不断提高自身的业务能力,使自己的理论知识及操作技能更上一个台阶,以便能更好的服务于患者,争取做一名优秀的护理人员。
20xx年,在院领导和护理部主任的领导下,在本科护士长的指导下,立足本职工作,爱岗敬业,廉洁奉公。严格执行各项工作制度,对待工作认真负责,以医德规范为行为准则,履行救死扶伤的人道主义精神,在做好本职工作的同时刻苦钻研业务知识,努力提高自身业务素质,在掌握专业理论知识的同时积极学习新技术、新知识,并能做到学以致用,以最优良的服务态度,最优质的服务质量为病人的健康服务。遵纪守法,与同事团结协作,较好地完成工作任务。无发生差错事故。
个人医德总结:
本人在x年度中严格遵守医德规范,努力提高自身职业道德素质,改善医疗服务质量,全心全意为人民健康服务。在工作中,以病人为中心,时刻为病人着想,千方百计为病人解除病痛,同时尊重病人的人格和权利,对待病人能做到一视同仁,为病人保守医密,不泄露病人的隐私和秘密。与同事互学互尊,团结协作。廉洁奉公,遵纪守法,不以医谋私。在业务方面严谨求实,奋发进取,钻研医术,不断更新知识,提高技术水平。
个人小结:
20xx年,在院领导和科主任的指导和同志们的关心、支持和帮助下,较好地完成各项工作任务,在思想、学习和工作等方面都取得了一定的成绩。现小结如下:
一、在思想上:
坚持马列主义价值体系,践行社会主义荣辱观,培养文明道德风尚,以宽容和谐的心态对待工作和生活。
二、在业务上:
严格要求自己,勤奋努力,在自己平凡而普通的工作岗位上,认真做好本职工作,同时结合自己在工作中遇到的问题和存在的不足之处,有针对性地进行学习,尤其加强对新知识、新技术的学习,不断提高自己的业务工作能力。
三、在工作中:
严格遵守医德规范,廉洁自律,遵守各项规章制度、法律法规。不做违法乱纪之事,与同事团结合作,取长补短,共同进步。
回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了新的进步,但还是有不少不足之处。今后,我还要认真克服缺点,发扬成绩,刻苦学习,勤奋工作,为人民的健康事业作出自己的贡献。
现在对于实习,我还是又憧憬又惶恐的、憧憬是因为实习是一次理论联系实际的机会,将学了四年的理论去应用于临床,实在是非常新鲜而有意思、然后,要在病人身上操作,要想真正地透过症状看到疾病本质,心中却没底,便难免惶恐了起来、也曾问过不少实习同学,各说纷纭、总之是如人饮水,冷暖自知、但有一点是明确的使用懂得知识的真正掌握是把它用于实践,用实践来验证及巩固所学、学会如何与病人,老师交流 is very important。不善于与人接触是我的一大弱点,那种胆怯与不自然会使我失去很多的学习机会,所以我觉得沟通也是一门艺术,学好了将使你受益匪浅、经过这近五个月的实习,我也有了这层体会、在此,我总结了以下几点:
一、理论知识的问题:以前当的一直是学生,学校是以学生为中心的、而中国式的教育一向是填鸭式的:被动地接受那么多的知识,虽然考试考了那么多次,但现在我的知识在脑海中似乎没了踪迹,只好不断翻书、当在老师的提问下一次次哑口无言时,才认识到自己记的粗浅,没有时间经过的记忆犹如沙滩上的足迹,当时似乎深刻明显,却耐不住时光的`清洗。
二、角色转化问题、实习刚开始,很多东西都不了解,虽然以前也曾见习过,但真正的要实际操作了,我仍觉得底气不足、我会不会弄错了,万一弄错了怎么办、干事情总是缩手缩脚,加上跟我一块实习的同学表现都很好,我觉得老师都喜欢她们,事情似乎也轮不到我头上,每天盲目跟着做基础护理,跟着操作、本想说让我也试一下,但又不敢、因此,我觉得角色转化是个坎,我一定要努力克服这一点、方法主要是靠主动吧,我发现,只要主动提问,主动提出操作的要求,老师都是很乐意教的、不能再像在学校里那样等着老师要求干什么了。
三、胆魄的锻炼、面对病人,特别是外科的病人,见到血是经常的,看到病人痛苦地呻吟,特别在操作的时候,心总会提到嗓子眼,因此而小心翼翼,束手束脚,反而会给病人造成更大的痛苦、因此,胆魄得锻炼得大一点,再大一点、胆大心细是我追求的目标,只有准确迅速才能早点解决病人的痛苦。
四,无菌观念和规范化操作、在外科实习这段时间,每个老师都强调无菌观念,因次,我深刻认识了无菌观念,操作中便不自觉地去遵守、而规范化操作也实在是个很保守和安全的做法。至于新办法,创新思维,那也得熟悉情况了再说吧。
五、微笑服务:在这里,我看到的是笑容可掬的脸孔,也都觉得特别地漂亮与可爱,让我有种感觉,如果我是一位病人,我会毫不犹豫选择住在这里、因此我也要求自己不把情绪带到工作中,每天保持阳光灿烂的笑容,让病人感到温暖。
总而言之,这五个月,是适应的过程,很多不足之处需要改进,这是学习的过程,很多观念得到修正,虽然辛苦疲惫,但是我相信自己肯定能克服的、这只是实习之初,今后还需要不断地摸索,同时必须对自己有所要求,才会有所收获、我想接下来的实习是一个挑战,也是一种机遇,我一定要好好把握这个机遇。
在骨科的实习即将结束,在这一个多月的实习期间,我遵纪守法,遵守医院及医院各科室的各项规章制度,尊敬师长,严格要求自己,努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人态度良好,努力将所学理论知识和基本技能应用于实践。
一、实习时间
20__年_月_日
二、实习地点
__医院
三、实习内容
转眼间实习一个多月了,时光飞逝,回想起实习的第一天刚进入病房,总有一种茫然的感觉,对于护理的工作处于比较陌生的状态,也对于自己在这样的新环境中能够做的事还是没有一种成型的概念,庆幸的是我们有老师为我们介绍病房结构,介绍各班工作,带教老师们的丰富经验,让我们可以较快地适应医院各科护理工作和环境。刚得知将会来到这个科室的时候,我的心情是紧张而又期待的,入科第一天,护士长带我们了解了医院的'环境与布局,我们的科室是在住院部的三楼,进入科室,使我深深得感受到自己的茫然与无知,更加严格遵守三查八对。遵守无菌观念及无菌操作,老师还特别强调了要人文关怀,多于患者多多沟通,多了解她的病情及其它信息,使患者信任并且积极配合你的工作,也可以使护患关系得到些改善。
骨科,大多是骨折,老年人最常见的事股骨颈骨折,皮肤牵引是老年人中做的比较多的,目的只要是关节制动,缓解疼痛,纠正嵌插骨骨折或者其它比较稳定性的骨折,也可防止它不会损伤到神经与血管等,也可作手术,手术的患者手术前要进食禁饮12小时,术后去枕平卧,遵医嘱给予心电监护吸氧及药物治疗。
还有烧伤病人,病人最多见得是烫伤,烧伤,硫酸泼伤等,医生根据患者的烧伤面积也分为了三个期:轻度,中度,重度,烧伤病人饮食,需要吃些高蛋白高热量高维生素的饮食,蔬菜水果、鱼汤,瘦肉、米饭等食物。
四、实习总结
在骨科实习的时间已经结束,在实习期间,我遵纪守法,遵守医院及医院各科室的各项规章制度,尊敬师长,团结同学,严格要求自己,努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人和蔼可亲,态度良好,努力将所学理论知识和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结学习方法和临床经验,尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的能力,不断培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。以前在学校所学都是理论上的,现在接触临床才发现实际工作所见并非想象那么简单,并非如书上说写那么典型,好多时候都是要靠自己平时在工作中的经验积累,所以只有扎实投入实习,好好体会才能慢慢积累经验。配得上洁白的白大衣!
在本院内二科实习一个月下来,感受最大的一点就是:作为实习护士,开始真正的动手做各项操作。比起之前见习阶段,多了一份责任心。见习时,完全就是“眼看手不动”,都是跟着带教去看各项操作,除了晨护外,根本就没动手的机会,也很少接触病人。而在这个月实习期间,眼看一个星期后就开始动手操作的。有铃响也是第一时间想到动手去做,但每次都会先“请示”带教老师。这一点,从心里上就感觉很不一样,觉得自己开始具备作为一名护士最起码的责任。
在本院内二科的两大块就是:神经科和呼吸科。住的`几乎是老病号,两三天下来就认识了他(她)们,但是每项操作时“三查七对”都少不了,也不能少。每次操作老师都对我们说的一句话:对好姓名、床号(三查七对)。有时候有些病人就会问:“那么久了还不认识我吗?”我解释道:“不是不认识,这是我工作的需要,也让我们的操作不会出差错。希望您能配合”。
这个月以来,认真遵守科内的各项规章制度。上班不迟到,下班不早退。认真及时地完成老师给我的任务认真完成各项操作。工作中耐心细致的对待病人,及时向带教反应病人的需要,认真吸取各项操作的经验。每次接到任务时心里都特高兴,但是有时候遇到一些病人时心里还是会紧张。每当这时候我的带教老师都用鼓励的话语、信任的眼神给了我信心,让我找到自信!
在护长、总带教的教导下,带教老师的细心耐心讲解指导下,我学到了不少,掌握了一定数量的临床护理操作。虽然有些操作做的还不够“完美”,但我会继续努力的!
大家好!一年来,我校在区教育区局的正确领导下,以科学发展观为指导,坚持“给每个汇文人创造更大的发展空间”的办学理念,坚持“以人为本、凝心聚力、优化管理、和谐发展”的办学思路,全面实施素质教育,全面提高教育教学质量,全力打造“魅力汇文”品牌,取得了显著的成绩,走在了全区的前列,现将一年来的学校工作情况向各位领导和老师们汇报如下:
一、抢抓机遇,全力打造“魅力汇文”品牌
20xx年11月,区教育局决定打造“魅力汇文”品牌,区教育局20xx年工作意见又提出,要着力搞好汇文实验学校“诗意校园”的宣传推介工作,充分体现了区教育局领导对汇文的高度重视和大力支持。为汇文的发展创造了良好机遇,我们仅仅抓住这一难得的机遇,以打造“魅力德育”、构建“诗意校园”、开展科普创新、凸显特长发展为突破口,全力打造“魅力汇文”品牌。在区教育局的大力支持下,20xx年5月19日济南市首家“诗教示范基地”揭牌仪式暨构建诗意校园展示活动在我校举行。20xx年7月8日,在全运会倒计时100天庆祝活动中,我校300名学生代表济南市中小学生在泉城广场朗诵了诗歌“情系泉城,喜迎全运”。20xx年3月,学校被中央文明办命名为全国首批“做一个有道德的人”主题活动联系点。20xx年4月,在全国部分省市“做一个有道德的人”调研会上介绍了经验。20xx年5月20日山东省暨济南市“向国旗敬礼、做一个有道德的人”网上签名寄语活动在我校举行,中央电视台新闻联播及多家媒体对此做了报道。品牌创建工作对提升学校的管理水平,提升学校的社会声誉,推动学校各项工作的开展都起到了非常重要的作用。但是我们也清醒的认识到,品牌创建是一项长期的工作而不是一朝一夕能够实现的;品牌是干出来的不是喊出来的;品牌是人民群众认可的而不是上级任命的。教育品牌的创建,必须以一流的管理、一流的队伍、一流的质量为支撑,没有质量就没有品牌。作为校长我经常告诫自己和干部,打造“魅力汇文”品牌虽然取得了一些成绩,但这只是品牌创建征程上的第一步,离上级的要求、离“魅力汇文”的美称还相差甚远。广大干部教师形成了“远离浮躁、静心办学、狠抓常规、提升质量”的共识。我们坚持把创建品牌与提升教育教学管理水平相结合;与提高教师的工作积极性相结合;与提高教育教学质量相结合,求真务实的品牌创建工作,取得了显著的`成效。
二、以科学发展观为指导,努力提高学校的管理水平
学校党总支认真抓好领导班子和干部队伍建设,完善领导班子民主集中制,规范议事决策和工作运行机制,努力实现决策的科学化、民主化和规范化。为学校的改革、发展和稳定提供了强有力的思想、组织保证。在干部中开展了“加强党性修养、弘扬优良作风”的教育活动。学校广大中层以上的干部牢记的要求,廉洁自律、率先垂范。要求群众做到的自己首先做到,要求群众不做的自己坚决不做。工作干不好先从自己找原因。时时处处注意用自己的模范行为去带动和影响教职工。多数中层干部和部分校级干部既是管理者,也是教育教学的实践者,都有学科教学任务,有的干部还担任了班主任工作。
学校党总支加强党的组织建设和作风建设,坚持“三会一课”制度,严格组织生活,严格党员管理,严格党员教育,规范党员言行。注重在一线和青年教师中发展党员,20xx年又有6名同志光荣的加入了党组织。20xx年9月开始,在党员中开展了深入学习实践科学发展观活动。通过学习辅导材料、专家讲座、看录像、党课、调查问卷、民主生活会、组织生活会等学习活动,是广大党员提高了对学习实践活动的认识;增强了责任感和使命感;提高了干好本职工作的积极性。把学习实践活动与加强组织建设相结合;与查找与解决实际问题相结合;与深化争先创优活动相结合。广大党员在各自的岗位上积极发挥先摸作用,为群众树立了榜样。20xx年有30余名党员同志在教育教学工作中表现突出。受到了学校、区、市级的表彰与奖励。
学校党总支认真抓好教职工的思想政治工作,坚持每周五的政治学习制度,认真组织教职工学习党的方针政策、教育法规和上级文件。把做好教职工的思想政治工作与解决教职工工作、学习、生活中的实际问题相结合。加强师德教风建设,通过多种途径提高教师的师德素养。广大教师以德从教,依法执教,为人师表,工作勤勤恳恳、任劳任怨。涌现出了一大批先进工作者,一年来,受到学校、区、市表彰的教职工有90余人次。
学校领导班子积极探索新形势下学校管理的新路子,坚持依法治校以德治校相结合,把制度建设与道德建设相结合。建立健全了各项管理制度,加强教职工的岗位目标考核工作。积极推行“精细化”管理,在细节上做文章,在落实上下功夫,工作布置到哪里,检查就跟到哪里,总结反馈就跟到哪里,较好的调动了广大教职工的积极性。
强化民主治校,坚持校务公开,学校重大事项由教代会讨论决定,充分发挥工会、共青团、少先队、民主党派、红十字会等部门在构建和谐校园中的重要作用。学校团委、少先队围绕学校的中心工作开展了丰富多彩的教育活动,并取得了优异成绩。学校工会积极为教职工服务,在组织教职工文体活动、困难职工救助、教工查体、召开教代会等方面都做了大量的工作,成绩显著。重视老干部工作,坚持共享原则,尊重关心离退休老教师,及时帮助他们解决生活中的困难,使他们老有所为,理解支持学校。学校重视宣传报道工作,结合学校品牌创建工作,及时宣传学校的特色活动和工作成绩。20xx年,共有131篇稿件被市级以上媒体报道。认真做好统战工作,计划生育工作和红十字会工作,保持了先进单位的称号。
学校充分发挥九年一贯制学校的优势,进一步加强了中小学部工作的衔接,在工作计划上全盘考虑,思想上统一认识、行动上步调一致。特别是在学校科研、教育教学研究、教师培训等方面注重统一行动,强化合作、资源共享,取得了良好的效果。学校积极开展对口帮扶活动,无论是市教育局规定的帮扶对象还是学区内薄弱学校都能力所能及的对他们给予多方面的支持和帮助。作为对外开放学校,成功接待了湖南怀化教育代表团的来访。
先进的管理思想,科学的管理方法,较好的调动了广大干部、教职工的积极性,促进了学校稳定、健康、和谐的发展。山东省教育督导团在对学校督导时,对学校的工作给予了很高的评价。
三、完善激励机制,努力让教师感受职业的幸福
要实施素质教育,提高教育教学质量,关键要有一支师德高尚、业务精湛、勇于创新、奋发进取的教师队伍,学校坚持给每一位教师一个发展的支点的思路,努力为每一位教师营造一个宽松、愉悦、和谐的发展环境。在教师队伍建设中,积极引入激励机制,通过目标激励、奖惩激励、情感激励,努力提高教师参与校本培训的积极性。注重从发展的角度去关心教师、激励教师。学校加大了对教师培训的投入,通过请进来、走出去等多种形式,积极为教师培训创造条件。先后请莱州实验学校的吴艳华老师和成都武候实验中学的李镇西校长,分别为学校的班主任和教师做了专题报告。一年来,到市外参加优质课评比、观摩、学术年会的干部教师达60余人次。学校通过读书工程、青年读书社、教育博客、校刊《支点》等形式,努力为教师搭建发展的平台。小学部的王文辉老师作为济南市的唯一代表在全国“同课异构”比赛中获得一等奖;小学部的杨梅老师和中学部的孙凤呜、杨成哲老师分别荣获全国优质课二等奖;小学部王妮娜和中学部王韵老师在市优质课评选中获一等奖。另外还有70余人次在区级以上教学比赛中获奖。
在认真抓好校本培训的同时,我们还特别注重通过激励的策略来提高教师工作的积极性。为了让教师得到更多的成功体验,中学部开展了让学生推荐“我最喜爱的老师”的活动,有百分之八十以上的教师被学生推荐为“我最喜爱的老师”,推荐的理由成了学生给老师的颁奖词。袁明东校长把“颁奖词”打印出来分发给了老师,并选取部分颁奖词在中学部教职工会上进行宣读。“颁奖词”是学生的心声,是学生对老师的褒奖,更是学生对老师的鞭策,它使更多老师体会到了职业的幸福。
今年上半年,在学片十二个学校的抽测中,小学部抽中的四科,有三科成绩名列第一。面对这样的好成绩,在小学部全体教职工大会上,李卫东校长亲自为三位教师敬献鲜花,以表达对老师的祝贺和祝福。在本学期举行的全区初一年级抽测中,我校抽中的四科有三科成绩名列全区第一,我在全体教职工大会上对三位教师进行了表扬,同时,学校还为三位教师以及相关的班主任写了热情洋溢的感谢信。这种做法既使相关老师得到尊重和认可,也使全体干部教师增强了质量意识。
学校注意对教师培养和使用,同时也注意对名师的宣传。20xx年3月3日,济南日报用一个版的篇幅对我校30名具有市级以上荣誉称号的教师及其教育理念进行了报道,这对宣传名师、激励名师、宣传学校都取得了良好的校果。本学期小学部建立了以美术教师命名的工作室,使这些教师增强了责任意识和创新意识,提高了工作的积极性。
以人为本的管理,激励策略的运用,使教师受到了鼓舞。多有名教师克服了孩子小的困难,担任了班主任工作;有的教师结婚以后为了不耽误工作,放弃了婚假;有的休产假的老师看到教师紧张,产假没休完就到校上班了。充分体现了汇文广大教师爱岗敬业,无私奉献的精神和勇挑重担、奋发进取的工作状态。
四、加强教科研工作,充分发挥教科研的先导作用
学校领导班子高度重视教科研工作,充分发挥教科室的重要作用,积极推进教科研管理的机制创新。认真抓好17个区级以上课题的研究工作,切实推进课题化校本教研。坚持课题研究与深化新课程改革相结合;与教研活动相结合;与解决教育教学中的实际问题相结合;与提高教育教学质量相结合。教育科研的开展,促进了教育教学观念的更新;促进了教师科研能力的提升;促进了学校教育教学质量的提高。20xx年以来,学校教科研工作取得了显著的成果,有20余篇论文在区级。
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