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个人继续教育总结

2022-10-26 20:56:48

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第一篇:个人继续教育总结

这个学期我积极参加了中小学教师继续教育培训,在培训期间我认真学习,及时完成各项作业并完成各项考核。

通过这个阶段继续教育培训的学习,使我在教育思想,教育理论及业务能力等方面受益颇多。我深切地认识到为了更好的胜任新世纪的教育教学工作,适应素质教育的需要,必须不断的全面提高自身素质,而现代教育观念的树立,正是教师的立教之本,确立现代教育观。首先要确立现代学生观,学生是教育的主体,重视弘扬学生的主体精神,促进学生的主体发展。教师不仅要使学生会学,还要使学生乐学,要培养学生积极的学习态度。要贯彻启发式教学,最大限度到调动学生学习的积极性,把学生从“一言堂”、“满堂灌”中解放出来。教师要以饱满的热情上好每一节课,还要增强教学艺术的感染力,使学生接受教师情感与情绪的表达,接受教师人格魅力的影响。

继续教育培训内容多,涉及的知识面广。每一次培训对我都是一种帮助和提高,具体为:

一、通过一系列的《师德师风》培训,使我认识到成为一名合格的教师容易,要想成为一名优秀的教师,必须注重细节,充满师爱,从细微处入手,充分了解、关爱每一个学生。学习一些优秀教师的先进事迹后,更加坚定了我从事教育行业的信心和决心。

二、通过国培,使我充分认识到当前我国进行新课程改革的迫切性和重要性。新课程改革,教师的观念改变是关键,首先要改变原有的教育方式和教学模式,即改变以前“教师讲授学生接受"教师指导学生参与”的全新的教学模式,倡导自主、合作、探究的学习方式,充分调动学生学习的积极性,提高学生学习的参与度。

三、通过《班主任》全员培训,懂得如何与学生相处,特别是对一些不爱学习的学生,尊重和了解他们,挖掘闪光点,给予正确的引导。

四、通过《心理健康教育》课程的培训,使我在工作和生活中能更好的调节自己,通过工作效率,保持身心健康。

这一轮培训,使我在教师职业道德修养,教育教学水平和教科研能力都得到了提高。今后,我继续以新课程改革为契机,以新课程标准的基本理念为指导,转变教学观念,加强课堂教学改革研究,提高自身教学业务水平。

第二篇:继续教育学习总结

本人就职于新疆亨通建设工程有限责任公司,从事施工现场管理工作。自治区建设厅在昌吉州开办的房屋建筑工程二级建造师继续教育学习过程中,就我个人的心得体会总结如下:

工程管理的核心任务是项目的目标控制,自项目开工至项目完工,要通过项目策划和项目控制,以使项目的费用目标、进度目标和质量目标得以实现,为实现施工项目的目标和任务,就必须制定一系列的管理措施和相适应的制度。其现场管理制度是其中之一,项目工程现场管理制度的制定和落实也非常重要。

一、要按照项目管理的目标要求,建立有效的项目工程管理制度,项目工程管理工作制度的建立是一项系统工程,其内容有十分复杂。

它具有以下几个特点:1、是制度的严肃性,2、是制度的可操作性,3、是制度的可行性。所谓严肃性,即是项目内部之法,也是项目工程管理中集经验教训取得的成果,它具有强制性,作用不是可执行或不执行的。所谓可操作性,即管理制度是要规范全项目人员的行为,不是研究理论的,其制度要体现简明扼要,一看就懂,操作简便易行,表述明确,不含糊其辞,否则这种项目管理制度如同废纸一张。所谓可行性,即是我们在制定管理制度时,既要注重规范化,又做到切实可行,要按照项目管理的基本要求,参照本项目工程的有关法规规范和其它相关项目的管理制度,建立项目管理制度,在保质保量的前提下要求不能太高,太高了施工者执行不了,结果仍然是无效的管理制度。

二、制定和落实好项目周例会月总结制度根据项目施工要求和特点,项目经理除了制定有效的项目工程管理制度外,应对各岗位责任制度进行系统的考核,建立每周项目例会制度是对制度考核的体现,也是完善制度的方法,一般固定在周一早晨召开工程部例会,周日召开工程现场例会,也可视情况临时召开专项会议,对上星期工作情况进行检查和总结,发现问题立即采取弥补措施,同时布置安排本周的工作,项目部有关施工管理人员必须全体参加工地周例会,参加人员有业主代表、现场总监理工程师,月度工作会议由项目经理系统总结一个月的工作,提出下月工作目标和任务。

周例会要体现自由活泼的会议气氛,注重收集有关施工生产的合理化建议,以及影响生产的因素,要加强沟通,增进团结,及时掌握施工队伍思想动态技术能力水平变化,要体现项目部的管理和服务职能,发挥基层班组及员工的积极性。同时,注重学习掌握标准,探讨管理和技术方案。

月底工作会议,重点是总结发动及鼓励对施工过程中的安全、质量、进度、材料设备以及人员配备等方面,已经出现或可能出现的问题,分析原因,采取措施,确保施工管理有序进行。三、强化技术和合同管理

企业在不断扩大、壮大,客观上每年的施工总产值在增加,务必要求补充新的管理力量,而培养工程技术人员要把理论知识和实际需要有效结合,需要一个漫长的路。所以,引导、帮助、培养、锻炼作为项目经理来说责无旁贷,要给技术人员一个平台,几次机遇。同时,允许几次失败,积累经验和教训,完善自我,从而造就一支高素质,同时又能打硬仗的工程技术队伍。要坚持将技术管理和经济管理紧密结合,摆脱技术与管理脱节现象,真正体现施工企业的技术特征。

技术变更在施工过程中是无法避免的实际问题,变更就意味着二次组价,合理与否。同时,寻求索赔都体现着获得经济效益。对于合同的审阅,我们在实践中一般都会指定专人负责,通常是由项目总工程师负责,组织人员对所有已经签订,正在履行的合同进行仔细审查、分析。严格按照合同有关条款办事,在技术交底的同时,对各级项目管理人员,各施工作业组负责人进行合同部分内容的交底,如工期要求、质量要求等。是大家熟悉合同中的部分主要内容,了解各自的合同责任和工程范围,从而提高全员的合同意识。

对合同实施情况进行动态跟踪检查、对比分析,认真查看记录和收集的各种文件资料,阶段性分析合同执行情况。对施工图纸技术规范,施工日志,会议纪要,气象资料(特别是发生台风、山洪、泥石流的时间级别等)、塌方、救灾过程中的照片、录像等的保存收集。严格管理,为以后任何事件提供详尽的证明材料,避免和化解经营风险,拓展利润空间。四、制定和落实大宗材料、关键材料的购置使用制度

材料是成本控制的重中之重,要想降低成本。首先必须把主材料关,现在材料一般是受材料供应方式影响,主要为发包方提供的材料和承包方自己采购的材料(从采购角度讲,发包人提供的材料一般都是价格已经确定,而我们自己采购的材料,就有着价格高低的问题)。因此,在保证质量的前提下,要货比三家,尽量降低采购单价,控制采购成本,对发包人提供的材料也要严把验收入库关(做好入库验收签证)。因此,我们要用制度去管人、管事、管钱。对违规采购劣质材料或盲目采购材料而造成浪费的,要追究相应人的责任(对购置材料中违法违纪的人,要根据情节严加惩处)。在材料使用方面,推行定额管理,一方面确保施工各环节的质量,同时,也防止材料的不合理损失。在实际施工过程中,要依据工程进度,实行定额用料。做到材料堆放合理,减少二次搬运,减少材料在转运过程中的损耗等。另外,在实际施工时,还应考察市场变化,防止遇到材料涨价导致材料差价的损失。

说实在的,作为建筑行业的管理人员,深感肩负重任,我也是在边工作、边学习、边摸索,逐渐探索,总结经验,建筑业不同于其他行业,这里涉及到质量与安全多种因素,作为一名管理人员,都应考虑到工程进展过程中的方方面面,力求工作细致、认真,长期身感肩上的责任之重大。我相信,在各位老师的教诲下,我们会在今后的工作中有所提高、做得更好。

第三篇:网络继续教育个人学习总结

又一轮的网络培训接近了尾声,作为一名一直工作在一线的教师,能够有这样一个机会让我去感受名师、名家的风采,无论在教育理念、教学方法、教育评价、教材处理以及自身角色定位等方面都得到了前所未有的收获,这次培训的内容,让我受益匪浅,是对我们一线最强有力的支持。在教学上,我深切地感受到自己已进入了一个瓶颈的时期。正在我为此烦恼困惑的时候,这次培训如春风化雨,吹开了我混沌的心扉。我深知这将是一个新的的起点,更是一个难得的学习的机遇。在培训的日子里,我每一次的感觉是幸福而又充实的,因为每一次都能感受到思想火花的冲击。在这里,我们与教育专家的教学理念进行了一次次亲密接触,听取了专家各种观点和见解,反思了以往工作中的不足。经过这一段时间的学习,我相信自己是有所收获的。专家以鲜活的案例和丰富的知识内涵,给了我具体的操作指导,使我的教育观念进一步得到更新,回味无穷。下面是我通过培训获得的点滴体会:

一、更新了教育观念

新知识,新技能的培训让我茅塞顿开,新课程呼唤我们要有全面发展的学生观与全新的教学方式,我们教师就要具有课程意识,成为学生学习的促进者,帮助学生自己建构知识,同时培养学生的探究意识和问题意识。完成这一目标的有效途径需要我们营造和创设积极的课堂教学环境。面对新课程,我们教师要学会等待,学会分享,学会宽容,学会合作,学会选择,学生创新。通过学习我觉得自己的教育思想有了根本的转变。在我校的多年的历练中,我也接触到很多新的教育理念,可都没有象今天这样在头脑里形成这么清晰的印象。我深深的感觉到,作为教师只有“爱”是远远不够的,只会“传道授业解惑”也不是好的教师,只有与时俱进,恪守师德,尊重学生,具有专业化知识和技能,才可以做一个好老师。

二、感受了专家风采

各位教育专家深入浅出的论述,为我们的教学实践起到了提纲挈领的作用,为我们的教育科学理论注入了源头活水。每一部分讲解都那么细致,那么清晰,通过学习,我也认识到我们以往的教学的盲目性,当我重新投入到新学期的教学中时,当我以一种审视的眼光看我自己的教学时,我觉得我们工作的目标更明确了,也更加有了活力。我觉得自己更象一位学者,工作起来也更有信心。

三、增强了信心

我个人对于新课程改革这股东风,思想是热烈的,行为却是迟缓的。特别是对于一些新课程的难点问题,往往采取退避三舍的态度。这次培训后,我最大的感触就是,新课程需要我们的付出,需要我们的努力,更需要我们的自信。

学习使我奋进,学习使我内省。学习使我在喜悦和收获的同时,也在回顾和思考着。

能够参与这样的培训,我们是何其幸运,我所掌握的知识、所接受到的信息,和专家们相比是多么的浅薄呀!我前面的路还有很长很长。因此,我希望在今后的工作中,能够有更多的学习机会,不断地充实自己,完善自己,做一名优秀的教师,为我的学生搭建更多成功与快乐的平台。

第四篇:个人继续教育总结

教师继续教育是教师教育的重要组成部分,是提高教师整体素质和促进教师专业化的有效途径,也是全面实施素质教育的关键。经过今年继续教育培训的学习,使我在教育思想、教育理论及业务能力等方面受益颇多。我深切地认识到了时代在更新,随着社会在不断的进步,要适应素质教育的需要,必须不断的全面提高自身素质,而现代教育观念的树立,正是教师的立教之本,确立现代教育观。本学年的继续教育,培训内容多,涉及的知识面广,具体收获如下:

1、通过师德培训:使我认识到,成为一名合格的教师容易,要想成为一名优秀的教师,必须注重细节,充满师爱,从细微处入手。充分了解、关爱每一个学生。学习一些优秀教师的先进事迹后,更加坚定了我从事教育行业的信心和决心。

2、时代在不断的进步、发展,对教师也有了更高的要求,为了提高个人教学水平,我认真学习新课标,领悟新课标精神,努力做好教学工作,保质保量完成教学工作。本学年,我认真的备课、编写教案,设计适应学生的教学方法,开展的有效的教学。在教学中我把学生放在首位,发挥学生的主体作用。

3、听取了我县及专家的新课改培训,树立了课改意识,贯彻到了教学实践中。我充分认识到当前我国进行新课程改革的迫切性和重要性。新课程改革,教师的观念改变是关键,首先要改变原有的教育方式和教学模式,即改变以前“教师讲授学生接受”教师指导学生参与的全新的教学模式,倡导自主,合作,探究的学习方式,充分调动学生学习的积极性,提高学生学习的参与度。

4、学习了各种先进的教育教学。使我深切感觉到,做为一名教师,不仅要有崇高的奉献精神、高标准的师德,也需有先进完备的教学策略与方法。今后我继续以新课程改革为契机,以新课程标准的基本理念为指导,转变教学观念个人工作总结。从规范入手,有目的,有计划,有步骤地进行课程改革实验,加强课堂教学改革研究,提高自身教学业务水平。

5、在教学中学习、反思。我认真教学,每月坚持写教学随笔和教学案例,在反思中学习,反思中进步。只有通过不断的反思,才能使自己的教学水平、教学能力有所提高。

6、多读书,读好书。认真阅读学校订阅的教育教学刊物,认真写读书笔记。除此之外,我还利用课余时间多读书、读好书,领悟书中的精髓,吸取书中的养分,充实自己。继续教育为的是素质教育,素质教育离不开继续教育。在今后的继续教育学习中,我将继续努力。

第五篇:继续教育工作总结

本学年我校围绕“课堂效益年”,“高效课堂”这一学校教育的核心,积极开展继续教育工作。继续教育为打造优秀教师而开展,提升了教师素质,提高了课堂教育效益,确保了宗场乡初级中学校教育教学质量一年一个台阶稳步上升。现将工作总结于后:

一、始终坚持了指导思想不动摇的原则

本学年,我校根据《宜宾市翠屏区20xx——20xx学年度中小学教师研训工作要点》《翠屏区教师培训与教育研究中心中学部工作计划》和《翠屏区教师培训与教育研究中心继续教育办公室20xx——20xx学年工作计划》的相关文件精神,结合我校教师、教研组的实际情况,有的放矢地开展教研、继续教育工作。我校始终紧扣“课堂效益年”这一主题,确定教研活动的内容和形式;选择校本研修、项目研修课题;切实抓好远程非学历培训,青年教师、骨干教师培训;积极开展了读书活动,从而实现了教研活动、继续教育活动真正服务于提高教师专业素养,促进教师成长这一目的,初步了形成具有我校特色的教研、继续教育文化,较好地为教育教学服好了务。

二、精心组织,严格管理

1、学年初成立了继续教育领导组,确保了教研工作和继续教育工作有序有效进行。

组长:凌生雄(校长、书记)深入教研、继续教育第一线,亲临现场指导工作,有效地促进各项活动的开展。

副组长:刘福全(教科室主任),始终坚持踏实工作的原则,深入各教研组调查了解,及时安排任务,全程监督实施。

成员:凌育章、徐世君、刘玉彬、刘学敏、吴兴宜、谢明芳、田华平、梁永波、赵碧。各教研组长对本组工作尽心尽职,充分发挥领头作用,出色完成各项任务。

2、继续教育辅导员:精心准备,认真辅导。

3、继续教育工作组,分工明确,各尽其职。

三、本学年完成继续教育内容概述。

本学年,我校依据翠屏区教师培训与研究中心之要求和我校实际情况,进行了以下继续教育活动。

1、组织指导教师参加了第二期现代教育技术培训。

在教科室安排部署下,指导教师按时参加培训并督促上网学习。我校语文、数学、英语各有5名教师参加了培训,地理、生物各有2名教师参加了培训。

2、开展了读书教育专着活动。

紧紧围绕“课堂效益年”这一主题活动,全体教师采取多种形式进行阅读。读后各教师撰写了心得体验文章来归纳、整理收获。

3、青年教师培训。

根据青年教师培养方案,确定了4个培养对象及指导教师。采取一对一的培养与教研组培养相结合的模式加强对青年教师的培养。经过一年的培养,青年教师成长较快,培养效果明显。在片区及以上教学技能竞赛中多次获奖。特别是李宇指导学生科技发明获市级一等奖。

4、骨干教师培训。

组织教师参加区级骨干培训,本校也加大培训力度。

5、远程非学历培训。

本学年,我校充分利用远程教育教学资源对教师进行培训,采取教师网上自主学习和集中培训相结合的形式进行,参加培训后各教师都撰写心得文章归纳整理学习所得。

6、开展“高效课堂讲坛活动”。

在业务学习会上组织教师进行学习,及时了解高效课堂,魅力课堂的相关理论。

7、参加中学二片区组织的各种活动。

我校积极参与中学二片区文科、理科说课竞赛,参加宜八中学科培训。

8、参加师训中心开展的各项活动。

9、本学年我校派遣凌生雄、凌育章、雷超全、潘露、吴兴宜、刘维珍等11人次到外地学习。

10、全体教师以教研组为单位积极开展上课、评课活动。

11、各教研组积极开展项目研修活动。

政史地组:农村初中政史地知识过手最有效的方法探寻。

数学组:如何实现“小学数学与初中数学的有效衔接”。

艺体组:农村初中课间操改革初探。

语文组:重视课堂提高效益的研究。

英语组:宗场初中英语课堂教学中语境创设探索。

理化生组:农村初中科学课探究式教学研究。

三、不足与反思

虽然本学年继续教育工作开展顺利,但是由于活动太多,除本校开展的系列活动外,片区及区级组织的教研活动、培训活动、竞赛活动也是非常频繁,这样导致老师们忙不过来,往往顾此失彼,致使有些工作做得不够扎实,这在今后的工作中应注意适当调整。继续教育活动可能还不够精彩,还没有很好地吸引老师们积极参与,还有极少数教师没有完全投入进来,这不得不引起我们的反思:或者是我们的培训内容不适合老师们的需求,或者是我们的培训形式激发不起老师们的兴趣。在今后的工作中还要多考察。

总之,我们将在工作中不断完善,一边纠错,一边完善,努力推进继续教育工作,打造优秀教师团队,使继续教育工作真正能为教师的发展、学校的发展、学生的发展服好务。

第六篇:继续教育工作总结

一年来,在医院领导的帮助、关心和支持下,在科教处同志的协助下,自己面对实际、具体、困难、复杂的工作,用扎实、开拓、务实、求新八字方针,指导自己在一年中,出色并创造性地完成了领导和组织交给的各项工作任务。现从以下几个方面做以总结。

1.领导重视、组织机构健全开展继续教育工作的前提和基础。

随着医学科学技术的迅猛发展,医学知识爆炸,新理论、新知识、新技术、新方法不断涌现,在校的“学历教育”已经不能满足卫生事业的发展和需求,这就要求不断地加强对卫生技术人员进行新理论、新知识、新技术、新方法为主要内容的“终身教育”为此,国家卫生部和声卫生厅制定了《继续教育暂行规定》等法规性文件。院领导班子对次项工作十分重视。根据上级指示精神,院长办公会多次专题讨论研究这项工作,一致认为,搞好继续教育工作是我院自身发展、技术提高的一个重要举措,也是医院全年工作中不可分割的重要组成部分。为此,由院长亲自主管实抓,由于领导重视,组织机构健全,为继续教育工作的开展,打下了扎实的基矗。

2.完善规章制度,加强科学管理,是开展继续教育工作的保证。

为了加强继续教育的管理,保证继续教育不留于形式,切实做到“有所学,学有所用”的目的,不断提高继续教育的质量,建立一整套可行的考核、登记、评估制度是十分必要的。建立健全管理制度是继续教育工作的重要环节。科教处根据卫生部、卫生厅有关文件精神,结合我院实际先后制定、修改和完善了《关于继续医学教育项目的有关规定》、《关于开办、省级继续医学教育学习班暂行规定》、《继续医学教育学分及思想政治职业道德继续教育学分制实施细则》、等文件和规章制度。明确了我院所有属于继续教育对象,医、药、护、技人员每年必须完成25学分,并将其作为评聘、晋级的重要依据,同时我们这每一位医、药、护、技人员购买了省厅的《继续教育登记手册》,将每人参加继续教育活动进行登记入册,存档上报,以此督促每位卫生人员自觉参加各种继续教育活动,使我院的继续教育工作在规范化管理的轨道上稳步发展。

3.扎实、开拓、务实、求新,稳步开展继续教育工作。

卫生事业的发展,对继续教育工作提出了新的要求。继续教育工作必须在原有基础上,不断地强化组织管理,健全运行机制,更新教育内容和方式,才能不断深入发展,取得实实在在的效果。知识更新、技术创新、能力开发,创造性人才培养,是继续教育所肩负的任务。要完成这一任务,要求继续教育必须不断地务实、求新。

一年来科教处将扎实、开拓、务实、求新作为继续教育工作的一个重要指导方针,贯穿始终。

第一、要求各科室要有新的继续教育内容申报国家及省级继续教育项目,对获准的项目,要求各科室、项目负责人紧密地围绕当前本专业的尖端技术,内容先进、题材新颖地编写教材,精心制作多媒体幻灯片,运用现代化多媒体投影设备,同时采用大屏幕播放达到动、静结合、声、像相结合的多媒体效果。20XX年获省卫生厅批准项目23项。

第二、良好的后勤服务是继续教育工作不可分割的一项重要环节,直接影响学习班的预期效果。继续教育学习班要经过连续几天的学习,能否保证教学质量,后勤服务更是关键。要专家、学员休息好、饮食好,才能有良好的精神状态,全身心地投入到讲授和学习中。医院为学员提供了带有空调的学术厅,矿泉水、集体午餐,就近安排住宿及会议照片。为了办好会议,科教处放弃许多周六、周日休息,尽心的工作,高度的责任心,使每一次会议都顺利圆满的结束。20XX据不完全统计有近613人得到了培训(因为还有5项继教在12月份相继召开)为我院创造了极大的社会效益。

第三、检查、评估、考核保证继续教育工作能否深入开展的重要手段。针对我院实际情况,对医、护、药人员进行年度审核、逐人登记入册,存档上报省卫生厅。

第四、问题与对策继续教育的重要性及其作用已日益被人们认识和接受,但在实施过程中却是困难重重。我院开展继续教育工作已取得了很大的成绩和经验,但要适应21世纪知识发展的需要,仍有许多地方需要改进。

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