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尊敬的领导:
您好!
在公司需要用人的时候选择辞职让我对此深表遗憾,但我这次选择辞职也是因为意识到自己并不适合从事当前的工作,再加上近期工作的完成状况都比较差,这既让我感到惭愧也觉得继续待在公司只会让领导感到失望,再加上我也希望能够换份新的工作来调整自身的状态,希望领导能理解我的想法并对辞职的行为予以批复。
由于这是我毕业以来的第一份工作从而十分重视自身的表现,我在参加过岗前培训以后便希望能够在工作中有所成就,因此平时我能够以严格的要求对待自己并在工作能力方面有所提升,公司的同事也很照顾我这样的新员工并给予了不少帮助,这些我都铭记在心并将精力都放在工作之中,尽管现阶段我在工作中的表现并不算好,但是在入职初期我能够恪守职责并完成领导安排的每项任务,事实上工作一段时间以后便变得有些颓废着实有些讽刺。
也许是我对待工作没有想象中的那种毅力吧,虽然明白只有在事业上取得成功才能够让自己今后的人生一帆风顺,但是当我对这份工作没有太多新鲜感以后便觉得有些繁琐,在我意识到自己情绪方面存在问题的时候还有些不敢肯定,只觉得是最近工作太累了从而没有放在心上,直到后来因为自身的不重视导致工作出现差错以后才逐渐清醒了过来,通过领导的批评让那时的我意识到自己可能并没有想象中那么热爱这份工作,再加上需要更换租房等问题导致我背负着较大的经济压力,坏消息接踵而至从而让我在近期的工作中难以保持较好的状态。
前段时间我大学同学推荐新工作的时候才发现自己已经堕落了许多,在工作中毫无进取心且始终处于消极状态,而且也有部分积累的工作始终不肯抽出时间去完成,也许只有辞职离开并好好反思自己的问题才能够将其解决吧,明明我的工作任务并不艰巨却没能将其完成好,联想到辛苦工作多年的父母无疑是对此感到惭愧的,为什么我就不能够坚持下来并改正自身的错误呢?其实我现在也有些迷惘并希望能够换个工作环境来进行调整。
选择辞职也是希望不因为自身的问题影响到公司的发展,与其让我继续在公司浪费资源还不如让更有能力的人进行接替,我会牢记在公司和大家工作的回忆并祝愿公司能够发展得更好。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
您好!
我在公司工作了也有一年了,做出的成绩公司上上下下都是有目共睹的,但是我的付出好像跟我的回报貌似根本没成正比吧。现在的我也是对公司心寒意冷的,一点工作的动力都没有了,我就像是拼尽全力的一拳却打在了棉花上,一点回应都没有。公司既然这么对待我,我想我也没什么好留下的理由了,公司最近也不忙,除了我手上的工作繁忙一点,您好像不忙,既然如此,对于我的辞职报告您也就直接签字吧。
对于我的辞职您肯定不乐意,因为这一年来,公司的赚的绝大部门钱都是跟我有关的,您肯定不想失去我这个设计师,但是又什么办法呢,可以说是您对我的态度,一步步把我送走的,这也怨不得其他人,我老实跟您说,我从来没有想过拿这份工作做过渡,我当初是真心想留在您这工作的,我想让这个公司变的越来越好,但是靠我一个人的努力肯定是不够的,我期待的是一个全体员工齐心协力,有共通目标的公司,这一点我在我们公司是完全没看到的,一个个的对待客户怠慢至极,一两句不和就能跟客户吵起来,或者是设计的方案,客户就没有一个满意的,孤军奋战总是会累的,所以这样的公司我还是辞职为好,对于我手头的工作,公司的设计师这么多,您平均分配给他们即可,我早就替您考虑到了。
我们做室内设计的,每一个客户来我们公司看完各个设计师的样板之后,很大可能会选择我,只有我是那个最能抓住客户爱好的设计师,我不知道帮公司留下了多少客户,我想再次问您一句,您觉得我这么努力的工作,连夜画图加班,是为了什么?难道我是想要证明自己吗?我是个俗人,我是为了让您看见,然后让我升职加薪,别让我白忙活。不然我完全可以跟公司那些设计师一样,轻轻松松的,随意设计,要不要就看客户的了。难道您真的想看到这种工作效率吗?我现在也是可以理解了,为什么您这家公司在业内虽然是屹立多年,但是做出的成绩却是这么的差了。
可能是我对职场的理解程度没您深吧,反正我觉得您这家公司是完全没有发展程度的,就算再有能力都不行,还是会跟最差的平起平坐,工资一样多,这算那门子事?事已至此,我也不想再多说什么,如果我的辞职能让您意识到点什么,我想着也是非常好的,希望您招收到更加优秀的设计师。
此致
敬礼!
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