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疫情就是命令,防控就是责任。XXX医院积极响应长山镇党委、政府疫情防控部署,在医院党支部书记、院长的带领下,全体医护人员化身抗“疫”战士,责无旁贷,挺身而出,把初心落实在岗位上,把使命书写在战斗中。
全员集结,整装待发
战“疫”伊始,医院发出紧急召回令,全体职工第一时间返岗,做好战斗准备。组织领导班子召开疫情防控工作会议,传达了上级党委、政府对疫情防控工作的会议精神。制定了疫情防控工作方案、应急预案,成立了疫情防控工作领导小组。设立预检分诊、发热门诊,并由党员骨干牵头,组成抢救小组和应急小组。同时,医院努力筹集防疫物资,为打赢防疫阻击战提供坚强的物质保障。
强化培训,提高本领
为提高医护人员诊断和防控新冠肺炎的水平和能力,医院通过网上、网下结合的方式开展疫情防控培训。利用职工微信群带领医护人员学习《新型冠状病毒感染的肺炎诊疗方案(试行第三版)》等重要知识;向各科室下发“新型冠状病毒感染的肺炎病例定义”等学习材料。组织开展防护演练,全面增强一线职工应对疫情防控突发事件的处置能力。
加强管理,防控隐患
本着对患者负责、对医护人员负责、对社会大众负责的态度,医院不断强化内部疫情防控管理。通过对部分科室停诊、提高预检分诊工作能力、加强患者陪护和医务人员管理等措施,防止病原体在医院内部传播,避免医源性感染。医院在严格管理的同时始终注重对患者的人文关怀,医护人员对每一位就诊患者都耐心的宣传疫情防控知识,并对疫情存在恐慌心理的患者进行心理疏导,帮助患者调整情绪缓解压力。
固守初心,勇敢逆行
医院在医护人员不足、防疫物资短缺的情况下,抽调支部党员组成三个班次的医疗防控小组,负责协同相关单位做好镇高速卡点的防疫监测工作。值岗的医护人员工作时间至少在8个小时以上,因身穿一次性防护服,所以他们在下岗前坚持不吃饭、不喝水。为了守好每一班岗和节省短缺的防疫物资,他们以超强的毅力克服种种困难,尽显一名党员的本色、一名医者的担当,为守好xx防疫情输入的“大动脉”默默无闻的贡献力量。
医者仁心,唯爱与责
医院派出4名心理学专家,参加xx人民广播电台行风热线“疫情防控进行时特别直播”节目,向群众介绍疫情的基本防护知识,着重讲解面对疫情,如何自我调整心态,缓解压抑情绪等。节目共播出10期,受到社会各界的一致好评。同时医院向广大市民公布心理援助热线,为群众提供疫情防控与心理状态调整服务。目前,热线共为群众提供服务40余次。
在疫情防控斗争中,XXX医院统一思想认识,凝聚全院力量,做到动员快、部署快、行动快。平时,他们是妙手回春的医生和纯洁善良的白衣天使。战时,他们用实际行动践行着医者的担当与责任,成为名副其实的人民卫士。
新型冠状病毒感染肺炎疫情发生以来,全国一盘棋,同时间赛跑,与病魔斗争,在抗疫一线涌现出了无数可敬、可爱的“你们”,也正是因为“你们”的无私奉献和舍小家顾大家,这场战“疫”胜利可期。
“你”是救死扶伤的白衣天使,展现了大爱逆行者的无悔担当。医者仁心,造就人间大爱。“你”在这场没有硝烟的战“疫”中,带着无悔信念舍小家奔赴一线,成为最美“逆行者”,谱写着一个个感人故事。“你”用无疆大爱与患者共克时艰,用“我将无我”见证医者仁心,以实际行动践行着“救死扶伤,不辞艰辛”“为祖国医药卫生事业的发展和人类身心健康奋斗终生”的无悔誓言。
“你”是勇挑重担的人民军队,彰显了人民子弟兵的初心本色。疫情就是命令,防控就是责任。从选调军队优秀医疗人员进行岗前培训和考核,到全面接管火神山医院救治任务;从组建抗击疫情动力支援部队,到保障武汉各网点生活物资配送运输,再到调运物资支援“方舱医院”建设,人民子弟兵闻令而动,以最高站位迅速动员部署,发扬特别能吃苦,特别能战斗的精神,始终奋战在疫情防控最前沿。第一时间向组织递交请战书,“抗击疫情,首战用我”,“坚持到疫情最严重的地方去”……子弟兵们用实际言行构筑起了抗击疫情的钢铁长城,向人民群众传递出必胜信心和强大力量。
“你”是坚守初心的共产党员,诠释了党旗下宣誓的铮铮誓言。“我是一名共产党员,疫情来了,我不上谁上?”“只要有困难,党员就应该第一时间冲在前面!”“‘战疫’不打赢,我们决不收兵!”疫情面前,广大党员没有片刻迟疑,纷纷主动放弃与亲人团聚机会,积极投身到抗击疫情这场全民战役中,用爱与责任构筑起一道携手抗击疫情、守护人民健康的坚固长城,让鲜红的党旗高高飘扬在疫情防控斗争第一线。因为“你们”的存在,党徽在疫情防控斗争第一线越发“耀眼夺目”。
“你”是众志成城的人民群众,凝聚了共克时艰的强大正能量。一方有难,八方支援。这次新型冠状病毒肺炎疫情,全国人民心往一处想,劲往一处使,各地纷纷驰援武汉,医护人员、救援物资、爱心捐款不断向一线集结,“武汉”你并不是独自在战斗,全国人民始终与“你”同心同向。“你”看,满载爱心蔬菜的货车从各地驶出,各阶层人士的爱心捐款向武汉汇聚,海外华侨自筹的医疗物资抵运国内……不仅如此,为坚决遏制疫情蔓延扩散,全国人民认真落实疫情防控各项举措,大街小巷显得格外“宁静”,全民总动员投入到了这场没有硝烟的战争中。
紧扣中心,突出重点,立足实效大力宣传对口支援工作开展情景,进取塑造支援建设的良好形象。现将工作开展情景汇报如下:
一、组织到位,保障工作开展落到实处。
领导高度重视,把对口支援的新闻报道作为全年宣传工作的一项重点工作,由主要领导亲自抓、负总责,根据既定目标任务严格落实到位。
二、措施到位,推动宣传工作不断发展。
为确保对口支援宣传工作的有序开展,制定了对口支援宣传方案,对宣传工作进行了具体部署,提出了明确目标要求,抽调骨干记者负责此项工作,并结合阶段性重点帮扶工作开展形式多样的新闻报道,确保宣传活动取得实效。
三、宣传到位,新闻报道深入人心。
充分利用《新闻》、手机报、广播、电视政务平台等快捷的媒体资源,围绕改善民生、帮扶致富的主题开展形式多样的特色报道,为援建工作营造良好舆论氛围。
(一)专栏宣传定期发布。在《新闻》中开设《携手》栏目,对对口支援的相关动态工作予以跟踪报道,全面反映援建情景;利用广播的107个终端,以及《手机报》周刊的广泛受众,开设专栏及时刊发对口支援相关工作开展情景。
(二)新闻报道适时跟进。对为对口支援开展的招工、培训、捐助等工作进行动态报道,反映援建工作亮点、特色。截至11月9日,共播出《向捐赠对口援助资金20万元》、《结为帮扶对子》等相关电视新闻5条(次);手机报刊发相关报道9条(次),广播播发新闻9条(次),电视政务平台上稿5条(次)。
护理部在医院领导的带领和支持下,加强监督管理,保障了护理安全,加大了护理质量监控力度,重视护理骨干的培养,优化了护理队伍,提升了护理服务质量,全院护理服务质量稳中有升,病人满意度逐渐提高,在人员严重缺编情况下,护理严重差错事故为零,护理服务满意率96%。现将护理部本年度工作总结如下:
一、加强服务意识教育,创新服务内容:
加强主动服务意识,贯彻“以病人为中心”的思想,让护理人员改变思想,提高认识,注重护患沟通,及时满足病人的要求。发动全院护理人员以科室为单位积极提交优质护理服务新举措,不断改善服务态度,提升护理服务质量。
二、加强护理人员综合素质培养:
定期安排护士长、护理业务骨干进行业务讲座,全年共进行11次。组织全院护理人员认真学习卫生部下发的《20xx版临床护理实践指南》,每半年组织全院45周岁以下护理人员护理理论知识考试一次,全年共组织2次。组织了导尿技术、经鼻/口腔吸痰技术两项护理操作训练,并从全院护理人员中随机抽取人员进行了考核。在今年市卫生局举办的全市护理技能大比武中,我院护理人员理论考试成绩优良,晋级了决赛(决赛成绩还未最终公布)。
三、加强护理安全管理:
1、建立安全标识管理:组织制作并规范患者床头 “防跌倒”、“绝对卧床”、“管路护理”等安全标识的使用,加强与病人及病人家属的沟通,提请患者和家属对安全隐患的防范和重视,提高护士的安全意识,加强工作责任心,消除护理隐患,避免差错事故的发生,保证病人安全。
2、制订了《管路护理管理规定》,加强管路护理,保障医疗安全,预防管路脱出、混淆、污染等不良事件的发生。
3、按照医院《医疗安全(不良)事件管理办法(试行)》要求,加强了护理不良事件管理,制订了《护理不良事件报告制度》要求各科室一旦发生护理不良事件,要及时上报,并进行原因分析、反馈及改进,防止不良事件的重复发生。
4、定期督促检查医疗安全,重点加强了非正常工作时间(节假日、中午、中、夜班等)安全检查,督促检查护理人员在岗及岗位职责履行情况,及时发现护理工作中存在的偏差,及时给予纠正处理,增强医务人员防范意识,杜绝事故隐患,抢救设备及时维修、保养、保证功能状态备用。
5、坚持每月召开护士长例会,对工作中的不足作出针对性、实效性改进措施,以确保护理质量及护理安全。
四、完善相关制度,加强质量监控力度:
1、完善了护理文件质量评价标准、基础护理质量评价标准、危重病人护理质量评价标准。
2、完善危重病人护理常规、提高重点患者护理质量标准。
3、每月组织护士长进行护理文件书写、急救物品管理、核心制度执行、基础护理、分级护理、健康教育情况等方面检查,全年共进行全院护理质量检查12次。
4、按照《河北省医院消毒供应中心评价标准》添置设备,规范操作,进一步加强了消毒供应室清洗、灭菌环节控制,为临床及时提供安全、有效的消毒灭菌物品。
五、继续落实卫生部《20xx年推广优质护理服务工作方案》和《xx省“优质护理服务示范工程”实施方案》的要求。
持续关注、指导试点科室优质护理服务工作,按照分级护理要求、专科疾病护理常规,观察和护理病人,病房实施责任制分工方式,每名责任护士均负责一定数量的患者,整合基础护理、病情观察、治疗、沟通和健康指导等护理工作,实现为患者提供全面、全程、连续的护理服务。
一年来,我觉得我现在做的事情就是跟导医差不多的的工作。每天跟真正的导医在导诊台接待病人。在院领导和护理部的正确领导下,紧紧围绕以病人为中心,坚持与人为本,推动我们的工作上了一个新台阶。现将我的工作总结:
我们的工作有咨询、陪诊、送诊、沟通协调、、为行动不便和住院病人做检查和免费提供轮椅、平车、发放各类报纸、健康教育宣传品、科室简介;这些事都很不起眼,但是做好了就能为患者提供极大的方便,使患者感到愉悦和欣慰,进而增加对医院的好感和信任,做不好就会影响到患者对医院的评价,进而破坏医院的整体服务形象。
工作时间长了,有人会对我们的工作不屑一顾,认为这个工作既没有技术含量也不创造经济效益,又琐碎又辛苦没出息,如果没有强烈的事业心和责任感,我们的工作人员的激情很容易被消磨在日复一日的平凡小事中,而激情是最可贵的服务特质,服务失去了激情就像人类失去了灵魂。
一、树立新观念,提高了工作人员的职业责任感
1、要为患者服好务就意味着要对医院环境和相关事宜做到了然于胸,我们的工作人员就是患者的一张“绿卡”,患者来就诊,我们是接待员;患者来咨询,我们是咨询员;患者行动不便,我们是陪诊员;患者对其他科室服务不满,我们是协调员,我们的最终目标就是千方百计满足患者的需求。用真心付出和真诚服务开启患者心门,赢得患者信任。
2、要为患者服好务就要做患者考不倒问不住的医院的“活字典”。作为医院服务的第一站,每天要接触年龄不同、性格各异的人,如何让这些形形色色需求各不相同的人希望而来,满意而归,是对我们工作人员知识智慧,沟通交流能力最大的考验,不仅要熟知医院的环境特色技术及设备力量,还要熟知科室的专业、诊疗范围、特色及专家特点。通过自己得体的言谈,广博的知识,满足患者的需求,赢得患者信任和认可。架起了患者与医院的桥梁。
二、通过各种培训,提高了工作人员的整体素质
提升服务质量的关键,在于服务人员素质的提高,但绝非一朝一夕之功,掌握一定的理论知识和专业技能,通过制定相关职责、制度、行为规范和专业培训、礼仪培训等,提高导诊人员的素质,使我们工作人员具备高度的敬业精神。我们的工作是与其他护理工作一样不可轻视的,是体现医院优质服务的窗口,只有从这一高度去认识,才能主动热情帮助前来就诊的患者。
三、对门诊区域进行科学的管理,创造了有序的就医环境
门诊病人就医心切,常造成不必要的拥挤和争吵,若处理不当,可导致秩序混乱。我们护士要富有同情心,把病人当成自己的朋友、亲人,理解和体谅疾病给病人带来的痛苦和烦恼,及时掌握病人的心态和各种需求,耐心地解答他们的问题,同时还要保持头脑冷静,安定病人的急躁情绪,正确做好疏导工作,按序就医,维护门诊秩序。另外,导诊护士兼职着保持门诊环境清洁的职责,比如在看到有病人及家属吸烟或随地乱扔垃圾时,能大胆而有礼貌地给予指正,让每位病人都能自觉遵守医院的有关>规章制度,共同创造出一个安静、有序、整洁的就医环境。
总之“导诊”看似是一件比较轻松的工作,但要成为一名优秀的导诊员并不容易,不但要注重要仪表端正还要时时保持积极的情绪,懂得一定的沟通技巧及简单的医学知识,更重要的是拥有一颗高度的同情心,想病人之所想,急病人之所急,理解病人,全心全意投入到工作中。通过每日晨会时间对所有导诊人员进行培训,好的表扬,错的批评,针对工作的不足持续改进,力求把导诊工作作到精益求精,这样才能真正为病人解决实际困难,同时也能对医院的社会效益和经济效益起到积极的推动作用。
今年来,我院接受安国市中医院对口支援,为提升我院卫生服务水平、构建和谐社会,促进城乡卫生一体化、发展基层卫生服务,在物力、财力、技术支持、人才培养等方面起到了积极的作用。城市卫生支援农村卫生的重大决策和举措,有利于提高基层医院对农村常见病、多发病的诊疗水平,为农民就近提供质优、价廉、便捷的医疗服务,有利于缓解农民“看病难,看病贵”问题,有利于加速农村卫生人才培养,加强农村医疗卫生队伍建设,有利于促进城市医疗资源合理流动,促进城乡卫生事业全面协调、均衡、可持续发展,有利于提高基层医院临床和医技科室的服务能力和诊疗水平,加强农村常见病、多发病和重大疾病的医疗救治;加强农村卫生人才培养,提高基层医院管理水平,是构建和谐社会的重大决策和举措。中医院在对口支援我院期间,归纳起来有以下重要举措。
1、领导重视,精心组织,明确任务,最终实现了带好一所医院,服务一方群众,培育一批人才的目标。
2、中医院院长赵志坤同志今年四月份在百忙中亲自来西城乡党委、政府共商我院发展大计,关心我院的发展。
3、每年签订援助协议,建立了定点支援关系。
4、在对口支援期间,投入了耳鼻喉部分设备。
5、每年选派3名思想作风好、业务水平高、管理能力强、身体健康、能够指导基层卫生服务机构的医务人员开展工作。派驻的医师实际工作能
力强,有丰富的基层工作经验,有全心全意为群众服务的意识。
6、在派出医院和派驻人员的大力支持下,我院临床科室健全了,诊疗科目增多了,医疗设备充分利用了,进一步缓解了当地农民看病难、看病贵的问题。
7、派驻人员通过组织查房、疑难病例讨论、专题讲座各种临床带教形式,为我院培养出了一批优秀的专业技术人才,使他们成为乡镇卫生院的技术骨干,为我院的进一步发展提供了强有力的人才保障。缓解了我院人才技术短缺的严重问题。
8、人员培训方面,我们的人员长期保持轮流到中医院进修学习。每年至少接受2名卫生技术人员免费进修各种专业学科;在举办学术讲座、交流会、专家讲座等活动时也通知我院派员参加。
9、凡下派我院的人员都是捧着一棵心来,不带一根草去,对他们单位、个人的利益都受到较大的损失,但他们无怨无悔。
经过上级医师的带教我院科室有了技术水平的提高,如:耳鼻喉科、针灸科老师的带领下使我院填补了两项科室空白,并开展了常见病多发病的诊治。受到了广大患者的好评。
在区委区政府的正确领导下,20xx年,x区妇联以xxxxx思想为指导,紧紧围绕x区建设和中国特色社会主义先行示范区建设,围绕妇联改革、组织覆盖、执委作用发挥和作风建设深入实施“破难行动”,成立了全市首个社会体育指导员妇联,在全市首次以“区域联建”模式在x街道x城成立了全市首个区域妇联,在x街道成立了x唯一一个街道级x省妇女维权与信息服务站,在x街道x社区建成x省首批、x唯一一个x省家风家教实践基地,在x街道x小区成立了全市首个小区婚调室,编制了全市首个儿童友好型园区建设指引,努力实现引领妇女更有力、服务妇女零距离、联系妇女全覆盖。
一、20xx年工作情况
(一)抓思想领航,引领妇女更有力。一是联合区委组织部,将x区妇儿中心x-x楼建成区级党群服务中心,把党建工作贯穿到妇女儿童工作全过程和各方面,打造党建引领妇女儿童工作的坚强阵地。二是加强妇女思想政治引领,在x广播电台开通《妇联有约》栏目,打造思想政治引领和妇联工作“空中电波”。目前已累计播出x期。三是深化巾帼建功,累计创建各级巾帼文明岗x个,其中国家级x个、省级x个、市级x个、区级x个,有力促进职业道德和文明行风的形成。四是把思想政治引领植根家庭,持续深入注重家庭、家教和家风,开展家风家教活动x场,创建x个“平安家庭示范社区”,在x街道x社区建成x省首批、x唯一一个x省家风家教实践基地,评选x区“最美家庭”x户、x区“最美家庭”标兵户x户、x区关爱家庭示范单位x家。开展x场“百合之约”等婚恋交友活动,服务x余人次。四是实施“阳光筑梦”妇女儿童成长计划,克服新冠肺炎疫情影响,“线上+线下”模式开展送课活动x场。
(二)抓维权保障,服务妇女零距离。一是不断完善及时发现报告机制、维权联动机制、关爱服务机制、舆情应对机制、督查督办机制“五项维权机制”。x月,在x街道成立了x唯一一个街道级“x省妇女维权与信息服务站”,在x街道x小区成立了全市首个小区婚调室,打造“零距离”维权服务网络。二是开展“妇联妈妈”计划,由区、街道、社区妇联主席、副主席、兼职副主席,“巾帼文明岗”岗位负责人,“三八”红旗手,爱心女企业家,巾帼志愿者等各类群体x人组建“妇联妈妈”队伍,与全区x名贫困儿童开展结对帮扶活动。巾帼助学活动全年资助x名贫困女生,发放助学金x万元。三是深入贯彻落实xxx关于“健康中国”战略的重要指示精神,联合北京中医药大学x医院开展“守护妇儿健康·传承中医文化”巾帼健康行动,并于x月x日在x街道举行启动仪式,做实做细巾帼健康服务,增强妇女健康意识。
(三)抓固本强基,联系妇女全覆盖。一是深化妇联组织覆盖“破难”,推进新领域、新业态、新阶层、新群体妇女组织建设。x月,成立了全市首个社会体育指导员妇联;在全市首次以“区域联建”模式,在x街道x城成立了全市首个区域妇联;在全区非公企业中建立妇女组织,妇联组织覆盖和工作覆盖向更深、更广领域拓展。二是落实区妇联挂职副主席,打造了专兼挂相结合的妇联班子队伍,区妇联执委增补至x人,常委增补至x人;在全区x个社区推进妇联执委履职工作室建设,由全区各级妇联执委轮流值班,链接全领域资源,打通服务妇女儿童和家庭的“最后一米”,初步建立维权和服务在源头、进基层、到身边的工作机制。
(四)抓儿童友好,全域推进系统化。深入推进儿童友好型医院、学校、图书馆、社区、公园、交通出行和园区七大领域共x个试点项目建设,编制了全市首个儿童友好型园区建设指引。截至x月底,儿童友好公园(回龙埔公园)完成改造面积x平方米,儿童友好图书馆(少儿图书馆)计划改造面积x平方米并于年底施工。组建了由x名专家组成的母婴室建设专家库,对母婴室及时进行评估指导,进一步规范母婴室建设管理。全年共完成公共场所母婴室建设x间。
(五)抓战疫防控,关爱妇女无盲区。新冠病毒肺炎疫情发生后,在全市妇联系统率先募捐,第一时间募集到x万个口罩和x万片成人纸尿裤,得到了省、市妇联的高度肯定、表扬。全区女企业家积极响应妇联号召,先后捐赠了x万元现金和价值x万元的防护服、口罩、护目镜等疫情防控物资。开展“健康家园·无疫小区”创建行动,打造“家庭式”战疫堡垒。充分利用x女性微信公众号、《妇联有约》栏目等,实现抗“疫”宣传x个社区全覆盖。播出x期“安心姐姐”抗疫心理援助热线《战疫心家园》,为广大妇女儿童和家庭提供线上心理咨询及危机干预服务。
二、20xx年工作思路
20xx年,我会将把深入学习宣传贯彻xxx在庆祝x经济特区建立x周年大会上的重要讲话和在x视察的重要指示精神作为首要政治任务,对标x区和中国特色社会主义先行示范区建设,对标《x建设中国特色社会主义先行示范区综合改革试点实施方案(20xx-20xx年)》和“十四五”规划目标,深入开展妇联组织建设改革“破难行动”,不断增强妇联组织政治性先进性和群众性,推动妇女儿童事业高质量发展。
(一)深入开展妇联组织建设改革“破难行动”。按照全国妇联《关于深化妇联组织建设改革实施“破难行动”的意见》,围绕妇联改革、组织覆盖、执委作用发挥和作风建设继续深入实施“破难行动”。加强“网上妇联”建设,按照占网、用网、建网的思路线上开展妇女儿童工作,加强妇女思想政治引领和意识形态工作,确保妇联在网上有旗帜、有组织、有活动、有服务、有群众,形成妇联工作新媒体矩阵。继续在新领域、新业态、新阶层、新群体中推进妇女组织建设,进一步织密织牢基层妇联组织网。
(二)以家庭为主阵地推动基层社会治理。持续深入注重家庭家教和家风,深入推进“家家幸福安康工程”,继续实施家庭文明“齐家”行动、家庭教育“助家”行动、家庭服务“惠家”行动和家庭发展“促家”行动,推动基层社会治理见成效。探索推广儿童心智成长关爱中心经验,加强妇女儿童心理危机干预和困境妇女儿童关爱帮扶,加强危机家庭的排查,做到早发现、早干预,防止悲剧发生。
(三)加强妇联干部队伍建设。围绕学习贯彻xxx在x经济特区建立x周年庆祝大会上的重要讲话和在x调研时的重要指示精神,深化“大学习、深调研、真落实”工作,把查实情、出实招、办实事、求实效贯穿于调研工作全过程。深入实施“基层妇联领头雁培训计划”,通过集中培训、分片培训、送培训上门等方式,加强街道、社区妇联和“四新”领域妇女组织负责人培训。大力实施“基层妇联领头雁行动计划”,加强妇女思想政治引领、促进妇女发展、依法维护妇女儿童权益、推进家庭家教家风建设等工作。
(四)推进儿童友好型城市建设和两个规划达标。按照x建设儿童友好型城市部署,结合x实际和“十四五”规划目标,制定x区新一轮儿童友好型城区建设五年行动计划。按照《x区母婴室建设管理实施指南》加强母婴室建设管理,进一步提升母婴室的服务质量和群众满意度。在做好本轮妇女儿童发展规划终期评估迎检工作的同时,对标《x建设中国特色社会主义先行示范区综合改革试点实施方案(20xx-20xx年)》,科学编制新一轮妇女儿童发展规划,为妇女儿童发展营造友好环境。
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